安全生产处罚各项安全管理制度范文12篇

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二零零九年八月

检身员管理制度

1、固守交接班制度，深入细致检查所有的进出井人员。

2、例如辨认出拎烟火、易燃物品及静电物品入井，私拿各种材料授御者，必须严苛阻止，并密确切原因向领导充分反映。

3、检身员有权对任何进出井人员展开检查，例如存有拒绝者，报矿值班室，严肃处理。

4、对进出井人员必须严苛备案，搞好进出井人员盖章和管理工作，掌控当值入井人员和授御人员，并及时汇报调度室。

5、搞好进出井人员设备，材料的备案工作，对授御材料必须存放在选定的地点，堆满整齐。

6、每班对副井口及母颜氏房门口的卫生清扫一遍，严禁存有死角。

7、非本矿人员入井，须经有关领导核准，并由本矿人员护送方可入井，任何人严禁私自率领外人入井。

8、检身员必须深入细致搞好进出井母颜氏记录，及时清点人员情况。

9、检身员推行经管科和井方双重管理，若对井方不顺从者，井方有权责令辞退。

考勤管理制度

1、本矿所有管理人员及生产后勤人员必须推行考勤，每天考勤时间为早7：00—8：00，晚18：00—19：00，考勤地点在矿办公室，由通信员负责管理。

2、通信员每天在考勤后1小时内将考勤情况及存有问题汇报调度室。

3、存有以下情况时，按缺勤看待：

（1）在规定时间内（除下井或其它与矿有关事情）未按规定填上考勤；

（2）存有代签者；

（3）与考勤人员胡搅蛮缠者；

（4）擅自黄继妍者；

（5）考勤人员私自核对者。

4、每月考勤天数为26天，双考勤算一天。

5、每月不少于26天（52次），考勤失一次甩半天工资。

2204回采工作面管理制度

一、安全管理

1、本回采工作面必须保持清洁、并无杂物、好像柱。

2、支架必须维持弯曲、溜子直平，煤壁上下刮魏。

3、上下安全出口必须畅通无阻，安全出口宽度最少不少70公分，高度最高不少于1.8米。

4、三条承槽巷的材料必须堆满整齐，全面性必须合格，单排不少于50米，双排不少于20米，必须直奔顶上踢既为一条直线。

5、严格遵守劳动纪律，顺从矿领导的工作精心安排，认真完成当值所须要顺利完成的任务，严禁自由散漫。

二、矿井工作制度

1、人工苦工时，煤壁上下必须刮魏，自上而下挖出。不得先挖出底部，大力推进德博瓦桑县90公分，网片必须装设整齐，网边内模10公分，长边外木一孔一连，短边孔孔必连，每孔抖三圈，花杆内模10公分，间隔40公分，花杆必须用铁丝相连接在网上。

2、溜子必须移设弯曲，打赢压柱。

3、操作方式支架时，应当观测前方有没有影响支架移动障碍或沉煤等，不得主、副梁同时装载，操作前必须检查液压管路和支架配件与否较完整，例如存有问题及时更改处置。

4、苦工时和移架时，例如突遇局部冒顶或片帮，应当及时用圆木协调单体支柱保护。

5、修修架后工作面应当无浮煤杂物等，支架梁必须与工作面横向，架距光滑合乎规程建议，前后排立柱均变成直线，尾梁严禁发生碎裂弯曲现象。

三、承槽清扫分工，早班材料巷、中班机头顺槽，夜班机尾承槽。

四、支架保护管理制度

回采工作面与支架修理推行分段修理，整体管理保护制度，通常问题及故障当值生产队对支架应负全面保护责任，确保安全生产，HYGL大件但不影响安全生产的，提早通告下一班或责任队组维修具体内容分段。回采一队（陈述兵）41—79架，回采二队（王杰）1—40架，回采三队（张小恩）80—118架。

回采一队，负责管理机头四对八梁修理管理，三队负责管理机尾三对六梁修理管理。

五、行政处罚制度

1、布季比较行政处罚责任人30元/架；

2、进度比较行政处罚责任人（两节溜子）20元；

3、联网不合格行政处罚责任人（每孔）5元；

4、花杆内模不合格或不梱帮忙行政处罚责任人50元；

5、支架漏液或坏件未及时更改，行政处罚责任人30元；

6、苦工工私自移动支架，行政处罚50元；

7、全面性和两端头来电顶上或不合格，行政处罚责任人30元；

8、工作面存有好像柱或沉煤清扫染污，行政处罚责任人20元；

9、抠网口极高或未封口行政处罚责任人30元；

10、支架与工作面不横向，一二排在立柱前后左右不直的，行政处罚30元/架；

11、月终大力推进度与交接班上数字相符的，根据差数判罚各矿井队队长100—500元。

盾构管理制度

工作面掘进管理

支架必须迎接山有力，不少于设计5°严禁向下坡方向弯曲。

支架必须横向中心线，梁两端应当水平，棚梁必须严严实实合缝，无前失、后愁、抗肩、，超过没建议，各班自查各班。

网片联结长边两孔一连，短边孔孔必联及，内模不少于10-20公分。

盾构巷必须按中线行进，严苛按照三点一线展开掘进，容许误差在10公分，例如不符合要求展开出错处置。

支架勾木成双成对，不许单数发生，保证受力光滑，过贯眼巷道时，拽棚，棚梁也必须成双成对。

工作面质量管理

巷道净宽容许误差－30+50毫米，净高容许误差－30+50毫米。

工作面循环进尺严禁多于80厘米。

工作面煤壁成横向，严禁发生凹凸现象。

工作面严禁存有伞檐，顶网无法发生盗走，例如存有及时处理。

工作面现场管理

工作面材料堆满整理，努力做到支架横向必须有力。

巷道沉煤、淤泥清扫整洁，确保巷道整洁干净。

一通三严防管理

严苛通风设施的保护，任何人严禁拆毁或毁坏通风设施。

强化监控系统线路及传感器管理工作。

强化消防器材设备的管理，对失灵救火器材及时更改。

工作面停风、停水人员必须撤至全风压巷中。

检修工、岗位司机管理制度

一、必须熟识其设备性能及结构原理，严格遵守操作规程，按较完整标准维护保养其设备。

二、检修时必须把掌控控制器手把扳到断电边线并关好，摆上停水牌、然后对其设备展开检修。例如违者判罚100元。

三、司机交接班制度；机头前后左右20米范围内；

1、各电器设备、机械、螺丝有没有收紧；

2、各电气设备、机械、电缆、消防材料煤尘必须整洁；

3、电缆装设整齐；

4、皮带淤泥清扫整洁；

5、其它杂物清扫整洁；

6、喷水装置较完整；

7、限量装置较完整；

8、信号试验较完整；

9、消防材料齐全较完整；

辨认出问题及时处理，例如违者每条30元。

四、刮板输送机操作方式与检修：

1、每天对所统辖设备各部油位必须符合规定、密封较完整、并无漏油、渗油、液力混合器中的液量事宜。例如辨认出问题及时处理。

2、度角刮板、分链器、刮板、溜槽有没有轻微脱落、磨损等情况。

3、检查中部槽存有非为口、舌板、刮板、螺栓、相连接环路有没有紧缺、变形、磨损等。

4、电机、减速器、盲轴、机尾滚子、各部运转声音、温度必须正常。

以上密至问题；罚检修工50元。

五、带式输送机操作方式与检修；

1、机身各塞滑齐全、运转有效率、打扫器无积煤。

2、机尾滚筒旋转有效率、轴承杀菌较好。

3、输送带接点较完整、卡子并无撞断、收紧。

4、张紧力最合适、并无跑偏。

5、各部件运转声音正常、输送带跑偏。爆胎、跳动或擦卡现象。

6、开机前必须先传送信号、在点动二次、然后再开机。

7、司机对其工作点前后20米，卫生、煤尘、清扫整洁。

8、每班对机头20米冲洗一次。

以上违者判罚30元

六、乳化液泵检修；

1、乳化液泵温度正常，温度低于50度。罚检修工50元

2、检查失速箱、曲轴箱油质、油位、齿轮滑块、曲轴瓦、磨损情况。违者判罚30元

3、乳化液箱每月冲洗一次。违者判罚30元

4、乳化液面必须在箱体的三分之二以上。例如违者判罚30元

5、司机每班擦拭一次油污，泵站卫生必须洁净。违者判罚30元

6、推行交接班，必须深入细致、支付利息设备运转情况，深入细致核对运转和交接班，检修和事故记录。违者判罚50元

对其以上设备检查辨认出的问题，都必须逐项妥善解决，自己无法化解的问题必须向调度室汇报。

七、辨认出问题及时汇报机关领导，修理时间少于一小时汇报矿长。

八、各工种严格执行交接班制度。

地面灯房、绞车、配电室、压风机房管理制度

1、各关键场所值班人员必须严格执行交接班制度。

2、每班必须对值守场所及设备设施展开一次全面卫生清扫，确保室内外、设备设施整洁干净。

3、灯房所有矿灯、打火器必须对号开卖，不得乱扔随地或没收不及时。

4、定期对设备设施展开班检、日检、旬检及月检工作，并深入细致核对各项记录，对存有问题设备、设施必须及时汇报有关领导及时化解。

5、每班上班前必须交还当值各种报表及记录，不得在记录上拎盖章。

6、严格执行本矿各项规章制度。

7、不得在下班期间擅离职守、串岗、睡或搞与本职工作毫无关系的事情。

8、深入细致看管不好消防器材及专用工具等，例如辨认出遗失或损毁应当及时汇报领导查明原因，否则照价赔偿。

以上制度例如存有违反者辨认出一次根据情节行政处罚30—500元，情节严重或态度不端正者给与免职处分。

船窝煤矿2#煤井通风区灭火材料库工副组长安全生产责任制通风区灭火材料库工副组长安全生产责任制

(1)合理非政府本组人员、严格执行火工品管理制度，严苛胆药管理，认真执行火工品管理八项制度;

(2)深入细致贯彻落实火工品管理制度，秉持隐患排查制度，严苛胆药管理，辨认出不安全隐患，立即展开处置;

(3)狠抓对现场操作者的机会教育，在处置不安全隐患的同时，对职工展开安全隐患教育;

(4)积极主动非政府员工出席各项安全培训和安全活动，不断提升自身素质。刘河煤矿预防水办公室主任安全生产责任制刘河煤矿预防水办公室主任安全生产责任制

1．负责管理非政府基本建设预防水计划并全面落实。按照《煤矿安全规程》、《煤矿预防水规定》和有关技术政策，帮助矿总工程师搞好水文地质和矿井预防水工作。

2．负责管理全系列矿井水位地质制图的圣皮耶尔埃工作，经常深入细致井下深入细致搜集矿井水文地质资料，绘制矿井地质和水文地质图，创建钻孔、地质构造等地质台帐，对地质图纸和资料可靠性全面负责管理。

3．辨认出水文地质变化，及时非政府有关人员填绘在生产用图上，根据设计和施工的须要及时提供更多水文地质资料，印发水文地质预报，提供更多冶炼工作面的水文地质说明书。

4．负责管理非政府预防水专项检查，辨认出隐患，按“五定”原则不予自查。

5．负责管理本单位水文观测设备保护管理工作。

6．负责管理全系列矿井预防水工程的设计、工程管理、环评。

7．负责管理帮助矿长、总工程师按照矿井预防水制度的有关规定，及时揭发预防水工作发生的事故，并严肃查处有关责任者。

8．负责管理本单位计量设备保护管理工作，申报本单位计量设备添置计划。

9．自学和推广应用新技术，不断提升自身业务素质。供热科锅炉电工安全生产责任制第一条为进一步严格执行供热科锅炉电工全面落实安全责任，强化对煤矿安全生产工作的管理，严格执行安全生产责任制度，依据国家安全法律、法规，集团公司安全工作建议，制订本责任制。

第二条供热科锅炉电工就是供热科锅炉修理工作责任人，全面负责管理锅炉修理工作。

第三条供热科锅炉电工二要履行职责不好7项安全工作职责。

一、应当熟识本组电气设备的稳中求进设情况和电气线路的布置状况，介绍电气设备的性能及工作原理，保证电气设备达至较完整标准。

二、负责管理分散操作台、电气设备、动力线中、照明设备线路、操作方式信号的巡回检查，检查出来隐患问题，应当及时处理。

三、负责管理对多寡水位报警装置、音速低水位变压、保护装置及爆震变压、保护装置的定期检查工作，规定每周检查一次，并搞好记录。

四、建议对电动机每年打扫注油一次，对扰动盘内的继电器接点阀每月定期打扫一次、雕琢一次，去除铜铝水解接触不良现象。

五、应当不懈努力钻研技术，提升处置电气故障的技术水平。必须严格遵守安全技术操作规程，不带电作业停在供电必须努力做到一天两天转让或专人看管。

六、必须严格遵守劳动纪律，上岗后严禁擅离职守、不干活私活。能够及时处理当时电气故障和顺从队领导及副组长的精心安排。

七、应当深入细致核对《设备检修维修保养记录》和《事故记录》中的电气部分，保证电缆搬运整齐，锅炉房照明设备较好、电气、设备较完整干净。

第四条供热科锅炉电工责任目录事项，见到附表：《供热科锅炉电工安全责任目录》。

第五条《供热科锅炉电工安全责任目录》考核严格执行矿《安全至岗逐级考核制度》。某煤矿特定工种培训工作有关单位（责任人）工作职责、工作标准某煤矿特定工种培训工作有关单位（责任人）工作职责、工作标准

1．培训科

1．1工作职责

1．

1．1负责管理顺利完成特定工种培训计划的基本建设，报领导批准后上报公司安培中心。

1．

1．2负责管理对特定工种培训办证所须要资料展开收集整理。

1．

1．3负责管理顺利完成特定工种培训的其它工作。

1．2工作标准

1．

2．1每月的22日下午至公司培训中心出席培训讨论会；

1．

2．2每月的30日前把下月的特种作业人员培训计划印发至各单位；

1．

2．3每月的5日前把培训老师联系不好，并报培训教材发送到教师手中；

1．

2．4每月的7日前负责管理严格执行各单位把本单位须要培训的人员及资料上报培训科

1．

2．5每月的9日前把特种作业人员培训人员的名单上报公司安培中心；

1．

2．6每月的11日去公司安培中心查阅学员至课情况，对比伯县人员及时与有关单位联系沟通交流；

1．

2．7每月的30日前把本月的特种作业培训合格人员所需的资料上报公司安全中心

1．

2．8以上文字资料建议用A4纸列印，数据精确，内容完备，字迹确切，盖章工整，标示日期并盖章公章。

2、登机科

2．1工作职责

2．

1．1负责管理特定工种安全方面科学知识的培训的老师。

2．2工作标准

2．

2．1按照培训计划精心安排非政府人员对特定工种人员展开安全方面科学知识的培训。

2．

2．2须要资料用A4纸列印呈报或通过办公网传送。

3、机电科

3．1工作职责

3．

1．1负责管理特定工种机电运输专培训业的老师。

3．2工作标准

3．

2．1按照培训计划精心安排非政府教官对特定工种人员展开培训。

3．

2．2须要资料用A4纸列印呈报或通过办公网传送。

4、生产科

4．1工作职责

4．

1．1负责管理特定工种煤矿专业知识方面的培训。

4．2工作标准

4．

2．1按照培训计划精心安排非政府人员对特定工种展开煤矿专业方面科学知识的培训。

4．

2．2须要资料用A4纸列印呈报或通过办公网传送。

5、各基层单位

5．1工作职责

5．

1．1负责管理搞好特定工种人员培训资料的上报工作。

5．2工作标准

5．

2．1按照矿建议搞好特定工种人员资料的上报工作（包含出席人员工种、近期免冠一寸照片2张、身份证原件、毕业证原件、自学押金100元）

5．

2．2以上文字资料建议用A4纸列印，数据精确，内容完备，字迹确切，盖章工整，标示日期并盖章公章。提高队电气焊工安全生产责任制1、认真贯彻继续执行煤矿安全生产法律、法规、指令、文件，自觉继续执行煤矿“三小规程”，践行“安全第一”的思想，对当值电气焊安全负责管理。

2、工作前要先检查电焊机，采用时先按焊条直径，焊件厚度阳入不好电流;经常检查电焊机电源线，辨认出破皮立即更改。检查氧气、乙炔瓶与否存有漏气现象，表带与否较完整。

3、焊接、割让土地点距氧气瓶、乙炔瓶间距离应当合乎规程规定。必须采用维护工具，严格遵守操作规程。

4、电、气焊工作地点附近，不得摆易燃、易爆物品，严禁带油电气焊，避免火灾出现。

5、积极主动出席安全自学和业务技术培训，提升保安能力和业务水平，上岗上岗。

6、井下、井口高空展开动火，必须制订专项措施，经审核后方可以按措施建议展开作业。

7、严守纪律，努力完成各项工作任务。郑煤集团瓦斯等级鉴别暂行办法郑煤集团瓦斯等级鉴别暂行办法

第一章总则

第一条为进一步规范煤矿瓦斯等级鉴别工作，强化煤矿瓦斯管理，防治瓦斯事故，确保职工生命安全，根据《安全生产法》、《煤矿安全监察条例》等法律、行政法规，制订本办法。

第二条井工采矿的煤矿(包含新建矿井、改扩建矿井、资源整合矿井、生产矿井等)、有关中介机构应按照本办法展开煤矿瓦斯等级鉴别。

第三条国家煤矿安全监察局指导、协同和监督全国煤矿矿井瓦斯等级鉴别工作，负责管理非政府制定煤矿瓦斯等级鉴别的有关法规草案、规章、标准。

各省级煤炭行业管理部门负责管理辖区内煤矿瓦斯等级鉴别工作和日常管理工作。

各级地方煤矿安全监管部门、各驻地煤矿安全监察机构负责管理辖区内煤矿瓦斯等级鉴别的监管监察工作。

第四条煤矿瓦斯等级鉴别结果由省级煤炭行业管理部门核定核准;省级煤炭行业管理部门应将审核结果及年度矿井瓦斯等级汇总情况函报省级煤矿安全监管部门和省级煤矿安全监察机构，并报国家煤矿安全监察局、国家能源局备案。

第二章矿井瓦斯等级分割和判定

第五条矿井瓦斯等级鉴别应以单一制生产系统的自然井为单位，存有多个自然井的煤矿应按照自然井分别鉴别。

第六条矿井瓦斯等级应依据实际测量的瓦斯喷出量、瓦斯喷出形式以及实际出现的瓦斯动力现象、量测的注重危险性参数等确认。

第七条矿井瓦斯等级分割为：

(一)煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)注重矿井(以下缩写注重矿井);

(二)高瓦斯矿井;

(三)瓦斯矿井。

第八条具有以下情形之一的矿井为注重矿井：

(一)出现过煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)注重的;

(二)经鉴别具备煤(岩)与瓦斯(二氧化碳)注重煤(岩)层的;

(三)依照有关规定存有按照注重管理的煤层，但在规定期限内未完成注重危险性鉴别的。

第九条具有以下情形之一的矿井为高瓦斯矿井：

(一)矿井相对瓦斯喷出量大于10m3/t;

(二)矿井绝对瓦斯喷出量大于40m3/min;

(三)矿井任一盾构工作面绝对瓦斯喷出量大于3m3/min;

(四)矿井任一矿井工作面绝对瓦斯喷出量大于5m3/min。

第十条同时满足用户以下条件的矿井为瓦斯矿井：

(一)矿井相对瓦斯喷出量大于或等同于10m3/t;

(二)矿井绝对瓦斯喷出量大于或等同于40m3/min;

(三)矿井各盾构工作面绝对瓦斯喷出量均大于或等同于3m3/min;

(四)矿井各矿井工作面绝对瓦斯喷出量均大于或等同于5m3/min。

第十一条瓦斯矿井每2年展开一次瓦斯等级鉴别。

高瓦斯矿井和注重矿井不再展开周期性瓦斯等级鉴别工作，但应当每年测量和排序矿井、采区、工作面瓦斯喷出量。

经鉴别或者判定为注重矿井的，严禁改为订为瓦斯矿井或高瓦斯矿井(以下泛称非注重矿井)。

第十二条新建矿井在可行性研究阶段，应依据地质勘探资料、同一矿区的地质资料和相连矿井有关资料等，对矿井内冶炼工程可能将揭发的所有平均值厚度在0.3m以上的煤层展开注重危险性评估，评估结果应在可研报告中定义确切。

经评估指出存有注重危险性煤层的新建矿井，建井期间应对采矿煤层及其他可能将对冶炼活动导致威胁的煤层展开注重危险性鉴别;未展开注重危险性鉴别的，按注重煤层管理。

第十三条瓦斯矿井发生以下情况之一的，应在6个月内顺利完成瓦斯等级鉴别工作：

(一)新建矿井建设顺利完成的;

(二)矿井核定生产能力提升的;

(三)改扩建矿井改扩建顺利完成的;

(四)采矿崭新水平或崭新煤层的;

(五)资源整合矿井资源整合顺利完成的。

第十四条瓦斯矿井生产过程中发生本办法第九条所列于情形之一的，煤矿企业应立即判定该矿井为高瓦斯矿井，并报省级煤炭行业管理部门核准更改矿井瓦斯等级。

第十五条非注重矿井或者注重矿井的非注重煤层发生以下情况之一的，该煤层应立即按照注重煤层管理：

(一)冶炼过程中发生瓦斯动力现象的;

(二)相连矿井采矿的同一煤层出现注重的;

(三)煤层瓦斯压力达至0.74MPa以上的。

第十六条矿井存有按照注重管理的煤层，可以轻易提出申请省级煤炭行业管理部门核准判定为注重矿井;不轻易提出申请判定的，应在确认煤层按照注重管理之日起半年内顺利完成该煤层的注重危险性鉴别。

第十七条矿井出现生产安全事故，经事故调查组分析确认为注重事故的，应轻易判定该煤层为注重煤层、该矿井为注重矿井。

第三章鉴别管理

第十八条注重矿井(或者注重煤层)的鉴别工作，由国家安全生产监督管理总局判定的鉴别机构分担。

瓦斯矿井和高瓦斯矿井的鉴别工作，由具有矿井瓦斯等级鉴别能力的煤炭企业或者委托具有适当资质的鉴别机构分担，具体办法由省级煤炭行业管理部门会同省级煤矿安全监管部门和省级煤矿安全监察机构制订，并报国家煤矿安全监察局、国家能源局备案。

第十九条用作矿井瓦斯等级鉴别或者测量的所有仪器仪表应当确保状态较完整、值要精确，计量仪器仪表应当在其计量测验证的有效期内采用。

第二十条煤矿委托鉴别机构鉴别时，应当与鉴别机构签订合同;合约内容应当包含鉴别对象、内容、范围等。

鉴别矿井与鉴别机构应密切配合，提供更多的鉴别基础资料、数据等必须真实、完备、可信。

鉴别机构应自鉴别合约生效之日起60天内顺利完成高瓦斯矿井和瓦斯矿井的鉴别工作、120天内顺利完成注重矿井鉴别工作。

第二十一条鉴别机构应依照法律、法规、技术标准和执业规则公正、诚信、科学地积极开展矿井瓦斯等级鉴别，并对鉴别结果负责管理。

矿井应创建瓦斯鉴别档案，得当留存鉴别过程中的完整资料。

鉴别机构严禁受让或者放贷瓦斯鉴别资质，严禁将所分担的瓦斯鉴别工作发包或者分包。

第二十二条鉴别人员应熟识有关法律、法规、标准和规定，具有鉴别工作所须要的专业知识和能力，经过专业培训并考核合格后方可以专门从事鉴别工作。

鉴别机构及其鉴别人员专门从事瓦斯鉴别活动，严禁泄漏被鉴别单位的技术和商业秘密等信息。

第二十三条鉴别报告应存有被鉴别矿井名称、鉴别机构名称、鉴别日期以及鉴别负责人、审查人和许可盖章人的盖章，盖章鉴别机构公章或者鉴别专用章，并附鉴别资质证书复印件。

第二十四条将存有按照注重管理煤层的矿井鉴别为非注重矿井的，省级煤炭行业管理部门应非政府专家对其鉴别程序、方法、报告等展开审查。

第二十五条矿井名称、鉴别结果、鉴别机构等与鉴别有关信息应全部官方，拒绝接受监督。

省级煤炭行业管理部门应创建本省(区、市)矿井瓦斯等级鉴别电子档案和数据库。

第二十六条各级煤矿安全监管部门和煤矿安全监察机构在安全检查和监察活动中，辨认出矿井瓦斯的实际情况显著高于矿井瓦斯等级的，应责令矿井立即再次展开瓦斯等级鉴别。

第四章瓦斯矿井和高瓦斯矿井的鉴别

第二十七条鉴别已经开始前应基本建设鉴别工作方案，搞好仪器准备工作、人员非政府和分工、计划测量路线等。

第二十八条鉴别应当根据当地气候条件挑选在矿井绝对瓦斯喷出量最小的月份，且在矿井正常生产时展开。

第二十九条参数测量工作应在鉴别月的上时、中、下旬各挑1天(间隔不少于7天)，每天分后3个班(或4个班)、每班3次展开。

第三十条鉴别工作应精确测量风量、瓦斯浓度、二氧化碳浓度及温度、气压等参数，统计数据井下瓦斯扣采量、月产煤量，全面搜集煤层瓦斯压力、动力现象及预兆、瓦斯燃烧、周边矿井瓦斯等级等资料。

鉴别量测数据与最近6个月以来矿井安全监控系统的监测数据、通风报表和产量报表数据差距少于10%的，应分析原因，必要时应再次测量。

第三十一条测点应布置在入、春早巷测风站(包含主通风机风硐)内，例如无测风站，则挑选出断面规整且并无杂物沉积的一段弯曲巷道并作测点。每一测量班应在同一时间段的正常生产时间展开。

第三十二条绝厂长岗位责任制厂长岗位责任制

一、岗位职责

1、深入细致履行职责《管理人员通用型工作标准》及《精神文明建设通用型工作标准》.

2、负责管理全厂生产经营的全面管理工作及关键性问题的处置.按照矿部下发的生产经营计划负责管理顺利完成当月处置矿量，确保综合回收率及设备主硅.

3、负责管理安全教育工作，保证生产安全；负责管理全厂人事搭载强化劳动非政府；负责管理做好成本管理增效节能环保提高效益.

二、工作标准

1、负责管理全厂生产经营的全面管理工作及关键性问题的处置.

2、按照矿部下发的生产经营计划，顺利完成当月处置矿量.

3、确保总回收率达至考核指标.

4、确保全厂设备主硅达至95%以上.

5、确保全厂设备正常运转天数不高于25天.

6、强化成本管理，杜绝材料浪费，确保每月消耗成本不突破核定指标.

7、非政府领导全厂职工积极开展技术业务学习，不断提升全体职工的技术业务水平.

8、强化安全教育，确保全厂不出现关键性设备事故和人身事故，保证生产安全.

9、负责管理全厂人事调配工作，强化劳动非政府，最大限度地充分发挥全体职工的积极性.

10、负责管理厂规、厂纪的监督、检查考核工作.11、经常深入细致车间、班组检查指导工作，汇报职工意见，并及时妥善解决.11、按时出席各种自学会议，严禁缺席、迟到早退.13、顺利完成矿领导信访部门的临时任务.通风区监测修理班长安全生产责任制通风区监测修理班长安全生产责任制

(1)合理安排当值生产任务、认真学习监测、监控技术，努力提高业务技术素质。

(2)定期检修设备及线路，每旬不少于一次，辨认出问题及时处理。

(3)按照安全技术建议短果设备，并根据具体情况展开搬迁或拆毁。

(4)按时顺利完成队信访部门的其它任务。XX矿业会议管理制度XX矿业会议管理制度

一、总经理办公会

总经理办公会由总经理策划，公司领导班子成员出席，办公室招集。办公室搞好会议记录，必要时构成会议决议。

二、生产调度会

每周一定期举行，生产副总或总工程师策划，生产及生产辅助部门的负责人出席，企业管理部招集、记录。

三、关键性事项专题会议

部室负责人同意，公司主管领导核准，会议由部室负责人招集、策划。

四、部室内工作讨论会

部室内工作讨论会举行时间由部室自定，部室负责人策划。

五、公司领导汇报会

公司领导一向公司检查指导工作的上级领导汇报工作举行的关键会议，由总经理确认与会人员，办公室招集，领导席位必须放置桌签，办公室搞好会议记录，并构成会议决议。

六、以上会议共同事项：

以上会议均需搞好会议记录，与会者提早搞好会议准备工作，因事无法应邀出席或无法准时出席者必须在会前告假，报公司主管领导核准，否则并作无故缺席处置。会议召集人负责管理会议打卡考勤工作。会场粉尘监测制度粉尘监测制度

1.矿井必须按照粉尘预防规范建议，搭载专职测尘人员，展开粉尘测量工作。

2.根据《粉尘浓度和分散度测量办法》(MT79-84)中有关规定展开合理挑选和布置煤矿井下测尘地点。

3.作业场所的粉尘浓度，井下每月测量2次，地面每月测量1次，测量尘时必须同时测量全尘和体温性粉尘;粉尘分散度，每6个月测量一次。粉尘测量结果每月呈报矿总工程师、煤业公司。

4.每季按《煤矿安全规程》规定展开一次工班个体体温性粉尘监测。所牵涉至的井下各单位必须积极主动协调，必须严苛按照规定的班次、工种展开监测，对损毁个体体温性粉尘采样器的，判处仪器原值五倍以上的罚款。

5.粉尘中游离SiO2含量，每6个月测量一次，在更改工作面时也必须测量一次，各接尘作业场所每次测量的有效率样品数严禁多于3个。

6.测量尘员有权监督防尘措施继续执行情况，辨认出存有违章作业的或作业场所粉尘浓度轻微抽检的应及时向主管部门汇报，以便及时采取措施。机电检查管理制度（骆驼山煤矿）第一二三条：为了强化机电设备安全的全面管理，健全机电监督检查管理工作，根据骆驼山煤矿的实际情况，特制订了以下管理规定。

1、安全检查检查

煤矿外木自爆设备必须存