公司纪律及管理制度_第1页
公司纪律及管理制度_第2页
公司纪律及管理制度_第3页
公司纪律及管理制度_第4页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

公司纪律及管理制度一、纪律1.1上班时间公司的上班时间为早上9点至下午6点，员工须在规定时间内到岗。如因特殊情况不能按时到岗，请提前向领导请假，并在到岗后将请假事由报告领导。如果员工累计迟到时间超过30分钟或未经事先请假擅自缺席工作，将受到相应的处罚。1.2工作态度公司要求员工具有良好的工作态度，包括但不限于认真负责、勤奋好学、诚实守信、细心耐心等。不得出现草率行事、投机取巧、敷衍了事、推卸责任等行为。1.3禁止私自将公司机密泄露给外部人员，如违反规定，将受到相应的处罚。1.4禁止私自将公司设备用于个人目的，如违反规定，将受到相应的处罚。1.5禁止私自外借公司文件、合同等资料，如违反规定，将受到相应的处罚。1.6公司要求员工不得私自在工作期间进行与本职工作无关的额外活动，如无特殊情况，禁止私自在工作期间离开岗位，如违反规定，将受到相应的处罚。二、管理制度2.1工作考核公司将对员工的工作进行定期考核，考核内容包括生产、质量、效率、工作纪律等。考核成绩是员工晋升、加薪和岗位调整的重要参考依据。2.2奖惩制度公司将根据员工的工作表现实行奖惩制度。优秀员工将获得荣誉称号和奖金等鼓励，不合格员工将受到纪律处分，严重者将面临解雇处分。2.3岗位职责公司将员工分配到不同的岗位，每个岗位都有具体的职责，员工必须认真履行自己的岗位职责，如不能胜任工作或者出现严重错误，将面临调整或解雇处分。2.4考勤管理公司将采取科学、公正的考勤管理制度，员工必须按规定请假、按时上下班，迟到、早退、旷工等行为将受到相应的处罚。2.5保密制度公司对其商业机密、技术秘密和个人隐私等保密信息实行严格保密制度。员工必须保守公司商业、技术机密，不得擅自外泄；员工不得泄露客户信息，不得为自己或他人谋取不正当利益；员工必须履行保密协议，对泄密行为将面临解雇和依法追究刑事责任。2.6假期管理公司将根据员工工作情况，严格管理员工的带薪休假、病假、丧假、产假和婚假等假期，员工必须按规定请假，如因私自休假或超时请假，将受到相应的处罚。三、总结本公司纪律及管理制度旨在规范员工的工作行为，提高工作效率，维护公司的利益和声誉

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论