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私人用工协议私人用工协议本协议由以下协议双方于________年____月____日签署。甲方：（雇主）姓名：__________身份证号码：__________联系方式：电话：__________邮箱：__________乙方：（受雇员工）姓名：__________身份证号码：__________联系方式：电话：__________邮箱：__________鉴于甲乙双方的自愿原则，特达成以下协议：第一条双方的基本信息甲方为个人（或单位），位于__________（地址），联系方式为__________。乙方为个人，位于__________（地址），联系方式为__________。第二条各方身份甲方作为雇主，有权管理、指导、监督乙方在工作岗位上的表现，并对乙方的工作行为作出必要的处理。乙方作为受雇员工，应遵守甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务。第三条权利和义务1.甲方的权利：（1）管理、指导、监督乙方的工作，要求乙方认真履行工作职责。（2）安排宜人的工作环境，提供必要的办公设施和工具，并给予必要的培训和指导。（3）决定乙方的工资、福利、奖金和劳动时间。2.乙方的权利：（1）在合规范围内享受相关国家法律法规规定的劳动者权益。（2）在完成工作任务的情况下，享有甲方给予的工资、福利、奖金等待遇。（3）在提前与甲方协商后，可以请假或调休。3.甲方的义务：（1）提供满足乙方工作需要的工作环境和工具。（2）支付乙方的工资、福利、奖金等待遇。（3）提供必要的培训和指导，支持乙方在工作中的成长。4.乙方的义务：（1）按照甲方的工作安排认真履行工作职责，完成工作任务。（2）保守甲方的商业机密和商业秘密等内部信息。（3）尊重甲方的管理，服从甲方的指挥和调度。第四条履行方式乙方将按照甲方的工作安排和指导，认真履行工作职责，完成工作任务。第五条期限本协议立即生效，至乙方工作期满后自动终止。第六条违约责任1.甲方违约责任：（1）未及时支付乙方的工资等待遇的，应当承担造成的经济损失。（2）未按照国家法律法规规定给乙方缴纳社会保险、住房公积金等的，应当承担相应的法律责任。2.乙方违约责任：（1）未正常履行本协议规定的工作职责和完成工作任务的，应当承担相应的法律责任。（2）泄露甲方商业机密和商业秘密等内部信息，给甲方造成损失的，应当承担相应的法律责任。第七条完全协议本协议的条款和规定构成了甲乙双方的完全协议，并取代任何先前的口头或书面协议。第八条适用法律和争端解决本协议受中国相关法律法规的管辖。任何因本协议而引起的争议，双方应通过友好协商解决。如协商不成，双方同意向适当的仲裁机构请求仲裁，该仲裁机构的仲裁裁决是终局的，双方应该遵守。第九条法律效力和可执行性本协议自签署之日起生效，对双方有法律约束力和可执行性。甲方：（雇主）签

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