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文档简介

廉洁教育活动管理制度一、制度目的本制度的目的是为了加强全体工作人员在廉洁教育活动中的宣传、教育、监督、管理，使全体工作人员自觉遵守廉洁教育活动相关规定和要求，增强全体工作人员的廉洁自律意识，形成廉洁自律之风，维护公司正常运营秩序。二、适用范围本制度适用于我公司全体员工。三、廉洁教育活动的内容和形式为了加强全体工作人员的廉洁意识和纪律观念，我公司将定期举办各类廉洁教育活动。廉洁教育活动包括但不限于以下内容：1.演讲比赛定期组织员工参加廉洁主题演讲比赛，鼓励员工通过言语表达自己对廉洁的见解和认识，提高员工的廉洁自律观念。2.宣传海报展示在公司的公共场所陈列廉洁宣传海报，宣传廉洁的重要性，向员工发出廉洁教育的警示和倡议。3.廉洁知识测试定期开展廉洁知识测试，普及廉洁知识和法律法规，增强员工的基本法律意识和廉洁自律意识。4.党员教育针对公司党员开展特别教育，引导党员在廉洁方面发挥表率作用，充分发挥党员的先锋模范作用。以上仅为廉洁教育活动的部分内容，公司将根据实际情况和需要不断拓展廉洁教育形式和内容，以全方位教育员工。四、廉洁教育活动的责任1.公司负责人公司负责人是廉洁教育活动的最高领导和责任人，对廉洁教育活动的组织和管理负有全面责任。2.相关部门人事部门、纪检监察部门、宣传部门等相关部门要协同配合开展廉洁教育活动，确保廉洁教育活动的顺利进行。3.廉洁教育活动小组公司将设立廉洁教育活动小组，专门负责活动的组织、安排、宣传和管理。4.全体员工全体员工是廉洁教育活动的主体，应当自觉参加教育活动，坚决抵制不正之风，维护公司的良好形象和稳定发展。五、廉洁教育活动的管理1.活动计划公司将制定廉洁教育活动计划，明确活动的内容、形式、时间和地点，确保活动的顺利进行。2.活动安排廉洁教育活动小组按照活动计划，组织活动的安排、宣传、场地、专家邀请等工作，确保活动的有序进行。3.活动评估对每一次廉洁教育活动进行评估，总结经验和问题，及时进行改进，提高活动的教育意义和效果。六、附则本制度自公布之日起实施，如有违反本制度者，将会按照公司有关规定进行处理。

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