公司员工的辞职申请书模板集锦4篇

第页共页公司员工的辞职申请书模板集锦4篇公司员工的辞职申请书模板集锦4篇公司员工的辞职申请书篇1尊敬的X总：不得不成认在贵公司学到了人生珍贵的经历和业务知识，然水火终不相溶。是故辞职为上。还请X总理解。现就简单陈述辞职原因。假设有牵强附会之处，还请多多包涵。毕竟年少轻狂，意气风发，不能不自我默认。自07年5月18日在贵公司上班以来。可谓鞠躬尽瘁，为贵公司付出了一切可以尽责的才智。然而上不仅不能得到上级的赏识，下还违心之言不绝于耳。我知道X总终日奔波，无暇公司细节，故让我在此做明了描绘。先前业务不熟，多亏李、费二经理多加指点。稍有时机，又因公司正好缺人，是故勉为其难承受北区超市管理。刚刚接手，人陌地生，衔接超市老板，沟通促销思想。五县十余超市岂是一朝一暮之事。更何况公司规定每月出差不过一次，想把一切变得顺理成章只有用时间的延长来渐渐解决。正当一切有好转。你却听信谗言把我调离岗位。说什么泸沽收款不成，xx对帐不清，xx配货不济，xx销售下滑如此等等不可一一列举。假假设你稍加注意，你会知道曾经的销售业绩北区远逊南区。而此时那么是上下持平。还曾一度超越南区。这让南区业务心怀不满。毕竟作为一个业务员必以业绩说话。然仍为公司尽职尽责，出差攀枝花，不能不说担风险，冒生命之忧。一路上崎岖不平，山高路险，时有车毁人亡之事。虽有高速路，但为节省路费，仍颠簸在山路之上。何也？为公司减少开支多赚利！周一出发，600里路半日既达，匆忙奔波于各大超市及小店，送货收单。来回于xx、xx、xx。夜间12点仍搬货柜进商场，找位置，安装电，摆货品，饥那么食馒头，渴那么饮开水。此又为何？为公司壮大而不惜个人之艰辛。周二一早起床又展转于xx，xx，xx、xx等各小超市，调货品，摆陈列，统数量，清缺货又为何？完本钱职之责，不留有后遗症。周三回公司，一路清送沿途小店客户货品。收款回交，不敢有半点差池。何那么？本职之外仍尽职如此，非为自己，为公司也。周四退货于各库房，周五周六又为下次出差准备货品。周七为休息日，然公司货品积压甚多，不顾劳累在西昌各大超市前搞特价活动。以减少公司资金缺乏，把损失降到最低。原以为如此卖力可得认可，却换来什么？月工资仅供糊口，缺乏养家。公司一再提倡协作。协作？岂是一人之事？公司虽小，人员复杂。xx主管上不能开发市场以求公司壮大，下不能维护客情以保现有业绩。中还不能保存优秀促销而保存实力。可谓无才____。常云：“能者多劳，劳者多得。”而在此地却演变了，“能者多劳，却是唠者多得”。业务日夜奔波于外，不能按时下班，劳苦倦极，有谁能一一理解？而稍有差池，人未归，流言先回。此不是公司人员从中作梗又做何解释？坐办公室，看书读报。不理解市场，一心只想讨好老总。专找别人不是之处，然后添油加醋，小事变大，好事边坏？这难道就是协作？方主管亦是如出一辙，看似整天繁忙不休。实为才能有限，东风不平，西风又起。其实不难看到，市区超市有专门送货人员，还有对帐收款人员。忙？忙从何来？再看看县份超市。缺货得亲自询问，发货得亲手施行。她们忙？我们清闲吗？然工资喃？能称之为同工同酬？再者，公司框架构造存在很多缺陷。所谓不在其位，不谋其政。而公司常把别人本质工作安排在别人身上。做好那么是本质者之功绩。做坏却要担当责任。提成无门，赔款有份？符合情理？中于人意？介于种种原因，是故分开公司为好。公司有公司的用人要求，我有我个人的选择的权利。还请X总批准。谢谢！辞职人：公司员工的辞职申请书篇2尊敬的领导：您好!面对房地产冰期的阴霾，为了节约本钱与人力支出，并消除职场疲钝所产生的“7年之痒”，在第一个法定端午节刚刚完毕之时，我不得不遗憾而凄婉地正式向xx地产提出辞呈。在过去的6年中，xx地产给予了我很多很多，尤其是把我从一个房地产门外汉培养成了业内的专业人士。为此，我将永远对xx地产充满感谢之情，这种情愫亦将永远伴随我将来的人生旅程。XX年4月17日，是我永生难忘的日子，因为这一天是我到xx地产报到的日子，它将永远定格在我的记忆深处。20xx年6月10日，也将是我不会忘记的日子，因为这一天我正式向xx地产提出辞呈，它同样会铭记在我的脑海之中。除了父母与自己的生日以外，我还将永远记住前述两个日子。因为这几个日子，要么赋予我生命，要么改变我人生，要么使我懂得为人的根本准那么-孝道。尽管如此，天下没有不散的宴席，世上没有不谢的花朵，为了自己自以为是的将来，我也必须向xx地产提出辞呈，并按公司的规定办理离任手续。在xx地产的6年，是我努力的6年、学习的6年、进步的6年、感动的6年，也是刻骨铭心的6年。多少风雨历程，多少日日夜夜，多少同仁们夜以继日、日以追夜的.共同作战场面，多少始于惊心动魄终于喜笑颜开的事件，多少令人数不胜数的感人场景，一出出、一幕幕，似乎随时都在我的眼前闪现，让人荡气回肠，令人浮想联翩。人生没有多少6年，也没有多少能有深入记忆的6年，但在xx地产的6年，也许将成为我生命中最为闪光和值得回味的6年。xx地产的将来还很漫长，我的人生也还很漫长。无论将来如何，我将继续关注xx地产，并在竭尽所能的情况下帮助xx地产。在为自己祈祷的同时，更为xx地产祝福，祝自己将来幸运，也祝xx地产一路走好!我相信自己的人生会很精彩，我也坚信xx地产的将来会更加精彩!以上辞呈，恳请批准。谢谢!此致敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日公司员工的辞职申请书篇3尊敬的领导：您好！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我自20xx年11月2日进入ABC生物科技，到如今已经有半年了，正是在这里我开场踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。公司的过去半年里，得到公司领导和同事的多方的帮助，特别是武汉市场部这个在阮经理带着下的年轻团队让我学到了很多的东西，很感谢公司各位领导和同事的关心与支持。在这半年里做过水果湖和机场特产店开发，商超等工作，现因个人原因，特此提出辞职，我相信公司领导会给予谅解。整理文章：祝愿公司在往后的开展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!望领导批准我的申请，谢谢！此致敬礼申请人：xxx时间公司员工的辞职申请书篇4尊敬的领导：首先，我感谢这一个月来XX置地公司对我的收容，无论如何，这份感谢都是真诚的。我愿XX可以开展得越来越好。马云说过，一个企业的伟大并不在于它可以创造出多少业绩，而是它可以承受住一次又一次的灭顶之灾。XX不是最好的，我希望大家可以坦然去面对，牛根生从建立蒙牛的第一天开场就奉行着“伊利老大，蒙牛老二”的口号，但是可但是，蒙牛今天的巨头地位已经在每一个人心里扎根了。我希望，以后大家不再喊“最好”的口号，而是，假如每个员工都可以真诚的说出“XX是我家”的话，那么我相信，这是您安装多少个高明晰摄像头都换不回来的。20xx年，我们迎来了这个又长又冷又严峻的冬天，您还在为创造多少业绩而发愁吗?我希望您能深思，在灭顶之灾降临的时候我们需要的更重要的应该是“不抛弃，不放弃，齐心协力保护这个家”，XX是要做精、做细而不是做大。发动大会的时候您问我们您对我们好不好，我们说“好啊”，可是您忘记再问一个问题“我对你们哪好了?”我相信会场当时就该是鸦雀无声了。难道您不理解，员工要的不是奖金的刺激，而是真真正正和生存有关系的实惠，而您如今要的却是业绩而不是每一个员工像爱自己的家一样的死守每一刻在自己的岗位上。您甚至为我们找了一个连“克制”的“克”都