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基于SCL量表的S市警察职业压力调研分析报告目录TOC\o"1-2"\h\u27850基于SCL量表的S市警察职业压力调研分析报告 131922一、调查背景 14003二、调查状况 114722三、S市警察心理健康基本情况 2214471.整体情况 2157452.群体差异分析 256713.S市警察出现疲倦及睡眠障碍等不良压力反应,行为反应较明显 319559四、S市警察压力调适及心理健康保障的相关对策建议 4一、调查背景警察工作是一项充斥着风险和不良事件的压力密集型职业,警察被称作“压力群体”。在建设和谐社会的背景下,警察背负的责任越来越大。过硬的心理素质和良好的工作状态是警察履行职责、完成任务的重要保证。警察职业压力具有十分巨大的消极影响。首先、职业压力增加警察过劳风险,降低警察身体健康水平。长期的心理压力是许多疾病的影响因素之一,包括高血压、低血压、疼痛、心律失常、呼吸道疾病、发热和心动过速等。生理和心理学家研究发现,心理压力与人体免疫系统有密切关系,长期处于心理压力下的人,其免疫系统功能会降低,因而其患病的可能性会随之增加。职业压力诱发极端行为,损害警察心理健康水平。有研究显示,公安机关警察的心理健康总体水平显著低于普通成人,并且除了自身长时间工作导致的心理问题,警察还会目睹许多危险,以及无法挽救的生命,在尽责要求性强的职业环境下,常会诱发警察的自责及抑郁的情绪,但由于自身角色使得排解渠道受限,因此他们患抑郁症和创伤后应激障碍的几率比常人高得多。调查状况本次调查使用SCL症状自评量表对S市警察的心理健康进行测量,SCL-90包含90个条目,主要用于心理健康状况的诊断和精神病学的研究,对有心理症状(即有可能处于心理障碍或心理障碍边缘)的人有良好的区分能力。量表采用5级评分制,从“没有”、“很轻”、“中等”、“偏重”、“严重”依次计分1-5分。总分是90个项目得分相加,总症状指数是得分总均分。根据全国常模结果,SCL量表测量结果总分超过160,即可以可考虑筛查阳性,超过250,则有较为明显的心理问题。SCL量表共10个因子,每个因子都反映了被调查者某一方面的情况,下面依次对10个因子进行解释。焦虑指紧张、烦躁等神经性紧绷的精神状态及因此而出现的表现在肢体上的现象;抑郁主要反映个人对生活失去兴趣或兴趣降低,情绪状态偏向消极,还包括与抑郁相联系的认知和躯体方面的感受,以及有关死亡的思想和自杀观念;人际关系敏感主要指个人与他人相处时出现不自在或者自卑等状态;敌对指个人的在情感、思维和行为几个方面的敌对表现,情感上的敌对,思维上的争论以及敌对行为;躯体化主要反映个人表现在躯体上的不适感,主要包括身体上的主诉不适和由精神状态引起的躯体表现;恐怖的对象包括物体、环境和人群,还有反映社交恐怖的一些项目;偏执主要指投射性思维,猜疑和关系妄想和夸大等;精神病症反映各式各样的急性症状和行为,严重的精神病性过程的指征,也可以反映精神病性行为的继发征兆和分裂性限定不生活方式的指征;强迫症主要指个人无意义的思想和行为,无法摆脱,而本人是明知没有必要的;其他主要反映睡眠和饮食情况。三、S市警察心理健康基本情况1.整体情况根据SCL量表调研数据(见图3-1),S市警察心理健康调查结果中筛查阳性的比例为29%,较严重的比例为20%,阴性的比例51%,即有约1/5的警察存在比较明显的心理健康问题。图3-1SCL测量结果2.群体差异分析对SCL量表结果分别进行性别、年龄、工作年限的群体性差异分析(见图3-2)。首先,在不同性别上,发现男女警察的筛查阳性比例接近,但男警察的阴性比例低于女警察,男警察明显有心理问题的“较严重”比例较高,为21.66%,女警察为11.76%,说明男警察的心理健康情况整体较女警察更差。在不同年龄上,明显发现随着年龄增大,警察中考虑筛查阳性和较严重的比例逐渐减小,即有越是年轻的警察,其心理健康状况越差。工作年限为11-15年的警察心理健康测量结果需考虑筛查阳性的比例及较严重的比例较大,为54.55%,与阴性的差值接近10%。这可能是因为在此工作年限内的警察正是公安局的中流砥柱,与工作年限较短的年轻警察和工作年限较长的已退出一线工作的年长警察相比,所处职务所承担的责任要重一些,致使整体心理健康状况较差。各工作年限的心理问题较严重的比例除21-25年外,都接近20%,这与整体心理健康结果相近。图3-2不同性别的SCL测量结果3.S市警察出现疲倦及睡眠障碍等不良压力反应,行为反应较明显压力反应是人在面对压力事件下做出的反应,不同的压力反应会对个人的健康、生活以及工作,甚至组织产生不同程度的不良影响。根据本研究的调研结果(见图3-3),S市警察所出现的压力反应分值最高的是“感到疲倦”,为3.93,其次为“睡不好或失眠”,警察的工作与人们的日常生活,甚至生命安全息息相关,疲倦和睡眠障碍不仅会影响警察的身心健康,还会导致其不良的精神状态,威胁到人民群众的生活安定,此外有研究表明,经常或长期压力下的工人也可能更频繁地从事诸如不良或丰富的饮食的不健康的行为,当与睡眠障碍相结合时,这些不健康的行为可能会导致大量其他的比如糖尿病等后果。另外,S市警察还存在肠胃不舒服、工作时神经紧张和无精打采等其他一些不良的压力反应。图3-3压力反应四、S市警察压力调适及心理健康保障的相关对策建议在针对S市警察压力调适和心理健康保障提出对策建议之前,应先分析S市目前在对警察心理健康和压力的关注度和所采取的措施现状,再结合本研究发现的问题,使对策建议的提出更具针对性。S市针对警察心理健康保障采取的措施包括:①培养心理辅导员。专为民警培养心理辅导员以及时为在工作和生活中遇到心理问题的警察开展心理疏导和危机干预,并帮助广大民警缓解释放压力;②维护民警执法权威。推动维权制度机制建设,出台《S市公安机关维护民警执法权威抚慰办法》和《维护民警执法权威工作实施办法》、《维护民警执法权威抚恤金制度》
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