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文档简介
本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页简单个人简历样本表格模板现在一般找工作都是在通过网络来找,因此一份良好的个人简历对于获得面试机会至关重要。今日我就要与大家共享:简洁的个人简历样本相关表格模板。详细内容如下,欢迎参考阅读!
个人简历样本表格模板个人简历范文一个人信息
姓名:性别:诞生年月:年龄:
籍贯:民族:政治面貌:健康状况:
联系地址:邮编:
E-mail:联系电话:
教育经受
20xx—20xx年就读于xx高校系专业
20xx—20xx年就读于xx高中
社会实践
20xx.9—20xx.11在xx企业当服务员
20xx.3—20xx.10xx高校人文学院资料室担当助理
20xx.10—20xx.3xx晚报担当见习记者
技能与特长
英语水平:
计算机水平:
一般话水平:
专业等级证书:
荣誉嘉奖
20xx—20xx年获高校校级奖学金
20xx年获得高校"院优秀共青团员"称号
爱好与爱好
是校生物课外活动小组和地理课外活动小组骨干,参与过多次野外实践和室内实践活动。
宠爱足球运动,曾任校队队长,并率队参与多次竞赛。
专业课程
就业意向
盼望进入一家企业担当外贸或营销工作
自我评价
我本人性格开朗,乐观向上,乐于与人沟通,喜爱迎接新的挑战。并且有良好的饿团队合作精神,有较强的组织沟通力量。
个人简历范文二姓名:国籍:中国
目前住地:广州民族:汉族
户籍地:湛江身高体重:160cm47kg
婚姻状况:未婚年龄:26岁
求职意向及工作经受
人才类型:一般求职
应聘职位:行政/人事类:主管/专员、
工作年限:7职称:无职称
月薪要求:20xx--3500盼望工作地区:广州
工作经受:
公司名称:珠海离合器有限公司起止年月:20xx-01~20xx-04
公司性质:外商独资所属行业:机械制造与设备
担当职务:人事组长
工作描述:
1、负责部门基础管理、方案管理、人员支配及跨部门沟通;
2、制定人力资源战略规划,建立适合公司进展的人力资源政策与程序,并监督实施及改善;编制年度人力资源费用预算,评估人力资源成本;
3、组织制定、执行及完善公司人力资源管理制度;
4、制定年月度聘请方案.聘请程序,进行初步的面试与筛选,做好各部门的协调工作及支配面试人员,跟踪落实面试人员的状况等;
5、建立公司年度培训体系,编制月度培训方案并跟进实施及新员工入职前培训,有ISO体系审核应对阅历,
6、办理社会保障福利(包括合同的管理及工伤的申报处理);
7、办理公司增资,企业变更,各类证照年审及公司领导护照,通行证等相关事宜;
8、依据公司对绩效管理的要求,帮助部门负责人收集整理各部门绩效考核项目,并对各部门绩效实施过程进行跟进;
9、负责公司员工档案管理及HR系统更新:
10、帮助组织公司各类晚会,聚餐,旅游等活动;
离职缘由:
教育背景
毕业院校:珠海广播电视高校
最高学历:大专毕业日期:20xx-01-01
所学专业:行政管理其次专业:计算机及应用
培训经受:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号
1999-0920xx-06广州水产学院计算机及应用毕业证书
20xx-1220xx-01珠海广播电视高校行政管理毕业证书
语言力量
外语:英语一般
国语水平:一般粤语水平:一般
工作力量及其他专长
语言能力:一般话流利,粤语良好,英语一般
计算机能力:高级
计算机具体技能:娴熟使用办公室操作软件,会图片处理及幻灯片制作和数据处理
其它技能:对人力资源管理事务性工作有娴熟识的处理技巧
熟识国家劳动法,能独立处理人事纠纷
熟识企业的聘请流程及各种聘请渠道
熟识计算机操作办公软件及相关的人事管理软件
熟识政府办事流程及相关规定
具体个人自我介绍
1、对人及组织变化敏感,具有较强的沟通,协调和推动力量
2、高度的敬业精神,工作态度乐观乐观
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