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文档简介

环境绩效审管理制度前言在全球人类对环境保护越来越重视的今天，企业要想持续发展，必须确保自身的环境绩效得到有效控制和管理。因此，建立一套完整的环境绩效审管理制度已经成为企业环境保护的必要手段。环境绩效审的定义环境绩效是指企业在生产经营过程中所产生的污染和对环境的各种影响。而环境绩效审则是对企业环境绩效指标进行量化分析和评价，以制定出有效的环境管理控制手段。环境绩效审管理制度的建立环境绩效审管理制度的建立，需要经过以下步骤：确定管理目标和任务企业需要根据自身环境污染情况，制定出既符合国家环境保护法律法规又具有企业可操作性的环境绩效管理目标和任务，明确环境绩效的量化评价指标和评价方法。制定环境绩效标准企业需要参照国家相关环境保护标准，以及行业内的先进经验，制定出符合企业自身实际情况的环境绩效标准。同时，还要制定出符合企业实际情况的环境绩效评价标准和评价方法。确定管理机构企业需要设立专门的环境绩效管理机构，明确其职责和权限，指定专人负责环境绩效管理的全面工作，确保环境绩效管理的有效性和高效性。确立环境绩效信息管理制度企业需要建立环境绩效数据的信息管理制度，明确环境绩效数据的收集、监测和分析方法，确保环境绩效数据的真实性、可靠性和完整性。同时，还需要采用先进的信息技术手段，使环境绩效数据的管理更加便捷和高效。建立环境绩效监测体系企业需要建立完整的环境绩效监测体系，对环境绩效的各项指标进行实时监测，及时预警和纠正企业环境污染行为，确保企业环境绩效的稳定和可持续性。制定环境应急预案企业需要根据自身实际情况，制定针对各种环境事故和污染事件的紧急预案，保证环境事故和污染事件的应急处理工作的高效性和及时性。环境绩效审管理制度的实施制定了环境绩效审管理制度之后，企业需要全面推进实施工作，对环境绩效进行评估和分析，并结合评估结果，不断优化企业的环境管理控制手段，逐步提高企业的环境绩效。环境绩效审管理制度的改进环境绩效审管理制度需要进行持续改进，一方面是要不断提高环境绩效的评价质量和效率，另一方面也需要及时调整和优化环境管理控制手段，及时适应环境保护管理的新要求和新变化。总结建立完整的环境绩效审管理制度已经成为企业环境保护的

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