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文档简介

一、绪论(一)研究背景和意义(二)国内外研究现状1.国内研究现状我国对于财务能力的研究起步比较晚,研究成本相对比较少,主要集中在财务指标的研究、关于财务能力体系的研究、关于财务分析方法的研究等方面。关于财务指标的研究舒迅(2018)认为,杜邦财务分析体系是以财务信息报表为基础进行的,张琰(2018)认为将财务能力指标与非财务指标相结合,指出增加的非财务指标在提高公司的财务能力能力方面发挥着重要作用[2]。王徐瑶,邹国昊,王梦洁(2018)认为,比率分析方法的分析基于历史数据,关于财务能力体系的研究朱秀梅(2016)(2017)王晨,周鹏程(2020)。关于财务分析方法的研究全面地介绍了上市公司的财务分析方法,对出现的具体财务指2.国外研究现状VoglerSabine,DedetGuillaume,PedersenHanneBak(2019)指出,在公司的AsherChristianM,FleetMalik,JivrajBejaan,BystrzonowskiNicola(2019)认为,[11]。YupengWang(2019)AbdullahiYusuf,SaniaQureshi,SyedFeroz(2020)对当前的主要价值评估方。(三)研究思路和方法1.研究内容一一的列举,并且总结了本文的研究方法和研究内容。分析的指标进行解释,为接下来的研究分析奠定基础。第五章,提高湖北巨胜财务能力的措施。从提高盈利能力、提高偿债意识,制定偿债计划以及加强对风险重视程度方面出发。第六章,结论与展望。2.研究方法二、概念界定与相关理论概述(一)概念界定1.中小企业2.财务能力(二)财务报表分析的内涵(三)财务报表分析的指标体系1.偿债能力112.营运能力3.盈利能力4.发展能力综述,财务报表分析的指标体系如下:表2.1财务报表分析指标体系种类指标体系偿债能力流动比率、速动比率、偿债比率等营运能力总资产周转率、流动资产周转率以及应收账款周转率等盈利能力营业利润率、资产利润率,净资产收益率发展能力主营业务收入增长率、净利率增长率以及总资产增长率三、湖北巨胜财务能力分析(一)公司简介2013年的时候正式更名,公司在湖75%800多“质”“”(二)能力分析1.盈利能力分析胜2017年-2019年的财务报表数据计算可以得出以下结论:表3.1公司盈利能力情况年份营业利润率(%)资产利润率(%)净资产收益率(%)2017年10.704.224.362018年14.576.787.162019年8.053.583.8资料来源:公司财务报表整理所得表3.1中显示的是湖北巨胜盈利能力情况,从表中可以看出,在2017年的时候营业利润率为10.70%,在2018年为14.57%,2019年由于受到新冠疫情的2017年的时候资产利润率为4.22%,在2018年为6.78%,2019年为3.58%。说明湖北巨胜中的资产利润率是不好的,经营中出现了极大的问题,需要加以重视。2017年的净资产收益率分别为4.36%、2018年变成了7.16%,2019年为3.8%2.营运能力分析2017年--2019年财务报表数据数据计算得出以下结论。表3.2公司运营能力情况年份总资产周转率(%)流动资产周转率(%)应收账款周转率(%)2017年0.260.403.862018年0.200.333.262019年0.240.172.85资料来源:公司财务报表整理所得3.22017年的时候,0.24%0.40%0.33%0.17%3.86%3.26%2.85%。3.偿债能力分析偿债能力分析可以分为短期偿债能力和长期偿债能力,二者有着不同的指标进行分析。在短期偿债能力方面,分别从流动比率和速动比率方面的进行评估。表3.3短期偿债指标情况 计量单位:万元年份2017年2018年2019年流动资产9367598110272493899674937流动负债8987245010966465397508746流动比率(%)1.040.930.91速动比率(%)0.850.770.75资料来源:公司财务报表整理所得3.3中显示的是湖北巨胜短期偿债能力情况,就流动比率方面,2017年和20191.04%0.93%和0.91%201820190.85%0.77%0.75%在长期偿债能力方面,是通过资产负债率和产权比率方面的进行评估。表3.4长期偿债能力情况 计量单位:万元项目/年度2017年2018年2019年资产总额93675981102724938138275409负债总额89872450109664653128749023所有者权益总额267213042122903420874921资产负债率(%)95.9310699产权比率(%)3.365.164.93资料来源:公司财务报表整理所得3.44.发展能力分析3.12017年到20183.22017-2019率分别为-17.722%9.51%第三,总资产增长率。总资产增长率反映的是资产增长情况,其数值越大,公司的经营效果越好,在之后的发展中拥有的前景越可观。图3.3中显示的是湖北巨胜在2017年-2019年的总资产增长率分别为1.23%、3.5%、2.58%,这表明公司在近三年内的总资产增长率呈呈现了较大幅度波动,这就可以从一定程度上表明了公司的资产规模发展并不稳定,对公司的发展能力是具有消极作用的。四、湖北巨胜财务中存在的问题及原因分析(一)盈利水平不高1.营业利润率下降2.资产利润率低3.净资产收益率低(二)对营运管理重视不够1.流动资产周转率低2.总资产周转率低3.应收账款周转率不高(三)偿债能力不足1.流动比率偏低2.速动比率偏低3.资产负债率偏高(四)发展能力有限1.经营规模增速放缓2.收益资产规模减少3.财务管理人员的素质有待提升

五、提高湖北巨胜财务能力的措施(一)提高盈利能力的建议1.盘活非流动资产存量2.提高固定资产使用效率(二)加强对营运管理重视程度1.加强资产管理2.建立应收账款分析制度(三)提高偿债意识,制定偿债计划1.提高偿债意识2.进行合理的预算湖北巨胜在对成本费用进行细化的管理和控制之后,还应进一步的完善成本费用的预算管理,对成本费用进行合理的预算,避免盲目投资采购。在任何一项物资的采购上都要做好前期的考察准备,包括市场环境以及自身需求等;在任何一项投资决策上也要做好前期的调研准备,包括行业环境以及发展潜力等,不做无谓的投资。值得注意的是,在成本费用预算方案的制定方面,一定要结合湖北巨胜自身的发展条件,制定适合湖北巨胜长期发展的成本费用预算方案,为湖北巨胜成本费用预算的管控指明方向。同时,严格把控企业的日常开支,制定材料消耗上限标准,并建立专人管理负责制,使湖北巨胜真正做到人力、物力和财力的充分利用,最大化的降低企业的成本耗费。(四)发展能力的提升措施1.扩大经营规模(1)明确多元化经营战略的实施,以寻求新的盈利点高新技术企业对我国国民经济的发展具有重要的影响作用,占据经济总值较大的比重。高新技术企业受国家政策与调控的影响比较大,市场竞争比较激烈。面对这种情况,湖北巨胜应该不断优化产业结构,实施多元化的经营战略。根据高新技术企业的产品种类以及特点,湖北巨胜可以基于企业目前的产品,有效地进行化工产品的生产、加工、销售等,不断挖掘企业的优势,优化营销组合,为企业谋取更高的经营利润。通过实施多元化经营战略,一方面能够提高湖北巨胜应对市场风险变化的能力;另一方面,实施多元化经营战略有助于企业谋求可持续经营。除此之外,湖北巨胜还应该不断学习与总结优秀国家的化工行业发展的经验,根据自身企业实际情况出发,为公司寻求新的利益增长点。(2)为多元化经营战略的实施引进人才人才是企业发展的动力源泉,是一个企业保持创新和活力的根本。湖北巨胜要重视人才的培养,进一步完善企业的人力资源结构。首先,公司要进一步完善目前的人力资源体系构建,为企业引进所需要的人才。通过人才的招聘和引进,还要为他们提供相关的培训,使他们尽快熟悉相关岗位的工作和职责。其次,为企业聘请行业领域的专家,为企业提供一定的资讯,提高企业人才的质量,使人才在企业中能够得到充分成长,为企业创造更多的效益。湖北巨胜要加大开发员工的潜力。第一,可以通过定期开展培训讲座,不断提高员工的专业技能。第二,进一步完善人才的激励制度,鼓励员工积极参与到公司各项经营活动中,为公司的发展出谋献策。第三,为员工提供一定的学习机会,促使员工努力提升自我,为公司的发展储备一支高素质的人才队伍。2.增加收益资产规模(1)提升主营业务产品的核心竞争力对于湖北巨胜而言,主要的盈利收入主要以主营业务为主。因此,公司在经营管理过程中要保证其能具有稳定的盈利性收入。要加强湖北巨胜主营业务的核心竞争力,扩大主营业务所占的市场份额。同时,不断挖掘其优势项目,进一步优化营销组合,通过多元战略实现企业的可持续化发展。首先,湖北巨胜要不断完善企业内部的机制与制度,通过技术的升级与引进,提高企业的生产效率,推动企业的发展。其次,提高产品的质量,通过技术的升级进一步提高产品的附加价值,要让湖北巨胜的产品能够满足市场上多元化的需求,提高企业产品的市场竞争力。(2)增强技术进步,延伸产业链积极引进先进技术,加强实践性的研究,为企业寻找新的利润空间,进而促进企业的进一步发展。对此,一方面,通过增加对科学研究、技术研发的投入力度,完善企业的创新机制,进一步提高产品的附加值。促使企业的产品能够满足市场上多元化的需求,提高产品的竞争力。另一方面,湖北巨胜要基于企业的发展情况,积极探索,勇于创新,不断延伸企业的产业链,实现对资源的最有效利用。3.强化财务管理人员的综合素质首先,企业内部需要加强业务的学习。目前正处于知识经济时代,若是财务人员不能及时的学习新知识,曾经学过的知识是难以应对日新月异的时代。因此,一方面,湖北巨胜的财务人员需要主动的扩充自身的知识面,更新自身的专业知识,以提高自身的业务能力与素质。另一方面,湖北巨胜的财务主管作为部门的核心人物,可以通过制定定期学习计划,组织部门员工进行学习。除了学习与财务有关的知识以外,还要了解与高新技术企业有关的最新动态,以便能够向企业的管理者提供能够促进成长能力发展的建议。其次,湖北巨胜也需要通过业务培训次数的增加,为财务部门人员提供集体学习的机会。对此,企业可以一年定期组织两次学习的机会,并为湖北巨胜财务部门优秀员工提供进修的机会。六、结论参考文献[1]舒迅,万科企业股份有限公司财务管理探析[J].现代企业,2018,06:106-107.[2]张琰,ZB公司财务管理分析[J].科技经济市场,2018,11:32-33.[3]王徐瑶,邹国昊,王梦洁.浅析上市公司的财务管理与风险防范[J].现代经济信息,2018,19:165-166.[4]朱秀梅,浅谈中小企业内部控制管理现状及对策研究——雨昕公司财务管理案例分析[J].财会学习,2016,13:227-230.[5]夏奉司,创业板定向增发新股对上市公司财务管理的影响分析[J].中国注册会计师,2017,03:43-48.[6]王晨,周鹏程.X股份有限公司财务管理分析[J].西部皮革,2020,4204:57.[7]陈璐,关于上市公司财务管理的分析与评价探讨[J].商场现代化,2019,24:175-176.[9]李琦玮,内蒙古BG集团公司财务管理分析[J].内蒙古科技与经济,2020,01:42-43.[9]王一迪,BYD股份有限公司财务管理分析[J].西部皮革,2020,4214:90.[10]VoglerSabine,DedetGui

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