在2022年乡村振兴工作座谈会上的发言【三篇】

在2022年乡村振兴工作座谈会上的发言【三篇】第一篇:在2022年乡村振兴工作座谈会上的发言我们xx村位于xx县xx镇西部，临近320国道，距离县城25公里，耕地面积2957.12亩，林地1620亩，被抚河和xx河环绕，“出门都是桥，雨季坐水牢”是xx村的生动写照。如何摆脱劣势、发挥优势，带领xx村民一起致富，是我到这里任第一书记的首要任务。驻村期间，我带领驻村队员经常与村“两委”干部、老党员、老干部、在家在外乡贤交流座谈。结合xx村的实际，我主要从这几个方面发力，壮大村级集体经济，助力乡村振兴。5万余元。在1307.4亩生态公益林中，我们探索发展喜荫经济作物种植，如试栽种猕猴桃、八月瓜等特色水果，黄精、金银花、麦冬等中药材，为农业增效开辟出新路径。筑巢引凤，打造高效设施农业。我们利用产业发展资金45万元兴建20吨蔬菜保鲜库及400平方米的配套分拣包装车间，通过资产固化形式，壮大村级集体资产，同时引进外商投资400余万元新建联栋蔬菜大棚100亩，改变村级原有产业结构，拓宽农民增收渠道，续写“质量兴农、绿色兴农、品牌强农”的新篇章。以农为本，扎实推进乡村建设。落实农民主体地位，提升村民理事会自治能力、激发乡贤引领作用。坚持规划先行、依规建设的原则，扎实推进“厕所革命”，对全村501户进行逐户排查，配合镇村干部对不符合要求的卫生厕所进行分类指导，限期整治。同时加大村庄环境整治力度，截止11月15日村庄环境整治面积达12000平方，路面硬化2000米，以曹家组为核心，打造400亩森林公园，不断提升农村人居环境。用实干担当，描绘农村强、农村美、农民富的时代新画卷。第二篇:在2022年乡村振兴工作座谈会上的发言作为“第一书记”被选派到xx镇xx村驻村工作后，我迅速进入角色，切实履行工作职责，创新思路，扎实开展工作，精心耕耘着自己的“责任田”。针对村级集体经济缺乏增长点，特色种植、养殖产业也没有形成规模稳定的生产销售市场，我与村干部共同商讨解决办法，从三个方面开展工作。一是强基层组织，筑牢战斗堡垒。要想脱贫，党员的力量不可忽视，我们驻村工作队充分发挥党员带头作用，认真落实全面从严治党要求，定期召开主题党日，组织村里党员集中上党课，认真学习关于乡村振兴战略的重要论述及十九届五中、六中全会报告等内容。我们严格党的组织生活制度，规范落实好“三会一课”制度，坚持民主评议党员制度、积极推行丰富多彩的政治活动，用党员的力量激发群众，鼓励大家团结一致参与到村庄建设上来，积极实现乡村振兴。二是促民生发展，创造新经济增长点。“授人以鱼不如授人以渔”，帮扶怎么帮到位，是我们一直以来思考的课题，只有为村庄打造出经济增长点，才能源源不断地发展壮大集体经济。xx村与工业园区毗邻，我们充分发挥这一优势，利用征山征地的契机，与园区企业进一步深化合作，寻找协同发展的道路，互惠互利，共同打造xx村新的经济增长点。同时，以发展特色养殖为主线，按照“围绕一大片，打造三条链”工作思路，根据地理环境、气候条件、生产资料供给等实际情况，围绕xx水库片区，发挥乡村养殖发展优势，建立特色养殖基地，打造一批乡村产业品牌，以品牌效应带动产业链发展，激发产业发展活力。丰富产业类型，通过合理规划，增强发展聚合力，推进产业全面发展、不断升级，以高质量发展持续为乡村振兴发力。三是扬文明新风，加快美丽乡村建设步伐。乡村振兴不仅要抓好产业发展，还要抓好乡村文明建设。说过，“扶贫要先扶志。要把老百姓的精气神提起来，更新他们的思想观念，为乡村振兴创造一个宜居舒适的环境”。入村工作以来，我们积极推动宣传新时代文明建设，号召全村党员群众丧事简办、喜事新办，弘扬文明新风。按照分工负责、全民参与、齐抓共管的原则，以治理“脏、杂、乱”为重点，全力加强环卫基础设施建设和管理，努力建立乡村清洁长效机制，进一步改善村级环境卫生，提升干部群众生态文明意识，营造干净整洁、生态宜居的环第三篇:在2022年乡村振兴工作座谈会上的发言这次座谈会，充分体现市委对“三农”工作的高度重视和农业农村优先发展的战略考量，必将为“十四五”时期的乡村振兴工作指明方向，推动农业大发展、农村大变化。立足我镇实际，将以产业塑形、文化铸魂、组织固本为纲，全面推进乡村振兴。重点做好以下工作：一、以“三个聚焦”推进产业振兴，让农民腰包“鼓”起来一是聚焦产业扶贫，将巩固脱贫攻坚成果与全面推进乡村振兴有效衔接，力争引进一批资金为15个村建设一批大棚，壮大村集体经济，全面消除年收入5万元以下的村。二是聚焦苹果产业高质量发展，计划到2022年累计改造老旧果园X万亩，实现高质量改土、高效益改园、高标准建园，为村民年增收3000万元。三是聚焦农村电商，以联合社保护价收购苹果、发展订单农业、电商一件代发等政策为抓手，推进实施“农业大镇向电商强镇转移”行动，行政村电商服务覆盖率达到70%以上。二、以“三个突出”推进文化振兴，让百姓精神“富”起来一是突出群众需求，构建文化梯队。利用3-5年时间，将现有文艺骨干由30人发展至100人，文艺爱好者由100人发展至300人，群众代表由200人发展至500人，扩大乡村振兴文化服务队吸引力和影响力。二是突出宣传引导，开展“三个一”活动。聚焦文化惠民育民特色，每年开展一次红色党建主题演出、一次廉政文艺巡演、一次重大节日汇演活动。三是突出优势资源，打造特色品牌。在目前与银行、联合社等合作的基础上，进一步拓宽筹资渠道，力促艺企合作，充实硬件、强化软件，打造有灵魂、有活力、有魅力的乡村振兴文化服务队新时代文明实践品牌。三、以“三个提升”推进组织振兴，让战斗堡垒“强”起来一是强化年轻党员干部培养，以农村“两委”换届选举工作为契机，强化年轻干部培养，力争每个村配备至少2名35岁以下后备干部，为干部队伍蓄好“源头活水”，更好发挥党员先锋模范作用。二是提升农村主干学历，开展村“两委”成员大专学历教育培训，出台激励政策，每年报考XX人，提高农村领头人的文化水平，增强执行农村政策、引领经济发展、服务农民群众的本领。三是提升领头人带富能力，加大培训力度，坚持一人学一样过硬技术、带领一个过硬项目、形成一