试用期转正申请书格式3篇

试用期转正申请书格式3篇试用期转正申请书格式1

敬重的领导：

我于20__年__月__日成为公司的试用员工。作为应届毕业生，鉴于我们实践阅历等方面的缺乏，试用期初定为六个月。后来公司为更好地调动新员工的劳动主动性。更改了有关新员工转正的各项规定。其极大地鼓舞了我对工作的热情。在过去的两个月里，我虚心向学。努力把握各项专业技能。在仔细阅读各转刚要求下。及师傅和部长助理的鼓舞下，现提出转正申请。

作为一个刚到公司的新员工，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从新人到职员的转变。

回想两个月前我还只算是一个纸上谈兵的门外汉。在综合部的派分下我成了机油泵部的一份子。初进车间，看到里面先进且规模的设备和整齐流畅的生产线，我由衷的高兴。我更下定决心学好把握各项专业技能。实现自己的人生理想。但后来知道我们机油泵部是整个公司最差的部门。我的同学有的是水泵部的。而他们是的。在饭后茶余听见他们有意无心的嘲讽。虽然是玩笑。但这也是事实。作为机油泵部的一份子，心里难免一丝丝的不是味道。但是我是一个担心于现状的人。生于忧患，死于安乐。年轻的我们更需要磨练。更需要挫折。临时的窘境只会让以后的我更加的有韧性。也才真真是我们实现理想实现价值的所在地。我会仔细做好自己的本职。

在这两个月工作实习中，我始终严格要求自己，从拙手拙脚到开始自己尝试调试机床，不懂的问题虚心向师傅学习请教，不断提高充实自己，期望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。当然，我还许多不懂和需要学习的地方，初入职场，也难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经受也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和我的师傅对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。

试用期转正申请书格式2

敬重的领导：

我于20__年__月__日成为公司的试用员工，到今日3个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月的工作状况总结如下：

一、特别留意的向四周的老同事学习，在工作中到处留意，多看，多思索，多学习，以较快的速度熟识着公司的状况，较好的融入到了我们的这个团队中。

二、对工作仔细负责，任劳任怨，与同事协作默契，平常刻苦钻研，不断创新，能够在规定时间内杰出的完成任务，保证公司项目进度，做到让客户、领导、自己都满意。

三、协助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在9-10月份，还是主动主动的协助领导带新人，将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给新人。

总之，经过三个月的试用期，我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作，在工作中能够发觉问题，并主动全面的协作公司的要求来展开工作，与同事能够很好的协作和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完善，不断的提升自己的业务水平及综合素养，以期为公司的进展尽自己的一份力量。

试用期转正申请书格式3

敬重的领导：

我叫__x，于20__年__月__日进入公司，至今试用期满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一名刚从学校毕业的大学生，面对第一份工作，心里满是向往和激-情。但同时，因为第一次走上工作岗位，缺乏工作阅历，对将要接触的工作不太了解，心里难免会没有底。而三个月的试用期让我学到了很多在学校学不到的东西，让我对工作的具体内容有了更多的了解，让我学会了如何与同事相处，知道团队协作的重要性，也让我这第一份工作有了一个好的开始。

刚进公司的时候，主要是进行多方面的学习。一开始的新员工培训，主要是对公司的劳动纪律、安全工作、工作等进行了仔细的学习，因为这些是成为一名合格员工最基本的素养。试用期间，我参加了博士后工作站两个科研项目的讨论工作。在其中一个项目中，具体负责试验的开展、试验数据的收集和记录、依据博士的思路对试验进行改良、资料的收集以及整理等工作。还负责对试验进行阶段性总结，协助博士进行项目讨论进展的汇报工作。该项目现已取得了较大的进展，正在进行中小试的预备工作，各方面工作正紧密开展。在另一个项目中，我协助进行试验的开展，帮助进行样品的制作与测试。在接触到具体工作后，因为工作上的许多东西都联系到工厂的实际生产，所以在试用期间，我多次到公司各个车间的生产线进行学习。通过对实际生产的了解，让我平常学习的理论学问得以提升，增添了我对理论学问的运用能力，同时也使得我对公司主要的生产工艺和流程有了直观的了解。这些专业学问上的加深和学习，在我完成具体工作的时候给我带来了许多便利，也提高了完成工作的质量。

在试用期间，不仅在专业学问上得到了提高，在管理工作上也学习到了很多。进入了公司后才深刻的了解到，规章制度对于一个企业的正常运转是多么的重要。正是因为有了完备的制度，公司里的众多部门才能明确分工，有效合作;各项工作的流程明确，办事效率有保障;并且奖惩明确，各种激励与培育制度促进员工与企业共同进步。

以前在学校，朝夕相处的是同学，如今在公司，相伴的是同事。工作后才真正感觉到团队协作的重要性。一个人，几乎不行能只靠自己就能办成全部的事。团队协作带来的是高效率、高质量的完成工作。试用期间，我学会了如