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文档简介

第页共页2023年四川省试用期劳动合同劳动合同甲方：四川省（以下简称“甲方”）乙方：劳动人员（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下劳动合同，共同遵守并履行。第一条合同双方基本情况甲方的名称：四川省地址：成都市法定代表人：XXXX联系电话：XXXX乙方的姓名：XXXX联系电话：XXXX身份证号码：XXXX第二条工作内容及工作地点1.乙方的工作内容为XXXX。具体工作任务及要求由甲方根据工作需要进行指派。2.乙方的工作地点为XXXX。如有必要，根据工作需要，甲方有权调动乙方工作地点。第三条工作时间及休假1.乙方的工作时间为XXXX。乙方需按时到岗上班，不得迟到、早退或旷工。2.乙方享有法定节假日休息，具体休假安排根据国家规定及甲方的安排执行。第四条试用期期限1.本合同为乙方试用期劳动合同，试用期期限为XXXX。2.试用期是甲方了解乙方的工作能力和品行表现，乙方了解甲方的用人要求及工作环境的阶段。3.试用期期满后，甲方根据乙方的工作情况，决定是否与乙方签订正式劳动合同。第五条试用期工资乙方在试用期内的工资待遇为XXXX。试用期内，乙方享受甲方提供的其他福利待遇与正式员工相同。第六条保密条款1.乙方在工作期间或离职后，不得泄露甲方的商业机密、技术秘密及其他具有保密性质的信息。2.乙方应对其在工作中获得的保密信息保密，不得私自复制、使用或传播。第七条保险和福利待遇1.甲方将为乙方购买社会保险，并按相关法规的要求为乙方缴纳社会保险费。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具体待遇按甲方的规定执行。第八条终止劳动合同1.双方一致同意解除劳动合同的，应提前XX个工作日书面通知对方。2.试用期不能通过甲方解除合同。3.以下情况发生时，甲方有权解除劳动合同：a)乙方经过教育、诫勉仍然违反岗位职责的；b)乙方严重失职，造成严重经济损失或安全事故的；c)乙方严重违反劳动纪律；d)乙方被依法追究刑事责任的；e)乙方被认定为不适合在岗工作的且经过调整后仍然不适合的。第九条争议解决本合同的解释和执行，均适用中华人民共和国的法律法规。第十条其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至XXXX年XX月XX日止。2.本合同双方在履行过程中如有纠纷或争议，可协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：

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