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文档简介
8.8.您对人事行政部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]日照公司2015年周边绩效评价协同意识评价——是否经常主动与其他部门沟通是否有工作需要协助注:最终得分=满意度得分*30,即最低30分,最高150分)您对临沂项目管理中心在2015年协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对日照凯旋门项目部在2015年协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对日照置地广场项目部在2015年协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对日照万象汇项目部2015年工作中的配合打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对工程管理部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对日照开发部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对设计管理部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常不满意23.您认为财务部在201523.您认为财务部在2015年公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]基本不投入积极热心o5o4o3o2o1基本不投入基本不投入积极热心o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对财务部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对营销管理部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对合约管理部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对物业管理部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对客户关系部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对商业管理部在2015年工作中的协同意识打分为[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意公司文化氛围——是否投入积极热心投入公司文化氛围注:最终得分=文化氛围投入*30,即最低30分,最高150分)您认为临沂项目管理中心在2015年中对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]
您认为日照凯旋门项目部在2015年中对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为日照置地广场项目部在2015年中对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为日照万象汇项目部在2015年中对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为工程管理部在2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为开发部在2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为设计管理部在2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为人事行政部在2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入31.您对日照置地广场项目部协助工作的成果与质量是[31.您对日照置地广场项目部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o132.您对日照万象汇项目部协助工作的成果与质量是[单选题]您认为营销管理部2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为合约管理部在2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为物业管理部2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为客户关系部2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入您认为商业管理部2015年对公司建设良好文化氛围中的投入程度是[单选题]积极热心o5o4o3o2o1积极热心o5o4o3o2o1基本不投入服务结果与质量——对于协助工作的成果与质量满意程度注:最终得分=服务结果与质量得分*30,即最低30分,最高150分)您对临沂项目管理中心协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对日照凯旋门项目部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意非常不满意非常不满意非常不满意非常满意o5o4o3o2o141.41.您对客户关系部协助工作的成果与质量是[单选题]您对工程管理部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对开发部协助工作的成果与质量是您对开发部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对设计管理部协助工作的成果与质量是您对设计管理部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对人事行政部协助工作的成果与质量是您对人事行政部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对财务部协助工作的成果与质量是您对财务部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对营销管理部协助工作的成果与质量是您对营销管理部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对合约管理部协助工作的成果与质量是您对合约管理部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意您对物业管理部协助工作的成果与质量是您对物业管理部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意非常不满意非常不满意非常满意o5o4o3o2o149.您对设计管理部专业技能能力的评价是[49.您对设计管理部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1很差50.您对人事行政部专业技能能力的评价是[单选题]您对商业管理部协助工作的成果与质量是[单选题]非常满意o5o4o3o2o1非常满意o5o4o3o2o1非常不满意部门专业技能能力——部门专业能力水平能否满足提出的各项须协助的工作(注:最终得分=部门专业能力得分*30,即最低30分,最高150分)您对临沂项目管理中心专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1很差您对日照凯旋门项目部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1很差您对日照置地广场项目部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1非常高o5o4o3o2o1很差您对日照万象汇项目部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1非常高o5o4o3o2o1很差您对工程管理部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1非常高o5o4o3o2o1很差您对开发部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1非常高o5o4o3o2o1很差非常高非常高o5o4o3o2o1很差您对财务部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1非常高o5o4o3o2o1很差您对营销管理部专业技能能力的评价是[单选题]非常高o5o4o3o2o1非常高o5o4o3o2o1很差您对合约
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