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文档简介

医疗设备科工作制度医疗设备科应制定完善的工作制度，规范管理人员和员工的工作行为，提高科室的工作效率和质量，保证医疗设备的安全和可靠性。下面是一份医疗设备科工作制度，供参考。一、岗位职责1、医疗设备科主任负责医疗设备科的全面管理工作，指导和协助科室其他人员完成工作任务，负责设备购置、保修、维护、改造和检测等工作，确保科室设备安全、可靠、高效运转。2、维修工程师负责对医院设备进行故障排除、定期维护、日常保养和检测、保修等工作，确保设备使用安全、可靠、稳定。3、检验工程师负责医院设备的检测和验收工作，确保设备在规定的检验标准下售后服务和使用。4、设备管理员负责医院设备的采购、管理、分配、监测、登记等工作，确保设备信息及时、准确的记录和存档。5、设备操作员负责医院设备的操作、维护和保养工作，确保设备高效、安全的工作。6、借调人员凭领导批准传递到科室工作的人。其职业职责由工作内容决定。岗位工作中实行相应职责分工。二、工作时间医疗设备科采取轮换制度，保证科室在工作日内24小时值班。三、工作内容1、购置医疗设备从医院对外招投标中选取，提交建议书给设备委员会审批后购置。购置后按照要求安排检测验收和试运行，确保设备符合技术标准和国家法律法规的要求。2、保修设备到期后进行保修、保养、年检和维护等工作，确保设备在规定时间内得到及时的维修和保养，延长设备使用寿命。3、改造对设备进行改造和更新，实现医疗技术的进步和提高设备工作性能，确保设备更加符合规范和要求，提高工作效率和质量。4、检测对已购买的设备进行检测，及时发现问题，确保设备在规定范围内运作，并对已经使用的设备进行定期检测，确保设备工作正常和安全。5、查缺补漏对设备存在的问题和缺陷进行跟踪和处理，制定计划查缺补漏，保证设备的安全和可靠性。6、故障排除对设备出现的故障进行处理，及时排除故障，确保设备运行正常，保证医疗工作的进行。7、文件记录对设备的购买、维修、保养、检测等工作进行记录，及时更新设备档案，确保设备信息准确无误。四、工作规范医疗设备科人员应严格按照医院规章制度和医疗器械管理法规，遵守工作纪律，加强沟通合作，提高工作效率和质量。以下是相关规范：1、工作时间医疗设备科人员应按时上、下班，除工作需要外，不得擅自离岗或长时间离开；轮班人员应按照轮班表规定的时间到岗，不能迟到或早退。2、工作纪律医疗设备科人员应做到勤俭节约、纪律严明、积极进取、团结合作；各级领导应当保证科室人员的权益，尊重科室人员的意见，保障科室的工作条件。3、保密规定医疗设备科人员应严格保守医疗保密，不得随意泄露病人隐私或泄露与工作有关的机密；对于发现或知情的病人私人隐私信息，应保密、不得公开。4、安全规定医疗设备科人员应当牢固树立安全意识，具备安全防范意识和应急处置能力，在工作中妥善保管设备，规范操作，确保工作安全。五、工作总结医疗设备科应不断总结经验，提高工作效率和质量，并不断改进工作方法，不断进步。同时，科室应当适时召开会议，对工作情况进行通报和交

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