




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
劳动局买的劳动合同范本劳动合同甲方:劳动局地址:(甲方地址)联系电话:(甲方联系电话)乙方:(劳动合同甲方员工姓名)身份证号码:(乙方身份证号码)住址:(乙方住址)联系电话:(乙方联系电话)鉴于甲方为乙方提供就业机会,甲乙双方经友好协商,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,达成如下劳动合同:第一条合同目的甲方聘用乙方,乙方同意接受甲方的雇佣,双方依法平等、自愿、协商一致地建立劳动关系,共同遵守本合同的约定。第二条工作内容乙方将根据甲方的安排和要求,按时完成工作任务,并且遵守甲方的规章制度。具体工作内容及岗位职责详见附件一。第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周(或每月)工作(时间段),每天工作(小时数),共计(工作小时数)小时。2.乙方享有法定节假日和休假日的休假权益,具体安排由甲方根据法律规定和实际情况进行调整。第四条薪资和福利待遇1.乙方的基本工资为每月人民币(具体金额),工资将于每月(或每周、每两周等)发放一次。2.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,甲方将按照相关法律规定为乙方缴纳社会保险费,并提供相应的福利待遇。3.其他薪资和福利待遇详见附件二。第五条保密条款1.乙方在劳动关系期间和解除劳动关系后,对于甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息,乙方应予以保密,并承诺不得向任何第三方泄露。2.乙方违反保密义务所造成的损失,将承担相应的法律责任。第六条违约责任1.乙方违反本合同约定的,甲方有权采取相应的纪律处分措施。2.如乙方严重违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并追究乙方相应的法律责任。第七条合同期限本合同自(年月日)起生效,至(年月日)止。合同期满后,若双方继续需要继续劳动关系,可协商续签新的劳动合同。第八条解决劳动争议甲乙双方在履行本合同过程中如发生劳动争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解机构申请调解,或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条其他约定事项1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商解决,并以书面形式作为补充协议的一部分。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签字):日期:(年月日)日期:(年月日)附件一:工作内容及岗位职责(详细描述乙方的工作内容
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 软件设计师考试的重点与难点解析试题及答案
- 学术界对政治制度的影响试题及答案
- 数字经济背景下的公共政策创新试题及答案
- 安全通信协议研究试题及答案
- 公共政策与代际公平的探讨试题及答案
- 可再生能源政策与公共政策协调性分析试题及答案
- 预算管理在项目执行中的重要性试题及答案
- 网络工程师深度学习材料试题及答案
- 客户关系管理 试卷 A卷
- 网络工程师考试备考经验试题及答案
- 玻璃瓶合同协议
- 云南邮政面试题及答案
- 国开2024《人文英语4》边学边练参考答案
- 新版水利工程监理日志
- 音乐课堂基础知识教学
- 生产月度工作总结汇报
- 他达拉非临床应用
- 中职高教版(2023)语文职业模块-第一单元1.4闪亮的坐标,劳模王进喜【课件】
- 冠脉介入对比剂使用专家共识课件
- (云南卷)2025年中考地理第一次模拟考试(A4考试版)
- 【MOOC期末】《模拟电子线路A》(南京邮电大学)期末中国大学慕课答案
评论
0/150
提交评论