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33人组(a/b/c)或者2人组15分钟阅读材料c-a-b(每人限时33人组(a/b/c)或者2人组15分钟阅读材料c-a-b(每人限时35局)
2022
一、候考阶段1、小组人数:抽签分为(a/b)。2、审题思考:进入候考室备考后,(考生身份不同,权限不同,也无法了解其他考生材料内容)及题目,有题本、草稿纸、笔,注意不能在候考室的题本上书写内容。3、考场情况:候考时间结束,草稿纸可以带入考场,笔不可以带入考场;进入考场后还会发放草稿纸和笔,考场有电子钟。二、答题阶段第一环节(依次答题),答题顺序分钟)。第二环节(组员讨论),首先自我介绍材料角色,其次考官指定a为讨论环节的组织者。组员讨论总时间两人组16分钟,三人组25分钟;讨论结束前3分钟考官会有提醒。
b-c-a(每人限时2分Cb-c-a(每人限时2分C市搞实战化培训。紧接着),工作要20人以内;后的工作打算,总结顺序为钟)。最后考试结束。三、面试题目材料:背景是2021年王军同志某月某日在教育培训会议的讲话。主要内容是教育培训实战化;接下来材料解释某省局要搞实战化培训,C市之前以数治税搞得很好,所以让省局和税校联合为每个角色所代表的单位的意义和建议。第一环节:依次答题请考生以“以数治税"为主题,谈谈开展教育培训实战化的意义和实施重点。第二环节:组员讨论A考生(省局教育处工作人员,需引导讨论求:1、参加培训人员人数严格控制在2、培训的经费由省局、市局、税务学校三方共同承担,如无法解决,可以向领导汇报;3、培训的老师以外地区老师为主,省税校老师为辅;4、培训场地以教育基地为主,不单单依赖税校;5、由于疫情原因,暂时无法去外地调研;6、讨论内容以市局“以数治税”经验推广为重点。B考生(税务学校工作人员),工作诉求:
50人;50人;2、税校资金紧张,会议经费希望省局出;3、税校暂时没有空闲师资,需要请外省专家,但是希望税校老师可以现场观摩学习;4、需要提前到省外学习经验;5、具体学习内容由市局制定计划,提交方案;6、尽可能经费诉求不妥协,可以保留意见。C考生(市局人教科工作人员),工作诉求:1、经费方面,市局希望只承担差旅费;2、需要省局指导指定培训方案;3、“以数治税“经验推广中部分数据涉及到工作保密;4、培训人数希望扩充到5、尽量不妥协,
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