2023变电所值班员岗位责任制范文12篇

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1、变电所肩负郡西屯庄矿井供电的任务，就是煤矿生产和建设的主要命脉。因此值班人员必须努力学习，维持高度的责任感，不断提升思想和技术业务水平，努力做到“三懂得”（懂得设备性能、懂得设备促进作用、懂得通常结构原理）、“四可以”（可以操作方式、可以维修保养、可以检修、可以排除故障）、“四勤”（诚看看、诚听到、诚记录、诚汇报），确保安全供电。

2、熟识和掌控供电系统，合理调整供电负荷，搞好节约用电工作。

3、经常对所有控制器、各种电气仪表、连锁装置、防火接地装置等展开巡回检查，每小时必须深入细致核对一次运转记录。

4、辨认出控制器停水或其他装置存有不正常现象，必须及时向有关领导汇报，并应当帮助处置，积极主动设法消解故障，谋求在最短的时间内恢复正常供电。

5、严格执行《手挥接班人制度》等规章制度，强化变电所这一要害部门管理和维护，除由领导或派遣专人率领的参观人员，准预详尽备案外，其他任何人一律严禁步入变电所。

6、做好环境卫生，维持机房洁净整齐。

7、自觉遵守劳动纪律，固守工作岗位，严禁擅离职守，严格执行操作规程，严禁违章作业。生产非岗安全生产责任制（煤矿）一、责任范围

1．积极主动协调调度所所长、副所长搞好矿井安全生产工作。

2．负责管理调度专业业务范围内的安全生产及技术管理工作。掌控矿井各系统的布局，津津乐道各类图纸，出席各类安全技术措施的审核，并负责管理监督措施的贯彻执行情况。

3．按照安全生产标准化管理体系基本建议和上级单位有关规定建立健全各种图表、原始记录台帐，并负责管理搞好统计数据工作。

4．尽早顺利完成规定报表、台帐、数据汇总工作，搞好日报、旬报、月报等统计数据报表，及时向领导提供更多精确可信的生产数据，并档案留存。

5．严格执行搞好安全生产事故等专项记录方面工作，并档案留存。

6．经常深入细致现场介绍矿井生产系统和各环节生产情况，辨认出问题及时精心安排处置，并向调度所及分管领导汇报。

7．掌控矿井灾害防治与处置计划，负责管理介绍关键性安全隐患的处置情况。

8．帮助所长搞好调度人员业务培训工作，全面落实调度专业安全生产标准化管理体系基本建议。

9．安全资料档案防雷、防盗工作负责管理。

二、考核标准

1．对调度专业安全生产标准化管理体系掌控不确切，日常标准化资料创建不齐全、不规范的，给与生产组织员罚款200元。

2．对现场安全生产情况及生产系统掌控确切、技术改造全面落实不妥当的，给与生产组织员罚款200元。

3．调度人员文件业务培训自学不妥当，引致检查中发生问题的，给与生产组织员罚款200元。

4．安全、生产、事故信息数据汇总，日报、旬报、月报统计数据发生显著错误的，给与生产组织员罚款200元。

5．对矿井应急处理预案和生产安全事故汇报流程不介绍的，给与生产组织员罚款200元。

6．调度专业档案管理期内，发生基础档案遗失、损毁，给与生产组织员罚款200元。通风设施精细化管理制度通风设施精细化管理制度

1.矿井通风设施的边线、种类、必须确保通风系统平衡、安全、可信，易于通风管理，满足用户生产建议。通风设施的规格及构筑建议等由通风技术人员按照《通风安全质量标准化标准及考核评分办法》的建议设计，并报矿总工程师核准。

2、服务时间大于六个月的通风设施应当设置永久设施，严禁用临时设施替代永久设施及用风帘替代风门。

3、通风设施必须挑选在前后5m范围内掘进较好的巷道中构筑。在掘进不好的巷道中构筑通风设施时，必须对巷道修整后方可以施工。

4、凡新建或拆毁通风设施，必须经总工程师核准，否则按毁坏通风设施严肃处理。

5、通修队必须选定专人对通风设施展开检查、修理，辨认出问题及时处理。

6、通修队必须创建通风设施管理牌板，并及时在通风系统图上填绘。

7、通修队根据矿井生产贯通，在月底生产作业计划中精心安排永久通风设施修建计划，并确认建筑边线、规格、型号等；临时通风设施由生产科根据生产变化和通风系统调节须要临时精心安排施工。

8、通风设施的修建必须按月计划及时顺利完成，计划外的通风设施修建由通修队明确提出并呈报总工程师同意后精心安排施工。

9、通风设施的修建质量由班组长现场负责管理，通修队质量检查人员随时展开检查环评，完工后由生产科非政府展开环评，凡不合乎质量标准化建议的通风设施必须再次修建。

10、生产科负责管理对损毁通风设施的事故展开查案处置。

11、井下轻易队管住用特雷隆工作面所设置的通风设施，辨认出问题及时向通修队汇报，并定期清扫杂物。

12、各施工单位在通过风门时，必须爱惜风门，在运料过程中，必须存有避免撞到风门的措施。通风区技术员安全责任制（朔里矿业）通风区技术员安全责任制(朔里矿业)

1、熟识掌控《规程》及矿井通风质量标准化标准、有关规定;在通风区长的领导下，帮助主管技术员搞好通风技术管理工作，对分管的技术工作负责管理。

2、经常深入细致井下，掌控现场情况，及时处理矿井“一通三严防”工作中的问题及隐患，使用新技术，努力提高矿井通风质量。

3、参予制订矿井及采区通风方案，审核作业规程，基本建设技术安全措施，绘制通风系统图纸，制订通风管理牌板，审查通风报表，掌控矿井通风动态。

4、根据月度计划，明确提出矿井通风工程计划及实行意见。

5、收集整理矿井通风，预防瓦斯等技术资料，在主管技术员的领导下，展开科技攻关活动，狠抓职工安全技术培训工作。

6、负责管理基本建设通风月度工作计划、总结、通风系统调查报告和通风自查材料的汇总呈报。

7、负责管理通风仪器仪表的检查校正工作。综采队核算员岗位责任制1．在队长的领导下,负责管理本单位职工的日常事务管理工作,熟练掌握和认真执行各项工作管理制度。

2．精确核对执勤考核报表,劳动力采用情况报表和其它各项报表,及时呈报有关部门。

3．负责管理本单位职工工资、奖金、劳保用品及各类票证的派发工作,努力做到相关手续齐全、帐目确切。

4．帮助队长做好奖金分配,努力做到工资奖金帐目官方。斜巷运输安全设施采用管理规定斜巷运输安全设施采用管理规定

一、在轨道运输的弯曲巷道中，必须上装布防跑车和跑车防水安全设施，在设计运输斜巷时，必须同时设计适当的防跑车和跑车防水安全设施。

二、凡上装建有严防跑车和跑车防水安全设施的斜巷必须秉持采用，管理责任至人，并定期检查修理试验，责任单位每天必须精心安排专人对压车杠、阻车器、钓车器等安全设施展开检查修理试验，并深入细致核对记录，创建“一坡三压”安全设施管理档案。

三、安全设施必须纸盒千匹人，推行转让管理，管理牌上必须标明加装管理单位、纸盒保人姓名、安装时间。管理牌必须摆在加装安全设施处的巷道帮忙一侧显著处。

四、采用单位创建“一坡三压”安全设施管理档案，具体内容建议如下：

（1）建档内容包含“一坡三压”安全设施规格型号、短果地点、巷道坡度、距斜巷上变坡点的距离及保护和管理负责人等。

（2）“一坡三压”安全设施的管理原则就是：谁采用，谁保护，谁负责管理。区措美责令专人负责管理（绞车工、信号工、把钩工等均可），每天对“一坡三压”安全设施状况展开一次检查，并创建检查记录和隐患自查记录，将专用“一坡三压”安全设施检查及隐患自查记录本存放在机电硐室内，保证“一坡三压”安全设施安全有效率。

（3）生产技术部、登机科每周必须定期检查和抽检“一坡三压”安全设施的状况，共存存有检查记录和隐患自查记录。

（4）区组的“一坡三压”安全设施档案记录必须明晰区空空导弹领导分管人的姓名。生产技术部的“一坡三压”记录，必须明晰本单位机电部门的检查结果和上级部门检查“一坡三压”状况，并存有生产技术部长负责管理非政府检查全面落实。登机科的“一坡三压”记录必须存有每日安检员的检查情况意见反馈。

（5）安全设施建档管理，作为矿“双基”检查、考核的内容之一，列为每次的考核中回去。

五、斜巷运输采用的安全设施，必须符合国家或行业安全标准，并根据具体内容采用条件展开选型设计。严防跑车和跑车防护装置的设计须经矿总工程师审查批准后，方可加装。

六、斜巷运输安全设施必须努力做到灵敏、压低有效率，挡车可信。

七、斜巷运输安全设施的加装及采用继续执行《黑玉煤矿斜巷轨道安全设施加装采用标准》。

八、运输斜巷上车场起坡点和各甩道偏口起至坡点必须短果一道常闭合安全挡车杠，手动式安全挡车杠操作方式地点应当设立安全操作方式硐室，距离挡车杠不大于5m，安全挡车杠正常处在停用，车辆通过时关上，车辆通过后立即停用。

九、下山盾构时，拔剑向上必须短果二道安全挡车杠，第一道距拔剑或摸装机尾不少于15m，第二道距第一道不少于所加列车长度提三米的距离，两压车杠随其盾构或摸装机后移。

十、上山盾构时，上车场起坡点向上5m短果第一道常闭合安全挡车杠，距拔剑或摸装机尾不少于15m短果第二道常闭合安全挡车杠，此压车杠随其盾构后移。

十一、斜巷上车场各打翻道口常闭合安全挡车杠必须同时实现气往下压，由下口挂勾工在下口避开峒掌控操作方式；下山盾构常闭合安全挡车杠也必须存有专人操作方式。

十二、安全挡车杠强度必须合乎设计建议，参见《黑玉煤矿斜巷轨道安全设施加装采用标准》。

十三、安全设施加装后必须秉持采用，任何人严禁以任何借口弃之不必或随意拆毁，凡没装设挡车装置的提高斜巷严禁作业。

十四、专业厂某煤矿调度室业务保安责任制某煤矿调度室业务保安责任制

1、熟识煤矿安全生产系统，精通业务，及时掌控安全生产动态，严苛按“三小规程”及有关规定统一指挥生产。当安全与生产出现矛盾时，必须顺从安全。

2、注重安监人员的意见，积极支持帮助安监人员的工作。

3、负责管理矿井实时安全监测监控工作。

4、负责管理雨季三防的非政府实行工作。

5、负责管理进出井人员考勤工作，及时精确掌控井下作业人数。

6、出现灾害事故时，负责管理启动应急救援预案。

7、积极主动出席公司非政府的安全小检查和安全讨论会。

8、积极主动出席各类事故的查案、分析和处置工作。第二章安全生产委员会职责第二章安全生产委员会职责义马煤业综能新能源有限责任公司安全生产委员会（缩写公司安委会）就是义马煤业综能新能源有限责任公司管理安全生产工作的议事协同机构。第五条在公司的领导下，安委会负责管理统筹规划、指导、协同全系列公司的安全生产工作，研究、化解、盐务关键性安全生产问题，根据生产系统的安全状况确认中心任务。第六条公司安委会由公司领导、各部室领导、工会组织代表、安全管理人员代表和从业人员代表共同组成。公司安委会主任由公司党委书记/董事长、总经理出任。安委会共同组成人员调整，由安委会办公室备案并负责管理书面通知有关人员。第七条公司安委会内设办公室，办公室设于安全身心健康环保部，负责管理公司安委会的日常工作。公司恩各县市主任由安全身心健康环保部部长担任。安全培训科长岗位责任制安全培训科长岗位责任制

1、在主任和教学副主任的领导下，负责管理安全技术培训的管理、协同工作。

2、按照学校年度安全培训工作任务，主动协同哈南分局、公司安监部等部门，展开沟通交流，明确提出调学、培训班次建议。

3、积极主动与各矿培训科沟通交流，征询培训调学、教学中的意见和建议，辨认出问题，及时改良。

4、管理、考核本科干事、班主任工作。

5、非政府本科定期积极开展政治、业务学习，特别就是煤矿安全法律法规的自学，提升政治业务素质。

6、搞好学员的思想政治工作，提升学员对培训重要性的重新认识，对班级管理展开指导、监督、掌控，保证培训教学的正常展开。

7、顺利完成学校信访部门的其他工作。生产副矿长安全生产责任制生产副矿长安全生产责任制

1、认真贯彻继续执行党和国家的安全生产方针，在矿长的领导下负责管理顶板、机运、严防排洪的安全工作及整个生产过程中的安全工作。东站在安全第一的高度去抓生产。

2、出席有关设计及冶炼接任方案审查，非政府全面落实回采工作面作业规程以及严防冒顶、严防瓦斯、防探水、防雷、防尘等安全技术措施，防治和化解生产、机电、运输的事故隐患。

3、负责管理狠抓冶炼、机运工程质量合格和矿井文明生产，并对全面落实质量环评和质量结构工资制和冶炼、机运质量标准化资金采用负责管理。

4、负责管理冶炼方案落空，保证冶炼工作面正常接任和生产系统健全，合乎采矿程序、非正规生产建议，避免生产统一指挥中损害安全的违规决策。

5、出席安全检查及质量环评。对现场顶板、机运、一通三严防、预防水有关隐患问题，负责管理严格执行冶炼区队及有关部门采取措施，限期化解。

6、出席研究冶炼生产方案和矿井的关键性安全技术问题，负责管理非政府处置分管范围内的关键性事故隐患。对冶炼工作面突遇特定情况如过老巷、过断层、工作面初放、工作面收尾等，负责管理非政府顶板管理小组成员老爹，全面落实安全技术措施，保证生产安全。

7、非政府对新盘区、崭新工作面转交投产前的工程验收，对五大系统不健全、不合乎安全规程规定的，不许转交生产。

8、非政府回采、机运事故的救治、调查、分析处置。

9、经常深入细致生产现场，检查冶炼工程质量及规章制度，安全措施的继续执行情况，辨认出问题立即非政府化解，阻止违章统一指挥，违章作业。

10、经常检查和掌控分管部门和单位的业务保安工作、安全技术教育的积极开展情况及安全生产责任制的全面落实情况。11、负责管理推展安全高效率的回采工艺和安全新颖的巷道掘进方式，狠抓劳动保护和冶炼安全技术的应用领域，调集用不好冶炼工作面安全装备。回柱放顶工安全生产责任制回柱放顶工安全生产责任制回柱放顶工要熟识作业规程内容、工作面顶板管理方法和掘进特性，掌控工作面作业规程、煤矿安全规程和技术操作规程关于回柱放顶的规定。熟识避灾路线和措施，能够得当避灾。经过培训、考试合格后，方可上岗操作方式。

一、岗位职责

1．熟识本岗位工作标准及操作方式顺序，并严苛对照继续执行。

2．按时上班，现场交接班；坚守岗位，不擅离职守、串岗、睡岗，班中不干活私活。

3．严苛按规程、措施及操作方式标准和程序施工，杜绝违章，确保安全；

4．对责任范围内的安全隐患及时排查，积极主动汇报处置，并搞好记录；

5．按时出席矿及工区非政府的各种自学活动，保证业务、操作技能的的不断提升。

6．现场操作方式及工程质量努力做到以下建议：（一）回柱前检查工作地点顶板及支架情况，补上缺柱，更改失灵支柱，处置不安全隐患。（二）回调时必须存有专人观测顶板，使用短把工具远距离操作方式。（三）负责管理乌顶上排在透雕(拽)棚、丛柱、密集等支柱的支设，透雕棚支柱必须滚柱窝，回调时按照自下而上的顺序展开。（四）垮落法管理顶板的工作面，回柱摆顶前，必须按照作业规程规定强化掘进。（五）回柱放顶工严格执行敲打帮忙问顶制度和专人监护制度，不得步入采空区作业。（六）工作范围内浮煤浮矸清扫整洁、无脏杂物，各类工具齐全、装箱整齐。（七）透雕柱、（临时）密集柱、拽棚柱、隔绝支柱初撑力符合规定：丛柱联柱初撑力符合规定。（八）分段回柱、回柱与支柱、回柱与割去煤的距离均符合规定

二、责任追责

7．存有以下犯罪行为之一的，给与回柱放顶工警告处分；并给与一定的经济行政处罚；导致严重后果的依法追究刑事责任：（一）违背本岗位职责的。（二）不按本岗位规定非正规操作方式，违章作业，导致事故的。（三）因个人原因回柱放顶导致岗位事故。职业病危害预防目标管理制度（寨崖底煤业）为了强化职业病危害预防工作，提升职业身心健康监管工作水平，防治、掌控、增加和消解职业危害，确保劳动者的生命身心健康权益，根据《安全生产法》、《职业病防治法》、《煤矿作业场所职业危害预防规定(实施)》等法律法规规定，特制订职业病危害预防目标管理制度。

一、职业病危害预防工作目标

1、减少职业病的出现(千人职业病发生率0.5以下);

2、职业危害因素达标率90%以上;

3、职工个人防护用品搭载率为100%;

4、职工教育培训覆盖率100%;

5、职业卫生档案建档率为100%;

6、职业身心健康健康检查率为100%以上;

7、职业危害监测覆盖率95%以上;

二、工作措施及管理制度

1、崭新聘用员工、服兵役、黄继妍人员的管理

为了创建劳动者个人职业身心健康监护档案

(1)崭新聘用员工在上岗前必须展开职业健康检查和职业身心健康科学知识培训、考试，经职业健康检查、培训合格后，缴劳资科办理有关聘用相关手续，聘用相关手续有关负责人盖章盖章后，劳资科负责管理把崭新工人聘用相关手续和个人简历复印件缴职业卫生办公室一份，培训中心负责管理把员工培训合格考试卷缴职业卫生办公室，由职业卫生办公室展开留存建档。若存有一项未提供更多罚款100元。

(2)在岗工人服兵役时必须办理服兵役相关手续，①服兵役时职业健康检查少于6个月的，必须再次展开职业健康检查(地面与地面服兵役时不展开职业健康检查);②服兵役时必须展开服兵役职业身心健康科学知识培训、考试;③经职业健康检查、培训、考试合格后，缴劳资科办理员工调动审批表;④服兵役员工负责管理把个人调动审批表有关领导审核后复印件缴职业卫生办公室一份;⑤培训中心负责管理把员工培训合格考试卷缴职业卫生办公室。最后由职业卫生办公室展开留存建档,若存有一项未提供更多罚有关人员200元。

(3)黄继妍员工在黄继妍时，必须办理黄继妍相关手续，同时必须展开职业身心健康健康检查，黄继妍相关手续办理较完整后，黄继妍相关手续复印件和职业身心健康检查表必须缴职业卫生办公室，由职业卫生办公室展开留存建档。2、职业身心健康科学知识培训管理

为了井上下职工认识到职业身心健康的重要性，建议培训中心制订培训计划，培训方案，严苛教学管理，保证培训质量，对井上下所有员工展开培训自学，展开考试检验，经考试合格后，考试卷缴职业办公室展开留存建档管理。若辨认出一人未培训，对培训中心负责人罚款200元。

3、职工职业健康检查管理

根据碰触职业病危害从业人员的职业健康检查周期规定，每年必须对井上下员工展开一次职业身心健康健康检查，各队组协调顺利完成，若在员工职业身心健康健康检查过程中，队组不协调或员工不健康检查，罚责任队长500元，未健康检查人员300元。

4、职业危害粉尘预防、严防噪声、严防高温管理

(1)根据通风科制订综合防尘管理办法对井上下现场防尘设施采用展开考核，辨认出现场未按综合防尘管理办法中对防尘设施短果的，罚责任队组200元，短果后不展开采用的发责任队组100元。

(2)建议作业场所存有粉尘的地方，人员必须佩带防尘口罩，若辨认出未配戴防尘口罩者，一人一次罚款50元。

(3)监控中心必须负责管理对各冶炼工作面回去风口10-15米短果一台粉尘传感器并转让管理，若辨认出未短果粉尘传感器并无法在线检测，罚监控中心负责人100元。

(4)建议主要通风机、空气压缩机、局部通风机、采煤机、掘进机、破碎机、主水泵、锚杆机等必须短果消音器，若辨认出一处未短果，罚款100元，

(5)通风机、空气压缩机、局部通风机、采煤机、掘进机、