机掘队队长安全生产与职业病危害预防责任制范文大合集

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在生产副矿长的领导下，就是本部门安全生产与职业病危害预防第一责任人，对职责范围内安全生产(职业身心健康)管理制度和措施全面落实正数主要责任。职责如下：

1、负责管理制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，继续执行安全生产有关法律法规，领导非政府不好本队安全生产，就是全队安全生产的第一责任者，对本队安全工作正数全面责任。

3、非政府创建和完善本队各项安全生产制度，随时检查各种制度的继续执行情况和全面落实全队各类人员的安全生产责任制。

4、熟识并掌控生产各环节运行状况，设备、设施采用情况，及时非政府有关人员探讨生产中存有的问题，并采取有效措施加以解决。

5、经常深入细致井下检查生产情况和员工劳动纪律，顺利完成矿规定的入井天数和上岗任务。

6、深入细致非政府不好周

二、五安全自学和顺利完成各种指令性培训计划，不断提升全队员工的安全技术素质。

7、以标准化为突破口，打牢安全基础工作，并使每一员工努力做到“上标准岗，干活标准活”，不懈努力消解物的不能安全状况和人的不能安全犯罪行为。

8、负责管理及时非政府查案本队出现的各类事故，避免相似事故的出现。

9、井下出现关键性灾害事故时，负责管理非政府不好人员的撤走，搞好抢救工作。

10、深入细致非政府搞好本队危险源的辩识，并非政府制订预案。

11、非政府全队职工熟识避灾路线。

11、基本建设作业规程时，将安全放在首位，非政府员工展开探讨和论证。

13、严苛履行职责“不安全不生产，必须生产必安全”的原则。车集煤矿安全生产事故责任追责制度车集煤矿安全生产事故责任追责制度

第一章总则

第一条根据国家有关法律法规以及《河南煤业化工集团安全事故责任追责制度》(河南煤业化工〔2009〕215号)、《永煤公司安全责任追责制度》(永煤控股有限公司〔2009〕96号)、《关于强调安全事故责任追责规定和启动关键性隐患责任追责机制的同意》(河南煤业化工〔2010〕451号)等规定，制订本制度。

第二条本制度中的责任追责就是指车集煤矿按照管理权限对有关责任人给与的行政处分、处置和经济行政处罚。

第三条行政处分、处置分成：警告、处分、记大过、撤职或降级、撤职、免职、委以重任实地考察和中止劳动合同。

第四条各单位主要负责人就是本单位安全第一责任者;技术副队长(技术主管)就是本单位的技术管理第一责任者;老爹队干活就是当值安全第一责任者;当值班长就是本班安全轻易责任者;分管矿领导及系统科室负责人对分管业务和单位正数管理责任。

第二章安全责任追责

第五条出现微伤事故，对主要责任人罚款1000元，对班长、老爹队干、队长、书记各罚款800元;因班长、老爹队干违章统一指挥导致事故的，由班长或者老爹队干全部分担适当责任。

第六条出现轻微伤事故的有关责任人行政处分、处置及经济行政处罚如下：

1.一个月之内总计出现3起至轻微伤事故，给与事故单位主要负责人撤职处分。

2.一个月之内老爹期间总计出现2起至轻微伤事故，给与老爹队长撤职处分。

3.出现轻微伤事故的有关责任人经济行政处罚根据责任分割按照表中1继续执行。表中1中并无责任者免遭行政处罚。

表中1：

轻微伤安全生产事故经济行政处罚标准

序号责任人罚款数额(元)

1区队副职2400

2老爹队干2400

3值守队干1800

4技术负责人1800

5轻易责任人3000

6班(组)短1200

7专业科室副职500

8专业科室分管副职800

9登机科副职400

10登机科分管副职600

第七条出现重伤事故的有关责任人行政处分、处置及经济行政处罚如下：

1.出现重伤事故，给与事故单位主要负责人撤职处分或撤职处置，给与老爹队长撤职处置，轻易责任人为劳务工的中止劳动合同，轻易责任人为正式工的委以重任实地考察。

2.出现重伤事故的有关责任人经济行政处罚根据责任分割按照表中2继续执行。表中2中并无责任者免遭行政处罚。

表中2：

重伤安全生产事故经济行政处罚标准

序号责任人罚款数额(元)

1区队副职4000

2老爹队干4000

3值守队干3200

4技术负责人3200

5轻易责任人4000

6班(组)短2000

7专业科室副职1000

8专业科室分管副职1500

9登机科副职800

10登机科分管副职1000

11矿包保区队人员500

12分管区队或业务矿领导1500

13安全矿长1000

第八条出现重伤事故的有关责任人行政处分、处置及经济行政处罚如下：

1.出现重伤事故，给与事故单位主要负责人撤职处分，给与老爹队长撤职处分，轻易责任人为劳务工的中止劳动合同，轻易责任人为正式工的委以重任实地考察。

2.对科室存有责任的有关负责人按照以下规定展开处置：

(1)出现重伤事故，给与业务科室分管副职撤职处分;一年内出现2起至重伤事故，给与业务科室科长撤职处分。

(2)出现重伤事故，给与登机科分管副职撤职处分;一年内出现2起至重伤事故，给与登机科长撤职处分。

(3)出现重伤事故，给与调度室分管副职撤职处分;半年内出现2起至重伤事故，给与调度室主任撤职处分。

3.出现重伤事故的有关责任人经济行政处罚根据责任分割按照表中3继续执行。表中3中并无责任者免遭行政处罚。

表中3：

轻伤安全生产事故经济行政处罚标准

序号责任人罚款数额(元)

1区队副职8000

2老爹队干8000

3值守队干6400

4技术负责人6400

5轻易责任人6400

6班(组)短2400

7专业科室副职2400

8专业科室分管副职3200

9登机科副职1500

10登机科分管副职2400

11调度室副职1500

12调度室分管副职2400

13矿包保区队人员1200

14分管区队或业务矿领导4000

15安全矿长3200

第九条出现一级非死伤责任事故或关键性人身密谋事故，比照重伤事故对有关责任人展开安全责任追责。

第十条出现二级非伤亡事故或通常人身密谋事故，比照重伤事故对有关责任人展开安全责任追责。

第十一条出现三级非伤亡事故，比照轻微伤事故对有关责任人展开安全责任追责。

第十二条出现事故后，事故单位必须按照程序及时向矿汇报。凡是迟报、谎报或谎报不报、弄虚作假的，一经查证，对有关责任人按事故级别下降1个等级展开经济行政处罚，情节严重的给与责任单位主要负责人、老爹队干、值守队干撤职或撤职处分，班长、轻易责任人属正式工的辞退委以重任，属劳务工的中止劳动合同。

第十三条多项经济行政处罚就低继续执行，不总计行政处罚。

第十四条凡未列为本制度的条款，按照《河南煤业化工集团安全事故责任追责制度》和《永煤公司安全责任追责制度》继续执行。

第十五条本制度自印发之日起继续执行，车矿字[2014]51号文件同时废除。

第十六条本制度解释权归车集煤矿。煤矿值班下井管理办法一、矿级领导值班下井人员范围：1.生产矿井值班下井人员为：煤矿的主要负责人、矿级领导班子成员和副总工程师；2.建设矿井值班下井人员为：煤矿建设的施工单位的主要负责人、领导班子成员和副总工程师。二、值班下井数量的规定：1.煤矿主要负责人每月值班下井不少于5天，其余班子成员、副总工程师每月值班下井个数由各单位主要负责人明确规定，但必须确保井下24小时存有矿领导值班。2.煤矿的主要负责人对全面落实领导值班下井制度全面负责管理，明晰值班下井人员，每月计划精心安排值班人员个数、班次（见到附表一）。各单位主要负责人必须严格执行和全面落实公司的值班下井制度、值班任务、职责权限、拒绝接受群众监督及值班考核奖惩等内容，并严格考核。3.凡矿井存有精心安排生产的每班必须秉持领导值班下井，值班下井人员必须与当值职工同时下井，同时升井。三、值班下井申报及交接班制度：1.矿领导值班下井入井前必须至调度室和井口公示栏备案，在公示栏的“今日值班领导”中核对值班的班次和区域。2.矿领导值班下井推行井下交接班制度。矿领导值班升井前必须在井下紧固地点向接班人的领导详尽表明值班区域的安全状况、存有的问题及原因、须要特别注意的事项等。同时必须及时将值班下井的时间、地点、经过路线、辨认出的问题及处置情况、意见等有关情况按照《矿领导值班交接班记录》（见到附表二）建议展开备案。3.各矿领导值班下井，必须在井口显著边线申报，拒绝接受群众监督，公示栏格式见到附表三。4.矿井没领导值班下井的，员工有权婉拒下井作业。四、值班下井必须履行职责以下职责：1.必须抵达冶炼作业场所或机运生产作业现场，对重点部位、重点环节、重点区域展开检查巡查，全面掌控当值井下的安全生产状况，建议重点在以下区域或部位值班：1）冶炼工作面突遇地质变化、瓦斯异常、冲击地压、水害或自然发怒症状等；2）工作面启采尾采或初次来压

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1、认真贯彻继续执行党的安全生产方针，稳固践行安全第一思想，在党委的统一领导下，狠抓党员及党员干部安全第一的思想教育，确保党的安全生产方针、政策及企业各项管理制度以求成功实行。反对各种违法违纪犯罪行为。

2、定期检查党委、党的基层组织和党员干部继续执行安全生产方针、法规、规章制度情况，积极主动出席各类事故调查，对党员和党员干部因违章违纪导致事故的责任人员给与抨击教育和必要的纪律处分。

3、充分发挥纪检监察部门促进作用，强化对企业职能部门遵纪守法和矿规矿纪继续执行情况检查，避免安全生产不实犯罪行为，掌控假冒伪劣产品材料、配件订货和采用。对因此而导致事故的必须严谨追责有关人员的责任。

4、培育较好的职业道德，充分发挥纪检优势，经常对全体员工展开法纪教育，及时总结，表扬遵纪守法的先进集体和先进个人，强化自身业务学习，不断提升业务素质和执法水平，严于律已，为安全生产多搞贡献。萍乡矿业集团严防提高装置断绳跑车及过卷墩罐制度萍乡矿业集团严防提高装置断绳跑车及过卷墩罐制度

一、同型钢丝绳必须三证（出厂合格证、环评证、试验证书）齐全，并且存有安全标志就可以采用。二、钢丝绳添置必须由省总公司分散招标订货，供应公司统一供货，任何单位无法擅自出售钢丝绳。三、强化钢丝绳检查制度。各矿应当指派专人检查钢丝绳。提高钢丝绳、罐道绳必须每天检查一次，防坠器刹车绳、架空人车钢丝绳、均衡钢丝绳、牵引带式输送机钢丝绳必须每周检查一次，并做好详尽记录。钢丝绳存有断丝、磨损、伸展变形、点蚀麻坑等受损时，必须按《煤矿安全规程》第405、406、407、408条规定继续执行处置。四、提高装置的各部分，包含提高容器、相连接装置、防坠器、罐耳、深度指示器、防过卷控制器、速度限制器、松绳维护等，每天必须由专人检查1次并做好记录。五、在过卷高度或过摆距离内，应当短果性能可信的缓冲器装置，并经常检查。六、单绳提高罐笼斜井人车必须装设可信的防坠器，并且每班展开手动关门试验，每半年并作一次不慌不忙搓试验，每年并作一次挂勾试验，试验数据必须记录。七、各提高绞车钢丝绳必须按公司规定，三个月压印一次绳头。八、立井提高容器与提高钢丝绳的相连接，应当逐步使用楔形相连接装置，并定期对其主要受力部件展开熔接检查。九、斜井提高应当设置阻车器、挡车器、严防跑车门等安全设施，并保证其动作可信。机修厂厂长安全生产与职业病危害预防责任制机修厂厂长安全生产与职业病危害预防责任制

在分管副矿长的领导下，就是本部门安全生产与职业病危害预防第一责任人，对职责范围内安全生产(职业身心健康)管理制度和措施全面落实正数主要责任。职责如下：

1、负责管理制订本部门的安全生产与职业病危害预防责任制和安全生产规章制度。

2、坚定不移地贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，规范继续执行安全生产有关法律法规，领导非政府不好本队的安全生产，就是全队的第一责任者，对本队安全工作正数全面责任。

3、非政府创建和完善本厂各项安全检查生产制度，随时检查各种制度的继续执行情况和全面落实全队各类人员的安全生产责任制。

4、掌控本厂各环节运行状况，设备、设施采用情况，及时非政府有关人员探讨本队存有的问题，并对采取有效措施加以解决。

5、经常深入细致车间检查生产情况和员工劳动纪律，顺利完成矿规定的上岗任务。

6、深入细致非政府不好周

二、五安全自学和顺利完成各种指令性培训计划，不断提升全队员工的安全技术要素。

7、经标准化为突破口，打牢安全基础工作，并使每一员工努力做到“上标准岗，干活标准活”，不懈努力消解物的不能安全状况和人的不能安全犯罪行为。

8、负责管理及时非政府查案本厂出现的各类事故，避免相似事故的出现。审计工作科科长安全生产与职业病危害预防责任制（2022）审计工作科科长就是矿井审计工作管理工作的主要负责人，就是审计工作科安全生产的第一责任者。必须熟练掌握有关专业知识并依法经过培训，胜任本职工作。

一、岗位责任目录

第一条严格执行国家有关安全生产法律、法规、行业标准和技术规范。

第二条负责管理非政府制订本单位安全生产与职业病危害预防责任制和各项管理制度，并按规定展开考核。

第三条严格执行《审计法》及有关财经法规，依法行使审计工作监督职能，负责管理矿井各项财经业务的审计工作、检查、监督工作。

第四条严苛按照财经纪律和原则积极开展内部审计工作，依法、如实审计工作，不徇私情。

第五条定期非政府审计工作人员对矿井各单位经济运行情况、财务收支情况及财经纪律继续执行情况展开审计工作、检查。

第六条搞好矿领导精心安排的各项临时审计工作任务。

第七条及时向领导汇报矿井审计工作积极开展情况，明确提出改良审计工作、规范财经业务的意见及建议。

第八条按时出席矿安全办公会议，把矿安全生产关键性决策贯彻落实于审计工作科安全管理工作中。

第九条负责管理非政府审计工作人员展开业务学习、政治自学和安全科学知识的自学，提升思想学识，提升业务水平，加强安全意识。

第十条负责管理本单位的防雷、防盗和日常的安全防水工作。

第十一条出外期间必须明晰专人代行职权。

第十二条参予制定并继续执行安全风险管控责任体系，以提升应付风险和严防事故的能力，确保职工安全身心健康和生命安全，最大限度地增加财产损失、环境侵害和社会影响。

第十三条保证所有员工都经过《应急预案》培训。

第十四条负责管理本单位危险源、环境因素的辨识、评价和掌控，非政府全面落实职业病危害预防管理制度。

第十五条非政府单位职工自学安全操作规程和各项职业病危害预防管理制度，并检查继续执行情况。

二、责任追责

第十六条未严格执行国家有关安全生产的法律、法规、行业标准和技术规范，审计工作科科长正数轻易责任。

第十七条未非政府制订本单位安全生产与职业病危害预防责任制和各项管理制度，并按规定展开考核，审计工作科科长正数轻易责任或领导责任。

第十八条未严格执行《审计法》及有关财经法规，对矿井各项财经业务的审计工作、检查、监督不力的，审计工作科科长正数轻易责任或领导责任。

第十九条未严苛按照财经纪律和原则积极开展内部审计工作，依法、如实审计工作的，审计工作科科长正数轻易责任。

第二十条未定期非政府审计工作人员对矿井各单位经济运行情况、财务收支情况及财经纪律继续执行情况展开审计工作、检查的，审计工作科科长正数轻易责任或领导责任。

第二十一条未搞好矿领导精心安排的各项临时审计工作任务的，审计工作科科长正数轻易责任或领导责任。

第二十二条未及时向领导汇报矿井审计工作积极开展情况，明确提出改良审计工作、规范财经业务的意见及建议的，审计工作科科长正数轻易责任。

第二十三条未按时出席矿安全办公会议，深入细致表达、贯彻落实、全面落实会议精神的，审计工作科科长正数轻易责任。

第二十四条未非政府审计工作人员展开自学的，审计工作科科长正数领导责任。

第二十五条本单位出现火灾、被盗或其他安全事故的，审计工作科科长正数主要责任。

第二十六条出外期间必须明晰专人代行职权的，审计工作科科长正数轻易责任。

第二十七条审计工作科长就是本部门安全生产隐患排查环境治理第一责任人,对本部门隐患排查环境治理工作正数全责。

第二十八条认真贯彻继续执行本单位的各项职业病危害预防管理制度，对本单位的职业身心健康安全负责管理。

第二十九条对于上述正数轻易责任、主要责任、领导责任的，应当根据情节严重程度按照有关法律、规定给与行政处分、经济行政处罚、追责刑事责任。安全监测监控系统设备和传输设备定期检修制度安全监测监控系统设备和传输设备定期检修制度安全监控设备以及传输设备投入使用前必须在地面经48小时的通电运转，调试合格方可加装。加装后必须展开运转前的调试，各项指标合格后方可以采用。安全监控设备以及传输设备资金投入运转的最初2日内，必须展开第一次调试、校正。以后安全监控设备必须定期展开调试、校正，每月至少1次。甲烷传感器每7天必须用校准气样和空气样调校一次，每7天必须对甲烷传感器超载断电功能展开测试。甲烷传感器的调校项目包含：零点、灵敏度、报警点、断电点、通电点、命令值和逻辑功能检验等。安全监控设备以及传输设备在井下已连续运转少于6个月，必须将井下部分全部运往井上展开全面检修。检修与安全监控设备关联的电气设备，须要暂停安全监控设备运转时，必须制订安全措施经及矿总工程师批准后，方可展开。修理人员应当每班清扫便携式甲烷检测仪外木自爆罩上的煤尘，派发前必须检查便携式甲烷检测仪的零点和电压或电源不值压值，不符合要求的不得派发采用；便携式甲烷检测仪每7天必须采用校准气体和空气样至少调校1次。沛城煤矿通风系统管理规定沛城煤矿通风系统管理规定

一、矿井必须存有完备、单一制的通风系统。发生改变全系列矿井一翼或一个水平的通风系统时，必须报公司总工程师核准；发生改变一个采区的通风系统时，必须报矿总工程师核准。

二、水平延深及采区拓展从设计上要保证通风系统合理，并在实际施工及生产过程中严苛实行。

三、矿井在非政府生产、精心安排生产布局、冶炼unclear时，首先必须考量通风能力，努力做到以风定产、定头，避免因生产过分分散、崇尚产量进度，导致的系统不合理、区域风量严重不足及违规串联通风等现象。

四、不得不合乎《煤矿安全规程》的串联风、蔓延风、老塘风，不得发生串联风中的“并─串成”或“串成─并”形式的二次串联风。

五、推行分区通风。冶炼工作面都应当使用单一制通风系统，布置单一制通风存有困难时，经矿总工程师核准可以使用合乎《煤矿安全规程》建议的一次串联风，同一改采区内一次串联风严禁少于一处。

步入串联风流中的沼气和二氧化碳浓度严禁少于0.5%，在串联风流中，必须加装沼气自动检测报警断电装置。

六、非长壁矿井法、孤改采、废旧煤柱、地质构造繁杂地段的回采，无法构成通风系统的通过制定专门措施，经公司总工程师核准，可以使用局扇供风，但必须实行“三专二枪机”或“双局扇双电源”，必须加装沼气自动检测报警断电装置。电气设备试验制度电气设备试验制度为同时实现公司最小利益，降低成本及保证人身安全，避免电气设备事故的出现，制订此电气试验制度。一、各类目沼的电气设备必须按规定定期搞电气试验。二、投入使用的设备必须展开电气试验。三、电气试验时，必须深入细致核对试验报告。四、电气试验的主要电气设备及内容：1、高压电气设备的试验：（1）绝缘试验：A：绝缘电阻测量能够有效率的辨认出短路器的变色和贯穿性瑕疵等。B：交流耐压试验：应当在短路器绝缘拉杆的绝缘电阻合格，油箱充满著合格的绝缘油后展开。（2）特性试验：测量每二者导电电路直流电路（3）操作方式机构试验：A：测量绝缘电阻和直流电力阻B：测量操作方式机构的最高动作电压（4）远方操作方式试验。（5）测量绕组的绝缘电阻和吸收率。（6）测量绕组的直流电力阻（7）测量变压力阻（8）直流耐压试验（9）变压器的短程试验（10）短路试验2、安全检查电气试验：（1）所有安全检查面的绝缘电阻的测量（2）安全检查面的检测矿灯电池工岗位责任制矿灯电池工岗位责任制

1、固守工作岗位，严格遵守劳动纪律，严格执行技术操作规程和各项管理制度。

2、将本班矿灯派发情况深入细致记录，并向上班人员交代确切。

3、对交还的矿灯必须随时检查，随时处置问题。

4、对少于11小时未收回去矿灯的人员及时与其单位领导联系，查明原因。

5、每小时巡查电池架的电压命令表中一次，并调整至规定范围内。

深入细致按建议核对各种记录。

6、上岗期间必须尽职尽责，不干活与工作毫无关系的事。

7、必须维持电池架、矿灯及室内环境洁净整齐。

8、做好矿灯保护、检修工作，搞好利旧制度，不浪费材料天聚富源煤业瓦斯排放量管理制度天聚富源煤业瓦斯排放量管理制度

1、出现并无计划或者存有计划停风后通风科、值班人员应当按《煤矿安全规程》有关建议，非政府有关人员展开瓦斯排放量。

2、排放量瓦斯责任分割：

总工程师：停在风区瓦斯浓度少于3%时亲自舞女统一指挥瓦斯排放量工作，瓦斯浓度少于5%应当在现场非政府瓦斯排放量工作。

通风科长(副科长)：参予非政府任何情况下的瓦斯排放量工作，瓦斯浓度在l%一3%时，通风科必须存有一名干部在现场非政府瓦斯排放量工作，瓦斯浓度少于3%时，通风科长必须在现场非政府瓦斯排放量工作