城镇医保专项治理自查报告五篇_第1页
城镇医保专项治理自查报告五篇_第2页
城镇医保专项治理自查报告五篇_第3页
城镇医保专项治理自查报告五篇_第4页
城镇医保专项治理自查报告五篇_第5页
已阅读5页,还剩13页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

城镇医保专项治理自查报告为缓解了农民“因病致贫、因病返贫”的问题,有效地减轻了病人家庭的经济压力。根据县社保局的要求,我院对城镇医保工作自查,现将结果汇报如下:一、工作开展情况(一)加强领导,精心组织。接到专项治理文件后,我院及时召开专题会议进行安排部署,成立了以院长组长、院办主任为副组长,医保办、住院部、护理部、财务科、药械科主任为成员的专项治理领导小组。制定切实可行的自查自纠方案,重点对2014年1月以来城镇医保工作落实情况,开展全面深入的自查自排,认真查摆找准存在的侵害群众利益行为。(二)严把程序,优质服务。进一步规范参合农民住院治疗的管理程序,杜绝挂床、冒名顶替等问题。组织相关人员对医护人员的上岗执业资职及超执业范围﹑超诊疗科目等事项进行了自查,未发现无执业资职人员开展诊疗服务,无超执业范围﹑超诊疗科目行为。领导小组定期不定期深入到病房对身份进行核实。针对参合群众复印不方便的情况,又购置复印机为其免费复印,还增设了候诊椅、免费提供茶水等,保障参合患者的权益。(三)合理用药,合理施治。要求医生熟练掌握医疗基本用药目录,严格药品管理,坚决杜绝出院带药、药品违规加价等问题。二、存在的问题1、个别医生不能及时学习城镇医保新制度。对一些制度了解不深。2、制度不够完善,未能建成长效机制。三、整改措施1.定期或不定期对全体职工进行城镇医保制度进行培训,并对学习内容进行测试。2、进一步完善相关制度,制定成册,全体职工每人一本,并建立建全长效机制。202*年8月17日第二篇医院医保管理自查报告我院按照《X市医疗保险定点医疗机构服务协议》的总则,医院领导带头,对总则的各项条款进行自查自纠,发现了一处问题。事后我院领导立即组织住院部、护士站、药剂科、收费室相关人员进行问题分析,并作出整改。现将自查情况作如下报告:一、存在问题:。X、经查实:沙丁胺醇吸入气雾剂、(装置)噻托溴铵粉雾剂这两种药品存在着重复计费问题。具体情况是,在X月份的住院病人中,x两名患者在使用沙丁胺醇吸入气雾剂、(装置)噻托溴铵粉雾剂这两种药品,医嘱和实际药品发放量存在着差异。其原因为:由于本月医院系统升级,长期医嘱下去过后,程序没有提示为长期医嘱,护士站和药房在程序操作上大意未及时发现,造成了上述两名患者的药品计费存在着重复计费的问题。二、整改措施。X、立即全面清理上述问题在所有X月份住院病人中所存在的问题,及时整改。杜绝重复计费问题再次发生。X、规范查对制度,对当天所有医嘱下的药品,各相关科室必须做到所有的治疗过程,按实际情况和病情情况进行合理性的核对。X、及时更新程序,并加强培训。X、加强住院部、护士站、药房人员的责任心培养。X、按责任轻重,对于相关科室人员进行双倍处罚。三、处罚措施。X、由于临床科室粗心大意,院领导监管不力。经院办研究决定对此次发现的重复计费费用处于双倍处罚。X、本次所出现的重复计费费用为:X.X元。分别是:(装置)噻托溴铵粉雾剂X粒×X.X元=X元。沙丁胺醇吸入气雾剂X瓶×X.X元=X.X元X、处罚明细:对所涉及科室绩效处罚药剂科主任:处罚金额X.X元护士站护士长:处罚金额X.X元住院部主任:处罚金额X.X元院领导,院长及收费室:分别处罚金额X.X元四、综上所述。我院以后要加强管理,严格按照《X市医疗保险定点医疗机构服务协议》总则内容要求医院各科室遵照执行,切不可再次发生上述问题。保持每月一次自查自纠,严格把控。做到规范行医,服务为民,使医院更上一个台阶。医院医保自查报告**市医保管理中心:贵单位于202*年05月21日对我医院的第一季度医保诊疗过程中存在的一些问题,进行约谈预警通知,医院十分重视并召开全体医保管理小组专题会议,传达存在问题的内容。以院长为自查组组长及相关小组成员为组员,立即进行全面、认真、仔细的自查,现将自查情况汇报如下:一、通过这次对我院的约谈内容,我们进行了深刻的自查,自查过程中发现,主要是医院领导对医保管理规定学习不够,医务人员放松了医保政策的学习。其具体存在问题进行整改如下:1、医保接口申报《医疗机构执业许可证》有效期延续后未及时报备。2、门诊个别医生处方用药存在违反“急三慢七”用药原则,医生、药房、医保结算等环节未及时纠正。3、门诊处方中发现医保药品有限制条件的未按照医保规范开药,如肺力咳糖浆等医保明确限制儿童使用,个别医生处方存在成人使用的情况,药剂科也没有核查而导致。4、发现门诊处方中药饮片,有存在复方处方医保拒付的方剂在我院中医科个别医生有出现。5、个别医生处方中出现不合理用药的情况,比如抗生素不合理使用,两联抗生素联合使用,个别处方中诊断与用药不相符等。6、儿童原发性生长激素缺乏症限制使用,我院使用注射液重组人生长激素10单位/支。7、自查发现有个别住院病人出现床位费有多收或者少收一天的情况。8、有出现住院病人开展三级手术情况,阴道前后壁修补术。二、针对以上自查存在的问题,认真分析问题,主要原因有以下几点:1、医保接口申报《医疗机构执业许可证》有效期延续未及时申报,由于202*年医保管理小组成员更换,导致本次申报未及时,已经于202*年5月22日在医保接口补申报:2、门诊个别医生处方用药存在违反“急三慢七”原则开药,药房药师调剂处方未及时纠正。经过认真自查发现有个别医生处方存在违反急三慢七原则开药行为,分析存在问题主要原因有三方面,(1)、门诊医生更换频繁,对医保政策学习认识不到位,根据个人用药习惯而放宽开药指征,根据病人需求开药开人情方,违反急三慢七原则,(2)、个别病人由于长期患有慢性病,老年人体弱多病,如糖尿病,高血压,冠心病等长期在我门诊就诊,由于患者行不不方便,要求医生给予开具一个月用药,导致个别医生对医院医保管理制度认识不够深刻,药房调剂人员未认真执行调剂职责,把关不严,导致违反医院相关医保政策开具处方。(3)、由于我院HIS系统新换上线,药房在药品入库时有些药品入库计量单位未按照标准入库,导致一些药品以盒或瓶为单位,导致医生开药时未按照最小剂量单位开药。出现一些慢性病药品处方中出现超过七天用药。我院医务科对医疗服务人员的管理重视不够,因为医院医保管理监管力度不够,加上电脑收费软件的漏洞,有些患者出现重复开药行为,而电脑软件没有预警功能,导致个别医务人员在给病人用药的时候,过多考虑到病人的要而不讲原则,导致出现部分人群过度用药和过度治疗的行为,违反急三慢七等的用药原则3、发现个别新入职医生对医保政策不熟练,如医院一再强调的肺力咳糖浆,医保限制为儿童用药,有内科医生未按照规定,在成人处方中出现使用肺力咳糖浆,这主要是医院在医生的入职岗前培训力度不够。4、门诊处方中出现中药饮片有存在在复方制剂医保拒付处方,主要出现在中医科,有个别病人要求指定中药,医生对疾病开药指征把握不严,导致个别病人点方开药,在一张处方中出现5-6味复方制剂中药饮片为医保拒付方剂,另一方面,医院医保管理人员主要是医务科对医保中药饮片拒付的认识不够,日常管理上不够重视,未及时评审处方,管理上不到位。5、自查中发现一些医生在使用抗生素上指征掌握不严,有些抗生素出现联合使用的情况,甚至有个别医生出现诊断与用药不符的情况,主要原因是我院刚上线的HIS系统还在改进和磨合阶段,一些医生对诊断编码不熟练、电脑操作不熟练,在书写处方时诊断一般只有一个主要诊断,合并其他的疾病未下诊断,一些抗生素联合使用的指征把我不严格,导致出现一些不合格处方。6、发现有一例病人长期在我院开具注射液重组人生长激素制剂,经调查后发现为本院职工子女有上级医院诊断为:部分性生长激素缺乏症,由于需要长期服药,考虑到方便员工的原则,经院领导批准予以购药,主要是为了方便员工就近开药,后附上级医院病例说明。7、自查发现有个别住院病人出现床位费有多收或者少收一天的情况,主要原因是我院住院部护士对电脑操作不够熟练,在病人出院时核对,导致出现漏收床位或者多收床位费的情况。8、关于我院开展三级手术说明,由于我们为一级甲等综合医院,妇产科审批为助产二级专科医院(附助产二级专科医院营业执照),按照卫办医政发〔2012〕94号文件第十五条规定,遇有急危重症患者确需行急诊手术以挽救生命时,医疗机构可以越级开展手术,并做好以下工作:第十条中二级医院重点开展二、三级手术。我院为二级助产专科,妇产科手术按照卫生局审批,可以开展二、三级手术,并且手术医生为副主任医师和主治医师主刀,该病人手术麻醉为局部浸润麻醉,所以相应手术级别风险大大降低,而且本例病人由于为急性危重病人,阴道裂伤严重,出血量大,需要紧急手术,鉴于我院有能力开展这项手术,属于危急症病人收入住院,特此说明。三、针对这次贵中心的约谈情况,结合我院自查过程中发现存在的问题,医院领导商议我院一直以来均在严格控制医疗费用,在本次自查自查过程中,共发现不合理医疗费用合计1540.37元,具体明细见附表一,附表二,在医院自查会议总结会议上,院长再次要求各科室医生严格严格掌握“急三慢七”原则,严格控制抗生素等药物的使用,责成医务科及医保管理小组全体成员加强各科室相关人员对医疗保险政策规定及内部控制制度的学习及医保政策相关规范的学习。具体整改措施如下:(一)加强医院医疗保险基础管理1、落实责任制,明确领导及医保管理人员的工作职责,加强对医务人员的检查教育,建立考核制度,做到奖惩分明。医务科和医保管理小组组成基本医疗保险管理小组,并有专人具体负责基本医疗保险日常管理、监督工作。2、健全各项基本医疗保险制度,相关医保管理资料具全,并按规范管理存档。3、医保管理小组定期组织人员分析医保病人就医的各种医疗费用使用情况,如发现问题及时给予解决,在不定期的医保管理情况抽查中如有违规行为及时纠正并立即改正。对医务人员在诊疗服务的中执行严格的奖惩制度,情节严重者将予以离职处理,杜绝不合理检查、治疗及用药情况发生。4、医保管理小组人员积极配合县医保中心对医疗服务价格和药品费用的监督、审核、及时提供需要查阅的医疗档案和有关资料。(二)进一步加强医疗保险业务管理1、严格执行基本医疗保险用药管理规定,严格执行医保用药审批制度。2、按基本医疗保险目录所要求基层医疗机构的用药范围。3、抽查门诊处方、病历、检查配药情况都按“急三慢七”原则规定执行。4、严格执行基本医疗保险诊疗项目管理规定,合理检查、合理治疗、合理用药,合理收费。5、严格执行基本医疗保险服务设施管理规定,医院医疗保险工作将实行“谁违反。谁负责、处罚谁”的原则。(三)制定新的医疗保险费用内控制度1、严格执行医疗收费标准和医疗保险限额规定。2、严格控制门诊人均及次均费用,医务科检查每天医保就医患者进行监控,是否有大金额处方,做到及时纠正,促进医保工作的规范运作与医疗安全,促使医保经费得到合理使用。3、做好对大金额处方的评议监督工作,对违反医保规定的错误,立即做出处理意见,及时研究处理决定。防止错误行为蔓延。(四)医疗保险政策宣传1、我院定期积极组织医务人员学习医保政策,及时传达和贯彻有关医保规定,并随时抽查医务人员对医保管理各项政策的掌握、理解程度。对不参加医疗保险政策知识等学习的人员予以经济上的处罚。2、对新来的医疗服务人员加强医疗保险政策知识及相关法律、法规的学习,学习医院结合医疗保险中心关于医疗服务人员的信用积分制度制定的我院医疗保险工作的奖惩制度。3、采取各种形式宣传教育,如设置宣传栏、印发就医手册、发放宣传资料等。(五)、加强医院HIS系统的学习及改造:由于医院各科室员工频繁变动,新入职员工对医院系统不熟练,在工作中出现一些本可以避免的错误操作。建立差错登记制度,发现差错立即纠正,互相监督持续改进系统的规范流程,杜绝再次发生类似的差错问题。我们相信在市医保中心的指导、监督和管理下,经过我我院全体工作人员提高对医保政策学习,一定能把我院的医保工作做得更好;教育医务人员认真执行医疗保险政策规定。做到“四个合理”。以优质的服务为患者创建良好的医疗环境。向患者提供便捷、有效、价廉的医疗服务,保障医保基金能得到规范、合理的使用。以上自查情况,特此汇报。**湖里健民医院202*年6月2日医院关于开展定点医药机构专项检查行动自查报告在三河市人力资源和社会保障局的正确领导下,我院严格遵守国家、省、市的有关医保法律、法规,认真执行医保政策。根据“三河市人力资源和社会保障局关于开展对定点医药机构专项检查行动实施方案”文件要求,认真自查,现将自查情况汇报以下:一、高度重视,成立领导小组,部署工作接到通知要求后,我院立即成立自查整改领导小组,以**院长为组长,组员包括:***。根据文件指示精神,对比有关标准,特别是依据附件2“定点医院检查记录单”和附件3“定点医院住院病人检查记录单”相关要求,召开专题会议,研究部署,逐项检查,查找不足,积极整改。二、全面自查,规范管理,严格执行医保制度我院核定床位**张,实际床位数**张,医院职业机构许可证有效,许可证已年检。科室设置与许可证一致,无超科室范围执业情况,医护人员资质齐全,持证上岗。完善和加强医疗制度建设执行和诊疗执行登记制度,严格执行一日清单制度,建立床头卡和执行输液记录单,自查中发现个别床头卡及输液单字迹潦草,不清晰,当场对相关责任人进行批评,并已纠正。护士严格执行医嘱并及时签字,理疗项目进行登记并签字。三、严格住院指证,合理诊治,合理收费参保患者住院时严格进行身份辨认,无冒名住院现象,无挂名住院、分解住院。严格把握病人住院指证,收费标准,贯彻因病施治原则。随机抽取10份病历,城镇职工医保5份:**,城乡居民医保五份:**。仔细核对医嘱与费用明细清单,检查、用药与临床诊断相符,无超范围检查、用药情况,无重复收费情况。10份病历都已签订《入院知情同意书》,住院期间未使用自费药品。均有明确的住院指证,能够做到合理检查、合理用药、合理治疗,无拖延住院时间情况。通过此次自查活动,我们认识到工作中存在的不足,我们将进一步加强管理,严格按照相关要求,以质量为核心,以全心全意为病人服务为中心,努力做到建章立制规范化,服务理念人性化,医疗质量标准化,纠正行风自觉化,积极为参保人提供优良、高效、价廉的医疗服务和温馨的就诊环境。**医院2018.3.6中西医结合医院医保工作自查报告尊敬的区卫计委医政科:在上级部门的正确领导下,我院严格遵守国家、省、市的有关医保法律、法规,认真执行医保政策。根据医政科2018年6月4日文件要求,认真自查,现将自查情况汇报如下:一、高度重视,加强领导,完善医保管理责任体系接到通知要求后,我院立即组织以院长为组长,医保科工作人员为组员的自查领导小组,对照有关标准,查找不足,积极整改。我们知道基本医疗是社会保障体系的一个重要组成部分,深化基本医疗保险制度政策,是社会主义市场经济发展的必然要求,是保障职工基本医疗,提高职工健康水平的重要措施。我院历来高度重视医疗保险工作,成立专门的管理小组,健全管理制度,多次召开专题会议进行研究部署,定期对医师进行医保培训。医保工作年初有计划,定期总结医保工作,分析参保患者的医疗及费用的运行情况。二、严格落实医保管理制度,优化医保服务管理经自查我院未存在因医保额度等原因,对患者治疗费用和住院天数设置上限,停用高价药品和耗材等,导致患者反复入院出院等情况,为确保各项制度落实到位,建立健全了各项医保管理制度,结合医院工作实际,突出重点集中精力抓好上级安排的各项医疗保险工作目标任务。制定了关于进一步加强医疗保险工作管理的规定和奖惩措施,同时规定了各岗位人员的职责。按规范管理存档相关医保管理资料。医护人员认真及时完成各类文书、及时将真实医保信息上传医保部门。开展优质服务,设置就医流程图,方便参保人员就医。严格执行基本医疗保险用药管理规定,所有药品、诊疗项目和医疗服务设施收费实行明码标价,并提供费用明细清单,坚决杜绝以药换药、以物代药等违法行为的发生;对就诊人员进行身份验证,坚决杜绝冒名就诊及挂床住院等现象发生。严格执行基本医疗保险用药管理和诊疗项目管理规定,严格执行医保用药审批制度。对就诊人员要求或必需使用的目录外药品、诊疗项目事先都证求参保人员同意并签字存档。三、建立长效控费机制,完成各项控费指标我院医保办联合医、药、护一线医务人员以及相关科室,实行综合性控制措施进行合理控制医疗费用。严格要求医务人员在诊疗过程中应严格遵守各项诊疗常规,做到因病施治,合理检查、合理治疗、合理用药,禁止过度检查。严格掌握参保人的入院标准、出院标准,严禁将可在门诊、急诊、留观及门诊特定项目实施治疗的病人收入住院。充分利用医院信息系统,实时监测全院医保病人费用、自费比例及超定额费用等指标,实时查询在院医保病人的医疗费用情况,查阅在院医保病人的费用明细,发现问

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论