员工保密协议采购信息保密_第1页
员工保密协议采购信息保密_第2页
员工保密协议采购信息保密_第3页
员工保密协议采购信息保密_第4页
员工保密协议采购信息保密_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

员工保密协议采购信息保密本保密协议(以下简称“本协议”)由以下双方于[日期]签订:甲方(以下简称“公司”):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(以下简称“员工”):[员工姓名]身份证号:[员工身份证号]地址:[员工地址]鉴于:1.公司是一家从事[业务范围]的企业,拥有大量的采购信息,包括供应商信息、产品价格、采购策略等(以下简称“保密信息”)。2.员工因工作需要,将接触到公司的保密信息。双方本着平等自愿、公平公正的原则,就保密信息的保密事宜达成如下协议:第一条保密信息的范围1.1本协议所述的保密信息包括但不限于以下内容:a)供应商信息,包括供应商名称、联系方式、合作历史等;b)产品信息,包括产品名称、规格、型号、价格、采购数量等;c)采购策略,包括采购计划、采购渠道、采购价格等;d)其他经公司认定为保密的信息。第二条保密义务2.1员工在任职期间及离职后,应对保密信息承担严格的保密义务,不得向任何第三方泄露、使用或允许他人使用保密信息,除非得到公司的书面同意。2.2员工在任职期间及离职后,不得自行或协助他人以任何方式获取、使用、披露公司的保密信息,不得将保密信息用于任何未经公司授权的用途。2.3员工在任职期间及离职后,不得利用保密信息进行个人或他人的不正当竞争行为,不得利用保密信息损害公司的利益。第三条保密期限3.1本协议的保密期限自本协议签订之日起至保密信息进入公有领域或被公开之日止,最长不超过[保密期限]年。第四条违约责任4.1员工违反本协议的保密义务,应承担违约责任,向公司支付违约金,违约金的数额为[违约金数额]元。4.2员工违反本协议的保密义务,给公司造成损失的,员工应承担赔偿责任,赔偿范围为直接损失和间接损失。4.3员工违反本协议的保密义务,构成犯罪的,公司有权依法追究其刑事责任。第五条争议解决5.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至公司所在地人民法院诉讼解决。第六条其他条款6.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。6.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________法定代表人(签字):__________乙方(签字):________________签订日期:________________2024带目录带附件详细版-员工保密协议采购信息保密目录一、引言二、定义和术语三、保密信息的范围四、保密义务五、保密期限六、违约责任七、争议解决八、其他条款九、附件一、引言本保密协议(以下简称“本协议”)由以下双方于[日期]签订:甲方(以下简称“公司”):[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(以下简称“员工”):[员工姓名]身份证号:[员工身份证号]地址:[员工地址]鉴于:1.公司是一家从事[业务范围]的企业,拥有大量的采购信息,包括供应商信息、产品价格、采购策略等(以下简称“保密信息”)。2.员工因工作需要,将接触到公司的保密信息。双方本着平等自愿、公平公正的原则,就保密信息的保密事宜达成如下协议:二、定义和术语2.1“保密信息”指公司拥有的、未公开的、具有商业价值的信息,包括但不限于供应商信息、产品信息、采购策略等。2.2“员工”指签订本协议的乙方。2.3“公司”指签订本协议的甲方。2.4“违约金”指甲方根据本协议第四条的规定向乙方收取的违约赔偿金。三、保密信息的范围3.1本协议所述的保密信息包括但不限于以下内容:a)供应商信息,包括供应商名称、联系方式、合作历史等;b)产品信息,包括产品名称、规格、型号、价格、采购数量等;c)采购策略,包括采购计划、采购渠道、采购价格等;d)其他经公司认定为保密的信息。四、保密义务4.1员工在任职期间及离职后,应对保密信息承担严格的保密义务,不得向任何第三方泄露、使用或允许他人使用保密信息,除非得到公司的书面同意。4.2员工在任职期间及离职后,不得自行或协助他人以任何方式获取、使用、披露公司的保密信息,不得将保密信息用于任何未经公司授权的用途。4.3员工在任职期间及离职后,不得利用保密信息进行个人或他人的不正当竞争行为,不得利用保密信息损害公司的利益。五、保密期限5.1本协议的保密期限自本协议签订之日起至保密信息进入公有领域或被公开之日止,最长不超过[保密期限]年。六、违约责任6.1员工违反本协议的保密义务,应承担违约责任,向公司支付违约金,违约金的数额为[违约金数额]元。6.2员工违反本协议的保密义务,给公司造成损失的,员工应承担赔偿责任,赔偿范围为直接损失和间接损失。6.3员工违反本协议的保密义务,构成犯罪的,公司有权依法追究其刑事责任。七、争议解决7.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至公司所在地人民法院诉讼解决。八、其他条款8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):________________法定代表人(签字):__________乙方(签字):________________签订日期:________________九、附件附件1:保密信息清单附件2:违约金支付方式及时间附件3:保密协议的修改和补充注:附件内容根据实际情况进行填写和补充。附件列表:1.附件1:保密信息清单2.附件2:违约金支付方式及时间3.附件3:保密协议的修改和补充法律名词及解释:1.保密信息:指公司拥有的、未公开的、具有商业价值的信息,如供应商信息、产品信息、采购策略等。2.违约金:指甲方根据本协议第四条的规定向乙方收取的违约赔偿金。3.赔偿:指乙方违反保密义务给甲方造成损失时,应承担的经济补偿责任。4.不正当竞争:指乙方利用保密信息进行个人或他人的不正当竞争行为,损害甲方的利益。5.刑事责任:指乙方违反保密义务构成犯罪时,应承担的法律责任。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项:1.保密信息的界定不明确:在签订协议前,双方应对保密信息的范围进行明确界定,并在附件1中详细列出。2.保密期限的设定:根据实际情况设定合理的保密期限,并在协议中进行明确。3.违约金的确定:双方应根据实际情况商定合理的违约金数额,并在附件2中明确支付方式及时间。4.争议解决方式的选择:双方可根据实际情况选择合适的争议解决方式,如友好协商、诉讼等。5.保密协议的修改和补充:在执行过程中,如需对保密协议进行修改和补充,应在附件3中进行记录。解决办法:1.明确界定保密信息:在签订协议前,双方应对保密信息的范围进行充分沟通,确保双方对保密信息有共同的认识。2.设定合理的保密期限:参考相关法律法规及行业惯例,设定合理的保密期限。3.商定合理的违约金数额:参考相关法律法规及行业惯例,商定合理的违约金数额,并在附件2中明确支付方式及时间。4.选择合适的争议解决方式:根据实际情况选择合适的争议解决方式,确保双方的权益得到有效保障。5.及时记录修改和补充:在执行过程中,如需对保密协议进行修改和补充,应及时在附件3中进行记录,并由双方签字确认。适用场景:1.员工入职时签订:确保员工在任职期间对公司的保密信息承担保密义务。2.员工离职时签订:确保员工离职后仍对公司的保密信息承担保密义务。3.与合作伙伴签订:确保合作伙伴对双方的保密信息承担保密义务。4.与供应商签订:确保供应商对双方的保密信息承

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论