客运公司安全生产责任追究制度范文

第页共页客运公司安全生产责任追究制度范文第一章总则第一条为规范公司安全生产管理，加强安全责任追究，促进公司安全生产工作的稳定和持续发展，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况制定本制度。第二条公司安全生产责任追究制度适用于公司全体员工，包括管理人员、工作人员、职工及其他与公司有业务往来的单位及个人。第三条公司将安全生产责任追究纳入企业管理各层级，全面落实安全生产责任，建立健全责任追究制度，确保安全生产工作能够得到有效地组织与落实。第四条公司领导层是公司安全生产工作的主要责任人，他们要对公司安全生产工作负总责，加强组织领导，推动各级责任人履行安全生产责任。第五条公司要不断加强安全生产宣传教育工作，提高员工安全意识和自我保护能力，做到防患于未然，杜绝事故发生。第二章安全生产责任追究制度的目的和任务第六条安全生产责任追究制度的目的是建立一套科学、完整、有效的责任追究机制，明确各级责任人的责任和权力，并对失职、渎职、失察等行为进行相应的追究和处理。第七条本制度的任务是落实安全生产责任，严格安全生产管理，降低安全事故发生率，保障生产环境的安全和员工的生命财产安全。第三章安全生产责任追究的内容第八条安全生产责任追究包括：（一）安全生产责任的界定和分工（二）安全生产责任的追究和处理（三）安全生产责任的考核和奖惩（四）安全生产责任的宣传教育第九条安全生产责任的界定和分工应以公司组织机构为依据，明确各级领导和各部门的安全生产职责，划定责任范围和任务要求。第十条安全生产责任的追究和处理应按照公司有关规定进行，确保责任人根据事实和法律来定罪，公正、公平、公开地进行追究和处理。第十一条安全生产责任的考核和奖惩应根据责任人的工作实绩、职业道德、安全生产管理能力等方面进行评价，对重要单位和关键岗位的安全生产责任人员作出相应的奖惩。第十二条安全生产责任的宣传教育应加强对员工的安全教育培训，提高他们的安全防范意识和自救自护能力，确保员工的生命财产安全。第四章安全生产责任追究的程序第十三条安全生产责任追究程序包括：（一）事故发生的报告和调查（二）责任的界定和分工（三）责任的追究和处理（四）责任的考核和奖惩（五）责任的宣传教育第十四条事故发生后，应立即进行报告和调查，明确事故的原因和责任，并采取措施控制事故，降低事故对单位和员工的影响。第十五条责任的界定和分工应根据事故调查结果，明确相关人员的责任和分工，并确保责任的界定和分工符合事实和法律规定。第十六条责任的追究和处理应按照公司有关规定进行，根据责任人的行为、过错和危害分别进行相应的追究和处理。第十七条责任的考核和奖惩应根据责任人的工作实绩、职业道德、安全生产管理能力等方面进行评价，对有功绩的责任人予以奖励，对失职、渎职、失察等行为的责任人进行相应的惩处。第十八条责任的宣传教育应加强对员工的安全教育培训，提高他们的安全防范意识和自救自护能力，确保员工的生命财产安全。第五章安全生产责任追究的监督和检查第十九条安全生产责任追究的监督和检查由公司内部进行，属于公司内部管理范围。第二十条监督和检查的内容包括责任追究制度的落实情况、责任人履职情况、事故处理情况等。第二十一条监督和检查的方式包括日常检查、定期检查和特殊检查等。第二十二条监督和检查的结果应及时向责任人报告，发现问题及时进行整改，确保责任追究工作的落实和效果。第六章附则第二十三条本制度的修改、解释和补充由公司进行。第二十四条本制度自颁布之日起执行。第二十五条本制度解释权归公司所有。客运公司安全生产责任追究制度范文（二）第一章总则第一条为规范客运公司安全生产行为，维护乘客和员工的安全，保障客运公司的正常经营，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。第二条本制度适用于客运公司及其各个部门、分支机构。第三条客运公司应建立健全安全生产管理制度，明确安全生产责任分工，实现安全生产的科学化、规范化和制度化。第四条安全生产责任追究制度是客运公司安全生产的重要组成部分，是对安全生产责任不落实的违法违规行为进行甄别、认定和追究的一系列措施。第五条客运公司应加强安全生产宣传教育，提高全体员工对安全生产的重要性的认识，增强安全生产意识。第六条客运公司应定期开展安全演练和培训，提高员工应急避险和自救互救能力。第七条客运公司应定期进行安全隐患排查，及时整改消除隐患，确保安全生产无风险。第八条客运公司应加强与相关部门的沟通与合作，建立健全安全生产信息共享机制，共同提升安全生产管理水平。第二章安全生产责任追究的范围和目标第九条安全生产责任追究的范围包括客运公司的所有员工，各级领导和管理人员对安全生产有关责任。第十条安全生产责任追究的目标是确保各级领导和管理人员履行安全生产责任，减少事故发生，降低事故损失，保护员工和乘客的生命安全和财产安全。第三章安全生产责任追究的内容第十一条安全生产责任追究的内容包括以下几个方面：（一）对于因违法违规行为导致重大事故的，依法追究相关人员的刑事责任。（二）对于因违法违规行为导致事故的，依法追究相关人员的行政责任，并按照规定给予相应的处罚。（三）对于因违法违规行为导致事故的，依法追究相关人员的民事责任，并按照相关法律法规规定进行赔偿。（四）对于因管理不善导致事故的，依法追究相关管理人员的责任，并酌情给予相应的处罚。第四章安全生产责任追究的程序第十二条对于安全生产责任追究的程序，应按照以下步骤进行：（一）事故发生后，首先成立事故调查组，负责对事故的原因进行调查和分析。（二）事故调查组应尽快完成事故调查报告，明确事故的责任人和责任原因。（三）根据事故调查报告，对责任人进行责任追究。（四）对责任人进行听证，听取其陈述和辩解，保护其合法权益。（五）根据听证结果，确定相应的责任追究措施，并依法予以实施。第五章安全生产责任追究的措施第十三条安全生产责任追究的措施包括以下几个方面：（一）对于严重失职失责的责任人，可以给予警告、记过、降职、撤职等处罚。（二）对于涉嫌犯罪的责任人，应移交司法机关追究刑事责任。（三）对于导致事故的责任人，应进行罚款、停职、解聘等处罚。（四）对于因管理不善导致事故的责任人，应进行培训、提升管理水平等措施。第六章附则第十四条客运公司应根据实际情况，结合本制度，制定详细的安全生产责任追究办法。第十五条本制度自颁布之日起生效。第十六条本制度解释权归客运公司所有。以上是对于客运公司安全生产责任追究制度的一个简要描述，详细的制度内容请根据实际情况进行制定。客运公司安全生产责任追究制度范文（三）第一章总则第一条为了加强客运公司安全生产工作，规范职工的行为，健全安全生产责任追究制度，制定本制度。第二条客运公司安全生产责任追究制度是客运公司安全生产管理的基础，是对违反安全生产法律法规和公司制度的责任人追究责任的依据。第三条客运公司内部职责部门应当依据本制度制定细化实施方案。第二章责任追究对象第四条公司员工、承包人、服务内容守约人等安全生产责任主体（以下简称责任主体）都应该遵守本制度，并对其违反安全生产法律法规和公司制度承担相应责任。第五条责任主体以及其代表的职责部门和领导都是安全生产的直接责任主体，对安全生产工作负有直接责任，对其违反安全生产法律法规和公司制度的行为应当追究责任。第六条责任追究的对像有两类：一类是安全事故责任追究对象，包括直接责任人和领导责任人；一类是违反安全生产行为的责任追究对象，包括直接责任人和责任部门领导。第三章责任追究原则第七条安全生产责任追究实行全员参与、个人负责、属地管理的原则。第八条对于直接责任人的责任追究，必须查清责任范围，准确划定责任界限，明确责任主体和责任部门。第九条责任追究应当注重实事求是，坚决不折不扣地将责任追究到位，并合理设置追究程度的界限。第四章责任追究程序第十条对于涉及安全事故的责任追究，应当按照《中华人民共和国安全生产法》的规定，依法划定事故责任，根据事故可能导致的人员伤亡、财产损失和社会影响等情况确定追究责任的先后顺序。第十一条对于违反安全生产行为的责任追究，应当按照下列程序进行：（一）责任部门负责对违反安全生产行为进行调查，并出具事实调查报告。（二）根据事实调查报告，责任部门可以对违反安全生产行为进行警告、罚款、停职、辞退或其他适当处理。（三）责任部门应当将处理结果报告公司领导层，并做好相关记录。第五章责任追究结果的公示和报告第十二条对于涉及安全事故的责任追究，应当在相关部门、机构和媒体进行公示，对社会公众进行通报。第十三条对于违反安全生产行为的责任追究结果，公司应当在内部通报并记录，对可能造成社会影响的事件，应当在