专职安全员安全生产责任制（2篇）

第页共页专职安全员安全生产责任制是指企业或单位为保障工作场所安全、预防事故发生，设立专职安全员，并明确其在安全生产工作中的职责和权力。专职安全员通常由具备相关专业知识和技能的人员担任，其主要职责包括：1.制定、实施和监督安全生产规章制度、操作规程和安全管理制度；2.开展安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和技能；3.检查、监督和评估工作场所的安全风险，提出改进措施；4.参与安全设备设施的选购、安装、维护和管理，确保设备的正常运行；5.组织应急演练和事故调查，及时处理和报告事故和隐患；6.与相关部门和人员进行安全事故和隐患的沟通和协调；7.参与安全生产督查、考核和评价工作，为安全生产工作提供数据支持。专职安全员在安全生产责任制中具有一定的权力，如有权调查事故和隐患，有权提出改进意见和建议，有权要求员工履行安全操作程序等。企业或单位应当合理安排专职安全员的工作，提供必要的资源和支持，确保其有效履行安全生产职责，为工作场所的安全提供保障。专职安全员安全生产责任制（二）安全生产责任制模版第一章总则第一条为确保企业的安全生产工作得到有效地组织和管理，维护员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定，制定本责任制模版。第二章职责与权限第二条企业选派一名专职安全员，负责组织制定、实施并监督公司的安全生产工作。安全员具体职责如下：（一）负责制定公司的安全生产工作计划和目标，并组织实施；（二）负责编制和完善公司的安全操作规程、应急预案等安全管理制度；（三）负责组织安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急能力；（四）负责日常安全巡查和检查，发现隐患及时处理，并提出改进方案；（五）负责事故的调查和分析，提出整改措施，并确保事故不再发生；（六）负责与相关部门和机构的安全生产工作对接和协调；（七）负责安全设施的购置和维护工作；（八）推动企业安全文化建设，加强员工安全责任意识。第三条安全员在安全生产工作中，享有以下权限：（一）有权提出安全生产工作的建议和意见，向企业管理层提供安全决策依据；（二）有权停工、停产或限制作业等措施，以确保安全生产的顺利进行；（三）有权要求员工遵守安全操作规程和劳动纪律；（四）有权调查和追究违反安全规定、发生安全事故的责任人的责任。第三章安全目标与责任第四条公司的安全生产目标是保障员工的生命财产安全，防止、减少和避免事故的发生，确保生产经营活动按照法律法规和标准规范进行。第五条安全员必须履行以下基本职责：（一）建立并完善安全生产责任制，明确安全工作的组织体系、职责和权限；（二）组织制定相关安全制度和规章制度，保证其有效执行；（三）进行安全隐患排查和风险评估，提出改进措施；（四）组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急能力；（五）定期组织安全演练和应急预案的训练，提高应对突发事件的能力；（六）对员工的违章行为和安全事故进行调查和处理，并提出改进和整改建议；（七）定期向企业管理层报告安全生产工作的情况，提出改进措施；（八）协调相关部门和机构的安全工作，加强沟通和合作。第四章安全教育与培训第九条安全员必须组织开展安全教育和培训，包括但不限于以下内容：（一）安全操作规程和操作技能的培训；（二）应急预案和逃生演练的训练；（三）事故案例分析和经验分享；（四）安全法律法规和标准规范的培训；（五）安全意识和责任意识的培养；（六）新员工的安全入职培训。第十条安全教育和培训应当根据员工的工种性质和岗位特点，制定相应的培训计划和培训内容。第十一条员工参加安全教育和培训后，应进行相关考核，考核合格后方可上岗工作。第五章安全巡查与检查第十二条安全员必须定期进行安全巡查和检查，包括但不限于以下内容：（一）安全设施的完好性和正常运行情况；（二）作业场所的卫生和整洁情况；（三）员工的安全操作和使用个人防护用品的情况；（四）化学品和危险物品的存储和使用情况；（五）电气设备和线路的安全情况；（六）其他与安全相关的情况。第十三条安全巡查和检查发现的问题和隐患，必须及时处理或上报，确保及时整改。第六章事故调查与处理第十四条安全员必须对发生的安全事故进行调查和分析，查明事故原因和责任，并提出整改措施。第十五条安全员对员工违反安全规定和发生安全事故的责任人，应及时采取相应的处罚措施，并形成相应的安全管理档案。第七章安全设施与维护第十六条安全员负责安全设施的购置和维护工作，包括但不限于以下内容：（一）安全防护设施的选购和安装工作；（二）安全设施的定期检查和维护保养工作；（三）安全设施的更新和改进工作；（四）其他与安全设施相关的工作。第八章督查与报告第十七条安全员应定期向企业管理层汇报安全生产工作的情况，包括但不限于以下内容：（一）安全生产工作计划的完成情况；（二）安全教育和培训的开展情况；（三）安全事故的发生和处理情况；（四）安全巡查和检查的情况及整改情况；（五）安全设