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文档简介

财务经理岗位阐明书基本信息岗位名称财务经理岗位编号所属部门财务部岗位类别修订者修订时间岗位职责及工作内容职责概述具体工作职责及工作内容日常工作1、执行公司章程和决策，主持编制并订立公司的财务计划、会计报表等，贯彻完毕计划的方法，对执行中存在的问题提出改善方法，指导各项财务活动，考核生产经营成果，对总经理负责并报告工作；2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。3、负责项目成本核算与控制。4、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完毕年度财务预算，并跟踪其执行状况。5、准时向董事长提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、精确。6、制订、维护、改善公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的规定，如：改善应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。7、组织制订财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制订年度、季度财务计划。8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向董事长报告。9、监控公司重大投资项目，以确保未经同意的项目不实施，同意的项目在预算范畴内进行并在控制之中。10、全方面负责财务部的日常管理工作，根据规定的成本、费用开支范畴和原则，审核原始凭证的正当性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续与否符合公司规定。全方面负责原料库、成品库日常管理工作。11、负责公司全方面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作。12、负责资金、资产的管理工作。13、管理与银行、税务、工商及其它机构的关系，及时办理与其之间的业务往来。14、经董事长授权后，对公司各部门的经费支出有总体控制权。对下属人员有业务指导权和考核权。对各部门财务计划的执行状况有检查、监督、考核权。对违反财经纪律、不符合财务制度的费用开支有权拒付。15、对公司财务计划的完毕负监督实施责任。对资产管理、利润成本管理、会计核算管理等负组织责任。16、完毕上级交给的其它日常事务性工作。月度工作1负责编制及组织月度财务报告。2每月控制销项开票税额，调控进项发票税额，做好税款计算与缴纳工作。3完毕上级交给的其它日常事务性工作。季度工作1负责编制及组织季度财务报告。2完毕上级交给的其它日常事务性工作。年度工作1负责编制及组织年度财务报告。2完毕上级交给的其它日常事务性工作。工作汇报关系直接上级：董事长本岗位：财务经理直接下级：助理睬计、出纳、保管、统计岗位任职条件最低学历大专专业规定会计学工作经验含有五年以上大型工业公司单位的财务管理工作经验。有良好的沟通协调能力。专业知识含有全日制大学专科以上学历及财务有关专业教育背景。能力素质熟悉财务、会计、金融知识，熟悉财税有关法律法规及财务内控制度工作流程，熟悉财务软件的使用。较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强

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