2023年企业集体合同范文

2023年企业集体合同范文企业集体合同

合同编号：2023-01

甲方：企业名称

乙方：劳动者集体

鉴于：

1.乙方是甲方公司的员工集体，共计XX人，根据劳动法规定，甲方与乙方共同签订本合同，明确双方权益和责任。

2.为了明确劳动者的权益，以及规范双方的劳动关系，甲方特制定本集体合同，用以规范甲方与乙方的劳动关系。

本合同经甲、乙双方正式签署后生效。甲、乙双方同意遵守以下条款：

第一条工作内容

1.甲方根据各项职责安排，乙方同意并按照甲方的要求完成相应的工作任务。

2.乙方应遵守甲方公司的工作规定和制度，并保证工作的正常进行及保密工作的机密性。

第二条工作条件

1.甲方应向乙方提供良好的工作环境、工作条件和工作设施。

2.甲方必须按照国家有关部门的规定，维护乙方员工的合法权益。包括但不限于工资支付、社保缴纳、劳动保险及法定节假日等。

第三条工资待遇

1.乙方应根据其工作岗位和工作能力，按照甲方规定的工资标准和绩效考核制度，及时准确地领取工资。

2.甲方应按照国家有关部门的规定，及时支付乙方的工资，并提供相应的工资支付凭证以供查验。

第四条休假与假期

1.乙方享有法定的年休假、病假、婚假、产假和丧假等假期。

2.乙方在请假期间，应提前向甲方提出请假申请，并经甲方批准后方可享受假期待遇。

第五条员工福利

1.甲方将提供以下员工福利：包括但不限于五险一金、全员健康体检、节假日福利、职业培训等。

2.甲方将为乙方提供良好的职业发展环境，并根据乙方的工作表现和能力，提供晋升空间和发展机会。

第六条纪律要求

1.乙方应严格遵守甲方公司的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥，保持公司团结和谐的工作氛围。

2.乙方不得在工作时间和工作场所使用私人通讯工具，参与非工作相关的活动，如必要，需提前征得甲方批准。

第七条合同期限

1.本合同的期限自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止。

2.若双方对本合同期限的延续有异议，应提前至少XX个工作日向对方书面提出，经双方协商一致后，可以进行合同续签。

第八条争议解决

1.因本合同履行发生的争议，由双方友好协商解决，若协商未果，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。

2.对于无法通过仲裁解决的争议，双方同意将争议提交有管辖权的人民法院进行诉讼解决。

本合同自签署之日起生效，期限届满或终止后双方都应保持本合同下约定的保密义务，不能将本合同约定的内容告知外部人员或机构。第九条违约责任

1.如果乙方违反本合同的任何条款或背离甲方的规章制度，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、罚款、停职、辞退等。

2.如果甲方违反本合同的任何条款或未履行与乙方的约定，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，并有权提起仲裁或诉讼解决。

第十条保密义务

1.双方应保守对方在工作中获得的商业秘密和机密信息，不得泄露给他人，亦不得利用该信息从事与甲方业务相竞争的行为。

2.乙方离职后，无论何种原因导致离职，应继续履行保密义务，不得利用离职获得的任何信息从事与甲方业务相竞争的行为。

第十一条解除与终止

1.乙方有权随时提出解除本合同的申请，甲方应在收到乙方书面解除申请后及时处理并办理离职手续。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和实际需要，以书面形式通知乙方解除本合同，但应提前合理期限通知，并支付相应的解除合同的赔偿金。

3.本合同终止后，双方应当履行相应的结算和归还手续，包括但不限于工资结算、社保缴纳等。

第十二条其他条款

1.本合同的任何修改、补充和解释应经双方书面协议，并签署补充协议。

2.本合同各条款的解释、效力和争议解决均适用中华人民共和国的法律。

3.本合同一式两份，甲