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第页共页2023年简洁版保洁员劳动合同劳动合同甲方:(企业名称)乙方:(保洁员姓名)根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成以下劳动合同:一、工作内容1.乙方作为甲方的保洁员,负责甲方所在场所的日常清洁工作,包括但不限于扫地、拖地、擦窗、擦桌、擦墙、清理垃圾等。工作内容根据实际需要可能会适当调整。2.乙方必须按照甲方的要求,保持工作场所的整洁、卫生,确保每次清洁工作的质量。3.乙方需严格遵守甲方的安全规章制度和消防安全制度,确保工作过程中不出现任何安全责任事故。二、工作时间和地点1.乙方的工作时间为每天8小时,具体工作时间根据甲方的安排确定。2.乙方的工作地点为甲方所在场所,根据甲方的需要可能会有一些差旅出差任务。三、薪酬待遇1.乙方的月工资为人民币(具体金额),包含基本工资、加班工资等,工资将于每月25日支付至乙方的银行账户。2.乙方在工作期间享受国家规定的各项社会保险、福利待遇。四、劳动保护与职业安全1.甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和设备,并指导乙方正确使用。2.甲方将定期组织员工参加相关的安全培训,提高乙方的安全意识和应急处置能力。五、劳动纪律1.乙方必须严格遵守甲方的工作纪律和规定,不得迟到早退,不得无故缺勤。2.乙方不得将甲方的商业秘密和其他相关信息泄露给外部人员。六、劳动合同的解除1.乙方达到退休年龄或因工作能力丧失而不适合从事本职工作时,双方可解除合同。2.乙方在合同期内患病或其他不可抗力因素导致无法履行合同时,双方应友好协商解决。七、争议解决1.因合同履行发生的争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可依法向劳动争议调解机构申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.甲乙双方如出现违反本合同的行为,应承担相应的法律责任。八、其他约定1.本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。2.本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效,有效期为三年。3.合同期满前30天,甲、乙双方应进行续签或解除的协商。甲方:乙方:签字:
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