版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
新员工座谈会发言稿3篇新员工座谈会发言稿1
各位领导,各位同事:
大家好
今日厂〔公司〕领导为我们召开新入厂大学生座谈会,这是领导对我们的关系和重视,十分感谢各位领导在百忙之中抽出珍贵的时间为我们举行这场座谈会。同事,我也十分荣幸能够作为新员工的代表站在这里发言。
首先作下自我介绍,我叫xx,毕业于xx大学xx系,再在在x部门工作。虽然参与工作的时间很短,但是很有感受,我觉得自己在渐渐适应角色的转变,有一名学生转变成一名员工。大学毕业进入新岗位,我们有很多的习惯需要转变:专业严格的工作制度代替了大学的自由散漫;来自四面八方的新同事取代了曾经熟识的同学,这方方面面的巨大转变都需要我们去适应,如何尽快融入到新的工作环境中,如何将书本学问运用于工作实践,都是需要我们思索和解决的问题。
介绍自己的部门〔略〕
感谢前辈的帮助〔略〕
作为新员工,我们要学习的东西还有许多,我们情愿接受挑战,脚踏实地,不断地补充与学习,尽快胜任自己的工作,并有所创新,在工作中学习,在学习中进步和前行,与我厂〔公司〕共同抓住机遇,迎接挑战,创造我厂〔公司〕更加辉煌的明天。
新员工座谈会发言稿2
2015年蓬江局新员工座谈会发言稿谢佳宜
敬重的各位领导,同事,大家好!我是蓬江局2014届新员工谢佳宜,特别荣幸能够参与此次的新员工座谈会。
7月入职至今,我已经在江门局这个暖和的大家庭半年多了。在这半年时间里我先后在蓬江局营业部、明浩公司、计量中心、试验所、江门局各个机关部门进行轮岗实习。
这半年是新颖而充实的,有很多的第一次。第一次爬电线杆、第一次抄表、第一次装接电表、第一次走工单、第一次催交电费、第一次写供电合同等等。伴随着这诸多的第一次的发生,我随身携带的笔记本也被我蹂躏的从白富美变成了黒搓丑~回首这半年的见习工作历程,感受颇深。还记得初入企业的时候,非电力专业的我们,对各种电力设备,计量装置一无所知。由于在各个部门轮岗锻炼的时间都不是很长,所以我极其珍惜在各个部门学习锻炼的时光,力求每一天都过得充实而富有成效。
为防止目标分散,时间利用率低下,我专注于师傅交代的任务,并准时记录下当天所完成的工作状况,便于自己对工作中的缺乏进行反思,务求每天进步一点点。接触日常工作的范围越广,我更加现自己还有很多的缺乏和不懂之处需要学习改良。
感谢各位领导及同事的悉心关心和帮助,使我在这半年的时间里能很好的适应工作环境和角色的转变,学到了很多业务学问。在以后的工作中,我肯定把锻炼学习学到的好阅历、好做法用到实践中去,干好本职工作,为电网的建设进展、科学进展做出自己力所能及的奉献。
第一,关于计量装置。实习一开始我是在仓库进行电能表互感器等各项参数的数据处理,我和佳宜一道,分工合作处理完了一整箱的资料。期间有过因个别参数不明确,重头再做一遍的教训,还有出于对数据的谨慎负责,相互核对多遍的煎熬。最终总结教训顺利完成数据输入的我们,已经特别熟识计量装置的类型和各组参数了。加上处理验表照片和实物盘点,算是对计量装置有了一个初步直观的认识。
接着,我们在计量中心学习校表工作。我主要校的是三相电能表。跟随着手脚特别麻溜,工作效率特别高的师傅一起,在校表仪器上上下挂放表,接线,安装原封,看着师傅处理教表数据,对于计量装置的原理方面有了进一步认识。
而在定向实习开始后的潮连培训基地的学习中,我们由抄表开始,到装单相表、多相表,如今已经开始了解装负控装置,这是对计量装置的投入使用的实操学习。
所以到如今的实习为止,对于计量装置的学习是由覆盖装置的整个周期的。
第二,关于户外工作。在明浩进行了两周的理论与实操学习,实操中最为深刻的就是爬杆,还有户外带电作业,之后再试验所进行学习,第三,营业方面,接着到综合班催缴电费,在杜阮供电所
2、制度规范中接触最多的是电费回收管理,电费回收是营业抄核收工作的最终一环,也是事关经营效益的重要一环。在实习过程中,有打电话催交电费,营业厅指引收费,还有推广电网微信平台活动,感受到了电费回收工作的不易,第四,之后在市局职能部门实习。从各局收集了大量基础数据,对各类设备、业务节点进行了清点。所以,依靠标准化和信息化,部门之间才有可能有效协作与连接,共享业务信息,从而进行系统管理;
系统以工单为主线,各种作业本钱从工单中表达,=有梳理业务的主动性。实习期间有幸旁听财务部的年末总结会还有参与财务联欢会,感受到了财务部的热情与活力。有一点我体会尤为深刻——就是多多参加,很多工作主动去做,形成了一种气氛,也同时增加了不一样的体验。要多走出舒适区,才会有所体会有所成长。
2013新员工座谈会发言稿
蓬江局彭斯敏
各位领导、各位同事,大家下午好!我是来自蓬江供电局2013届新员工彭斯敏,很感谢公司领导给予我这个机会共享实习期这一年来的收货与体会。
2013年7月,我怀着忧喜参半的心情来到了江门,面对生疏的环境我从开始的忐忑担心到后来的怡然自得。弹指间,岁月已留痕,一年的实习期即将过去,在这段时间里,我学到了很多,也感受到了很多。
首先,在入职培训方面,在开平四维基地入职培训的一个月中,我体会到了准军事化管理的严谨性,“令行禁止,严勤细实〞渗透在培训的过程中。每天操练、上课,尽管感到困乏,但是也觉得过得特别充实。在一个月的时间里,我学到了很多有关企业文化、安规、电力专业方面的学问,同时也结识到了一群好朋友,收获了宝贵的友情。
然后,在轮岗实习方面,我们进行了单位间的实习培训以及部门间的实习培训。在单位间的实习培训中,我分别在变电一所、计量中心以及客服中心进行实习,期间我学习到了一些关于继保、计量、客服方面的学问,也对单位间的运作有了初步了解。在部门间轮岗培训中,我在局的综合班以及供电所的运维班进行实习工作,期间学到了一些电能表计量装置的基本学问。在跟随师傅们出去现场工作中,我也学会了如何装表接线。在轮岗实习的几个月里,我接触到的都是电力系统最基层的生产第一线职工,无论是暴雨还是酷暑,班组师傅们都恪尽职守,从中我体会到了十个规定动作的重要性,同时也认识到什么是工作,什么是任务、什么是责任。
接着,在日常培训方面,蓬江供电局为我们新员工提供了良好的培训环境,每周我们新员工都会进行一些技能培训,在日常培训的过程中,我学到了登杆作业、配电柜倒闸操作、停送电操作、装表接线以及各种仪器的使用、操作票的填写。培训中,我认识到了坚持才能到达终点,多看不如多做。
最终,在定岗实习方面,我是在供电所的营业厅进行定岗实习的,我学到的更多的是关于业务办理方面的学问。无论是更名过户、新装办理,还是其它方面的业务,我都仔细学习。在营业厅,我学习到如何更好的与客户沟通,如何更加耐烦的为客户解答用电疑难,如何面对心情兴奋言辞不善的客户,这些都是营业厅的师傅教会我的。同时,在工作中,我营业方面的学问也得到充实。在几个月的定岗工作中,我体会到了要把客户放在心,把心放在客户。我们企业是服务型的企业,而营业厅是直接面对客户的窗口,这就对我们营业人员有更高的要求,着装统一、规范用语、耐烦服务必不行少。
我对自己往后的工作也做了短期的规划,一方面,我期望我能够不断充实自我,学习更多专业学问,平常多问多写多思索,尽快把握各种业务的办理手续与流程,能够独立完成各项业务的办理。另一方面,我期望在3-5年内考取在职讨论生以及高级作业员,提升自己的能力。
对于新员工培训,我也想在此提一些小小建议,我期望以后的新员工培训能够更加注重与新员工的沟通,了解新员工的需求,可以依据不同专业的员工作出更有针对性的培训,例如对于非电专业的员工可以多支配专业学问的培训。
最终,让我再次感谢领导给我这个难得的共享机会,感谢各位领导和在座的全部同事对我的支持和鼓舞。同时,我也希诚心望各位同事都能够顺利通过之后的转正考核,在考核中拿出自己的实力。
2014年6月24日
新员工座谈会发言稿3
本周四下午2点在29层会议室举办2011届新员工座谈会,请您准时参与!。
各位领导同事大家好,其实入司以来我所经受的印象比较深的事有许多,无论是参与银保新人培训班,老师们对于银保理念销售技巧实战演练的精彩讲解,还是在我所在的营业七部客户答谢会和内部夕会的主持经受,或者说是部门团康活动的策划与参加都给我留下了很深的印象。但印象最深的还是在最近我作为公司的一名一般的银保客户经理在银行网点驻点销售和支持的过程中的一些感受。其实无论是从初到网点的生涩的与客户沟通与银行人员或同业人员沟通与在同一个渠道的业务前辈门的学习。还是在销售出第一张保单,设身处地的与客户在午休时间进行了进2个小时的讲解后客户离开又返回最终决定去选择国寿时的喜悦。或者说作为公司在一线基层网点的眼睛和耳朵,将可能出大单的信息反馈给部门,最终在部门和集体的努力下在我所在的网点出了1张150万的单子的自豪感。都使我明白了一个优秀的公司,部门和集体的力量。其实在谈到入司以来我的改变和收获,改变的是身份,从校内人转变为了一个职场人,并且在不断的学习和工作阅历的积累中更加适应和完善自己职场人身份的定位。收获的则是在人与人的交往中和工作中,那些不行多得的阅历和阅历,在基层的一线中增加自己对于工作行业的理解。我学到了如何与客户沟通,与同事协作。理解到外表上我所销售的一张张保单,其实真正销售出去的是客户对于公司品牌和我个人的信任。也
许我理解的不太全面,但是从银保的角度来说,在当今产品高度同质化和客户越来越了解银保产品的如今,销售技巧当然重要,但更重要的还是得到银行工作人员的认可和客户的信任,设身处地的为客户着想,诚信销售,既无后顾之忧,也增加了自己的人脉。其实谈及自己的职业理想和规划,我觉得刚刚进入公司不到一年的我来说没什么发言权,但自己能做到的就是脚踏实地,勤奋工作,完成好部门和领导布置的任务,端正看法,努力向职场中的前辈虚心学习,丰富自己的学问面,主动参与公司的各项活动,从小事着手,从详情做起,努力为公司尽自己的一份力。
最终对公司的建议这块,其实建议谈不上,身为全国保险行业龙头企业国寿的一员,我已十分感谢并以此为傲慢,也期望公司能够给予新人更多进展机会,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2026学年二年级部编版语文上册说课稿
- 2025-2026学年分类饼干说课稿动画
- 2025-2026学年二上语文场景歌说课稿
- 2025-2026学年初三历史说课稿新文化
- 2026年江苏省邳州市高二生物上册期末考试模拟卷附参考答案(突破训练)
- 2025年广东省廉江市高二历史上册期末考试模拟卷含答案(突破训练)
- 2025-2026学年工作规则中班说课稿
- 2025-2026学年下班上课说课稿
- 2026下半年事业编文秘岗招聘考试笔试全真模拟试卷
- 2026下半年事业编政务服务中心招聘考试历年真题库
- 小学生综合素质评价方案
- 江苏南京市2027届高三上学期9月学情调研政治试卷(含解析)
- ISO 1660-2017 中文版 产品几何技术规范 几何公差 轮廓度公差标注与评定
- 公路绿化技术规范(JTG-T 2312-2026)
- 2026年道路运输企业主要负责人理论考试题及答案
- 小型水库除险加固项目地质灾害危险性评估报告
- 人体毒垢与健康
- 肘关节超声病变的超声诊断与评估
- 混凝土防撞护栏施工方案
- 安全用药与高危药品存放
- DLT 5285-2018 输变电工程架空导线(800mm以下)及地线液压压接工艺规程
评论
0/150
提交评论