安全值班管理制度模版

第页共页安全值班管理制度模版第一章总则第一条为了加强组织安全管理、安全监督与安全值班工作，并确保人员、财产等安全，本制度制定。第二条本制度所称的安全值班，是指单位在一定的时间段内，安排专人负责监督和管理各项安全工作，随时处置突发事件，确保单位安全。第三条安全值班制度适用于本单位内所有岗位的工作人员。第四条安全值班工作由安全管理部门负责具体执行，值班人员要服从安全管理部门的管理和指挥。第五条值班人员应具备一定的业务素质和技能，并按规定进行培训，取得相应的合格证书。第六条值班人员要遵守值班纪律，履行好岗位职责，不得私自离岗或调换值班人员。如发生特殊情况，应及时请示领导并报备安全管理部门。第七条值班人员由各部门根据实际情况按班次轮流值班，制定值班表，交由安全管理部门审核并统一管理。第八条本制度受其他相关制度的制约，如与其他制度存在冲突，以其他制度为准。第二章值班第九条值班人员应按时到岗，着装整齐，带齐值班工具和相关资料，了解值班工作的具体要求。第十条交接班时，应及时与前一班次的值班人员进行交接，了解前一班次的工作情况、情况报告、以及即将发生或可能会发生的情况，并记录在交接班记录簿上。第十一条值班期间，值班人员应严格遵守岗位纪律，认真履行好岗位职责，按规定完成各项工作任务。第十二条发生突发事件时，值班人员应及时采取紧急措施，并按照应急预案进行处置，随时向上级汇报。第十三条每班次值班人员应按时交接班。值班人员交接班时应填写交接班记录，并汇报工作情况。第十四条值班期间，值班人员应保证手机畅通，并保持联络畅通，确保在需要时能够及时与上级领导、相关部门、事故现场联系。第三章安全管理第十五条值班期间，值班人员有权利对本单位相关安全管理工作进行监督和检查，如发现问题应及时向上报告，并提出整改意见。第十六条值班人员要随时了解本单位的安全管理制度和规定，并将其贯彻执行。第十七条值班人员要做好安全警示教育工作，及时向上级反馈安全知识及信息，并组织开展安全培训。第十八条值班人员要做好安全记录工作，及时记录各项安全工作情况，填写安全记录表格，并报备给上级领导以及安全管理部门。第十九条值班人员要做好值班记录工作，保留好本次值班期间的重要文件、信息，交接班时及时向接班人员交接，并确保信息的安全保密。第四章情况报告第二十条值班人员应及时向上级报告本单位发生的情况，包括但不限于：险情、突发事件、重大安全隐患、安全巡查发现的问题、安全事故等。第二十一条情况报告应尽可能实事求是，客观准确，并及时向上级领导、安全管理部门报告。第二十二条情况报告可以通过书面报告、口头报告、电话报告等多种方式进行，并留存相关记录。第五章处置原则第二十三条如果发生突发事件，值班人员应按照应急预案进行处置，并及时向上级领导和有关部门报告。第二十四条在处置突发事件过程中，值班人员应确保人员的安全，积极抢险救灾，防止事态扩大并保护好现场。第二十五条在处置突发事件过程中，值班人员如需调动其他部门的力量，应及时向相关部门领导汇报，并征得同意。第二十六条在处置突发事件过程中，值班人员应及时记录过程，并做好后续工作，如事后调查、整改等。第六章违纪处理第二十七条对于违反安全值班管理制度的行为，将按照单位的相关纪律处理，并根据情况予以相应的处罚。第二十八条对于严重违反安全值班管理制度、涉嫌渎职、徇私等违法违纪行为的，将按照相关法律法规给予相应的处罚，并追究法律责任。第七章附则第二十九条本制度自颁布之日起施行，并由安全管理部门负