安全防护、临时设施费与准用证管理制度范本_第1页
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第页共页安全防护、临时设施费与准用证管理制度范本第一章总则第一条为加强本单位场所的安全防护工作，保障员工、财物和设备的安全，规范临时设施费和准用证的管理，提高工作效率，制定本制度。第二条本制度适用于本单位的各类场所、临时设施费和准用证的管理工作。第三条本制度的执行机关负责本单位场所的安全防护工作，相关部门和人员负责临时设施费和准用证的管理工作。第四条本制度要严格遵守国家有关法律、法规和政策，特别是《中华人民共和国安全生产法》、《临时设施费与准用证管理办法》等，确保安全和管理工作的顺利进行。第二章安全防护管理第五条安全责任制度1.本单位领导要树立安全第一的思想，对本单位的安全工作负总责。2.安全工作由安全生产管理部门负责，具体的工作由各相关部门、人员协同配合完成。第六条安全许可制度1、本单位的场所在正常运营之前，必须完成安全设施建设，必要时还需进行安全设施改造。2、必须进行安全许可评定，确保符合国家标准和有关规定。3、安全许可审批程序：（1）提交安全设施建设和改造方案；（2）提出安全设施建设和改造申请；（3）安全生产管理部门对申请进行审批，并出具安全许可证；（4）领取安全许可证；（5）按照安全许可证规定的要求进行安全设施建设和改造；（6）验收合格，领取安全合格证。第三章临时设施费管理第七条临时设施费的定义1、临时设施费是指本单位为确保工作场所的安全、整洁而产生的一次性费用。2、临时设施费的收取和使用必须符合相关法律、法规和政策。第八条临时设施费的用途1、临时设施费可以用于购置、安装与场所使用相关的设施和设备。2、临时设施费还可以用于场所的日常维护和保养费用，以及相关安全防护设施和器材的购买与维修费用。第九条临时设施费的收取1、临时设施费的收取应当有明确的依据和程序。2、收取临时设施费应当向工作人员说明费用的具体用途。第十条临时设施费的管理1、临时设施费的使用必须按照相关规定进行。2、临时设施费的使用必须保证资金的合理安排和有效使用。第四章准用证管理第十一条准用证的定义1、准用证是指本单位发放给特定人员的一种身份凭证。2、准用证的发放必须符合相关法律、法规和政策。第十二条准用证的种类1、准用证按照使用范围和用途可以分为临时准用证和长期准用证。2、准用证按照使用者的身份可以分为管理人员准用证、特定工作人员准用证和访客准用证。第十三条准用证的申请和审核1、申请准用证必须填写相关表格，并提交相关材料。2、准用证的审核和审批必须按照相关程序进行，以确保准用证的发放符合相关规定。第十四条准用证的使用1、准用证的使用必须符合准用证的有效期和使用范围。2、准用证的使用必须按照工作需要进行，不得擅自转借、私自使用。第五章违纪处罚第十五条对于不按照本制度规定进行安全防护、临时设施费和准用证管理的人员，将依照有关规定进行处理，并承担相应的法律责任。第十六条对于故意损坏、私自调整安全设施的人员，将依照有关规定进行处理，并承担相应的法律责任。第六章附则第十七条本制度

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