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第页共页2023年企业临时工聘用合同范文北京市某某企业企业临时工聘用合同甲方：北京市某某企业地址：北京市某某区某某路某号电话编：100000乙方（临时工）：姓名：某某性别：女身份证号码：1234567890123456789联系电话住地址：北京市某某区某某小区某栋某号邮编：100000鉴于甲方需要在某某时间段内增加临时工进行工作，并经甲乙双方协商，特订立本合同。本合同具有法律效力，双方应按照合同内容履行各自的义务。第一条工作内容和工作地点甲方聘用乙方担任临时工作，具体工作内容为：某某岗位的相关工作。工作地点为甲方公司内。第二条合同期限本合同的工作期限为从2023年某某月某日起至2023年某某月某日止，共计某某天。第三条工作时间和工作地点1.乙方每周工作时长为40小时，具体工作时间安排由甲方根据工作需要进行安排，并提前通知乙方。2.工作地点为甲方公司内，具体工作部门和地点由甲方决定。第四条工资和福利待遇1.乙方的工资待遇为每月人民币X元，每日工资为人民币X元。2.乙方的工资将于每月的某某日发放，发放方式为银行转账。如遇节假日顺延。3.乙方享受甲方为正式员工提供的食堂、交通费补贴等福利待遇。第五条临时工合同解除1.本合同期满时，合同自动解除，甲方无须提前通知。2.若乙方提前在期满前某某日提出解除合同的申请，须提前某某天书面通知甲方，并得到甲方同意方可解除合同。3.若乙方未按照约定工作期限履行合同义务，甲方有权解除合同，且无需支付违约金。第六条保密条款1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得将甲方的商业秘密泄露给他人或利用于个人或他处。2.乙方应对其在工作期间获悉、接触到的甲方商业秘密予以保密，包括但不限于甲方的经营信息、客户信息、技术资料等。3.乙方违反本条款的，应承担损害赔偿责任，并承担相应的法律责任。第七条健康安全和事故责任1.乙方在工作期间应注意个人健康与安全，积极遵守甲方的安全规章制度，采取必要的安全措施，防止事故的发生。2.如因乙方违反安全规章制度或未采取必要的安全措施导致事故发生，乙方将承担相应的赔偿责任。第八条合同解释和争议解决1.对本合同的解释及履行发生争议的，应由双方协商解决。协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.本合同附件包括本合同的组成部分，并具有与本合同具有相同的法律效力。第九条其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。2.本合同自乙方签字之日起生效，至合同期满时终止。甲

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