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第页共页某煤矿材料员安全生产责任制范文第一章总则第一条为加强我单位安全生产管理,提高安全生产水平,保障职工安全健康,根据国家有关法律法规,制定本责任制。第二条安全生产责任制是指企事业单位在安全生产方面,依法履行安全生产监管职责和安全生产主体责任,采取一系列措施,实现安全生产目标的一种制度。第三条安全生产责任制的目的是确保企事业单位做好安全生产工作,保障职工和公众生命财产安全,促进单位又好又快发展。第四条安全生产责任制适用于我单位所有相关人员,包括管理人员、生产人员和其他从业人员。第五条安全生产责任制的基本要求是明确责任、层层传导,落实责任、层层落实,强化责任、不懈强化,追究责任、严肃追究。第二章责任主体第六条我单位安全生产责任主体是煤矿企业,主要包括企业法人、企业领导和相关职责部门。第七条企业法人是安全生产责任制的第一责任主体,是企业安全生产监管的最高领导。第八条企业领导是安全生产责任制的第二责任主体,是企业安全生产的具体管理责任单位。第九条相关职责部门是安全生产责任制的第三责任主体,包括生产管理部门、安全管理部门、职业卫生部门等。第三章责任分工第十条煤矿企业法人的责任是:(一)制定安全生产方针和安全管理制度,确保安全生产工作的顺利开展;(二)组织、实施安全生产管理,确保生产设施设备的安全可靠;(三)组织安全宣传教育和培训,提高职工安全意识和素质;(四)制定安全生产责任制度,明确各岗位的安全生产责任;(五)提供必要的安全生产条件,确保职工的安全生产环境;(六)定期进行安全生产检查和评估,及时发现和解决安全隐患;(七)对违反安全生产规定的人员进行纪律处分和扣减工资等惩戒措施。第十一条企业领导的责任是:(一)负责制定并组织实施本单位的安全生产工作计划;(二)组织开展安全生产培训,提高职工安全意识和技能;(三)指导、监督安全生产工作的落实,发现并解决安全隐患;(四)对安全生产工作进行考核,评价相关人员的安全生产工作;(五)组织应急演练和事故调查,及时处理安全事故和突发事件;(六)对安全生产工作进行定期检查和评估,提出改进措施;(七)组织开展安全生产宣传教育,提高职工的安全意识。第十二条相关职责部门的责任是:(一)制定并组织实施本部门的安全生产工作计划;(二)负责相关岗位的安全管理,制定安全操作规程;(三)组织开展岗位安全培训和技术培训,提高职工安全技能;(四)对本部门的安全生产工作进行考核和评估;(五)发现并解决本部门安全隐患,及时报告企业领导;(六)参与应急演练和事故调查,协助处理安全事故和突发事件;(七)负责安全生产档案的建立和管理,及时更新安全资料。第四章责任强化第十三条安全生产责任制要加强监督检查,确保责任层层落实。(一)企业法人要加强对企业领导和相关职责部门的监督,确保他们履行安全生产职责;(二)企业领导要建立健全安全生产监督机制,加强对各部门和岗位的监督;(三)相关职责部门要加强对本部门和岗位的监督,确保安全生产规定的执行。第十四条安全生产责任制要强化安全教育和培训,提高职工的安全意识。(一)企业法人要组织开展安全生产宣传教育,加强职工的安全意识培养;(二)企业领导要组织开展安全生产培训,提高职工的安全技能;(三)相关职责部门要组织开展岗位安全培训和技术培训。第十五条安全生产责任制要加强安全管理,确保安全生产规范执行。(一)企业法人要落实安全生产管理制度和安全操作规程;(二)企业领导要加强对安全生产的组织和协调,做好安全生产工作;(三)相关职责部门要做好岗位安全管理,制定并执行安全操作规程。第十六条安全生产责任制要加强事故预防和应急处置,确保人员和财产安全。(一)企业法人要加强事故预防措施的落实,提高事故防控能力;(二)企业领导要组织开展应急演练和事故调查,完善应急处置机制;(三)相关职责部门要及时处理安全事故和突发事件,减少损失。第五章责任追究第十七条在安全生产工作中,对违反安全生产规定的人员要严肃追究责任。(一)对严重违反安全生产规定的人员,要依法追究刑事责任;(二)对违反安全生产规定,造成事故的人员,要依法追究民事和行政责任;(三)对违反安全生产规定,未造成事故的人员,要依法追究纪律责任。第十八条对安全生产责任制落实不力的人员要进行处理。(一)对责任主体不履行安全生产职责的人员,要给予警告、记过、记大过等纪律处分;(二)对责任主体履行安全生产职责不到位的人员,要进行责任追究,给予相应的行政处分;(三)对相关职责部门管理不善,导致安全事故的发生的人员,要追究相应的刑事、行政和民事责任。第十九条对安全生产责任制考核不合格的人员要进行处理。(一)对责任主体的考核结果不合格的人员,要进行相应的行政处分;(二)对相关职责部门的考核结果不合格的人员,要追究相应的纪律责任;(三)对安全生产责任制
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