个人工作纪律承诺书

.页眉.页脚.个人工作纪律承诺书为严格遵守工作纪律，我向单位郑重承诺：

一、认真履行本岗位的工作职责，爱岗敬业，爱护公共设施，爱惜公共财物。

二、工作中团结协作，既分工负责，又密切合作。

三、自觉学习，解放思想，更新观念，创造性的开展工作。

四、自觉遵守工作纪律，按实上下班，做到不迟到、不早退、不脱岗，有事坚持请销假制度。

五、上班时间仪表端庄，衣着整洁、得体。

六、上班时间不打游戏、不闲聊、不打瞌睡等或从事与本岗位无关的活动。

七、不在公务时间和公务场所打麻将或以其他任何形式进行赌博。

八、会议时间，不喧哗、交头接耳手机设为关闭或振动，不随意接听电话，不随意总动。

九、对服务对象热情大方，文明礼貌，不故意刁难，不吃、拿、卡、要，严格办事程序。

十、严格执行财务制度，不准擅自减免土地、矿产资源规费（基金）征收，未经领导批准，不得借、取、支付公款。

十一、严格遵守中共纪委提出的领导干部“八不准”及国土资源管理系统工作，履行公务工作“五条”禁令。

十二、不干预和插手经营性土地使用权、探矿权、采矿权的招标拍卖挂牌出让；不搞个人审批；不干预和插手建设工程招标投标、土地整治、房地产开发经营等市场经济活动。

十三、禁止指定或向办事方授意由指定中介机构从事土地使用权、土地开发整理、探矿权采矿权、地质灾害咨询评估和项目设计、招投标等相关工作。

十四、禁止接受管理相对人的礼金、有价证劵、支付凭证、烟、酒或有碍公务的宴请招待，报销应由本人或亲友承担的费用，违反规定投资入股，利用职务之便为本人或亲友办理私事。

十五、严格约束个人行为，不准违反社会主义道德，妨害社会管理秩序。推进基层基础年、行政程序年、机关作风建设年三项活动在人社系统深入开展，进一步转变工作作风，提高服务效能，着力打造“为群众着想、给群众便利、请群众监督、让群众满意”的优质服务品牌。人力资源社会保障工作者承诺如下：

一、提供优质高效服务

1、落实首问负责制，做到谁接待，谁负责，杜绝推诿、不负责、不作为的现象；

2、创建优质文明窗口，做到标识清楚、用语文明、程序规范；

3、落实责任追究制，对违反责任追究制度规定的工作人员追究相关责任；

二、健全工作机制

4、规范机关行政行为，规范行政收费和执法行为，严格执行国家法律法规和相关政策；

5、深入推进政务公开和党务公开工作，实施阳光工程。公开行政事业收费，行政处罚等事项的法律依据、办事程序、等，增加透明度，自觉接受群众监督；

6、严格限时办结，对资料完整、符合条件的即到即办；对资料不齐或者不符合法定形式和规定程序的，经办人必须按规定时限一次性告知服务对象需要补正的全部内容或者规定的程序；对需要研究、报批、审核或抄送、抄报等事项，按承诺限时办结。对所有事项实行急事急办、特事特办；

三、规范工作行为

7、严格执行《关于从严管理机关事业单位工作人员的实施细则（试行）》和《关于严禁党政机关、事业单位工作人员大操大办婚宴的通知》的相关规定；

8、严格执行人社局《首问负责制度》、《责任追究制度》、《督办工作制度》等各项制度相关规定，严格工作纪律和工作规范；

9、杜绝在执行公务中对办事群众生冷硬顶，杜绝工作时间擅离职守或在办公场所做与工作无关的事项，杜绝工作不作为、乱作为和作风漂浮；

四、确保廉洁自律

10、严格执行纪委的四项制度与《党员领导干部廉洁从政若干准则》的相关规定，不断加强思想作风建设，在干部职工中树立廉洁自律、勤政为民的公仆意识，工作中杜绝“吃、拿、卡、要”现象。为深入推进优化经济发展环境工作，进一步提高行政效能，按照市优化办有关要求，现就我局优化经济发展作如下承诺：1、树立“投资者是上帝、引资者是功臣、公务员是公仆、损害企业利益是罪人”和“人人都是投资环境”的新理念，全心全意为企业发展服务。2、自觉遵守和执行《行政许可法》，公开办事程序，规范行政行为，自觉接受群众监督，杜绝不作为、慢作为和乱作为的行政行为。3、转变工作作风，坚持“一线工作法”，深入企业调查研究，真心实意为企业解决实际问题，破解发展难题，创造发展环境。4、精简审批项目，改进审批方式，提高审批效率，对没有明文规定办理时限的事项，实行一周办结。5、严格遵守廉洁从政和廉洁自律的有关规定，坚持原则，秉公办事，不以权谋私，不乱收费、乱摊派、乱罚款，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”和刁难企业的行为。6、全面落实岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制，在党员干部中倡导和开展“我的岗位我负责，我的岗位请放心”活动，不因“我”的失误碍障事业发展，不因“我”的原因损害发展环境。