成功企业奖金管理制度典范

11第五章成功企业奖金管理制度典范一、奖金管理方法□员工出勤奖金方法(一)本公司为奖励员工出勤，减少请假，恪遵公司规章，特订定本方法。(二)出勤奖金按点计算，每点20元，每月计分30点(600元)凡本厂员工(包括契约工)在厂工作每出勤1天给予1点。(三)凡员工于当月份内请假者，不管事病假均按以下标准扣减奖金。醋旱蚊1.掌请假佣一天栏扣柜7沟点狂(1扯40较元晒)垮。窗配衫连2.孤请假喂二天庄扣送14辣点丛(2慌80慧元秆)能。袋寺突衰3.扯请假深三天倍扣锦21听点挑(4备20绩元驻)绪。清餐企景4.你请假现四天阅扣容30勿～须31漆点轨(6觉00辰～窝62兰0巨元拼)休烛陵捡(粥四不)洪全月撞份不粪请假民，且隔轮休搅不超武过只2眯日者派另加介给全酱勤奖嚷金倾8柱点前(1谣60棒元连)壶凡请腊假旷倡工瘦(蛛包括猎1崖小时鼻)禽或轮啊休超月过产2净日拥(插逢有猛法定牧假日筛的月眉份得羽增加馅为射3斗日游)堂及星喇期日违固定瓦休息童人员爽均不逐加给票。塌啄详牲(介五杠)贡兵役堤公假壤、婚蚂、丧顶、生滥育假跨：赢晶丘霜1额.倘身家榆调查丢、点胞阅召疤集、厕后备粉军人贤召集参等出搁勤奖奶金照静给。汽窃炕降2冶.岔发动摄召集钩教育堪召集月及奉性派受通训袋20桂天以恒上者那不予必给点朗。馆已册京3幸.情婚、贸丧、驴生育就假所奉请假奏日不亚予给森点厅(蒙如跨柳月者液其全垂勤加点给的妖8不点只抖扣定1钉次视)气。青宫谈(播六陕)抄公伤毒与国睛内公还差出课勤奖搬金照罩给。阻歇朴喝(巷七同)榨旷工育：每传旷工扎1铜天扣最10腹点召(4南小时踢以内宜扣呢5壁点，夫超过险4折小时薪按坝1甘天扣躲点申)赴。脑势势(宜八忘)呜当月科份请慈事病忘假累厚计罩4隶小时尼以内理奖金息不扣杠，超肤过籍4痰小时相按渡1晃天扣瓶点。王妻抱脸(辱九悼)蒸为顾怒念员掀工确拉患重专病必泼须住灯院诊(蒙限公史立或胞劳保稀医院鸭治疗懂，情者节特桶殊，柏其住粥院期昼间经影取得听医院浆证明熄者得言予从蚊轻扣晕点，孕即每坐住院锤1古天扣蝶发奖阀金誉5吃点，肃其余嫁门诊孙仍按册本办叹法第谷3封条的辣规定养计扣慕奖金贫。瓶)更坚敏响(教十愈)膨星期议例假斤及轮饿休、将特休户：赴近乱民1.音常白释班员图工星俗期例搂假日金或排原定轮冻休日壶奖金常照给田，但桃被指远定加歇班而尸不到他工者误扣奖茶金校10侮点。疲成荐铜2.修已排观轮休注的人额员除米轮休掠日外椅如有械不上雀班者租应一燕律请穴假否刻那么视超作旷颜工。荣司碌诊3.凯特别波休假泪必须夏于前晴一天亿下午径5薄点钟励前提博出申笔请经势核准莫者，魔出勤拖奖金里照给逆，事偿后新(矛包括米当天台)柴申请哀者不越准，计视作筐事假餐论。塘赌烈稠4.滤应休描未休册的特负别休臭假在沸年限烧届满赛后均乓按现末支日遗资的校1.姑6摆倍发胞给奖锯金，亏但中撇途离资职者宏不予净发给醒。可伯凑拥(冤十一明)尤本办强法经姻核准兼后公棍布实吵施，催未尽惯事宜州得随讯时修色改。低猎□违全勤暑奖金语给付受方法宜尸松(举一兰)拥本公搅司为猴使员烧工勤愤于职票务，饶提高布生产兔效率广起见械，特娱订定震本办绳法以殃资奖驻励。蝴顺乡(疤二茂)苗凡本骂公司私生产煮线作姨业人拒员跌(刷领班剖除外清)洒，守顾卫人跌员及或长期奖临时询性生贩产工缘作人醉员适方用本候方法甩。哭源负勇(劈三兼)裙本奖偏金每滤季颁师给一侍次，粪其给纽付日那期为相次月丈20序日。漂截抢育(刺四杯)更凡当哗季内沾未请贤假遮(测包括沉年休绸假考)延，迟助到及森早退坡者，阿按下源列标压准给田予全母勤奖助金：桑邀气1.装月薪怪：按滨当季冻最后细一个伍月的蜘月薪沙÷扩30崖天怎×满6弃天。肠怠愧拆2.钩日薪坚：按看当季确最后制一个摸月的铃日薪蛇×朱6槽天。娱荷滴巨(秃五蒜)峰颁发收奖金暖前，式人事丙部将游名单沫送厂值长核蒙阅后创公布漠。裤应焰哭(窝六埋)建新进膛人员里如到寸职日绍恰为暖当季押第晕1喊日者矮，奖抗金自堂该月浇份起始计算容，否欢那么于击次季某第袍1悟日起兵计算挺。鄙宇阴(糊七温)京当季腹效劳产未满末3从个月家而离眉职者随，不尼予计瓣算奖寸金。狡掏开秘(梦八太)番停薪避留职弟期间毙不适卡用本束方法瑞。有邪浑惨(壳九谅)撕本办建法经驼呈准悔后施菌行，棚修改债时亦示同。傅聋□村从业越人员系年终企奖金长发给懒方法就第一岭条往依据云本办从法依塘据本猎公司沈人事夕管理做规那么暮第买39致条订惯定。跃谎第二恼条系适用月范围葬真乡纹(议一霜)雁本公絮司从视业年鹊终奖植金的干发给团，悉巴依本垃方法么的规妄定办忙理。茧更收型(睛二剑)凡本办捎法所搞称从蜂业人桐员以载本公疤司编困制内界的人芬员为露限。寺参谋低、聘迁约人斯员、伍定期脸契约庄人员等、临抄时人在员均录不适察用。联磁第三匙条珍奖金兽数额速从业旋人员纸的年倡终奖话金数族额视疤公司屡当年佳度的滔业务桌状况湾及个乖人成颠绩而担订直(紧如附俗件一殃及附弹件二弯)乱。饱纪第四瑞条夸按实汉际工搬作月攀数比脂例计萄算的颗范围芳从业莫人员绸在年拖度内搂有下被列情流形之蜘一者挨，年习终奖存金按霜其该向年度好内实瞎际工辛作月情数的她比例诱计算膜(吐效劳脂未满俭半个涂月者很以半效个月疫计，替半个秒月以凝上以凭一个码月计拿)沸。秆酱弄遭(医一壳)闸准给磁特别腰病假并或公碑伤假填者。永但因捕执行券职务昆奋勇违负责资而致围伤害企，经僻专案录签准据其请宣假间片得予短发给行的公臂伤假酸除外只。己村航粥(弹二根)务非受风处分慰的停镇薪留软职者惩。冲荣病诞(乌三能)队中途笑到职事者。皱垮第五栽条保发给汗前离祝职卧从业阿人员既于当费年度恋年终花奖金伴发给稀前离筒职或秃受停伐薪留剥职处汪分中街者，当不予围发给晴。但茎退休老、资捎遣人熊员服辱务已霸满该设年度焰者，枕不在籍此限木。济所第六鱼条连发放尝日期印每年愉度从满业人盾员的迎年终筛奖金躁于翌包年摊1夹月俯20齿日发暑给。资张第七浇条扇奖惩背的加到扣标唉准具从业替人员徒在当肺年度府曾受员奖惩检者，旁年终序时依眯以下揪标准绳加减盒其年疼终奖命金。作蜓池否(铺一传)主嘉奖焰1故次：崇加发庸1船日份辫薪额嚷的奖集金。伟煮托怎(哪二存)置记小躲功诚1婆次：炎加发批3摊日份蔑薪额莫的奖切金。榜肺荷来(吸三榆)宅记大振功懂1公次：搁加发领10艇日份却薪额蝶的奖嫂金。悉芬晕谢(务四莫)节申诫惯1丘次：娘扣减惭1傻日份抹薪额据的奖姥金。挨晒觉专(沟五趟)浇记小但过安1凝次：稿扣减冷3踏日份细薪额抬的奖患金。篇红陵团(惊六哑)雾记大旨过默1矮次：铸扣减赌10鲜日份怒薪额种的奖驱金。庆苍第八钟条沸请假椒旷职枯的扣垫减标福准优从业诊人员今于年非度中悲曾经卷请假削或旷技职者击，其胀当年帽度的昆年终引奖金贷依下哲列标债准计它扣的徒(锋以元奥为单先位花)刺。牧妨昆滴(股一授)和病假葱1肿日扣喇减半趣日份耻薪额择的奖核金。斤侦串功(反二者)搏事假锣1渐日扣冷减你1赔日份惠薪额旬的奖首金。深箭让比(菌三鲁)妥婚假挠1声日扣太减尝1/荣4垄日份权薪额梢的奖寒金。些走腹握(铜四栗)毒丧假染1奋日扣增减俗1饮日份摸薪额亿的奖毯金，萍但因谣承重飞祖父法母、成配偶够等丧滚亡请私假在映5眯天以即内者撞，每把日扣钱减嚼1/间4歌日份休薪的填奖金蜜。让恼糊险(越五丢)净产假谨1失日扣裕减半去日份枯薪额们的奖走金。兰分蚀跑(仇六档)鲜旷职根1固日扣厨3丙日份涉薪额枝的奖衬金，锦旷职于半日豪扣词1.岔5住日份义薪额汪的奖控金。恨字第九痒条毛奖金戒提拨址凡符爷合本榨方法健第狡4票条规际定，惕工作爆不满销1糕年者播，其胖奖金票按实牺际工福作月罢数比亏例提蕉拨。鞋诸第十佣条末扣款析处理离依本木方法粘规定舞扣除懂的款溉额应盏缴回长公司纠。子打第十订一条衡实施剧及修再订盐本办厦法经逗经营程决策贡委员嘉会通惰过后尿实施脂，修地改时稼亦同视。像户附表见6.东5.疏1旺各公竖司年版终奖张金核者发标饰准恋表摩6.司5.慰1也达剪成屈率光奖凶励喝标敢准创亡谈10权0%绝以上得3灶个月枝(仿同特伞别休铅假在颠14犁天以秤内者邀加发桂1臣个月过份奖衫金右)氧。渐晒95侨%袍～迁10鱼0%渗未满愧2.删5叶个月善(渐同上喉)庸秆90酸%烘～添95臭%慎未满岸2趴个月鼠(拔同上缓)残逐85疏%在～茧90萌%单未满妻1.饺5着个月筛(肃同上骑)肤笋择85久%量以下程1搅个月睁(追同上迟)避附表叶6.寨5.码2爬匪从业湾员年截终奖嫂金核美发标踩准吩股辜鸭(丈一合)钉利益仗目标箩达成穴率在葵85君%秒以下辆，奖肌励标惕准罢1卡个月荐者，嫂不分孟考绩喉一律欲以民1蜓个月千计算衫。球蒙馋斤(闻二按)偷利益仰目标慈达成姓率在澡85夕%电以上蛙，奖枪励标苦准好1才个月听以上承者，痰其超先过滑1绝个月申的部灭分存(粗不含犯特别磁休假错在蛛14惠天以室内者鸡所加园发题1我个月慰的奖针金茧)哥，依啄以下烤核发皆基数滋计算矿。土物表背6.说5.倒2里考帝绩感等非次睬核发退奖金膝基数艰优谅灾缠融阻继12追0%煤甲芳锯付宜狡称10两0%改乙餐样膏极沾忠8圾0%涌丙信软抱余市嗓4脆0%除接王(竭三天)荒凡符焦合握“柿年终胜奖金嫌发给舰方法为〞颜第四大条规厅定，营工作娃不满等一年群者，谜采实妥际工雷作月益数比掉例提堵拨。圾括萍战(厕四笔)卡依秃“策年终裹奖金黄发给益方法疫〞置规定锣扣除踏的款态额应染缴回嘴公司盗。午悠笛妄(途五渗)悟年终展奖金屋发给械标准丘自发尼布的震日起戏实施赢。架生□老从业节人员转各项飞津贴愧给付企方法派第一公条壤依据助本办披法依牵本公验司人溉事管剪理规迹那么第拳三十挽九规折定订邀定。活冶第二凝条渴津贴锋支给色标准挡本关活系企章业所块属从药业人战员的拖各项躬工作吉津贴拦给标惹准规障定如津下犯(惭见表示6.漠5.禁3进，表苗6.住5.私4)承：王朱归屑(置一雅)锈加班们津贴烈(集单位浆：元剥/偷时滴)灵叹筛腰(灶二纵)套轮值首与夜嗽勤津眯贴奋(肾单元办：元滑/糖时说)蛮虫森配(烂三筋)匹驾驶凑员每墨月加狂班津碎贴最欣高不剩得超款过借70键0侄元。阁常洞势(旧四论)卫出纳殊人员熄职员拿津贴握每月融定为尽15新0晚元。档昼第三腹条酸特殊羊工作辆环境向津贴毯特殊漫工作狗环境微津贴责由各俯部门饥视实绞际情召形订爷颁实卫施，肥并向威经营殖决策叙委员希会报停备。冻黄第四迅条掀实施警及修史改住本办令法经宿经营尤决策陕委员撞会通雁过后汗实施赏，修肌改时堵亦同秃。眠倍□上年终陶奖金泳发放电核计鸽细那么娱透垃(缴一志)赤为酬葵本公测司员辟工一第年来羡的辛明勤，疯特订曾定年优终奖妥金发财放细舰那么。眯膏合殃(孔二吩)稳本公迈司正毯式员迅工年种终奖逃金的咽发放傲核计摆悉依权本细暑那么办绝理。础目然赔(乌三斗)惧凡员得工于间当年糖10热月乡1华日支(拉含绣)茶以前净升正竿者，璃均予巴办理怜其计蠢算方量式自弹升正粗的日轻起为膨计算粱日期树，并庄照表祖6.近5.夜5勉规定轿核计雁。姿桐表炮6.舟5.电5贪升正垦效劳扰月数渡奖金丽天数释备仇考钟趟冈3市个月畅设像7未天半尘1贼．本扛表所坟指月脊份以轻足月假计眼模顺6疲个月论友厕15料天碗2灵．奖加金包舅括职捐务加单给但饰粉9眼个月汽供2兵2局天半免面1叼2音个月垫以上头胸恋30乓天岔〔四尼)去凡于活当年陵度年贺终奖于金发渡放前箩有下奇列情文形之胡一者支，应总予加挨发奖昆金：绢腾范酿1.懂记大醉功基1泽次，芬加发产相当冰30阵天薪潮津的旷奖金杏。咬金寻假2.挥记小火功材1毅次，跃加发露相当遇10包天薪句津的停奖金截。所款称尾3.郊嘉奖齐1咽次，秘加发判相当腐3紧天薪剩津之笨的金鹿。亮亩姜咳4.盼表扬凡1薄次，筑加发续相当色1议天薪追津的山奖金侨。鸟步诊句(蝶五痕)议凡有钉以下抓情形朵之一巨者，少应予柱减发够奖金尖：竟睁绸睁1.候记大刃过积1慧次，凶扣减摊相当碗30翠天薪肺津的便奖金雀。榨堤漠吉2.锤记小烈过档1返次，漫扣减巷相当构10遣天薪口津的沿奖金发。构粥棵句3.罪申诫泻1真次，外扣减镜相当驱3忆天薪捉津的砌奖金旦。回劳琴殃4.滨警告诞1仗次，既扣减俱相当插1既天薪故津的鸦奖金泥。己朽盐姑5.耳旷危(呜工他)袖职者旱照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