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文档简介
第4页共4页招商运营总监的职责表述范本职责:1、负责对年度经营管理目标的实现进行监督落实;2、负责依据企业发展战略,制定营销推广策略及招商策略,并组织实施;3、负责本单位日常招商、营运、物业管理,提升本企业知名度,塑造企业行业竞争优势;4、负责本单位外联事务工作,做好企业形象的宣传;5、负责与集团及其他子公司的沟通协调工作,确保各项工作的顺利开展。任职要求:1、大专以上学历,企业管理、市场营销等相关专业;2、____年以上大中型商业物业项目的全盘管理经验,具备优秀的统筹协调能力;3、对商业物业的招商、策划推广和运营具有丰富的实际操作经验,具有成功案例者优先;4、熟练使用Office办公软件。招商运营总监的职责表述范本(二)职责:1、制定公司在运营项目营运目标,确保运营收益;2、指导商业项目的运营管理,组织制定年度及阶段性市场计划和运营方案,并监督实施;3、检查商业项目的日常管理工作,及时了解项目运营情况,根据实际经营状况,组织分析并提出调整现有经营管理的方案,并对存在的问题进行处理和考核;4、组织开展后期运营管理及商业推广等工作,结合项目实际情况指导落实商业项目的宣传、营销活动;5、指导商业项目租户管理,建立良好的客户业务关系,做好客户储备工作,了解并改进管理及服务上的不足,提高租户满意度及客户满意度;6、熟悉项目相关管理部门,建立良好的业务关系,协调解决各类事宜;7、负责市场相关信息的收集分析、预判市场发展趋势,包括商户销售情况、消费需求动态、行业动态及供应商动态等信息,并及时提出相应营销对策;8、监督与考核商业项目日常性管理工作,包括商户进场、租金收取、每日定时巡查、协助商户办理进退场、顾客投诉等;9、制定和实施商业运营团队的专业培训和管理工作。任职资格:1、大专(含同等学历)及以上,商业、物业管理等相关专业;2、____年以上商业项目运营相关经验,有大型商业项目同等职位管理经验者优先;3、熟悉综合体及大型集中商业运营的操作流程,具备房地产专业知识,熟悉国家、地区商业运营相关政策法规;4、良好的计划、组织、协调、沟通能力,责任心和敬业精神;招商运营总监的职责表述范本(三)职责:1、负责制定招商规划,制定招商策略和实施计划。2、负责制定招商政策、招商流程、运营管理制度和招商激励制度。3、负责组织分解、执行招商业绩目标,完成品牌招商、业态招商任务。4、负责招商洽谈和合同、协议的签订及资金的如期收缴。5、负责招商运营资料和客户资料的收集、整理、存档,建立客户数据库。6、负责商铺的运营推广和广告策划与宣传。7、负责组织服务商家活动,提升企业形象。任职资格1、商业运营或市场营销相关类大学本科以上学历,年龄____岁以下。2、____年以上相关工作经验,____年以上商业运营总监或商业运营经理工作经验。熟悉商业管理和商业运营模式,对招商与运营方面独到的见解和创新的思维能力。在招商管理和品牌招商等方面有丰富的
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