入职国网培训心得体会版（18篇）

入职国网培训心得体会版（专业18篇）培训中，我学到了许多好用的技能，对我的工作有很大的帮助。我为大家整理了一些经典的培训心得体会范文，希望对大家有所启发。

入职培训心得体会

人生何处不相逢，相逢是缘分，是幸运。入职贵州省马路开发有限责任公司，是我的幸运。在这里结识志同道合的同事和挚友，是我与大家的缘分。这次的培训使我感受良多，公司是一个平台，我们每一个人是组成这个平台的一份子。她使我们在这里能绽放自己的幻想，实现自己的幻想，谱写自己的不凡人生篇章。我们要让这个平台越做越大，越做越强。

在公司领导和培训老师的讲解，我对公司有了一个全新的了解和相识。公司的前身是贵州省马路局高速马路建设中心和高速马路营运临时中心组建而成，后融合省马路局下其他带有经营性单位。公司的战略目标是“一年起步，三年做大，五年跨越。”公司的发展空间广袤，身上担当的任务和责任重。公司领导和培训老师为了让我们更加快速的适应公司，融合公司团队提出各自的建议和要求。在工作上，要认清自我，大胆尝试，勤奋付出，练就本事；要树立责随意识，事不避难，勇于担当；要坚决意志，甘于奉献；要端正看法，转变角色。在生活上，要严于律已，树立正确的人生观；要强化规则意识，纪律意识，红线意识；要虚心谨慎，勤奋好学。以下是我在此次培训中的一些心得体会：

离开高校，踏入职场。我们是一群职场新人，摆在眼前的是角色和身份的巨大转变。新的岗位，须要我们快速地适应新的工作和任务，了解新的同事。并在今后的工作中做出贡献。我们可以在日常工作和生活中向各位同事、前辈们沟通沟通，对公司进行深层次的了解和快速的融入公司大家庭。

清朝的梁启超曾说过，学如逆水行舟，不进则退。在新的工作岗位上，高校全部学学问的运用范围就变得狭窄。实际的工作中，须要运用的更多的是实操实力，高校所学的学问更多偏向于理论。这就须要我们去不断实践，不断的去巩固加深理论学问。实现理论联系实际，理论和实践有机结合，适应新时代下，日夜更新的规范，技术要求，行业行规；新技术，新材料的运用。

青年人是国家的栋梁，是民族振兴的希望。青年人应当有所担当，有所作为，有所奉献。作为国有企业的员工，身上担当不只是上级领导支配的任务，还有国家和人民的厚望和期盼。不只要在本职工作干精彩，干出成果，还要为社会有所贡献和作为，为公司的发展前程做出贡献。在实现人生自我价值的同时实现更多人的社会价值。

公司是一个大家庭，是一个大团队。俗话说，众人拾柴火焰高；一根筷子易折，一把筷子折不断。在这一次培训中，户外拓展训练，让我们对团队合作的重要有了更深层次的相识。在这个团队中，我们不行每一个人都相识，但他们却在为你的明天努力奋斗着。我们每个人都是组成份子，作为一个人，我们要加强自身的业务学习和工作实力提升，还要与同事多沟通沟通，增进彼此了解，不断加强合作。实现个人在团队中的价值，帮助团队更好的完成任务。

通过这次的培训，我对自己发展有了更清楚的相识，对自己的人生有了更高的目标追求。点点星光能照亮苍穹，我会用自己的星火为公司的发展奉献自己的一份绵薄之力。成为照亮贵州路上一颗亮丽的星火。

入职国网培训心得体会

我作为一名即将入职国网的新员工，参与了公司组织的新员工培训课程。在这段时间内，我深刻感受到了公司在人才培育方面的专心和投入。从课程设置到培训方式，都注意将员工培育为具备技能和情感双重素养的优秀人才。在这里，我将共享我在培训中所得到的一些心得和体会。

一、全面系统的专业学问培训。

在入职培训中，国网系统不仅将企业文化、战略规划、业务介绍等相关学问进行了全面系统的介绍，还针对各个职位进行了细致的专业学问培训。比如，我作为一名新的网络工程师，参与了包括网络基础、网络设备故障解除、网络平安等方面的专业学问培训。这为我后续的工作打下了坚实的基础。

二、注意实践操作体验。

国网在培训中注意实践操作体验，通过模拟真实业务场景，让我们能够在平安的环境中练手，对学问进行实践操作。这将我们在困难的实际工作中所遇到的问题纳入到培训中，让我们能够轻松理解和运用这些学问。

三、自主学习的意识培育。

国网也激励我们有自己的学习安排，每个人都应当利用课余时间自主学习和深化所学，提升自己的专业实力。他们也供应了学习平台，像学习计算机语言和提交代码的基础等方面进行提高。这让我们能够更加自主地探究和发觉领域的创新点，并在工作中创建出更多的价值。

四、注意沟通合作。

国网也特别重视沟通合作的实力。在培训中，我们分别被划分到不同的团队中，通过团队合作来或许网络项目，分工协作、梳理方案并通过试验验证。整个过程中，每个人都发挥自己的优势，共同完成团队的任务。这都是长期的沟通合作所培育出的。

五、主动成长的看法培育。

在培训过程中，我得到了国网各级领导及导师的支持和关注，他们的启示让我构建了主动成长的看法。在学习业务学问和职业规划中，我们也不缺少老员工的现场共享。我学习到了如何对待问题看法、如何解决问题以及如何在团队中协作。在整个过程中，国网注意企业文化，让我们从一起先就能理解，企业价值，以及企业精神。

总之，国网的入职培训体验让我深化地体会到什么是真正的企业文化和员工培育的重要价值，并相识到自己在人才的培育上须要有更多的成长和投入。我将接着以这种投入看法为自己的职业目标，为公司的发展作出贡献。

入职培训心得体会

回首往事，觉得这一个月的时间发生的事情历历在目，我踏上人事专员这个岗位，已经一个月了，我很感谢公司赐予的这次入职培训机会，在这一个月的时间里，我学习的不仅仅是如何处理工作上的事情，能胜利的站上这个岗位离不开自己的不懈努力，更离不开公司领导和其他同事的指引和帮助。

在这一个月里，我学会了对工作的处理技巧，更让我有了一颗坚决的决心来站守自己的这个工作岗位，我也学会了做这份工作须要的细心、耐性和诚意。

通过这次的培训，我从对这份工作的无知迷茫到认知熟识，给了我接着做这份工作的信念。我熟识了公司人事管理的一些步骤流程，懂得了如何操作聘请，和如何录用员工的的过程。了解到了公司须要怎样的员工，又如何帮公司争取可遇不行求的人才，为公司的良好发展供应人才储备。这次的培训，我知道人事工作对公司发展的重要性，人事部须要帮助各个部门的须要，做好员工的聘请任务，为各个部门所须要的人才做好足够的打算。

人事专员在工作中，要做到多听、多想、多看、多做。我到公司才相识到自己有许多的不足，在学校学习的一些专业学问，在这里只是一些皮毛，而且实践起来根本就完全达不到自己想要的效果，亲自去做了，才知道自己的工作实力有多么的差劲，幸好有前辈们的指引和教育，才让我一步一步地熟识工作的流程，才让我安静下来思索，自己做这份工作所须要的是什么。

整理公司各个部门的文件资料，将公司残缺的资料刚好的补上。每一位员工的入职和离职，还有各种各样须要签署的合同，许多零零碎碎的事情都须要人事来处理，每天被这些繁重的工作压得喘不过气来，但我仍旧坚持下来了，因为刚好这个工作在味同嚼蜡，也让我慢慢地适应了这里的工作生活。

做人事行政的工作，你会发觉所须要做的工作项目很简洁，所谓的人事，就是要知道如何处理人与事之间的关系，考虑问题时要周全。在公司员工因为某种缘由让他的工作不顺心的时候，他的心情会有很大的波动，作为人事的我就须要刚好地发觉员工的心情改变，细心地视察四周的各个公司职员，恰到好处地运用自己所学的专业学问与其沟通沟通，安抚他的心情。所以作为一名人事，细心、耐性和诚意真的很重要。

培训时间过去了，这一个月的时间，让我受益匪浅，希望在今后的日子里能与公司的领导和同事一同前进。

入职国网培训心得体会

国网作为我国国有电力企业的重要代表，在全国范围内拥有雄厚的实力和广泛的业务范围。近期，我胜利入职了国网，随即接受了一段集中的岗前培训，正式起先了我的职业生涯。

本次培训的目的主要是为了熟识公司制度和相关业务，提高我的身心素养和技能水平，同时也是为了更好地适应岗位，顺当开展工作。在接下来的四天中，我参与了常规素养培训、学问考试、集中模拟、实地应用等多种活动，收获颇丰。

其次段：详细内容分析。

培训过程中，我们先是接受了心理与行为素养的专业讲座，针对国网的企业文化、职业规划和实践方法等进行了具体介绍。同时，在平安生产方面也加强了学问的学习，驾驭了有关职业平安和人身平安等方面的基本要求。

接着，我们还进行了集中模拟，将真实的工作场景融合于其中，全方位模拟了典型的工作流程，切实提高了我们的综合素养和动力限制实力。

最终，我们还参与了实地应用，去到现场，实地感受电网的巨大工程和危急性。在实际操作中，我们深化了解电网的构造、设备安装、缆线处理、设备检查等详细内容，提升了我们的技能和实际操作阅历。

第三段：获得的收获和成果。

通过此次培训，我不仅增加了对公司团队的了解，还从不同角度深化阐述了公司的历史、发展背景、现状和将来的发展方向，这为我的将来方向和职业规划指明白方向，更加坚决了我对这一行业的酷爱。

另外，我还通过培训进一步熟识了公司的政策和制度，驾驭了一系列专业学问和操作技能，这对将来的岗位表现以及职业晋升做出了特别有益的铺垫。

第四段：个人感受和思索。

在这几天的培训中，我仔细学习，勇于拓展自己的视野，通过和同事之间的沟通和互动也愈发感受到职场竞争和团队协作的重要性。在整个培训过程中，我发觉自己不仅可以获得新学问，而且更可以不断地通过这学问来发掘自身的潜力和价值，对自己的职业生涯做出更好的规划。

最终，我想表达对企业将来的信念和为之努力的决心。我会根据公司的发展方向和自己的职业规划，不断提高自己的专业素养和综合素养，努力成为一个对公司有价值的人，挑战更高层次的职位和工作机会。

第五段：总结。

通过这次岗前培训，我不仅相识到自己职业发展的重要性，也对国网这样的大型国有企业有了更深化的了解。我深刻相识到，对于一个职业人来说，不断提高自己的综合素养和职业技能是至关重要的。我学到的不仅是专业学问和技能，更重要的是对于职业和生命的责任感和要求。我信任，通过不懈的努力和不断地学习，我肯定会成为一个对国网有价值的员工，为公司的发展做出自己的贡献。

国网新入职员工培训心得体会

时间过的好快，转瞬之间距离那段培训的日子已经有两个月了，还来不及为这段难忘的旅程画上一个心的句号，下一段征程早已静静起先。我很荣幸能够参与20xx年度其次期国网技术学院的新员工培训，特别感谢领导给我这样好的学习机会，也非常感谢四周同事始终以来对我的关切帮助和支持。

只有擅长总结过去的阅历，才能更好的展望将来。回想一年前那个刚入职的新人，现在的我也渐渐成熟起来了。在这期国网新员工培训期间，专业理论学问的学习让我对变电运行的理论学问有了更加深刻的'相识；来自工作一线的培训师们所讲解的许很多多现场所遇到的实际问题都是让我大开眼界。职业素养课程支配的虽然不及专业课程那么多，但是每一节课老师都会给我们带来像电力法规、人工急救、火灾急救等等各种好用的学问。人际交往也是我们的必修课，大家来自祖国的五湖四海，有着不一样的腔调，不一样的生活习惯，不一样的世界观，每一个人都是一个谜，都是一道题。在半年的相处中，我更加深刻的体会到沟通和共享是多么重要，在实训过程中懂得相互沟通不同的观点，在生活中与大家一起共享快乐，担当苦痛；懂得了敬重他人的不同观点和思想，也懂得了在宿舍生活中相互照看。专业理论，职业素养，人际交往等各个方面的进步，让我觉的这次济南之行是圆满的、充溢的。

在国网技术学院的培训，给我留下最深刻印象的就是这里的培训模式和培训方法。在这里没有单纯意义上的理论学问的教学过程，培训过程中的一切理论学问、实操过程都是与实际的工作岗位紧密联系。各部分的培训师都是由来自全国各个省电力公司的有丰富工作阅历的老师傅来担当。实操场所都根据现场的实际工作设备，工作工状，实际遇到的问题来设置，这种与现场工作实际剧烈的结合，使得我从刚起先便对这次培训之旅充溢了期盼。

识都有很多错误。这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对学问的看法，也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个基础性的了解，培育了我怀疑的看法，工作中肯定要多将学到的理论学问与现场相结合，全面的看待问题。

实训操作占到了培训过程的绝大部分，虽然实训任务繁重，但是那种在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我。初进变电运行仿真实训室，第一感觉好大，包括了5个仿真实训室，有500kv泰山站仿真系统，220kv兴隆站仿真系统，总共有500多台仿真机。500kv仿真实训包括了常规倒闸操作、断路器故障实训、母线故障实训、线路故障实训、变压器故障实训等几个模块，每一个模块都有一个专业的指导老师，实际操作的过程中总会遇到形形色色的各种问题，每一个问题或易或难老师都会不厌其烦的为我们解答，在与老师们的沟通中让我对现在应用普遍化的自动化变电站的构造、内部状况、操作方法都有了明确的相识和思路。为我以后开展电力仿真的相关培训打下了良好的基础，为我的职业生涯开了一个好头，作为电力培训战线上的一名培训老师，我感到由衷的骄傲。

“你会用灭火器吗？”“你会人工呼吸吗？”“你会应用文写作吗？”“你懂电力法规吗？”“你懂得如何与同事相处吗？”等等诸如此类的问题是综合职业素养课上听到最多的。每次我都感觉缺憾，为什么我不会？但是现在我可以骄傲的说“我会”，这种转变就是综合职业素养课带给我的。素养拓展课程令我终生难忘，“背摔”让我体会到的是同伴之间的信任，他们的那一句“放心吧有我们呢”让我心底感到一阵暖和；“逃命墙”让我体会到团队力气的强大，整个班50个人10分钟全部翻越2.3米高的墙壁，起先被我们认为是不行能任务，但是最终我们做到了，我们依靠团队的力气做到了；“高空抓杠”让我体会到志气的重要，上到8米台之前，我始终好担忧我能否完成这个任务，在同学和老师的激励下我鼓足志气，抓住了横杠，好快乐。综合素养课程虽然已经过去，但是它带给我的是更多的思索，关于团队，关于志气，关于责任。

集内大家恒久都是那样的团结，那样的主动向前。在面对许多比较难懂问题的时候，这种团队合作的精神发挥了极大的优势。

半年的培训时间与人生长河相比虽然特别短暂，但对于我个人的职业发展影响却是长远的，感谢公司为我们创建了这样一个开心而充溢的学习环境，这次培训经验就像一盏启明灯，照亮了我的前进之路，学习理念有了新的转变，工作方法有了更多提高。经过本次培训过后，我会接着努力，接着不断进取，为新疆电网发展，为中心培训事业做出更多、更大的贡献！

国网入职培训心得体会范文

“忆往昔，‘蒸笼’岁月愁”，这句话正是今年的天气的真实写照。全国各地连创高温纪录，全国温度排名前十的城市气温均在40℃以上，就连黄石也持续多天的40℃高温。就是在这样的一个酷暑天里，我们正式告辞学生时代，起先了人生的新旅程。

8月6日，是一个值得纪念的日子。对于玻利维亚人民来说，这是他们的独立日;对于虔诚的基督教徒来说，这是基督易容显光的日子;而对于我来说，这是我人生中的一个重要转折点。上午9点，我怀着激烈的心情来到国家电网黄石供电公司的大楼里正式报到。一起报到的同学中，有相识的，更多的是一张张簇新的面孔，看得出来，大家都和我一样，内心都有些兴奋、惊慌，也有点茫然。随着三天的培训结束，在走出大楼的那刻，我感受到了自己这几天的微小改变。

假如用一个字来表达此次培训的心得的话，那就是——“变”。这与培训最终一天分组时，我们起的组名一样：变。时代在变迁，科技、人才的竞争愈发激烈;公司在改革，正在向“三集五大”转型和发展，对于刚刚入职的我们而言，最先须要面对的是自己的角色要变，我们不再是衣食靠父母的学生，从现在起，我们不仅须要经济独立，同时还要学会自己筹划和支配自己的生活。从更长远的角度来看，以后的天地将是我们这一代人的，我们须要努力去开拓，须要渐渐褪去稚嫩的自己。

三天的学习，由“变”来讲起，可以分为如下三点：

首先，“作业改错”的习惯要变。在起先正式培训的第一天，首当其冲的就是平安教化。电网是一个高风险的行业，每年不管如何避开，总是会有一些我们不情愿看到的事发生，因此，我们必需将平安二字铭刻心间。正如刘工所说，进入电网企业和学生时代不同了，以前作业做错了改过来就是了，可现在我们不允许出错，一旦出错，酿成事故，就没有改正的机会了。在现实工作中，偶然因素许多，有时候无法避开的出现一些意外，而我们能做的就是牢牢记住安规，按流程作业，将风险降到最低。课堂上，刘工还列举了一些经典案例，图文并茂的向我们展示了一些常见的错误操作和在发生意外时的一些应急措施，使我们收益匪浅。这短短一上午的培训，可能会对我们在以后的工作中挽救一次生命，避开一起重大电网设备事故起到至关重要的作用。下午的培训，使我们对黄石地区的电力行业发展和分布有了一个大致的了解，同时也加深了我们对电网平安运行的理解和相识。这些学问都是和我们今后的工作是休戚相关的，也是为今后的工作供应了指导。

其次，毕业就“船到码头车到岸”的思想要变。其次天我们学习了公司的一些规章制度。李主任将公司重要的奖惩管理方法和福利待遇进行了讲解，对各职称这块的评定流程，各层次待遇做了深化分析，并且对我们今后的人生进行了一下简洁的规划指导，我不由感到身上的压力又重了些，在今日这种“逆水行舟，不进则退”的时代里，我们必需时刻保持危机意识，始终保持自己努力学习的步伐。

最终，实力就是力气的观念要变。在最终一天的课程中，彭工为了让我们更深刻地理解绩效管理，将我们分成了几个小组，期间还穿插着心理测试、探讨和嬉戏，让我们自由发挥充分利用每个人的特长，将效率最大化。整个课程可分为个人的绩效管理和企业的绩效管理两部分。在个人的绩效管理中，给我印象最深的一句话就是“方法总比困难多”。记得刚上高校时，有人送我一本书叫《不埋怨的世界》，讲的也是这个道理，当时并没在意，进入社会后感受要深切一些，人的一生不会总是顺风顺水，总要遇到点困难，总是在那不停的埋怨则无济于事，更不会有所作为。我们要学会思索，为什么会出现这些困难，再究其根本缘由，从最基本的地方起先着手解决问题，方法总是人想的，你不去思索，问题始终都是问题。彭工还给我们讲解并描述了企业的绩效管理，我们看到一个大型公司良好地运转，须要许多的支撑，如人才、方法等等，这就是我们上课学到的“冰山效应”。国家电网是世界五百强排名第七的大公司，管理这么一个大公司，就必需调动大家的主动性同时又不至于整体乱套，绩效管理就很好的解决了这一问题。在企业绩效管理中，“沟通”这个词语让我印象尤为深刻。企业管理不是简洁地做数学题，一加一恒久等于二，在企业中，一加一可能小于二，更可以大于二，这就须要我们的沟通。这让我想起了今年nba的湖人队科比和霍华德，不管那些球迷怎么黑他们，但不行否认，他们两个人可以说是在现今nba中得分后卫和中锋这两个位置上最好的两个人了，再配上加索尔和纳什，阵容可谓是华丽无比，但经过常规赛的磕磕碰碰，牵强赶上季后赛的末班车也在第一轮惨遭淘汰，这便是沟通的问题，球员和球员的沟通，球员和教练的沟通，球队和管理层的沟通等等。一个企业更是这样，须要沟通，员工之间、员工和领导之间、下级领导和上级领导之间，必需做到先统一思想，再统一行动。有时十个人想实施十个好想法，还不如十个人实施一个好想法，将集体的力气最大化才会给企业带来更多的好处。

培训的时间是短暂的，我们才刚刚上路，在今后的工作中，我们还要接着学习。在工作当中，还有更详细、更广袤、更实际的舞台等着我们去一展身手，我们须要在实践中跟着老师傅、老专家在学中干，在干中学，在新的岗位上充分发挥自己的特长，弥补自己的不足，开拓进取，为企业和人生书写新的篇章!

国网新入职员工培训心得体会

时间荏苒，岁月如梭，这段时间完成了从学生到职员的转变，同时了解了国家电网的运行模式，学习了电力相关学问，感悟了工作的思维，相识了众多好友。作为小专业一员，去年并没有参与国家电网公司的统一培训，留守公司起先职场生涯。

过完年后，我们这些还未参与国网统一培训的员工在公司稍作休整就要起先为期四个月的培训。现在我想共享一下上周在临汾电校的感受。从周一离开单位到周五完整归来，培训时间显得有些紧凑，但紧凑中临汾电校给我们支配的课程及活动特殊的充溢。

对于理论课程，我们主要学习了三大块的内容，分别是国家电网公司发呈现状、山西省电力发展史及心理培训。首先，在国家电网公司介绍中，老师具体介绍了国家电网公司的核心业务，基本使命，及公司的员工数量，资产总值等各种数据，让我们为进入这样的世界前10强的企业而感到傲慢。从公司企业文化到公司发展战略再到公司将来发展规划及安排管理，让我们无时无刻都沉醉于公司的强大实力中。其次，心理培训教会我们要欢乐工作，从心起先，真正相识到工作是为了自己，更能燃起我们的工作激情，同时工作的质量确定着我们生活的质量。工作中须要用主动的心情去思索，须要专心和同事沟通，沟通让人与人更亲近。感受最深的是沟通中的非语言信息，比如眼神，微笑，手势及其他肢体动作，有时这些比语言更能打动人，更具感染力。最终，在山西省电力工业史介绍中，老师从1908年山西有电起先介绍到现在，跨越世纪的年轮，让我们学习到山西电力发展的电厂建设及突出贡献的历史名人，在整个介绍中更深远的是电力赐予山西经济社会发展的鼎力支持。

素养拓展是这次培训最具意义的课程，省公司招集我们各地新员工到一起就是要我们相互相识、沟通沟通，消退生疏，在以后的国网培训中互帮互助。从分小组创作队名、队徽、队歌、队旗到小组之间的团结协作完成各类嬉戏，在发散思维创新中和快乐嬉戏中我们彼此成为很好的挚友，为国网培训取得好成果打下夯实的基础。工作中团队肩负着越来越重大的责任，当我们队完成“车轮滚滚”嬉戏之后，大家都有一种难以道出的喜悦，我们分工合作，不怕脏累，趴在地上粘连报纸，最终齐心合力走向终点，让我们真正领悟团队意义。

此外，最能有效帮助我们培训的是以往优秀培训员工的共享沟通会，他们是各个培训基地的精英，他们乘风破浪荣誉归来，坦诚共享培训期间的学习和生活阅历，让我对之前培训员工充溢傲慢和钦佩，并暗自许愿在接下来的国网培训中拼尽全力，为荣誉而战。

国网新入职员工培训心得体会

3月16日报到以来国网新员工入职培训已经过去了整整一个月，这一个月以来国网技术学院开设了军训、拓展训练、实训环节等种类多样的综合培训项目。与此同时还组织了丰富的课余活动，有体育活动（篮球、足球、拔河等）、文艺活动（演讲竞赛、大合唱、舞蹈等）以及社会活动。

理论学习部分和在学校里学习的形式一样，培训师讲授学员听讲。给我留下比较深刻印象的是实训操作中的应急自救与互救、触电急救、平安工器具及消防平安，这些最基本的技能是与我们的生活和工作休戚相关的，特别好用，而且随时都可能派上用场甚至挽救一个人的生命。应急自救与互救课程中，我们学了如何正确施救落水者，如何在火灾中逃命。学习了这门课以后我才了解到原来简洁的急救绳打结都蕴含着许多的科学道理，而且依据不同的实际场景须要有不同的打法，例如：平结、人结、接绳结等。有时候我们看似打了一个坚固的牢固际上却是一个无效的绳结。应急自救与互救、触电急求环节中，我们学习了心肺复苏，这个平常我们耳熟能详的基本专业节能实际操作起来也不是一项接单的差事，要完全根据科学的方法在急求过程中帮助被施救者复苏同时又不能给其身体带来其他的损害，肯定要经过特地的实际熬炼。

电工基本技能课程，要求我们自己动手接线实现异步鼠笼式电动机的正转与反转，包括主回路和限制回路，既要做到功能的完整有要横平竖干脆线美观，这个不难，但做起来也不简洁。这个环节让我联想起平常在变电站工作现场我们常常可以看到的整齐的二次回路接线，这个远远比我们课程上要困难，所以我离一个技术成熟的师傅还有很远的距离，因为在培训台上我们组完成任务的美观程度也没有达到现场的水平。

变电站一次设备，这门实训课在多媒体教室上，通过计算机把变电站的一次设备的结构向我们具体展示，包括：变压器、开关类、母线起其它设备，这个课程突破了课堂教学的不足，国网技术学院开发的专用的软件把每一个部件的结构剖析给我们看，同时协作语音讲解并描述以及培训师的讲解，让我们可以深化部件的内部了解一次设备的工作原理。这样的熬炼机会，在我们实际工作中是比较难得的。

同样，平安工器具的工作原理和运用方法也是在多媒体教室学习的，同时让我们比照实物理解。一件件小小的工器具其实运用过程中有许多须要留意的地方，比如平安帽的运用期限不超过2.5年、绝缘手套的密封性试验、梯子每半年要做一次静负荷试验等等。而这些都是我们新员工在工作过程中简单忽视的。

国网技术学院，在学习之余还组织学员参加爱心公益活动，4.15日学院组织了向红心希望小学献爱心的捐款活动，考虑到学员刚入职，因此规定每位学员最多捐10元，个人自愿，也可以不捐。虽然善款很少，但却培育了学员社会责任感，让我们明白国网不是一个纯粹以盈利为目的的企业，在盈利至上的是我们国网员工的剧烈的社会责任心！这一点，在我去年刚入职的时候，太仓供电公司就已经让我树立了我们电网的第一职责是服务社会的坚决信念。

形式多样的文体活动丰富了学员们的课余生活，同时也增进了学员们之间的友情。为了增加自身的身体素养，我有幸参与了学院组织的篮球大赛，竞赛的主题是"友情第一，竞赛其次"!虽然我们班级没能走多远，但我们却通过篮球赛相识了更多的挚友。

我是班级的党支部书记，这一个月来一共组织了5次活动：每月党团活动、党课学习活动、党团员大会、党支部委员会以及党团小组会。通过组织这些活动，我深刻体会到要满意全部同学的需求是不行能的，只能协调尽量满意大部分同学的需求一样，就像数学中求解最优化问题一样，许多时候最优解虽然理论上存在但是我们却很难找到，大部分时候我们都只能通过某种方法找寻到比较接近最优解的"满足解"!

国网新员工入职培训的心得体会

3月16日报到以来国网新员工入职培训已经过去了整整一个月，这一个月以来国网技术学院开设了军训、理论学习、拓展训练、实训环节等种类多样的综合培训项目。与此同时还组织了丰富的课余活动，有体育活动、文艺活动以及社会活动。

理论学习部分和在学校里学习的形式一样，培训师讲授学员听讲。给我留下比较深刻印象的是实训操作中的应急自救与互救、触电急救、平安工器具及消防平安，这些最基本的技能是与我们的生活和工作休戚相关的，特别好用，而且随时都可能派上用场甚至挽救一个人的生命。应急自救与互救课程中，我们学了如何正确施救落水者，如何在火灾中逃命。学习了这门课以后我才了解到原来简洁的急救绳打结都蕴含着许多的科学道理，而且依据不同的实际场景须要有不同的打法，例如：平结、人结、接绳结等。有时候我们看似打了一个坚固的牢固际上却是一个无效的绳结。应急自救与互救、触电急求环节中，我们学习了心肺复苏，这个平常我们耳熟能详的基本专业节能实际操作起来也不是一项接单的差事，要完全根据科学的方法在急求过程中帮助被施救者复苏同时又不能给其身体带来其他的损害，肯定要经过特地的实际熬炼。

电工基本技能课程，要求我们自己动手接线实现异步鼠笼式电动机的正转与反转，包括主回路和限制回路，既要做到功能的完整有要横平竖干脆线美观，这个不难，但做起来也不简洁。这个环节让我联想起平常在变电站工作现场我们常常可以看到的整齐的二次回路接线，这个远远比我们课程上要困难，所以我离一个技术成熟的师傅还有很远的距离，因为在培训台上我们组完成任务的美观程度也没有达到现场的水平。

变电站一次设备，这门实训课在多媒体教室上，通过计算机把变电站的一次设备的结构向我们具体展示，包括：变压器、开关类、母线起其它设备，这个课程突破了课堂教学的不足，国网技术学院开发的专用的软件把每一个部件的结构剖析给我们看，同时协作语音讲解并描述以及培训师的讲解，让我们可以深化部件的内部了解一次设备的工作原理。这样的熬炼机会，在我们实际工作中是比较难得的。

同样，平安工器具的工作原理和运用方法也是在多媒体教室学习的，同时让我们比照实物理解。一件件小小的工器具其实运用过程中有许多须要留意的地方，比如平安帽的运用期限不超过2.5年、绝缘手套的密封性试验、梯子每半年要做一次静负荷试验等等。而这些都是我们新员工在工作过程中简单忽视的。

国网技术学院，在学习之余还组织学员参加爱心公益活动，4.15日学院组织了向红心希望小学献爱心的捐款活动，考虑到学员刚入职，因此规定每位学员最多捐10元，个人自愿，也可以不捐。虽然善款很少，但却培育了学员社会责任感，让我们明白国网不是一个纯粹以盈利为目的的企业，在盈利至上的是我们国网员工的剧烈的社会责任心！这一点，在我去年刚入职的时候，太仓供电公司就已经让我树立了我们电网的第一职责是服务社会的坚决信念。

形式多样的文体活动丰富了学员们的课余生活，同时也增进了学员们之间的友情。为了增加自身的身体素养，我有幸参与了学院组织的篮球大赛，竞赛的主题是"友情第一，竞赛其次"！虽然我们班级没能走多远，但我们却通过篮球赛相识了更多的挚友。

我是班级的党支部书记，这一个月来一共组织了5次活动：每月党团活动、党课学习活动、党团员大会、党支部委员会以及党团小组会。通过组织这些活动，我深刻体会到要满意全部同学的需求是不行能的，只能协调尽量满意大部分同学的需求一样，就像数学中求解最优化问题一样，许多时候最优解虽然理论上存在但是我们却很难找到，大部分时候我们都只能通过某种方法找寻到比较接近最优解的"满足解"！

入职培训心得体会

“利国、利民、利企业”。在培训的第一天，集团领导就讲解了我们正大集团的价值观以及在集团价值观指引下，集团取得的成就。起先培训时，领导们就向我们介绍了公司将来此次培训所付出的心血。教我们如何主动端正看法，做好从学生到职场人的角色转变。然后又见识到了集团的强大以及涉及领域的广泛性。集团的强大是身为每一个正大人的傲慢，集团涉及领域的广泛可以让我们充分发挥自身的价值，在多方面提升自己的实力，提升自我，为集团贡献自我。培训期间不断给我们灌输的创新理念，了解到正大不仅仅是工作的场地，还是提升自我的平台。学习，不断地学习才能进步，无论是新理论、新学问还是新技术、新阅历，都能增加学问素养，开阔理论视野，提高分析问题和驾驭工作的实力。学习是为了更加醒悟的相识到自己的不足和应当为变得更好付诸的行动。价值观的树立前进的道路更加明朗，做有利于国家的正大人，有利于维护和发展人民利益的正大人，有利于正大集团的正大人。一心一意为国家、为人民、为集团奉献的宗旨意识。每一次培训都增加了我们身为正大人应当有的责任，集团的愿景“做为世界的厨房，做人类能源的供应者”，应当是每个正大人都要为之奋斗的目标。专注于质量才能专注于健康，正大是一个农牧食品企业，食品平安的每个生产环节都至关重要，我们有责任，也有义务把控食品平安的每个各个环节，让我们能吃到真正健康的食品，也须要我们每个正大人共同努力。

假如说入职培训是一本书，那么军训就是这本书中最漂亮的章节;假如整个培训时一场漂亮的话剧，那么军训便是这场话剧中最出彩的一幕。军训对每个人的体验不一样，每一次的军训带来的感受更不一样，每次的经验，都能让共同经验过的彼此共享和怀念，也让经验过的人一次次沉醉在军训带来的蕴味中。一身迷彩迎着燥热的太阳，铿锵有力的步伐，像军人一样锤炼铁的坚韧、磨砺钢的意志。军训中每一个动作的整齐完成，都让我深深的体会到团结的力气，合作的力气。教官一个个动作的示范，每个动作的订正以及让我们整齐完成动作的严谨。都让我意识到团队精神的重要性。无论是站如松的军姿还是整齐划一的步伐，都让自我的身心得到升华，不仅熬炼我们的内心还能增加自我的意识。通过军训获得的太多，我想公司想通过军训向我们传达，我们在今后的工作中也要保持昂扬的意志力，不屈的精神，肯定的执行力，完备的团队合作以及强大的协作性。假如要在军训中找寻最美的轨迹，我想那应当是“毕业墙”的翻越，人生第一次翻越毕业墙，带来的感受是不能用言语表达的，只想说很感动。团队的协作，队友之间的付出与信任，在这一刻充分的发挥出来，第一人梯的搭建，那种付出，那种敢为人踩的精神，让我在正大的这次培训中感受到了。当我们集体跨越“毕业墙”的那一刻，全部人脸上都漏出了笑意，可能4.2m对一个人来说很难，但是对于我们400名正大新员工来说，我们都跨过去了，而且还超前完成了。这种协作精神以及同事们的付出精神，特殊感动。

在入职培训的课堂培训上，我们领会了各个行业的大佬为我们带来的精彩讲解，让我们领会到公司的将来规划以及整体的领导布局，从战略上了解公司的走向才能更好的相识公司，相识自我价值，培育领导力以及领导把控全局的实力。领导者要不断加强自身修养，使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到：诚信为本、同等待人。在工作中，要勤于学习，不断充溢自己，用学问和实力提高人格魅力。学习领袖人物的交际艺术、领导风范和人格魅力，培育高尚的情操。勇于实践，擅长总结，不断塑造和完善人格魅力。公司的将来规划为我们打来了职场的大门，正大是一个只要你有幻想，你有实力，就可以实现自我的公司。同时公司各个部门及领导都会发觉人才并培育人才，让我们做到真正的物尽其用，人尽其材。行业精英为我们带来的职场培训相当精彩。从公司价值观到公司各个行业的讲解，让我们充分了解到公司在食品平安的每个流程都做到了产品保证，从饲料的采集、合理的养分配比保证饲料的高养分汲取，到生猪的加工、肉质的检测保证了猪肉的质量，再到食品制作的高平安性、种类的多样性，始终到产品的销售及营销上都肯定保证了食品平安。不管是从事饲料的为了猪肉的养分配比以及猪肉的食感为止付出的努力，还是生猪加工一体化流程的高效平安，还是食品制作的种类齐全，都让我们看到每一个正大人都在为了正大变得更好而为之努力。

在整个培训过程中，有几次培训让初入职场的我，印象特别深刻。在电商营销新模式上，开拓了电商营销的视野，个体化-社交化-场景话-国际化的营销理念，让对电商学问薄弱的我，学习到许多在新型电子平台中充分发挥营销的理念，拓展思维，符合大众的理念，让电商服务人们，在集团价值观的指引下，创建合适的营销理念。在传统零售业方面，从人心理进行入手，合理的支配能做到销售的目的，达到利益的最大化，不管是品质上还是手段上都充分发挥能做到销售。在沟通技巧上，全程干货，特别受用，不仅在提升个人情商上受益颇深，在职场生涯中也是受益匪浅，每一个动作，每一次语言表达，甚至一个小小的举动，甚至都能让领导和四周同事欣喜，刚好甚至精彩的完成自己的工作。在商务礼仪方面，让初入职场的我也是受用颇深，职场不仅是工作，职场的礼仪对他人以及工作的精彩完成也至关重要。

为期6天的培训告一段落。做为一名合格的正大人在工作中要加强学习，提升个人素养，提升人格魅力。要渐渐培育志存高远、正直高尚、诚恳守信、以身作则、言行一样、光明正大、勇于担当、宽容大度、关爱他人的良好人格。要树立正确的价值观和人生观。要具有灵敏的思索力、正确的决断力、敏锐的洞察力、坚决的执行力，要具有亲和力、激发力、凝合力、演讲力、组织力。领导者要不断加强自身修养，使自己具有良好的高雅气质、风度、魅力。在工作中坚持做到：诚信为本、同等待人。在工作中，要勤于学习，不断充溢自己，用学问和实力提高人格魅力。努力学习政治理论、科学文化学问，加强自身修养，提高综合素养;学习领袖人物的交际艺术、领导风范和人格魅力，培育高尚的情操;向当代先进人物学习，树立适合自身的志向人格目标;向人民群众和四周的人学习，博采众长，取长补短。勇于实践，擅长总结，不断塑造和完善人格魅力。要主动参与各种活动，主动接受挑战，在实践中增长才能，熬炼人格;要常常与人沟通思想，用自己的人格魅力感染他人，教化他人，鼓舞他人;要严格管好亲朋好友和身边工作人员，使他们成为展示自己人格的重要窗口;要从小事做起，探寻和创建建立良好人缘的切入点、结合处和连接部;要敢于同各种不法、不良行为作斗争，增加塑造人格魅力的志气和力气。在工作和学习中，定期反省自己的人缘发展状况，刚好总结胜利的阅历和失败的教训;虚心听取多方面的看法，刚好发觉和改正自己的缺点;常常开展自我指责，同时激励他人指责和监督自己，营造彼此之间恳切指责和热忱监督的良好风尚。做优秀的正大人!

入职培训心得体会

由于硕士阶段的努力学习和工作，并且经验了公司部门及公司领导两个层次的面试，我很荣幸的成为了公规院下属子公司华杰工程询问有限公司的一员，怀着感恩之心和自己美妙的希望，开启了人生的新征程。

为了让我们更快、更清楚的了解公规院了解华杰并适应自己所应聘的工作，公司特地从7月23日起先对我们进行了为期一周的新员工入职培训。培训的内容丰富多彩，有公司历史沿革、企业文化、公司规章制度等内容。通过公司董事长、各职能部门经理对公司的介绍，我更加确定了自己选择公规院的正确性，公规院是我国的皇家设计院，建院60多年之久，培育了一代代土木建筑工程师，建立了一座座世界瞩目的大桥，完成了一个个几乎不行能完成的艰难任务。培训中听取了新老员工在公司的任职经验，体会到了公司对于新员工的重视及老员工的关爱，即使我还未正式入职，就已经感受到了浓浓的家庭氛围。

通过户外拓展，让我相识到了团队协作的重要性，拓展过程中，每一个小组成员均发挥了不行替代的作用，团队的默契协作程度确定了此次拓展的成败与否。同时，对于今后的工作生活亦是如此，如今我国正处于蓬勃发展阶段，要求我们要有高效的工作效率，即不仅能够精彩的完成工作任务还要在短时间内将其完成。因此，团队协作是最为行之有效的方法。

培训对我印象最深刻的是最终去太阳村的志愿活动。起初，我还并不了解太阳村，但经过汪主任的介绍，我明白了太阳村中生活的孩子们均为父母服役儿女。中间我们观看了太阳村的艰难的发展历程，荧幕上的一幕幕时时刻刻的影响着我，触及我的心灵，不禁潸然泪下，孩子们是如此的艰难辛苦。相比他们我们是如此的华蜜，将来的工作中我们不仅要关注自己的工作、家庭、生活，还应关注社会上的弱势群体，因此，我们应主动上进，成就自己的同时也要关爱他人。

入职培训时间虽短，却向我们教授的是一生的学问。信任每一位新员工均是怀揣着美妙的幻想来到了公规院，希望我们可以通过公规院这个大平台共同努力奋斗，最终实现我们的人生价值。

为期两天的新员工入职培训结束了，首先感谢某某公司领导为我供应了这个机会和平台，让我这名某某的新员工充分感受到了公司对于员工的关怀与重视。培训起先前，董事长、总经理某某先生为新员工送来的职前谆谆寄语更是瞬间拉近了我与公司之间的距离，让我为能在这个充溢活力与美妙愿景的舞台贡献自己的一份力气感到兴奋与骄傲。

在本次培训负责人公司总经理助理某某及行政人事部、技术发展部、商务部、生产平安部、财务部各部门主管领导耐性细致的讲解下使我对公司的公司基本概况、公司基本管理制度、公司企业文化、公司员工日常行为规范、职业礼仪、高新技术在我公司各类产品中的应用及取得的成果、质量管理、职业健康、环境管理体系在我公司的建立、维护和应用、hse（平安）体系在公司生产经营过程中的重要作用、财务报销基本程序及管理制度等方面有了深刻的认知与理解。在其次天的室外拓展训练中更让我感受到了某某公司员工昂扬的斗志和高度一样的团队精神，也加深了我对公司每一位员工的印象，让我感受到了这个集体的暖和与力气。

这次培训给了我一次终身难忘的经验，更给了我一笔珍贵的精神财宝。以下是我培训的一些感受：

1、要酷爱我们的队伍，酷爱我们共同奋斗的事业；

2、要不遗余力发挥自己的岗位作用和岗位优势；

3、严于律己宽以待人，不断挖掘自身的工作潜能与创建力；

4、勇于接受挑战，敢于担当责任，不断磨砺自己的战胜困难的毅力与实力，实现自己与公司的共赢。

总之，此次新员工入职培训让我受益匪浅，不仅使我的个人素养得到了提升，而且加强了自我认知，开阔了个人眼界，更重要的是赐予了我主动投身到工作中的坚决信念，我信任在公司领导的正确领导与呵护下，各位前辈的帮助和指导下，再加上我个人的努力奋斗，定能不辱使命为某某公司辉煌的明天添砖加瓦。

入职国网培训心得体会

随着中国的电力行业日益发展，越来越多的年轻人选择在国家电网公司开展职业生涯。我也有幸成为了国网的一员，并参与了为期两周的入职培训。在这段时间里，我仔细学习、反思，对将来的职业生涯有了更加清楚的思索。以下是我对国网入职培训的心得体会。

一、明确职业规划，展示职业素养。

在入职国网前，我对自己将来的职业规划还很模糊。但在两周时间里的培训中，我通过了解公司的发展方向、战略和组织架构，明确了自己在公司的职位和定位。同时，我也学习到了职业素养的重要性，包括沟通实力、团队协作、自我管理等方面。这使我相识到，一个合格的国网员工必需具备良好的职业素养和对职业的明确规划。

二、学习国网的核心理念和文化价值观。

国网经过多年的发展，已经形成了自己独特的文化价值观。在入职培训中，我深度了解了国网价值观，感受到了国网文化的优良传统。这不仅加深了我对企业的认知，也培育了我对国网家族的归属感和责任感。

三、重视电网平安，驾驭专业技能。

作为电力企业的骨干企业，电网平安始终是国网的首要任务。入职培训中，我们接受了关于电网平安的系统学问培训。通过实践和案例学习，我更深刻地相识到电网平安的重要性，驾驭了一系列电网平安措施和应对措施，同时也在专业技能方面有了更多的学习机会和思索。

四、培育团队精神，加强沟通学习。

国网特别注意团队合作和沟通学习。在入职培训中，我们参与了许多小组互动操作，进行了分组探讨、合作培训等。这让我更加清楚地相识到，无论如何，团队合作和沟通沟通是个体发展不了的核心实力。合理分工、相互支持、协助成长，让团队更加成熟和稳定。

五、树立品牌意识，营造品牌形象。

在入职培训中，国网的品牌形象更进一步营造。在国网家族中，既要具有专业实力，也要具备厚重品牌积淀和形象。我们通过模拟演练、形象工程等环节，更加深刻地体验到品牌素养和形象塑造的重要性。

总之，在国网入职培训中，我们不仅学到了专业技能和电网平安学问，更加清楚地相识到了将来职业的方向和规划，学习了更广泛的职业技能和素养，增加了合作沟通实力，树立了品牌意识，最终走上了一条充溢活力和前途无限的职业道路。

入职培训心得体会

9月19日，我有幸参与了安海教委办举办的x年秋新老师培训会，我的心情是无比激烈的。我欣喜着经过这一年的努力，我最终得偿所愿，踏上了公办老师的行列。

这次培训时间虽然短暂但是内容全面而细致，深刻而生动。

其中，来自胜利中心小学的陈鸿莉老师谈论了刍议学生行为规范养成教化，第一点讲到了老师形象教化的重要性。这点我非常认同。的确，老师应当以身作则，给孩子们树立好榜样。“学高为师，身正为范”也正是这个意思，这里主要涉及做人的一种认同感，同时学生受教化的过程是人格完善的过程。老师的人格力气是无形的、不行估量的。老师应当真正成为学生的引路人。

西隅小学的倪露雯老师强调好习惯的重要性。同时，她的一些评价方法，如，“节能卫士”、“眼操小医生”、“童心阅读银行”、“嘉奖小铺”、“整理抽屉小达人”这些称号都很新奇也很值得借鉴。这些评价机制，模拟生活情境，学生能人人参加，个个可攀登，人人会胜利，让学生体验到胜利的喜悦。陶行知先生说过，“生活即教化。”我么应当让学校教化真正延长到学生的生活，生命中去，获得学生的认同。

施妮老师讲座主题是：驾驭课堂实力的自我锤炼与提高。它的教学之路是“边教边学边思索，边思索边修正边改进”。这个教学之路让我明白学无止境，教无止境，作为老师我们须要时刻不断的充溢自己、不断的反思自己的教学，从而更加胜利的驾驭课堂。只有自己有一桶水，才能给孩子们一杯水。

颜丹兰老师用她的实际行动告知我们，教化要专心，教化者必需要奉献自己的爱心，用自己的爱去暖和孩子的心田。有爱，就有希望。

最终王主任发表重要讲话，给老师们四个“新”的建议：一个工作新看法，一份做人新责任，一种教学新观念，一幅人生新规划。并希望新老师们做好三年成长规划，选择适合自己的目标，不畏选择，英勇前行。

总之，通过这次培训，总有一种意犹未尽的感觉，总感到还有许多须要学习的地方。

专心成长，让梦起航。希望我可以在老师这条道路上不断收获成长的喜悦。

国网培训心得体会

首先，要感谢酒店给我们这次学习的机会，在这次学习中发觉自己有许多的不足跟五星级酒店有较大的差距。

虽然只上了一节课我从中学到了;。

酒店管理者对饭店的人力、物力、财力、信息、时间、声誉等资源通过决策、安排、组织、指挥、协调、限制、激励等职能使得运转正常进行，以尽可能小的消耗、取得尽可能大的利益。

人力、物力、财力、信息、时间、声誉五个，了解市场、了解自身产品、瞄准运行、完善制度、企业文化。

三、质量的概念：—适合和满意客人须要的水平。

1、高层、中层的`质量管理的意念，督导层在详细工作体现。

2、质量管理中的质量标准制定、试验、须要督导层参加。

入职培训心得体会

xx年x月14,15日,我有幸参与了xx年xx市入职老师培训,这两天的培训时间紧凑,课程量大,不免感觉身体劳顿,单着实充溢了头脑,受益颇多.

作为老师,传到授业解惑早已深化人心自不必说,可是做一个新时期的老师,不但要学会教书育人,还要不断深造自己,提升自己,以最大的热忱,最饱满的活力,最激扬的斗志为教化事业添砖增瓦.

在我来xx的两个多月里,不管是在路上还是在公交车上总能听见学生或者老师谈论,赞扬一位叫吕维智的老师,大家都说他上课精彩,深刻,我始终都很渴望能听到吕老师的课,15日恰好有吕老师的在教化教学中修炼的培训课,我很激烈也很专注的听了这次课.

本次课程的题目叫做教学成果是这样炼成的,一共十六讲,以下是我对吕老师这次课结合我的实际教学中的一些相识:。

1.激情澎湃的老师永不老,我是xx年南京特教学院特教系的毕业生,在毕业一年之际,我赶上了xx事业编制聘请考试并胜利考取了xx市特别教化学校老师一职,成为一名真正的人民老师,从那时起我就是特教一线岗位上的一员了,最终可以施展自己的实力对特教做出贡献.我想这一条我已经做了一个很好的起先,我也肯定会将这份热忱坚持下去,为残疾人为特别儿童振臂一呼!作为一个老师,要学会找寻激情感染源,在实干中出成果,在善思中出成果,童心常驻出成果.

2.阳光心态溶化职业倦怠,我在内蒙古赤峰市红山区特别教化学校代课近两年,始终从事特别儿童的学前康复工作,主要是自闭症,二十一三体异样,发育迟缓等儿童的行为干预,言语训练的医教结合的康复训练,和学生相处久了,亲身经验了许多老师和家长对学生对工作的悲观,退缩,厌倦甚至放弃学生的康复,我很痛心.我代课近两年,每天上6,7节康复课,晚上学生放学后还要给学校里的老师们做培训,我依旧对我的学生和家长信念满满,其实我不是不累,而是觉得特教事业空白还是许多,前途广袤,每一个学生都应当有受教化,发展自己,让自己变得更好的权利,我们特教人就是学生们的天,学生们的地,我们要始终充溢爱心充溢暖和,坚持,坚毅,肯定要信任自己的实力方可做大事,敬业乐业,不图回报,以海纳百川的心态面对苦恼.

3.优化课堂结构是上好课的关键,优化教学细微环节是上好课的保证在我的教化教学过程中,以往的可以借鉴,但是不同残疾类别不同残疾程度不同年龄不同特性的学生不行以编成一个班级同时授课,所以针对性训练是比较适用于我的学前教化康复课程中,这也是个别化教化安排的原则和标准之一.了解每一个学生的心理,多站在学生的角度考虑,在课堂上把握大局,敏捷处理细微环节问题,师生关系良好发展的同时,老师的教学水平得以提高,学生的个人实力得以发展.

4.处理课堂突发事务的才智作为特教老师,不分新老,许多都是顶着学生各种各样的突发状况一步一步走到今日的,几乎没有一个特教老师没见过上课时有学生突发癫痫的,有学生拉在教室里的,有学生弄坏班级教学设备的状况,什么哭闹,自伤的那就更数不胜数了,每一个特教老师都是多重身份的,有时像医生,有时像保姆,有时像警察,有时像魔术师,更多的像妈妈,我敢说特教老师都不是保家卫国的大英雄,但的确是一个一个人格上光线万射的天使.

吕老师的培训课给了我万千的鼓舞,作为一个新的老师,我会以饱满的热忱,全部的精力和专业实力贡献给我最爱的特教事业,为之奋斗终身!!!

国网培训心得体会

电力行业作为国民经济的基础性、支柱产业，在全国经济建设和人民生活中起着重要的作用。你知道国网。

是什么吗?接下来就是我为大家整理的关于国网培训心得体会，供大家阅读!

今年3月30日至7月30日，依据国网公司支配，我有幸参与了国网技术学院举办的继电爱护培训班。能成为首批培训员工中的一份子，我感到非常的荣幸，同时也感谢江西省电力公司以及九江供电公司的领导给我这样一次不断完善和提高自己实力的机会。

这次培训是在国家电网技术学院进行的。这里是国家电网公司为大力转变公司和电网发展方式，加快建设“一强三优”现代公司而组建的高素养应用型技术人才与技能人才培育基地，电网好用新技术与新技能应用示范中心。

培训期间，先后学习了公共基础课如《国网企业文化》、《团队建设与沟通协调》、《员工职业生涯规划》等，专业学问课如《平安规程》、《电力系统继电爱护》、《二次回路》、《电力系统故障分析》、《两票管理》等，并在继保实训室对主变爱护屏、线路爱护屏、母线爱护屏、断路器爱护屏等进行了校验和故障查找消退。在这4个月的培训生活中，我的感受许多，收获也很大，以下从学习，生活等几个方面总结此次学员培训。

专业学问理论方面。

(一)对《电力系统故障分析》的学习。这是继电爱护专业的最基础的部分，要驾驭故障分析，首先要对电力系统正常运行有深刻的理解，所以可以说继电爱护是一门综合性的课程。通过对故障分析的重新学习，我对电力系统常见故障有了全面的相识，通过对各种故障的特点进行总结，我发觉了故障的规律性，以及继电爱护在这些故障的针对性。

(二)对《电力系统继电爱护原理》进行学习。继电爱护原理也是继电爱护专业的基础，这门课通过对各种故障的特点进行总结分类，讲解并描述了爱护的构成原理，以及各种原理的爱护的运用范围，优点和缺点，以及系统中各种爱护的协作运用问题。由于我们这些同志绝大部分来自地区供电公司，所以我们主要学习了220kv及以下电压等级的爱护原理。

(三)对电流互感器、电压互感器(以下简称ct、pt)的学习。ct和pt是继电爱护专业必需驾驭的部分，因为继电爱护对一次系统的爱护是建立在对一次系统的监视上的，ct、pt将一次的大电流、高电压变为继电爱护能够运用的小电流、低电压。通过学习，我驾驭了ct二次绕组有好几个，分别供爱护、测量、计量用，以及零序电流的采集方法;ct、pt的极性接线正确与否干脆关系到爱护是否能牢靠工作。

(四)二次回路对我来说是一个生疏的学问点。以前学校重视原理教学，二次回路部分并没有讲。这个月在起先讲二次回路前，我对其进行了恶补，有什么不会的问题，找老师和有工作阅历的同学请教，在后来通过上课学习，我对二次回路有了肯定程度的驾驭，二次回路分为限制回路、测量回路、信号回路、调整回路、继电爱护和自动装置回路以及操作电源系统，现在我驾驭比较好的是电源系统、测量回路和信号回路，其他的回路我正在不断的学习中。

(五)学习北京博电继电爱护测试仪的运用。在学习中，既温习了各种继电爱护原理，还驾驭了测试仪的运用方法以及对各种爱护的测试方法。

继保实训室涵盖了变电站全部的继电爱护。它的最大优点在于可以让我们亲自随意动手学习。让我门可以清晰以后自己将从事怎么样的一个工作，对今后的工作有一个初步的了解。比如做母线差动爱护试验时，我们可以把全部的跳闸出口压板和失灵压板全部投上，然后给某条母线加故障，同时使母联开关失灵，然后视察跳闸现象。这个试验在几面爱护屏上都有工作，假如在实际变电站里，是不允许这样做的。但在实训室，我们可以放心的做，这样通过视察现象，然后进行分析，总结就可以学到许多，形成面得学问，而不是单个独立的学问点。

通过这2个月实训学习，让我又从新了解和相识了继电爱护这个专业。不仅仅是专业学问的了解，更多的是对于从事继电爱护的人员应当具有的专业精神和素养。继电爱护要求的是快速，精确和精确，不能出一点差错，这就要求我门在以后的工作当中仔细的对待，细致在细致，当心在当心，一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的损害，让企业受到巨大的损失。

企业文化方面。

在培训期间，我们学习了国家电网公司的历史及发展、公司的企业文化、国网职工职业道德，电力法律法规，平安生产规程等。通过学习，我明白了什么是国家电网公司的企业文化和发展战略，它涵盖着核心价值观(企业宗旨、企业精神、企业理念、奋斗方向)、战略目标(一强三优)、工作思路(三抓一创)、战略实施举措(两个转变)、发展要求(内质外形)等。我觉得国网企业文化可以给电力员工以导向、约束、凝合、激励的作用。而发展成现代公司是国网上下统一思想的基础，统一行动的指南，是公司总部、区域电网公司、省公司及各市县公司的统一目标和共同任务，是每一个电力人义不容辞的责任和使命。

团队建设对企业是特别重要的。在参与了拓展训练和学习了《团队建设与沟通协调》后，我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的，大家要通过良好的沟通协调协作，激发工作的主动性，提高工作效率，才能产生1+1远远大于2的效应。

牢记国网公司的企业文化、发展战略，让我信任在这样一个充溢朝气的企业努力工作，肯定会有光明的发展前途，企业也能为我们供应一个施展才华的平台。明白了这些，我体会到本次培训注入了国网公司对我们的期望，同时也是自己将来能够更好地服务企业，实现自我价值的一次珍贵机会。

纪律方面。

本次的培训，国网技术学院实施的是半军事管理，制定了具体的纪律，并将每个学员在纪律方面的表现作为量化考核成果的一部分。5月初，全世界范围的甲型h1n1流感扩散，学校响应号召，实施了封校和严禁离开济南的政策，我严格要求自己，听从班主任、班委会的管理，听从学校的各种规定，绝不外出。严格遵守国网技术学院得各项。

规章制度。

对每天的早操、上课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间实行了封闭式全过程半军事化管理这就要求我们学员在学习和生活纪律上都要严格要求自己适应从职工到学员的转变从平常工作散漫的生活向节奏惊慌的学习生活转变。良好的纪律也是我们取得好成果的保证。

生活方面。

在丰富学员业余生活方面，国家电网技术学院也做了许多工作。山东做为文化大省、孔孟之乡，其文化底蕴进过五千年的积蓄，是相当深厚的。为了让广阔学员了解齐鲁文化，国网技术学院组织我们继电爱护班的学员前往曲阜、李清照故居参观。通过导游的讲解，我被影响中国几千年的儒家文化思想深深的吸引住了。并对自己从小就仰慕的一代词宗命运多舛有了新的相识，对她的“生当做人杰，死亦为鬼雄”的英勇和豪迈气魄相当的敬佩。

骄阳似火的天气，热火朝天的赛场，激情四射的呼喊。学院举办的“鲁能智能杯”篮球赛给我留下了很多难以磨灭的印象。它不仅丰富了学员们的业余生活，更拉近了之间的距离，使友情更加坚固，更加长青.

七一前夕，在党的生日来临之际，学院举办了首届新员工培训班党员学问竞赛大型活动，党员们从竞赛中体验到乐趣，也增加了各自的党性修养。毕业晚会让我见识到同学们的多才多艺，更加让同学之间的情意得到升华，同时也对即将离别的同学，即将分别的老师，即将告辞的济南深深的留恋。

结语。

培训所赐予我的，远不止这些，路漫漫其修远兮，吾将上下而求索!为期4个月的学习已经结束了，4个月时间过的真快，刚来学校的时候的情景仿佛还在眼前，转瞬间就要离开了。4个月时间不短，我在这里不仅仅学习到了学问，还交到了许多挚友，相识了很多全国各地的同行，开阔了眼界。立刻就要和这个学校告辞了，立刻就要和这里的挚友离别了，对于我来说，有着对于学校，老师，同学的不舍，更多的是对于以后工作和将来的向往，我们都应当有焦急不行待的心情，回到原来的工作岗位去大展身手，去用我们在这里学习到的学问更好的面对以后工作中遇到的困难，更好的回报对我们满怀希望的老师，家人，同事，去回报对我们有着殷切希望的公司，去回报社会。我们肯定会在以后的工作中交出一份让国网，让单位，更是让自己满足的答卷。

回到九江的这几天，我也在回味这几个月学到的东西，感觉到自己要学习的东西还许多，要走的路还很长，必需在工作中不断的努力来提高实力、弥补不足，做好打算迎接更高的挑战，我会虚心向领导、同事请教，尽最大的努力把技能和业务学的更扎实。在和学员们的相处过程中，我了解到我们是一个有机的整体，每个人在工作中都扮演着重要的角色，只有通过团队的努力才能使工作顺当完成，随着国网公司的发展，我也会正在向着更高的目标奋斗，我会努力成为这个团队中合格的一员，为公司的发展壮大锦上添花，我信任通过我们的努力，国网公司的明天肯定会更加辉煌!电力人生，从今扬帆起航!现作诗一首，以激励自己：

才自聪慧志自高，国网齐聚百英豪。

近年来，国网公司仔细实践“三个代表”重要思想，坚持“人民电业为人民”的服务宗旨，坚持改革与发展并举，大力发展电网建设，主动联网工程，改善管理机制，强化优质服务，仔细履行服务承诺，平安牢靠供电水平大幅度提高，为经济建设供应了有力保障，为我国的改革发展和稳定做出了主动的贡献。

在电力事业发展中，全国各地涌现了一大批胸怀全局、爱岗敬业、争创一流、开拓创新、艰苦奋斗、甘于奉献的先进模范人物，他们为电力事业的发展做出了杰出的贡献，他们是电力行业改革发展的中坚，是各族电力职工学习的榜样和楷模，是电力行业社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设的排头兵。

作为一名国网公司的新进员工，为能够从事电力行业而深感骄傲，饱含着国网员工的荣誉感和傲慢感。在看过他们的先进事迹，我的心情久久不能安静，在骄傲的同时我意识到了电力员工的另一种刻骨铭心的奉献进取精神。这些劳模在不同的岗位上干着不同的工作，却干出了同样的不平凡。他们无一不是具有坚决的以电力事业为己任的主子翁精神;艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神;勇于创新、与时俱进的进取精神;淡泊名利、静默奉献的忘我精神。

通过参加到广泛开展的国网劳模学习活动中，了解学习劳模的开拓进取意识和无私奉献精神。我要以他们为榜样，不断提高自身的思想道德素养和科技文化素养及劳动技能。要坚持科学的发展观，促进自身的全面发展。努力树立爱岗敬业、诚恳守信、奉献社会的良好职业道德，主动适应时代发展的要求，不断增加学习实力、创新实力、竞争实力和创业实力。在工作岗位上为电力事业贡献出自己的一份光和热。

光阴如梭，不经意间，时间就这样从眸子间消逝，我们已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。静心细数着两个月的学习生活，着实收获良多，不由从心中静默感谢公司赐予我的这次培训机会，感谢培训老师们将学问倾囊相授，感谢同学们和我一起走过这段难忘时间。

只有擅长总结过去的阅历，才能更好地展望将来。下面我就总结一下五十天的培训经验。

开学的日子伴随到来的是严格的。

军训。

军训时间为期七天，七天不是很长，但却是我们第一次展示自我的机会教官是位年轻的士官，身材并不高大，年龄也比我们绝大多数学员都要小，但从他那稚气未脱的脸上却写满了肃穆、仔细与负责在训练中，对于我们不规范的动作与姿态，陈教官会一而再，再而三的示范给我们看，不厌其烦，严格要求。

军训是辛苦的，但是收获是欢乐的。在那短短的七天里，我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不相识、害羞羞怯道到彼此相熟，可谓同志情深。当然，更重要的是，军训让我们学会了吃苦耐劳，让我们理解到纪律的重要性，相识到个人与集体荣誉的联系。在军训中，我们从中收获良好的习惯，每天按时出操，每天叠豆腐块，每样生活用品摆放整齐。这些都在考验着我们的意志，促进我们成长，使我们从懒散自由的社会生活重新复原了青春、阳光、惊慌的校内节奏，以便今后更好的投入到工作当中。

假如说军训熬炼了我们坚毅的意志和良好的作风，那么随后老师的授课则教会了我们职业生涯中必备的平安学问、技术学问以及终生学习的看法。

专业学问方面，老师没有教条式的讲解理论学问，更多的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到的理论学问相融合，进行讲解。期间，还会共享一下音视频等材料来丰富课堂生活。这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对学问的看法，也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个基础性的了解，培育了我怀疑的看法，工作中肯定要多将学到的理论学问与现场相结合，全面的看待问题。

在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我。记忆最深刻的就是继电爱护和变电运维。

通过对电力系统故障分析的学习，对电力系统正常运行有了深刻的理解，对电力系统常见故障有了全面的相识，在对各种故障的特点进行总结后，我发觉了故障的规律性，以及继电爱护在这些故障的针对性。然后是通过对各种故障的特点进行总结分类，讲解并描述了爱护的构成原理，以及各种原理的爱护的运用范围，优点和缺点，以及系统中各种爱护的协作运用问题。分为限制回路、测量回路、信号回路、调整回路、继电爱护和自动装置回路以及操作电源系统的二次回路是我们设计爱护的重点。

继保实训则是对之前学习学问的大检查，是对我们实际工作实力的真正训练，它涵盖了变电站全部的继电爱护。通过类似这样的试验，我们可以视察现象，然后进行分析，总结就可以学到许多，形成面得学问，而不是单个独立的学问点。继电爱护要求的是快速，精确和精确，不能出一点差错，这就要求我门在以后的工作当中仔细的对待，细致在细致，当心在当心，一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的损害，让企业受到巨大的损失。

变电运维仿真实训室，主要操作九洲站仿真系统，也许有101多台仿真机。九洲仿真实训包括了常规倒闸操作、断路器故障实训、母线故障实训、线路故障实训、变压器故障实训等几个模块。实际操作的过程中总会遇到形形色色的各种问题，每一个问题或易或难老师都会不厌其烦的为我们解答，在与老师们的沟通中让我对现在应用普遍化的自动化变电站的构造、内部状况、操作方法都有了明确的相识和思路。

综合素养方面我们从国家电网公司的企业文化起先，通过学习我们对国家电网公司有了一个全面深刻的相识，国家电网公司是关系国家能源平安和国民经济命脉的国有重要骨干企业，以建设和运营电网为核心业务，担当着为经济和社会发展供应平安、经济、清洁、可持续的电力供应的基本使命。国家电网公司把企业宗旨、企业精神、企业理念和奋斗方向作为核心价值观，明确宣示公司对国家、对电力客户、对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的价值取向和价值推断。核心价值观是国家电网公司企业文化的灵魂，是国家电网公司赖以生存和发展的动力源泉。核心价值观的提出，标记着国家电网公司作为一个特大型国有骨干企业正步入快速发展时期，并对国家电网公司的快速健康发展起着重要的指导和推动作用。职业道德和法律法规的学习让我们有了做人做事的准则，让我们明白了每个人心中必需有个底线，必需对社会对企业负责。之后的团队合作与拓展训练，则让我明白实际工作中没有任何一项工作是个人能够独立完成的，大家要通过良好的沟通协调协作，激发工作的主动性，提高工作效率，才能产生1+1远远大于2的效应，为企业创建更多的价值。

学院还特地为我们开设了平安基本技能培训，驾驭着一门平安技能就有可能挽救以为触电同事的生命，或许你驾驭着一门平安技能就有可能将一场大火歼灭于无形之中。通过短短几天的培训，这两项平安技能我们均已基本驾驭。

另外，留给我印象最深的一项活动就是素养拓展实训。短短一天的