全员培训记录表

安全管理制度全员培训记录表编号：BZH-JL-5-03类另IJ授课人学时培训时间地点参与人数缺课人考核方式考核结果培训内容培训内容：1.1安全生产目标管理制度2.1成立安全管理机构、配备安全管理人员管理制度2.2安全生产责任制管理制度2.3安全生产责任制考核制度2.4安全生产会议管理制度3.1安全投入保障制度3.2工伤保险管理制度4.1安全生产法律法规及其他要求获取制度4.2文件控制管理制度4.3记录管理制度4.4规章制度和操作规程管理制度5.1安全教育培训管理制度5.2班组岗位达标管理制度5.3领导现场带班管理制度6.1“三同时”管理制度6.2设备检修、维护、保养制度6.3特种设备安全管理制度6.4设备设施验收管理制度6.5设备设施变更、拆除、闲置、报废的管理规定6.6防雷、防静电安全管理制度7.1“三违”彳行为管理制度7.2生产现场安全管理制度7.3危险作业审批制度（1）动火作业安全管理制度（2）高处作业安全管理制度（3）临时用电作业安全管理制度（4）大型吊装作业安全管理制度（5）进入受限空间作业安全管理制度（6）交叉作业安全管理制度7.4安全警示标识管理制度7.5特种作业人员管理制度7.6厂放通安全管理制度7.7危险化学品管理制度7.8仓库管理制度7.9消防安全管理制度7.11安全防护装置管理制度7.12承包商管理制度7.13供应商管理制度7.14外来人员管理制度7.15变更管理制度7.16安全生产奖惩制度8.1安全生产检查与隐患治理制度9.1危险源辨识、风险控制管理制度10.1职业健康管理制度10.2生产作业场所危害因素监测制度10.3劳动防护用品管理制度10.4女职工特殊保护制度11.1应急救援管理制度11.2应急准备与响应程序13.1绩效评定管理制度13.2系统内部评价制度参与培训人员签名

安全生产责任制（安全职责）全员培训记录表编号:BZH-JL-5-03类另授课人学时培训时间地点参与人数缺课人考核方式考核结果培训内容一、安全生产责任制1、安全生产责任制的定义2、安全生产责任制的内容3、安全生产责任制的落实4、建立安全生产责任制安全生产组织管理体系；①安全生产领导小组②安全生产领导小组的职责：5、建立安全生产责任制的目的和意义6、学习公司各部门各级人员安全责任制及各岗位安全职责。被培训人填写序号姓名序号姓名序号姓名

安全操作规程全员培训记录表 编号：BZH-JL-5-03类别授课人学时培训时间地点参与人数缺课人考核方式考核结果培训内容.岗位操作人员应知应会设备操作者，除应仔细遵守本规程外，还应遵守相应工种的安全操作规程。从事加工的人员必须经过专业训练，经安全考核且身体健康，方可独立操作。工作前，操作者必须按规定穿戴好本岗位的防护用品，女工的头发应压入帽内，严禁戴手套操作机床。在操作前，应检查设备各部位是否正常，防护信号、保险、联锁、电气等安全装置和设施是否良好，经慢速空转试车，确认无故障后方可进行工作。设备和手用电动工具的绝缘应良好，且有可靠的接地装置。使用局部照明和手提行灯时应为36V以下的安全电压。工作中发生故障或突然停电，应切断电源及时找有关人员修复，不准带故障运行。操作人员工作时不准打赤脚，不准穿拖鞋和高跟鞋。工作时操作者必须踩在木质脚踏板上。操作者必须精力集中，遵守纪律。工作前，不得饮酒。设备运转时，不准擅自离开机床，若离开时应关闭电源。凡是有通风装置的的工作场地，工作前。应打开通风设备，保证室内通风良好。除尘设备要定期清理。使用易燃品应远离火源。易燃品要集中保管，废油定点管理，个人不许存放任彳可可燃物品。工作场地，必须保证安全通道和消防通道畅通无阻，配备必要的消防器材并保证使用性能可靠。交待任务时，要把安全注意事项交待清晰，并做好记录。工作完毕后，关闭水、电、气等开关，清理现场，工件工具摆放整齐，做到文明生产。2、各岗位安全操作规程参与培训人员签名

BZH-JL-5-03类另IJ授课人学时培训时间地点参与人数缺课人考核方式考核结果培训内容(1)报警一使应急人员了解并掌握如何利用身边的工具最快最有效的报警，比如用手机、电话、寻呼、无线电、网络或其他方式报警。使应急人员熟悉发布紧急情况通告的方法，如使用警笛、警钟、电话或广播等。当事故发生后，为及时疏散事故现场的所有人员，应急队员应掌握如何在现场贴发警示标志。(2)疏散一为避免事故中不必要的人员伤亡，应培训足够的应急队员在紧急情况现场安全、有序的疏散被困人员或周围人员。对人员疏散的培训主要在应急演习中进行，通过演习还可以测试应急人员的疏散能力。(3)火灾应急培训一如上所述，由于火灾的易发性和多发性，对火灾应急的培训显得尤为重要，要求应急队员必须掌握必要的灭火技术以在着火初期快速灭火，降低或减小导致灾难性事故的危险，掌握灭火装置的识别、使用、保养、修理等基本技术。由于灭火主要是消防队员的职责，因此，火灾应急培训主要也是针对消防队员开展的。(4)不同水平应急者培训一针对危险品事故应急，应明确不同层次应急队员的培训要求。通过培训，使应急者掌握必要的知识和技能以识别危险、评价事故危险性、采取正确措施以降低事故对人员、财产、环境的危害等等。参与培训人员签名法律法规全员培训记录表编号：法律法规全员培训记录表编号：BZH-JL-5-03类另IJ授课人学时培训时间地点参与人数缺课人考核方式考核结果培训内容1、《中华人民共和国安全生产法》（2021修订版），新安法内容宣贯。2、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》相关内容的学习。3、其它有关内容。参与培训人员签名类另IJ授课人学时培训时间地点参与人数缺课人考核方式考核结果培训内一、《中华人民共和国职业病防治法》内容宣贯。二、职业安全健康卫生知识、职业病防治法律、法规、规章和操作规程。三、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。四、发现职业病危害事故隐患及时报告。五、职业健康全员培训记录表编号：BZH-JL-5-03职业健康全员培训记录表编号：BZH-JL-5-03容本公司职业危害类别、场所、防范措施。被培训人填写序号姓名序号姓名序号姓名安全标准化全员培训记录表编号：BZH-JL-5-03

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