公司职位竞聘演讲稿大全3篇_第1页
公司职位竞聘演讲稿大全3篇_第2页
公司职位竞聘演讲稿大全3篇_第3页
公司职位竞聘演讲稿大全3篇_第4页
公司职位竞聘演讲稿大全3篇_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

公司职位竞聘演讲稿大全3篇公司职位竞聘演讲稿大全1

敬重的各位评委、各位领导:

你们好!

改革是一个不算新奇的话题,竞争也已经渗透到社会生活的方方面面,它无时不再昭示着人们这样一个真理:唯改革才有出路,唯竞争才有期望。

感谢改革,也感谢竞争,使我能有机会站在演讲席上。更感谢在场的各位给了我参加这次竞职演说的士气和力量。

所以,我首先要在此向各位真诚地道一声:感谢!

我叫__,现年__岁。大专文化,自__年参与工作至今已有17年了,历任__县第一建筑工程公司生产科副科长、科长、生产部主任、项目经理〔二级资质〕、公司副经理等职。承建工程有南苑小区2400平方米商住楼,已竣工。怀文中学9800平方米学生公寓已交付使用,得到怀文中学师生及有关部门领导一致好评。

今日,在此参与招标办副主任的竞争上岗演说,面对一双双无限真诚和充满期盼的眼睛,我的内心无比兴奋,同时又多了几分担心。但是,剧烈的事业心和责任感又一次次告知我:身为建筑行业的人,就该为建筑行业的的进展腾飞作奉献。

记得拿破仑曾说过,不想当元帅的士兵不是好士兵。我不是士兵,更当不了元帅。但我更信奉“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞〞这一谚语,此番目的还在于通过这次竞争去实现人生的价值,再创中年的辉煌。

“打铁还需自身硬〞,假如说我还具备参加本次竞争的一些优势的话,还不如说这是各位评委、领导、同志们的充分信任和热情鼓舞。

多年来,在一建公司这个大家庭里,通过前辈的教育和同龄人的帮助,我从一名一般的建筑工人成长为一名具有二级资质的项目经理,并被提拔为公司副经理。其间,我积累了丰富的阅历,熟识建筑业及其相关行业的法律、法规,加之多年从事管理工作,特殊是负责公司招投标工作。所以无论资格、能力还是学历,我都具有明显的优势。

招投标工作是爱护国家利益、社会公共利益和招投标活动当事人的合法权益的重要保证,也是提高经济效益,保证项目质量,更好地为我县经济建设服务的重要举措。近年来,在县委县政府的关心和建委领导的正确领导下,通过招标办历任领导的共同努力,我县建筑市场的招投标工作进展顺利,并且取得令人瞩目的成果,工程报建率和招投标率都很高,这对规范我县建筑市场管理行为、削减国有资产流失、抑制**现象发生具有重要作用。但是,随着社会的不断进步,市场经济的不断进展,我们的.招投标工作仍要改革和创新。由于原有的体制和某些历史缘由,仍有很多不尽如人意的地方。我们要努力探究新形势下招投标工作的最正确模式,用“严格执法,强化管理,求实创新〞争创我县招投标工作新的辉煌。

假如我有幸竞争胜利,我将做到以下几点:

一、严格执法,热情服务。

对全部招投标工程一律严格按有关法律、法规操作,有序进行,坚决杜绝违法违纪现象发生。以服务为宗旨,以服务为准则,以服务为目标,为招投标双方服务,确保招投标活动顺利进行。

二、坚持原则,规范行为。

工作中,要坚持“公开、公平、公正、老实信誉〞的原则。,做到公开招投标项目,客观公正地主持招投标活动,保证各投标者公平参加竞争。要严格根据国家、省、市、县有关法规开展招投标管理工作,根据招投标管理的有关程序办事,确保各类招投标活动在交易管理中心统一进行。

三、严格管理,加强协调。

工作中,要严格依法管理,讲究工作效率,遵章履行招投标审批手续。同时,还要做好协调工作。对外,与各部门协调好关系;对内,招标办的各位同志要协调好关系,做到互相支持、协作,分工不分家。

四、接受监督,保守隐秘。

招投标工作,要公开办事程序,公开办事结果,接受群众监督及上级主管部门的监督,不泄漏标底,维护建筑市场各方的权益。

五、清正廉洁,严格自律。

由于工作岗位的特别性,我要时刻保持清醒的头脑,到处严格要求自己,维护自己也维护招标办的形象。做到不乱伸手、不乱张口,不做有损于政府形象的事。

六、解放思想,实事求是。

今后,我们还要主动探究在市场经济条件下招投标工作的管理,立足县情,不断扩大招投标范围,努力发挥优胜劣汰竞争机制作用,维护市场秩序。

七、加强学习,提高素养。

能否公正、公平地为招投标方服务,不仅取决于评标委员会成员是否有公正公平的思想,还取决于他们的业务素养的高低。随着市场经济的不断进展,招投标的范围将不断扩大,业务种类也将越来越多,所以,我们加强学习,不断提高业务水平,以适应工作需要,提高全部工作人员特殊是评标委员会成员的思想和业务素养。

各位评委,各位领导、同志们,“沧海横流,方显英雄本色〞,我不是英雄,但我渴望做一个改革大潮中的英雄。我深知:前路漫漫,与我相伴而行的可能只有坎坷与挫折,但你们的鼓舞和信任将在我心中永久,并且终将成为我战胜困难超越自我的力量源泉!

这次若能竞职胜利,我将以此为新的起点,在新的岗位上努力拼搏,再创佳绩。同时,我也坚信:招标办在各级领导的关怀支持下,各项工作必将取得全新的进展,我县的招投标工作也必将迈上新的台阶!

我的演讲结束,感谢大家!

公司职位竞聘演讲稿大全2

敬重的各位评委、各位同事:

大家好!

特别感谢各位领导、同志们对我的信任和支持,给了我这次展示自我的平台。我叫——,现年43岁,党员,大专学历,工程师职称,1998年进__集团。而我在贸易公司工作多年,熟识本部门的职责任务和规范,具备了本部门工作的素养和要求,把握了搞好本部门的方法和策略。

一是有较为扎实的理论基础

工作以来,始终不忘读书,勤钻研,善思索,多讨论,不断丰富自己提高自己。众所周知,做贸易离不开营销、金融、时事等多方面学问。在这些年的工作中,我不断的充实自己在这些方面的学问,为做好贸易奠定了较坚实的基础。

二是有较强的工作能力

我在日常生活和工作中留意不断地加强个人修养和党性修养的培育,以“明明白白做人,踏踏实实工作,实实在在作事〞为信条,言行一致,踏实干事,老实待人。经过多年学习和锻炼,在组织协调能力、推断分析能力、领导部署能力都有了很大提高,能够推动贸易公司创一流业绩。

三是有剧烈的责任心和事业心。我正值壮年,是干事创业的大好时机。充足的精力、高度的敬业精神和剧烈的事业心,使我能够全身心地投入到自己所喜爱的工作中去。

假如我此次能够竞聘胜利,我准备从以下几个方面进行科学领导、规范管理,全面提高贸易公司的管理水平和销售业绩。

一、加强公司内部管理

俗话说“没有规矩,不成方圆〞,我公司离规范管理还有肯定的差距,因此,必需要实行强有力的措施来进行解决。建立健全行之有效的管理制度,让员工能在工作中做到有章可循,到达“令行禁止〞的目的,提升企业形象、培育独特企业文化,打造核心竞争力,提高工作的效率,产生最大效益。

二、解放思想,开拓进取

观念新、思路对,进展就有期望,我认为做贸易最重要的是改变、做“活〞。这就要求领导者必需树立竞争意识、风险意识、市场意识、效益意识等具有前瞻性的管理理念,把握瞬息万变的市场规律,不断解放思想,不断开拓进取到达新的销售业绩。主动鼓舞员工发挥自主能动性,实行有效措施,不断提高各部门的整体素养、工作效率、人才培育等,使贸易公司的工作始终处于进展与进步的前沿,以大无畏的姿态英勇面对来自方方面面的挑战。

三、与时俱进,学习创新

学习是一个人吸取学问和养分的最正确手段,而创新是一个企业进步的灵魂。作为公司领导者不仅要加强政治理论学问的学习,还要加强业务学问的学习;不仅学习书本上的学问,更要向其他优秀企业学习阅历;不仅个人要学习更要带动公司全体员工不断学习。不断总结、不断积累、推陈出新,把学习创新作为工作进步的永久主题,贯穿于各项工作的始终,在学习中求进步,在学习中求创新。在创新中生存,在创新中进展,在创新中壮大。

四、以身作则,勇当模范典范

受员工爱戴的领导在工作中必定会充分发挥出模范带头作用。我在工作中事事都要以身作则,以高度的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,到处争当排头兵。

五、执行董事会、董事长的方针政策,支持公司主业的健康进展

面对今日的挑战,我若能胜出,那我会以满腔的工作热情、踏实的工作作风、前瞻的管理理念、规范的管理运作、科学的工作方法、高度的敬业精神带着贸易公司创一流工作业绩。

假如竞聘不胜利,那说明我还有缺乏之处,我会仔细总结不断努力,了解自身的差距,在今后的工作中同样会尽职尽责,努力学习,勤奋工作。

感谢大家!

公司职位竞聘演讲稿大全3

敬重的各位领导:

大家好!

首先感谢公司和__部给了我这次竞聘的机会!其实,我没有想到这次竞聘还会有面对面和各位领导沟通的机会,我是昨天下班前才得到这个消息的,所以,预备上还不够充分,期望大家可以理解。

下面,我对我在软件中心的经受做一个简洁的介绍,我是__年底进入公司的,到如今已经在近8年的时间了。先后在客户服务部、商务部担任操作员和经理助理的工作。期间在__年商务部精减人员的时间我也在信息管理事业部和财务兼营职做过文员和合同管理员的工作。

这次,看到__聘请“经理助理〔客户关系〕〞职位,我就想来试一试,主要目的是:展示自己,给自己的一个提高的机会,同时也想找出自己工作中缺乏的,需要学习的地方。

接下来,我谈谈我对这个职位的认识以及自己能胜任这个岗位的理由:经理助理在一个部门中启到了一个承上启下的作用,即协助经理把交办的任务贯彻到每一位员工,再将员工提出的问题进行汇总并反馈给经理,而如何才难把这个看似简洁的工作做到位呢?我认为:

这需要有换位思索的能力;这要求了我对待工作做到发挥主观能动性;举工作周报的例子。

就是组织协助能力及沟通、领会执行力的问题,与就是我们常说的工作看法问题;谈谈自己的优势:在

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论