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第3页共3页医疗设备使用人员操作培训和考核制度范本1.新引进医疗设备特别是大型医疗设备投入使用前,操作使用人员必须经过培训学习、熟悉操作,考核合格后才能正式上岗操作。2.根据实际情况确定培训学习途径。到生产厂家培训学习;到已有同类设备的兄弟单位学习;向验收维修人员学习;仔细阅读说明书自学等。3.医疗设备操作使用人员在熟悉操作后,必须及时制定出操作规程和安全维护保养注意事项。4.大型医疗设备和特种医疗设备要求专人管理、专人操作。操作人员必须参加国家制定部门____的培训,取得合格证后方可上机操作。5.操作人员合格证有效期满后须及时进行再次培训并取得合格证。6.医疗设备管理人员必须定期检查仪器设备使用者执行操作规程情况,定期考核,不合格者不得继续操作仪器设备。7.未经培训擅自操作设备或违章操作造成设备故障或医疗事故者,按医院有关规定处理。医疗设备使用人员操作培训和考核制度范本(二)医疗设备使用人员岗位考核和再培训制度一、医疗设备在医疗设备上岗使用前,须由厂家工程技术人员或临床医学工程技术人员对医院至少两名以上操作人员进行现场培训,如操作复杂的设备异地培训,完全掌握设备性能、日常保养和操作技术后方能使用。二、对国家有特殊要求的医疗设备,操作人员须参加国家制定部门组织的培训,取得合格证后方可进行上级操作。三、对乙类大型设备,临床医师、la物理师、操作技术人员、维修工程技术人员必须按卫生部规定经培训考核后取得上岗证后方能上岗。四、压力容器、特种设备操作、管理、维修人员按技监部门规定参加岗位培训考核后取得上岗证后方能上岗。五、操作人员合格证有效期满后须及时进行再次培训,复证合格后方可进行上机操作。六、中、小型设备,操作简单的设备由厂工程师现场培训考核后方可进行上机操作。七、操作人员要严格按照医疗设备操作规程进行操作,违反操作规程引发的医疗、事故责任自负。八、设备使用科室须做好培训记录,做好传、帮、带工作,在实际工作中不断学习,使技术得到整体提升。医疗设备使用人员操作培训和考核制度范本(三)1.新引进医疗设备特别是大型医疗设备投入使用前,操作使用人员必须经过培训学习、熟悉操作,考核合格后才能正式上岗操作。2.根据实际情况确定培训学习途径。到生产厂家培训学习;到已有同类设备的兄弟单位学习;向验收维修人员学习;仔细阅读说明书自学等。3.医疗设备操作使用人员在熟悉操作后,必须及时制定出操作规程和安全维护保养注意事项。4.大型医疗设备和特种医疗设备要求专人管理、专人操作。操作人员必须参加国家制定部门组织的培训,取得合格证后方可上机操作。5.操作人员合格证有效期满后须及时进行再次培训并取得合格证。6.医疗设备管理人员必须定期检查仪器设备使用者执行操作规程情况,定
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