教师师德师风自我评价

教师师德师风自我评价教师师德师风自我评价1

随着时间的推移，我们学校的各项工作已接近尾声。我校的老师都能够以饱满的热情和主动的心态投入到工作中去。我们学校充分认识新形势下师德师风建设的重要性和紧迫性，并把此项工作纳入学校工作的重要议事日程。现对开展师德师风建设活动作以下阶段性工作总结：

一、建立活动领导小组

为了确保该项教育活动深入实施，学校高度重视，成立了教育活动领导小组，校长亲自挂帅，担任组长，教育主任负责该项工作的具体开展。做到组织落实、责任落实，形成了良好的师德教育活动言论气氛，有效的推动了活动的扎实开展。

二、建立了严格的学习制度

从学校的《师德师风教育实施计划》和过程资料中不难看出，学校为了确保该项教育活动的顺利实施，建立了“全员参加制〞、“会议点名制〞、“学习月查制〞、“师德反馈制〞、“师德一票否决制〞。“全员参加制〞，学校规定，全校教师无一例外，全员参加整个学习过程，以出勤制度进行考核；“会议点名制〞，每次会议、活动要求教师按时到位，准时点名，纳入出勤考核；“学习月查制〞，每月定期检查教师的学习记录，心得体会，并评出优劣，予以公布，同时纳入教师月考核成果，与年度考核挂钩；“师德反馈制〞，定期从学生、家长，同行等渠道了解教师的师德的状况或整改提高结果，纳入教师的“文明个人〞考核；“师德一票否决制〞，凡是事实上作出有悖于师德或《学校严格禁止“三乱〞行为规定》和职工，学校在每月、学期考核中实行一票否决。

三、抓活动，充实载体，走向自觉

1、学校领导和教师在共性方面，开展六个方面的对比检查，在此基础上学校领导和教师还分别开展了五个方面的对比检查。

2、学校领导和教师分别剖析了自身存在的问题，形成了书面剖析材料，组织召开教师民主生活会，开展了批判与自我批判，并有针对性的写出了个人整改计划，主动整改。学校也针对教师中存在的问题，制定了相应的整改措施，力争做到师德“零违规〞。针对少数教师平常说话不太留意自身职业形象，不太注重学校声誉，不分场合、对象随口无心，想说就说的现象；有少数教师工作责任心不强，对教学工作精力投入缺乏，担心心本职工作，不注重获取新学问、不注重教育理念与教育教学方法的更新，有得过且过、敷衍应付倾向；少数教师纪律松弛，自由散漫，上班期间聊天等现象，实行：

〔1〕主动组织教师进行政治理论学习，提高教师政治理论修养。

〔2〕主动发挥支部的战斗保垒作用，党员的先锋模范作用。

〔3〕紧抓师德教育活动契机，在全校范围掀起一种“学规范，铸师魂，爱岗敬业、无私奉献〞的热潮。

〔4〕加强教师业务能力的培育。

〔5〕建章立制，进一步完善规章制度。

〔6〕鼓舞教师建立互相敬重、民主平等的新型师生关系。

3、针对教师进校存在的问题：

一是教师教育项目单一；

二是教室队伍思想不够解放，教学水平不高；

三是学历教育办学路子不广等问题，进行了仔细商量，发挥广大教师的集体智慧，提出了整改措施，一是进行调查讨论，针对教师需要什么？就开展什么培训，依据本县实际坚持培训为教学服务的原则。二是加强学习培训，把政治学习和业务学习有机结合，加强自学，进修，不断提高学问水平和业务能力。坚持教学讨论，形成学术气氛。

四、立制度，规范行为，弘扬师风

1、引导教师的价值取向增添教师的优越感

引导教师认识到我们教师这一行业在物质上是贫困的但在精神上却可以很富有，因为我们的工作成效具有长远性，而且它的意义是巨大的。我们的岗位在于奉献，而奉献比索取更有意义。因此不必对金钱太在乎，不必与别人相比较，因为我们的工作更有意义，应当做一行爱一行。常常性开展一些有意义的活动让教师能够认识到自己的价值存在性。

2、关怀教师的工作生活

一个好的生活环境才能确保对工作的尽心尽力，所以我校依据实际状况尽最大努力给教师创设一个好的教育教学环境，以增添教师的工作主动性，建立学校校领导定期与教师谈心准时帮助在生活与工作中有困难的教师，使每位教师都能安安心心，尽尽心心地工作，而没有后顾之忧，以保证教育教学质量。

3、健全领导机构，细心组织开展活动

学校成立了以校长为组长班子师德建设领导小组，负责本校师德教育活动计划，活动组织，总结、发觉问题、解决问题，细心开展师德活动，在活动中不断深入。每年组织教师开展“师德演讲竞赛〞观看优秀教师先进事迹专题片等，还定期开展一些培训活动以提高教师的业务素养。

4、建立师德评价机制

建立教师的师德表现一个评价机制。以定期定时对每个教师进行全面的综合评价，并把评价的结果作为每位教师评先评优的根据，还与年终考核相挂钩，以激励他们建功立业的成就意识。

5、实行惩奖制度

对于师德表现好的成果突出受到教师赞扬的教师，要给予表扬宣扬，对于表现不好的，甚至有些严重出格的教师，领导与四周的同事要准时引导教育并令其改正，对于无意做错的教师，领导要少一些批判指责，多一些鼓舞和疏导。

6、加强学习法律法规增添法律意识

知法才能不犯法，常常组织教师学习一些相关的法律学问，努力提高自己的法律意识，做到依法治教。开展了法律学问竞赛，规定了每周政治学习中支配法律学问的学习，并组织商量现行教育所出现的违背教育法律法规的事件且要求每位教师能结合自己的切身体会进行沟通。

五、师德师风建设结硕果

经过全体师生共同努力，师德师风建设结出可喜的成果。教育教学、平安创建、校内建设等方面得到了家长及主管部门的很好的评价。同时又涌现出爱岗敬业、无私奉献、爱生如子，舍小家、为大家，教书育人、刻苦钻研，精通业务等优秀典型事迹。领导工作兢兢业业、主动主动、创新实干、不计得失；年轻教师务真求实、干一项工作取一项成果；班主任管理服务学生到位、班风学风转变提高；全校教师呈现出你追我赶、争创一流工作业绩、树行业新风的良好局面。

新世纪做好师德、师风建设工作是一项长期而艰难的任务，期望广大教师能够一如既往的支持学校工作，我信任只要扎实工作，务求实效，我们太和中心小学的明天会更美妙。

教师师德师风自我评价2

我是一名小学教师，自从毕业走上工作岗位后，深感责任重大，作为一名教师不仅教好书，还在各方面以身作则，抢先垂范。有名的教育家陶行知先生曾说过：“学高为师，德高为范〞。作为一名荣耀的人民教师，不仅具有广博的学问，更有高尚的道德。师德师风教育活动是改善教育进展环境，转变教育系统工作作风的内在求，也是促进教育事业健康进展的有力保证。通过德教育学习，现作以下几个方面的小结：

一、思想及工作的基本表现：

自从选择了这个职业，首先，我始终爱岗敬业。喜爱教育事业，对教学工作有“鞠躬尽瘁〞的决心。根据《中小学教师职业道德规范》严格求自己，奉公守法，恪尽职守，遵守社会公德，忠诚人民的教育事业，为人师表。

在平常我常常进行自我反省，时时到处对自己严格求，查找缺乏，努力营造一个好老师的形象。到底怎样做才能塑造一个好老师的形象，让学生喜爱上你呢？我认为教师专业水平的高低是学生喜爱的标志之一。做一个学生宠爱的老师，不管在生活上，还是在学习上，都给予必的关怀和帮助。

二、存在的问题及缘由分析：

我深深地认识到师德师风的读书学习十分必，但是，由于本人在学习的看法，运用学习的学问到实际中解决实际问题等方面存在缺乏，现将我在这次师德师风学习中存在的问题及缘由分析如下：

1、教学理论学问水平不够，学习起来不深入。平常时间没充分利用，有关教育教学的书籍看的'很少。有时理论学习过后，不能准时做深入内化，加强实践、锻炼，以至于记得快、忘得也快。

2、教学中，我能够细致、精确的把握教材，一般不出现的学问性错误。但对于教材深处的挖掘不到位，力度不够，没把握好学问的扩大和外延。课本浅显的学问留意的比较准一些，自己钻研的劲头儿还不够，付出的精力还不多。

三、整改措施及方法：

1、理论学习是头戏，提高自身素养是关键。顽强教育教学理论学习，不玩空架子，没有理论，那来的实践，何谈自己的课堂教育？何谓有所进展？那简直是一句空话，坚持一边理论，一边实践，一边钻研，坚持记教育教学笔记，以提高自身素养为重点。作为一个教育者，不断的学习、不断充电，千万不能让自己停滞不前。否则，会满足不了学生们的需求。

2、教学中刻苦、主动钻研。以教材为中心，学会思索大纲，思索学情，也不仅限于死扣教材，把学问延长化、敏捷化。尽量把工作闲谈的时间用你到勤奋钻研中，让自己的课堂充满活力，学生真正学到东西。

3、关爱学生，以学生进展为重。努力做到关爱每一位学生，让每一位学生心中感觉到你这个教师是个可以接近的教师，是值得敬重、佩服的教师，是一位合格的教师，让学生因你而幸运。

4、努力做到向课堂质量、效率。虚心向有阅历的教师请教、学习，和他们共同钻研教学，做到共同进步，协作互助。

最终，我还继续正确地对待群众提出的各种师德师风建设的意见，从群众意见中看清自己平常没有发觉或没有引起重视的缺点和缺乏，虚心接受群众的意见和建议，解决好自己的师德问题。

总之，我通过不断地学习，得到了不少做人、尤其是身为教师应把握的东西。今后，我还会继续向前，在学习中不断提升自我，在不懈的追求中完善自我，肯定会把做一名讨论型的教师作为奋斗的目标，我会加强师德的修炼，全方位的提高自己，使自己成为一个合格的、甚至是最优秀的教育工！

教师师德师风自我评价3

师德，即教师的职业道德；师风，即教师的行为作风。我还依稀的记得，在我就读的大学里有这样一面墙，上面有几个红色的大字：“教书育人，为人师表。〞教师是人类灵魂的工程师，是青少年学生成长的引路人。古人就对教师的职责概括为：传道、授业、解惑。但这其实只指出了教师“教书育人〞的职责中教书的一面，而“为人师表〞则对教师和教育工提出了更高的人格上的要求。通过本次学习，我深深的知道作为一名教育工，不仅要学会教书，还应端正自己的言行来育人。以下是我对此次学习的几点总结：

一、立德树人、圆梦美好

学高为师，德高为范，中华民族素有崇尚师德，弘扬师德的优良传统。师德是中华优秀传统文化精粹，也是优良革命传统的重要组成部分。教书育人，教书者必先学为人师，育人者必先行为世范。塔水二小的呙军校长从“立德树人、圆梦美好〞为标题，从自己教书几十年来的一些亲人经受和成长改变，诠释出德高为师，学高为范的领悟。指出教书育人必需要有五大意识：

1、使命意识。

2、良心意识。

3、安全意识。

4、质量意识。

5、大局意识。

通过这几点意识让我们体会到责任就是对别人负责，也是对自己负责。

二、淡泊名利、坚守教育

社会的进展和人性本身的弱点使人的物欲不断膨胀，不断膨胀的物欲必定带来心理的不平衡，必定带来精神的空虚，物质和精神的落差迫使人们不得不承受苦痛的折磨，而且是长期的，挥之不去的。通过学习安县中学蒋春艳老师的《青年教师心理健康》让我从目前的心理状态和如何缩短理想与现实的差距等多方面全方位的转变了自己的认识。问题具有普遍性要想胜利就需要