版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页最新三方协议汇总(7篇)三方协议篇一协议双方甲方东莞百众劳务派遣公司乙方甲方为东莞百众劳务派遣公司,是经东莞市工商局注册、东莞市国家税务局、东莞地方税务局、东莞市质量技术监视局、具有独立法人资格的专业劳务派遣效劳有限机构,暑假工实习协议书。公司以市场和客户需求为导向,秉承“派遣员工至上、协作单位至上”经营理念,遵循客户至上的原那么和持续创新的精神,专注于人力资供给渠道和劳务派遣管理技术,以推动中国人力资派遣建立的进程和人力资管理应用的产业化开展。公司拥有一批40多人的资深人力资管理团队,他们均有3-10年的人力资管理与效劳的经历,积累了大量的成功案例,使百众公司具备了处理各种复杂人力资事务工作的才能。乙方为受教育者,为达成学习目的为主要方向和主要追求。为响应教育部关于大中专院校勤工助学,由甲乙双方共同协商决定,组织学生到珠三角区等地进展勤工俭学,现详细事宜协议如下:1、实习时间年月日到年月日2、暑假工期间关系构造:甲方与乙方是组织培养关系3、双方权利和义务3.1甲方3.1.1负责开发和落实乙方的实习基地,并在乙方出发前一周内以书面形式向乙方提供基地详细介绍资料,并由甲方统一组织宣传,协议书《暑假工实习协议书》。3.1.2负责派驻专门的驻厂管理老师对乙方施行生活管理和日常考核。3.1.3负责协调和催促实习基地为学生购置国家规定的相关工伤保险。3.1.4负责与实习基地解决协调乙方暑假工期间出现的重大问题。3.1.5甲方有权利对不服从管理和不符合要求的乙方予以劝退和开除处理。3.1.6受乙方共同委托代理结算乙方暑假工的实习工资3.1.7为乙方提供实习岗位为无毒、无害、无重体力活,但不确保专业对口。3.2乙方3.2.1负责外出的所有证件〔正式身份证、有效期内的临时身份证〕保证证件的真实性,同时具备年满16周岁以上,身体安康、无纹身、无残疾等暑假工的根本条件。3.2.2负责准备暑假工期间的生活零用钱,根本生活用品的等购置费用。3.2.3严格遵循实习基地的出勤制度、消费管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有违背按照相关规定处理,造成经济损失由乙方自行承当。3.2.4由于自身原因〔如:违规操作、外出玩耍、擅自离岗等〕造成的平安事故,乙方自行承当责任。3.2.5暑假工实习期间,不办理相关手续擅自离任的学生,甲方有权利扣除该学生的工资作为对甲方的补偿。实习期间只要工作满7天,按照正常手续辞工,甲方无任何权利扣除乙方工资。3.2.6暑假工期间所有的实习生工资为元每小时。〔包括8小时外和星期六星期天〕在实习期间按月发放给学生。协议双方签字盖章甲方乙方受权代表手印盖章年月日三方协议篇二甲方:_________。乙方:_________〔计算机系_________届毕业生〕。为进步我院毕业生职业才能,真正培养合适社会需求的专业人才,我系对毕业生施行院外对口专业实习教育,我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题,达成如下协议〔乙方在自由选择的根底上,同时遵守如下协议〕:1.甲方负责指派相应的指导老师负责院外实习的指导工作,必要时可派指导老师巡视;2.甲方在乙方离校前有责任进展平安教育,并对乙方进展定期或不定期的考勤或抽查,解决有关实习中出现的问题;3.甲方负责并建立毕业生就业网站和专用信箱负责技术答疑;4.乙方自愿选择院外实习单位,并负责通知家长关于实习的所有情况,实习期间要经常与家长联络,甲方不负责通知家长,假设因此造成对乙方的损失,甲方概不负责;5.乙方服从甲方有关院外实习的规定〔详见《计算机系_________届毕业生院外实习施行方案》〕;6.乙方要向甲方提供详细的通讯地址、联络,以便甲方与乙方联络,如因通讯地址和联络方式不详或虚假造成对乙方的损失,甲方概不负责;7.乙方遵守实习单位的一切规定,遵纪守法,对自己的一切平安行为负法律和平安责任,假设因乙方个人原因此引发的平安事故,均由乙方承当相应的责任;8.乙方在实习完毕时,要进展综合才能测试和辩论,相应的实习单位要对学生的实习进展总结,并量化成绩。对于成绩不合格或者辩论不过者,不得毕业;9.乙方必须每月定期向甲方〔责任老师〕汇报实习情况,如遇到特殊情况应及时报告甲方〔责任老师〕,以便甲方〔责任老师〕能及时采取应对措施;10.乙方的课程考试和重修有关事宜,甲方不负责通知,乙方自己负责与系办联络〔联络:_________〕询问有关情况;11.乙方必须有单位实习协议,并在_________年_________月份以前将正式就业协议交到辅导员处;12.其他未尽事宜,由双方共同协商解决。本协议一式三份,甲乙双方各持一份,辅导员或责任老师一份。本协议自签字之日起生效。甲方〔盖章〕:_________乙方〔签字〕:_________代表人〔签字〕:_________乙方家长〔签字〕:__________________年____月____日_________年____月____日签订地点:_________签订地点:_________三方协议篇三甲方〔实习接收单位〕:乙方〔实习人员〕:身份证号码:联络:根据实习人员〔以下简称乙方〕个人意愿,本着进步乙方的社会理论技能,促进就业,经乙方个人自愿申请,实习单位〔以下简称甲方〕同意接收乙方在企业进展实习。为明确甲乙双方的责任与义务,根据国家有关法律法规,本着平等自愿的原那么,经甲乙双方协商一致,签订本实习协议,双方约定如下:一、实习期限乙方在甲方实习期自年月日起,至年月日止。二、实习岗位甲方根据乙方的实际情况和企业工作需要,安排乙方到,岗位实习。三、实习津贴甲方按照企业现行规章制度以及乙方在实习期间的详细实习情况,予以发放实习津贴元/月。四、甲方权责11、甲方安排乙方到指定岗位进展定向实习,甲方需为乙方提供实习场地及实习指导。2、甲方需为乙方提供平安卫生的工作环境和必要的劳动保护。3、甲方须按时足额发放协议约定的实习津贴给乙方。4、实习期满时,甲方对乙方在实习期间的表现做出实习鉴定。如有需要,应将实习情况如实反映给乙方工作接收单位。五、乙方权责1、乙方人身平安责任的主体是乙方本人,实习期间,乙方应积极全面遵守和履行国家法律法规,严格遵守甲方规章制度、平安消费条例、部门及行业的规定以及其他平安消费防范考前须知。乙方在实习期间〔含来去单位实习途中〕发生意外伤害、人身损害、重大疾病等情况,那么按法律规定由乙方自行承当全部责任,甲方不承当任何责任。2、乙方要自觉遵守国家的各项法律规定及甲方规章制度,并服从甲方的管理和工作安排,承受实习单位的考核,尊重实习单位的领导和职工,不能做有损实习单位利益和形象的事情。3、乙方在实习期间,因个人行为失误,造成企业财物损失的,乙方应按损失财物原价金额进展赔偿。六、协议解除21、乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须至少提早7天通知甲方,并作好工作交接,否那么应承当相应责任。2、本实习协议约定实习期满,甲方在为乙方履行实习津贴支付手续后,本协议自动解除。3、在实习期间,如发生乙方严重违背甲方规章制度、不服从甲方管理、不能胜任甲方安排的实习岗位工作、未经允许擅自分开实习岗位、因个人原因对企业财物或企业形象造成损失、未与甲方协商一致的情况下擅自停顿实习等任意一项情况发生,甲方有权提早终止执行与乙方的实习协议,并根据详细情况追究乙方相应责任。七、甲乙双方其他约定1、本协议一经签订,甲乙双方必须严格遵守,任何一方不得单方修改,否那么无效。本协议未尽事宜,双方应本着平等协商的原那么解决。2、乙方在自愿申请的根底上在企业实习,本协议详细内容甲方已全部告之乙方,乙方对协议详细内容已详细理解,乙方没有异议,协议签订为乙方真实意图的表达。本协议正本一式两份,甲乙双方各执一份。经甲乙双方签字后生效。甲方签章:乙方签章:日期:年月日日期:年月日3三方协议篇四甲方:_________学院地址:_________乙方:_________地址:_________甲方和乙方经过友好协商一致同意,乙方为________...甲方:_________学院地址:_________乙方:_________地址:_________甲方和乙方经过友好协商一致同意,乙方为_________学院实习教学基地共建单位。详细条款如下:一、双方权利和义务甲方:1.要务实习师生在实习期间遵守乙方相关的规章制度并采取必要的劳动保护措施,保证平安第一,圆满完成实习教学方案。2.尊重乙方的知识产权,严格遵守乙方的有关保密制度。3.为乙方优惠提供所需的.技术和智力支持效劳。4.在符合国家高考招生规定的前提下,优先招收乙方志愿报考_________学院的子弟。5.根据乙方需要和双向选择的原那么优先推荐优秀毕业生到乙方工作。乙方:1.提供有益于甲方实习师生实习的先进技术与相关资料。2.按甲方需要选派相关的技术人员与甲方老师共同进展实习指导〔由甲方为乙方指导实习的技术人员支付一定的指导费〕。3.对甲方实习学生的有关收费给予优惠。4.积极创造条件使实习教学做到“产、学、研”相结合,产生经济效益和社会效益。5.为实习师生实习期间的食宿、交通、卫生等工作生活条件提供便利。二、协议合作年限本协议书共一页一式三份〔实习基地、教务处、院档案室各存一份〕,效力同等。自签字之日起生效,有效期为五年。三、其它未尽事项双方本着互惠互利原那么共同协商处理或另行签定补充协议,所签补充协议与本协议书具有同等效力。甲方〔盖章〕:_________乙方〔盖章〕:_________代表〔签字〕:_________代表〔签字〕:__________________年____月____日_________年____月____日签订地点:_________签订地点:_________周记教学实习基地共建协议书(20××-09-03)三方协议篇五甲方:乙方:根据乙方教学需要,为进步大学生的社会理论技能与就业的推荐工作,加强学生实习期间的平安管理,经甲乙二方共同协商决定,确定甲方学校为乙方实习基地。其详细相关平安事宜由甲乙二方达成如下协议:1.我校负责该学生毕业实习期间的平安教育和管理。2.学生来到我校后首先要承受我校组织的平安教育,要认真学习国家有关平安的法律法规,掌握一定的平安知识,方便自己在教学中的运用。3.学生必须遵守国家法律和校纪校规,遵守实习纪律,团结互助,不能做有损大学生和学校形象的事。假设发生违纪等事件,将交给校方(乙方)按校纪校规严肃处理。学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。4.学生在实习期间必须严格遵守实习单位的规章制度、平安保障制度,服从实习单位的工作安排,承受实习单位的考核,尊重实习单位的领导、师傅和职工。实习期间,遵守实习单位的作息制度,不得缺勤。实习中途不得变更实习单位,无故擅自分开的,交给校方(乙方)处理。5.学生在实习过程中,严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,严禁酗酒、吸烟,严禁盗窃我校任何物品,严禁发生打架事件,严禁乘坐无保险的私人营运车辆,一定要乘坐公交车,严禁违背我校(甲方)有关平安制度。否那么发生任何平安事故,责任自负。6.如学生未经允许擅自离任,甲方有权通知学校(乙方)除名。本协议一经签订,甲、乙二方必须严格遵守,任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时,须经二方协商同意,否那么无效。本协议一式二份,甲乙二方各执一份。三方协议篇六甲方〔带教老师〕:_________乙方〔见习治疗师〕:_________为保证见习治疗师见习的顺利进展和见习质量,同时也为了保证带教老师本人及其所在单位的利益,特制订以下见习协议条款:一、确立见习关系1.甲方为乙方提供带见习场所和时机,每周提供给乙方的见习和带教时间为_________小时。2.见习前三周为双向选择期,甲方有权利根据其考察乙方的工作才能和品质的结果同意或不同意双方见习关系;乙方有权利根据其本人的才能特点和专业理论取向等个人特点确立或放弃见习。双向选择期完毕后,假如甲乙双方的其中任何一方未明确提出终止见习,那么默认双方已经确立见习关系。3.乙方本人向甲方本人或其所在单位交纳每学期_________元的见习费,此费用在双方确立见习始一月内支付。4.双方确立见习关系后,乙方中途退出见习,见习费用不与退还。二、保密5.乙方应严格遵守保密原那么,不向外泄露甲方咨询和带教过程中的信息。在见习期间和其后严格保管有关的记录,录音等有关资料,未经甲方允许不能让别人接触这些资料。6.乙方应严格保守甲方所在单位的保密信息和资料〔包括:心理测试,测评软件,数据,治疗师的家庭,电子邮箱,住址等私人信息和其它甲方未明确对外公开的资料〕。7.甲方对在带教和督导过程中乙方的个人隐私和被要求保密的信息保密。三、对待来访者8.在见习期间,乙方应该努力保持与来访者之间客观的治疗关系,防止与熟人,亲友,同事等建立治疗关系,不与来访者建立和开展任何工作以外的关系。9.在见习期间,乙方应尊重来访者,不以任何原因〔如:种族,性别,信仰,教育程度,籍贯等〕歧视来访者,不利用工作角色牟取____。四、职业行为10.乙方应在甲方的督导下工作,理解自己的才能和职能范围,不做超越自己才能和职责以外的事情。11.在使用测量工具时,乙方应在甲方相关专业人员的指导下全面理解有关测量的目的,内容及局限性,严格按照标准操作各种测量工具,并能正确合理地向来访者解释有关的测量结果。12.乙方在见习期间应遵守甲方所在单位的见习工作时间和空间的规定,不迟到,不早退,未经答应不在见习地点以外的地方做有关心理治疗和咨询的工作,不做损害甲方所在单位声誉和利益的事情。13.乙方应在甲方的督导下,严格遵守心理咨询和治疗专业委员会和见习所在单位有关专业人员的其他规定。14.乙方同时应承受_________的领导,假如甲乙双方发生问题或纠纷,由_________予以协调。五、其他15.本协议的有效期为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。16.本协议一共三份,在双方签字生效后由甲乙双方以及_________各自保存一份。甲方〔签字〕:_________乙方〔签字〕:__________________年____月____日_________年____月____日三方协议篇七丙方到乙方实习,实习期自20____年2月17日至20____年5月29日,学生顶岗实习协议书。暂定20____年5月30日回校完成其它有关事宜。乙方根据甲方的工作需要和丙方的实际情况,安排丙方到_____部门从事_____工作。按照按劳取酬的原那么,按乙方现行制度通过协商确定实习学生的实习补助.1.甲方选派老师跟踪管理,随时与乙方联络理解学生情况。2.对丙方在实习期间所反映的问题应及时与乙方沟通,并及时处理。3.甲方与乙方共同做好对丙方的实习考核鉴定工作,对于实习考核不合格者不予毕业。4.实习期满时,甲方对丙方在实习期间的表现做出实习鉴定。1.乙方在不影响本单位正常消费和工作的前提下,为丙方提供真实工作环境,明确岗位业务内容,并对丙方提供必需的技术指导和监视。2.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 巷道维修管理制度及措施(3篇)
- 成品草皮施工方案(3篇)
- 泰安视觉营销方案(3篇)
- 施工方案检查意见(3篇)
- 地坪腻子施工方案(3篇)
- 圆筒护岸施工方案(3篇)
- 打井施工方案详解(3篇)
- 印江红茶营销方案(3篇)
- 2026江西萍乡市国盛控股发展集团有限公司上半年高层次人才招聘6人备考题库及答案详解【典优】
- 甲状腺功能亢进症预防措施指导
- 境外旅游保险知识培训课件
- 幼儿园足球课题申报书
- 【普法教育】初高中主题班会:知法懂法做明理少年【课件】
- 索尼摄像机DCR-HC21E说明书
- 豪宅防水策划方案(3篇)
- 小红书电商学习中心 -新手小白也能上手的0-1起号策略
- 《义务教育数学课程标准(2022年版)》解读课件
- 脑血管介入科进修汇报
- 卡迪滚筒洗衣机 GO4 DF86说明书
- 部编版八下历史期末复习常考观点速记(新考向)
- 扶梯施工安装管理制度
评论
0/150
提交评论