数控车床编程与加工技术

数控车床编程与加工技术山东信息职业技术学院数控车床编程与加工技术常见单一固定循环指令有哪几个？其功能分别是什么？外圆切削循环指令（G90）

端面切削循环指令（G94）螺纹切削循环指令（G92）格式走刀路线

G90

X（U）_

Z（W）_

R_

F_

G94

X（U）_

Z（W）_

R_

F_

G92

X（U）_

Z（W）_

R_

F_格式走刀路线格式走刀路线复习提问仿真加工仿真加工仿真加工数控车床编程与加工技术单一固定循环指令应用一：

运用单一固定循环指令编写程序加工如图零件：加工如图所示的螺纹，毛坯直径为φ35mm，材料为45钢：未注倒角1×45。圆柱螺纹编程螺纹导程为1.5mm，δ=1.5mm，δ'=1mm，每次吃刀量(直径值)分别为0.8mm、0.6mm、0.4mm、0.16mm。复习提问程序

仿真加工演示数控车床编程与加工技术思考：复习提问数控车床编程与加工技术数控车循环指令单一固定循环指令

多重复合循环指令复习提问新授课数控车床编程与加工技术多重复合循环指令新授课数控车床编程与加工技术主要内容外圆/内孔粗车循环G71精车循环G70固定形状粗车循环G73纵向切削固定循环G74外径切槽固定循环G75端面粗车循环G72新授课数控车床编程与加工技术学习目标：掌握G71、G70指令格式、功能及走刀路线能读懂G71、G70的程序能利用指令G71、G70编写程序重点：掌握G71、G70指令格式、功能及走刀路线难点数控G71指令的应用新授课数控车床编程与加工技术外圆/内孔粗车循环G71指令说明

该指令适用于毛坯料的粗车外径与粗车内径指令格式

G71U(Δd)R(e)；G71P__Q__U(Δu)W(Δw)F__S__T__；N(P)…………用P到Q之间的程序段定义刀具移动轨迹N(Q)……新授课数控车床编程与加工技术外圆/内孔粗车循环G71指令格式指令中各参数的意义如下：Δd：车削深度，无正负号，模态值。e：退刀量，该参数为模态值。P：车削程序第一段程序号。Q：车削程序最后一段程序号。Δu：X方向精车余量。Δw：Z方向精车余量。F、S、T：粗车进给量、主轴转速及所用刀具新授课数控车床编程与加工技术外圆/内孔粗车循环G71走刀路线新授课数控车床编程与加工技术外圆/内孔粗车循环G71注意：1、粗车过程中从程序段号P到Q之间包括的任何F、S、T功能都被忽略，只有G71指令中指定的F、S、T功能有效。精加工时处于P到Q程序段之间的F、S、T有效。2、P的程序段必须为G00/G01指令；在程序号为P到Q的程序段中，不应包含子程序和循环指令。新授课数控车床编程与加工技术精车循环G70指令说明该指令用于在零件用粗车循环指令G71、G72或G73车削后进行精车指令格式G70P__Q__U__W__；新授课数控车床编程与加工技术精车循环G70指令格式指令中各参数的意义如下：P：精车程序第一段程序号；Q：精车程序最后一段程序号；U：沿X方向的精车余量；W：沿Z方向的精车余量;新授课数控车床编程与加工技术精车循环G70注意(1)精车过程中的F、S、T在程序段号P到Q之间指定。(2)在车削循环期间，刀尖半径补偿功能有效。(3)在P和Q之间的程序段不能调用子程序。(4)指定车削余量U和W可分几次进行精车。新授课数控车床编程与加工技术应用举例程序

走刀路线仿真加工新授课数控车床编程与加工技术举一反三新授课数控车床编程与加工技术小结功能指令格式应用举例外圆/内孔粗车循环G71精车循环G70新授课数控车床编程与加工技术作业谢谢谢谢观看/欢迎下载BYFAITHIMEANAVISIONOFGOODONECHERISHESANDTHEENTHUSIASMTHATPUSHESONETOSEEKITSFULFILLMENTREGARDLESSOFOBSTACLES.BYFAITHIBYFAITH最易遭老板“炒”的15种员工广东韦邦集团李双华有人在工作中出了问题，于是首先想到的是换一家企业去工作，考虑的只是换一个环境而已，根本没有反思自身的问题。可是，换了工作环境问题却依然存在啊！老板虽然换了，但他们考虑“炒鱿鱼”的因素是一致的。那么，老板眼中什么样的人会被炒掉呢？这类对象一般是刚刚参加工作不久的职场新鲜人，对突发事件往往措手不及，结果行动常过分急躁，更甚者每次遇事每次如此，给老板留下不可调教的印象。01：不够稳重沉着喜欢夸夸其谈，一旦需要实际操作时，往往发生许多困难，却又找不出原因何在。02：理论与实际不能配合不能具体地评断工作价值，往往分不清工作的目的是什么，是为了赚钱？还是为了立名？或是为了乐趣。给老板一种整个人浑浑噩噩的感觉。03：不够成熟一旦出现失误就无法释怀，更无法从中领悟出正确的方法。04：对所犯的错误耿耿于怀只看重眼前区区小事，无法透过现象去把握实质，没有主次之分，往往怡误很多机会。05：斤斤计较，分不清主次自信有很好的工作能力，但稍微涉及工作以外的其他方面，就极度缺乏自信心。06：过高评估自己的能力对工作匆忙做出决定，但朝令夕改，例如今天要求执行A计划，明天却又把B计划列为优先。07：考虑问题不够严谨、全面总是自己独立执行，不能与同事、领导融洽相处。08：与周围环境不能相融需要独自处理的事情，常常犹豫不决，不能当机立断而影响工作效率。09：遇事犹豫不决让你定时完成的工作，总是找借口拖后，不能按时保质完成，而且几次之后总不见改进。10：办事拖沓不守时自认为在某一方面有别人无法比拟的特长，便对其他任何人视而不见，一副“除我之外谁也不行”的态度。11：恃才傲物无论在什么人面前，都有一种自我贬低的倾向，做起事来畏畏缩缩，在领导面前更是觉得自己相形见绌。12：过分谦虚自认卑微工作中总是重复同一种方式，缺乏自我独立创造的能力，不能出新。13：缺乏创造力，因循守旧不能听取别人的建议，自以为是，对别人提出的善意批评也不能接受。14：刚愎自用，固执己见有好的建议不与别人分享，缺乏团结互助，相互协作的团队精神。15：缺乏团结协作精神请注意：如果你发现自己工作中已出现了