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文档简介

办公室卫生检查管理制度1.目的为确保办公室内环境整洁、卫生和安全，提高员工的健康状况和工作效率，制定本管理制度。2.适用范围本管理制度适用于公司内所有办公室和员工。3.职责3.1公司领导制定并监督本制度的实施；向员工宣传本制度，并督促员工参与卫生保洁工作。3.2行政部门协调各部门之间的卫生检查工作，并定期开展全面的卫生检查，并将结果上报领导；督促员工认真完成各项卫生保洁工作，并对违纪员工进行处罚。3.3员工做好个人卫生保洁工作，并积极配合卫生检查工作；对公司内卫生环境存在的问题及时上报。4.工作内容4.1日常卫生保洁工作每日打扫办公室内部及公共区域；定期清理各种设施设备、优化存放单位、清理垃圾桶等。4.2定期卫生检查定期开展全面的卫生检查；对检查结果不良的部门或员工进行纪律处分。4.3特殊环境卫生管理对厕所、餐厅等环境进行特别管理，并实行严格的卫生管理制度；尤其对高风险区域的卫生进行特别加强。5.检查标准卫生环境检查标准应符合相关卫生标准，具体包括但不限于以下内容：桌面、门窗、地面、墙壁清洁卫生；废纸、垃圾、污水等废弃物品及时清理；空气、水质卫生；员工的体质、穿着等卫生状况。6.检查周期办公室卫生检查周期定为按季度、半年度和年度三个阶段进行检查。7.处理方法对于不合格的卫生检查结果，按照以下方式进行处理：立即报告部门领导或行政部门；进行整改，并制定相关整改方案；加强对相关部门或人员的监督和管理。8.其他本制度在实施过程中，应根据实际情况进行及时调整和

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