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文档简介

本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页电子商务公司起名

职位职能:网页设计/制作/美工

职位描述:

职位职责:

负责产品图片的勾图、调色、修图,产品图片整理

职位要求:

1.娴熟运用PHOTOSHOP,AI,以及各种办公软件。

2.有良好的彩色把握力量。

3.对工作要有追求,无论你是热忱开朗,还是有那么点儿自闭。

4.熟识电子商务,熟识淘宝。

5.宠爱摄影,有点设备控,喜爱猫猫狗狗,喜爱各种高端科技产品,喜爱用GOOGLE。

职位职能:网站编辑

岗位职责:

1.依据网站运营策略规划内容,确定网站的主导思想和主题方向,并完成内容结构设计;

2.依据市场需求,方案组织开展专题活动;

3.协调网站与外界合作伙伴的互动联系,组织重大采访报道,审定稿件,支配版面;

4.提高网站访问量,提升品牌影响力;

5.参加公司网站的市场推广及创意、网络推广以及相关活动主题策划;

6参加公司宣扬活动主题策划,文档的撰写;

7.与技术及设计部门沟通,协调执行网站策划及设计工作;

8.建设、管理内容部门工作。

任职要求:

1、有一年网络编辑及其策划推广阅历。熟识网络运营,懂得运用各方面资源进行有效地宣扬推广。

2、软文编辑,有相当水平的文章编辑或图片处理。(懂得使用WORD、EXCEL、CORELDARW、PS)

3、有网络销售阅历者优先考虑录用!

4、责任心强,具有良好的沟通力量及团队合作精神。

5、能承受较大的工作压力,擅长挑战。

6、收集和讨论处理网络读者反馈的建议和意见的信息。

职位职能:市场/营销/拓展经理

岗位职责

1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和方案,制定、参加或帮助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;

4、负责与销售有关的广告宣扬方案、促销活动等,并负责其策划,执行,及评估;

5、进行商业调查,供应产品和服务的市场定位分析报告;

6、推广新产品,协调相关事宜。

任职资格

1、高校专科以上学历,市场营销、企业管理专业优先。

2、熟识电子商务行业,具备良好地经营管理学问面及营销实战阅历者优先;

3、对市场有敏锐的触觉,擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;

4、具有良好的亲和力、优秀的适应力量、独立的学历力量及良好的团队合作精神;

5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的阅历。

职位职能:网络推广专员

岗位职责:

1、负责淘宝店的直通车、钻石展位等营销工具的投放和优化,提升产品转化率,店铺活动策划,活动报名等

2.精通珍宝标题优化和淘宝店铺SEO在淘宝客推广有独特的见解和阅历,

3、提升店铺及产品流量关键词营销、SEO优化,并依据实际要求规划推广策略并实施,从而能够有效提升店铺及产品的访问量;

4、对各项推广工具所产生的营销数据报表(UV、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等)进行专业的数据分析,以及平常做好竞争对手网站的数据的采集与分析;并供应相应的评估报告。为网店优化,客户体验的提升供应数据支持。

5、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,准时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案。

6、完成上级交代的其它工作内容。并擅长总结阅历,为达到销售业绩供应决策。

任职资格:

1、有至少1年以上淘宝店铺胜利推广阅历

2、精通天猫的运营环境、淘宝制定的交易规章、淘宝的推广ROI、淘宝付费广告投放,精通淘宝网营销,熟识淘宝网会员的购物习惯和购物心理,有淘宝相关资源优先录用;

3、有淘宝直通车、淘宝客、钻石展位、淘宝客淘帮派,、论坛社区、生E经,操作阅历,并协作店铺自身的各类营销推广;

4.有肯定淘宝网线上活动策划的阅历和力量,有胜利案例。例如:淘金币,聚划算,折800,超优待以及帮派活动等营销策划阅历和力量;

职位职能:SEO搜寻引擎优化

职位描述:

工作职责:

1、负责网站内容的SEO优化工作,快速提升SEO收录效果;

2、制定并实施网站SEO优化方案,监控执行状况及调整优化;

3、充分熟识SEO外链资源,能正确分析、评审、建议链接,并不断开拓网站的外部链接和网址;

4.提升SEO引入流量,增加网站的流量和知名度;

5.灵活选取关键词并在网页中放置关键词,提升公司业务关键词在主要搜寻引擎中的排名,保持排名稳定;

6.熟识论坛、微博、BBS等平台并进行品牌宣扬.

任职要求:

1、2年以上专业从事SEO工作阅历,熟识搜寻引擎优化(SEO)的原理和策略;

2、深化了解Google、baidu等各大搜寻引擎的抓取特点、排名机制,优化原则;

3、熟识行业关键词需求,discuz论坛的SEO优化,html等页面代码者为佳;

4、团队合作意识强,良好的文字功底,优秀的沟通及协调力量;

5、熟识网站之间的流量合作业务,有实际网站推广阅历,具有肯定的互联网资源(网站联盟、链接交换、社区论坛、软文推广有肯定阅历、SNS、BBS、BLOG、圈子的帖子,搜寻引擎适当优化,IM工具利用等)

6、拥有丰富的外链猎取阅历,能够快速高效的获得优质外链资源.

职位职能:技术总监/经理网络信息平安工程师

岗位职责:

1、负责公司网站平台的应用开发

2、视频文件合并,视频文件发布

3、负责公司广告系统的整合

4、22.1024辨别率版本修改

5、网站设计制作、修改与后台维护

6、mysql双管理节点数据库集群配置

7、lvs跟关键字网关跟进

8、C/C++程序开发、PHP+Mysql编程等

9、ERP系统开发

10、负责公司EPR系统的开发与升级

11、依据公司进展战略对ERP系统进行更新

12、上级工作支配

13、按项目组长的支配,按时完成相应的程序开发,并完善相关的文档

14、准时汇报工作进展以及提出需要帮助的问题

15、帮助测试部对项目进行测试及完善程序

职位职能:首页编辑

职位描述:

岗位职责:

1.负责网站的首页的编辑;

2.广告的录入与更新;

3.准时发布活动信息;

4.更新活动页面等.

任职要求:1.有肯定的后台录入的阅历,对网页代码有肯定的了解;

2.熟识电脑操作,对CMS系统有肯定熟悉;

3.有责任心,做事细致有条理;

4.喜爱网购,常常扫瞄电商网站.

职位标签:企划方案、软文

职位职能:市场企划专员

岗位职责:

1、负责公司对外宣扬材料的制作;

2、负责公司企划方案的策划;

3、负责公司招商合作方案的策划;

4推广软文的撰写及发布。

任职要求:

1、大专以上学历,2年以上同岗位工作阅历者优先;

2、性非常向,具备较强的文字功底和沟通力量;

3、对企业文化方针政策有较强的领悟力、策划力、执行力;

4、娴熟操作Photoshop/Coreldraw等设计软件和办公常用软件。

职位职能:软件工程师

职位描述:androidUI工程师

岗位职责:主要负责android应用的UI开发;

任职要求:1.娴熟把握Android各类组件,以及界面绘制、有界面特效开发阅历。熟识android的人机交互设计和开发。

2.能精确     理解设计师设计意图,并负责界面图片贴图、布局、定位。能依据设计师供应的设计图自己完成UI切图。

3.了解后台运行、数据存储等原理,能和后端开发工程师沟通。

4.对AndroidUI性能优化、图片和动画内存优化有肯定的了解。

5.具备两个以上android应用项目实际开发阅历。具备肯定的JAVA语言基础。

6.要求有可演示的实际作品。

7.具备较好的沟通力量和规律思维力量,有良好的团队合作精神。

职位标签:电子商务、淘宝运营、运营主管

职位职能:网站营运专员

职位名称:淘宝运营

职位描述

1、负责公司淘宝店及其它分销渠道建立和日常运营,提高店铺珍宝点击率、扫瞄量和转化率,完成公司制定的目标销售额。

2、定期针对推广效果进行跟踪、评估,准时提出运营改进措施,给出切实可行的改进方案。

3、能够查找到性价比高、有效的网络广告及推广方式,会通过分析店铺UV、PV

、访问深度、停留时间、来源分析等确定网络广告的真实、有效性!

4、熟识淘宝直通车、淘宝客、聚划算,淘金币,钻石展位、超级卖霸等淘宝营销工具,擅长与淘宝活动阅历结合,为达到销售业绩供应决策。

5、懂淘宝SEO优化。

任职要求

1、主动性和目标感特别强,性格温柔、吃苦耐劳、富有团队合作精神;

2、有淘宝推广实战阅历,包括直通车在内竞价排名、淘宝站内联盟,硬广投放、论坛营销推广方式;

3、熟识淘宝网营销规章,熟识淘宝网会员的购物习惯和购物心理;

4、熟识淘宝网各种运营工具,熟识淘宝SEO优化,店铺装修有独到的见解;

5、良好的策划推广力量和项目执行力量;

6、熟识淘宝网活动,有清楚的活动分级与执行策略。

7、良好的口头表达力量,较强的文字沟通力量。

任职要求:

1.吃苦耐劳、性格平和,学习力量强,有较高的工作热忱和学习沟通力量;

2.喜爱上网和电商行业,熟识各大论坛、社区、贴吧等;

职位职能:总监/部门经理网站营运经理/主管

职位描述:运营总监

职位描述:

1.制定运营方案,确定运营方案,对网站运营进行统筹规划;

2.负责网站总体运营,管理网站运营的完整流程,进行进度、质量与成本监控;

3.负责部门全面管理工作:依据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,提升部门工作效率;

4.负责网站的全面推广工作,制订可行性、阶段性的网站推广方案,依据网络营销运营模式,针对不同用户及项目,开发切合客户利益的新型推广策略;

5.调查了解顾客体验并挖掘顾客需求,综合分析栏目运营状况,设法优化频道,提升整体设计水准,增加访问量;

6.了解把握公司竞争或替代类网站关于网站定位、网站内容、网站功能、网站形式、网站风格信息,定期供应网站运营建议报告保障网站功能、内容、形式在定位前提下不逊于上述竞争、相关网站;

7.完成公司交付的其他工作任务。

任职资格:

1、有海外留学、工作、生活经受者优先,硕士及双学位者优先;本科以上学历,4年以上门户网站、电子商务运营工作阅历;

2、精通互联网营销,熟识各种互联网沟通方式;

3、对各种网站运营及盈利模式具有较深的了解,尤其对B2B、SNS等类型网站有过详细的运营或推广阅历;

4、3-5年相关行业阅历;有文案及策划写作专业学问,熟识各类活动的策划流程;

5、性格开朗,乐观热忱,有良好的组织协调力量和人际沟通力量;

6、工作条理清晰,责任心强,能承受较强的工作压力;

7、策划力量出众,创意新奇,能独立完成大型项

温馨提示

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