企业环保管理制度模板范文（4篇）

第页共页企业环保管理制度模板范文第一章总则第一条为了贯彻落实国家的环境保护政策，加强企业的环境保护工作，保护和改善环境，促进可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》及其他相关法律、法规的规定，制定本制度。第二条本制度适用于本企业及其所有分支机构的环境保护工作。第三条本制度的目标是建立和完善企业的环境保护管理体系，通过有效的管理和控制，促进企业的可持续发展和社会责任。第四条本制度的执行人员应严格按照本制度的规定进行操作，并对执行结果负责。第二章环境保护组织和职责第五条企业应设立环境保护部门，负责组织和实施环境保护工作。环境保护部门的职责包括但不限于以下内容：（一）制定和完善企业的环境保护管理制度和操作规程；（二）监督和检查环境保护工作的执行情况；（三）进行环境影响评价和环境监测；（四）制定环境保护目标和计划，并对执行情况进行评估；（五）组织环境培训和宣传教育工作；（六）协调环境保护和生产活动之间的关系。第六条环境保护部门应设立相应的岗位，并明确各岗位的职责和权限。第三章环境影响评价和审批第七条在进行新建、扩建或改建工程项目前，企业应进行环境影响评价，并按照国家的规定进行审批。第八条企业应制定环境影响评价工作方案，并根据方案进行调查和评估，确定环境影响的范围和程度。第九条环境影响评价报告应包括以下内容：（一）项目的基本信息和背景资料；（二）环境影响的预测和评估；（三）环境保护措施和管理措施；（四）社会公众参与情况；（五）其他相关内容。第十条企业应将环境影响评价报告提交给环境保护部门，并按照规定的程序进行审批。第四章环境监测和排放控制第十一条企业应建立环境监测系统，对生产过程中的环境污染物进行监测和控制。第十二条企业应制定和执行排放控制措施，包括但不限于以下内容：（一）对污染物排放进行实时监测和记录；（二）制定排放限值；（三）进行排放控制和治理；（四）定期开展环境问题和污染源的检测；（五）对不符合要求的排放源采取相应的纠正措施。第十三条环境监测数据应及时传达给环境保护部门，并依法公开。第五章废物管理和资源利用第十四条企业应建立废物管理和资源利用制度，包括但不限于以下内容：（一）实施废物减量化和资源化利用；（二）制定废物的收集、储存、运输和处理措施；（三）定期开展废物排放和污染源的检测；（四）建立废物管理和处置登记系统。第十五条企业应将废物安全处理，采取合理的处置方式，并确保废物不对环境造成污染。第十六条企业应加强对废物处置单位的监督，确保废物得到合理处理。第六章环境应急管理第十七条企业应建立健全的环境应急管理制度，包括但不限于以下内容：（一）制定环境应急预案和演练计划；（二）建立紧急事故报告和处置机制；（三）组织环境应急救援队伍和装备；（四）定期进行环境应急演练和培训。第十八条企业应及时采取措施，控制和消除环境事故的危害，减少损失，并按照法律规定及时报告。第七章环境培训和宣传教育第十九条企业应组织环境培训和宣传教育，包括但不限于以下内容：（一）对员工进行环境知识和技能培训；（二）宣传环境法律、法规和政策；（三）组织环保知识竞赛和宣传活动。第二十条企业应制定并实施环境教育计划，普及环境保护知识，提高公众的环保意识和责任感。第八章环境验收和责任追究第二十一条企业应定期进行环境验收，检查和评估环境保护工作的执行情况，并按照结果进行调整和改进。第二十二条企业应建立健全的环境事件处理机制，对环境问题进行调查和追究责任。第二十三条对于环境违法行为，企业应依法追究相应的责任，并对相关人员进行纪律处分。第九章附则第二十四条本制度的解释权归本企业所有，并在实施中发挥指导和约束作用。第二十五条本制度自颁布之日起执行。企业环保管理制度模板范文（二）企业环保管理制度第一章总则第一条为了加强企业环境保护工作，减少环境污染，保护生态环境，制定本制度。第二条本制度适用于本企业的所有部门、员工及相关合作方，包括生产、经营、管理等各个环节。第三条企业环保管理的原则是预防为主、综合治理、资源节约、科技创新。第四条企业环保管理的目标是达到国家和地方环保法律法规的要求，减少环境污染，提高资源利用效率，保护生态环境。第五条企业环保管理的责任人是企业的领导，其具体职责为制定环保政策、组织环保培训、监督环保工作的落实。第六条企业环保管理的监督机构是企业环保部门，其具体职责为制定环保管理制度、组织环保检查、处理环境违法行为。第七条企业环保管理的特殊职责是指环保岗位的职责，包括监测环境的情况、处理污染物的排放、维护环境设施的运行等。第八条企业环保管理的宣传教育是指开展环保宣传活动、加强环保培训、提高员工的环保意识和责任感。第二章环境影响评价第九条企业在新建、改扩建或者进行重大技术改造等项目前，必须进行环境影响评价，并按照评价结果采取相应的环保措施。第十条环境影响评价的具体程序、内容和方法按照国家和地方相关法规的要求执行。第十一条环境影响评价报告必须真实、准确、完整地反映项目对环境的影响及其预防、控制和修复措施。第十二条环境影响评价报告必须在项目启动前得到批准，并按照批准的内容执行。第十三条企业必须配备专业的环评人员，确保环境影响评价工作的质量和结果。第三章污染物排放控制第十四条企业必须进行污染物排放控制，确保排放在国家和地方相关规定的限值范围以内。第十五条企业必须建立污染物排放监测系统，对排放情况进行实时监控，并定期向有关部门报告。第十六条企业必须配备专业的污染治理设施，确保污染物排放达到相关标准。第十七条企业必须定期开展污染物排放情况的自查自纠，发现问题及时整改，并向有关部门报告。第十八条对于超过排放标准的企业，必须采取相应的治理措施，并向有关部门报告。第四章资源利用与节约第十九条企业必须加强对资源的合理利用和节约，减少资源的浪费和损耗。第二十条企业必须定期开展资源利用情况的检查，发现问题及时整改，提高资源利用效率。第二十一条企业必须推广节能技术和设备，减少能源消耗。第二十二条企业必须推广材料循环利用和废物回收利用，减少废弃物的产生。第五章环境保护投资第二十三条企业必须按照国家和地方环保要求，投入相应的资金用于环保设施的建设和维护。第二十四条企业必须按照国家和地方有关规定，缴纳环保税金和环境保护费。第六章环境应急管理第二十五条企业必须建立健全环境应急预案，规定突发环境事件的应急管理措施。第二十六条企业必须加强对环境应急设施和器材的维护，确保在突发环境事件发生时能够及时响应。第二十七条企业必须定期组织环境应急演练，提高员工的应急响应能力。第七章环境监测与报告第二十八条企业必须建立环境监测体系，对环境质量进行全面、准确的监测。第二十九条企业必须定期向环保部门报告环境监测情况，确保信息的及时传递和共享。第八章环境违法与处罚第三十条企业必须遵守国家和地方的环境法律法规，不得违法排放污染物和破坏生态环境。第三十一条对于环境违法行为，企业将按照国家和地方的相关规定，接受行政处罚和法律制裁。第九章环境管理评价第三十二条企业必须定期开展环境管理评价，评估环保工作的效果和成效。第三十三条企业必须按照评估结果，及时调整和改进环境保护工作的措施和方法。第三十四条环境管理评价的具体内容和方法，由企业环保部门制定，并向有关部门报告。第十章奖惩制度第三十五条企业对环保工作成绩优异的单位和个人给予奖励和表彰。第三十六条企业对环保工作不力、违反环保规定的单位和个人给予惩罚和处罚。第十一章附则第三十七条本制度由企业环保部门负责解释和修订。第三十八条本制度自发布之日起生效。企业环保管理制度模板范文（三）1.前言本企业为了积极响应国家对环保管理的要求，促进可持续发展，制定了本企业环保管理制度。本制度的目的是规范企业在环保管理方面的行为，使企业能够合法合规地进行生产经营活动，并确保对环境的保护和资源的节约利用。2.管理原则2.1环保优先原则：企业在进行任何生产经营活动时，都要将环保放在首要位置，确保环境的保护和资源的可持续利用。2.2预防为主原则：企业要采取预防措施，减少环境污染物的产生和排放，预防环境事故的发生。2.3综合治理原则：企业要综合利用各种管理手段和技术手段，实施环境保护措施，全面治理污染。2.4责任追究原则：企业要建立健全责任制度，对环境污染事故和违法违规行为进行追究和处罚。3.组织机构3.1环保委员会：企业设立环保委员会，负责制定和监督环保政策、目标和计划的实施，推动环保工作的开展。3.2环保部门：企业设立独立的环保部门，负责具体的环保管理工作，包括环境监测、环评审批、环境培训等。4.环境评估4.1企业在进行新项目筹备或对现有项目进行扩建时，要进行环境评估，确保项目的环保合规性和可持续性。4.2环境评估要包括环境影响评价和环境管理计划两个方面，对项目可能产生的环境影响进行预测和评估，提出相应的环保措施和管理要求。5.环境监测5.1企业要建立健全环境监测体系，对各项环境指标进行监测和记录，确保企业的生产活动不对环境造成污染。5.2环境监测要包括大气、水体、土壤等方面的监测，监测结果要及时公布，接受社会监督。6.环保设施建设6.1企业要根据实际情况建设环保设施，包括废气治理设施、废水处理设施、固体废物处理设施等，确保排放的废物符合国家标准。6.2环保设施的建设和运营要按照相关法律法规的要求进行，必须取得相应的资质和许可证书。7.废物管理7.1企业要建立废物分类、分级管理制度，对产生的废物进行分类处理，尽量实现废物资源化利用。7.2企业要合法处理废物，不得将废物随意倾倒、排放或者销售给没有相关资质的单位。8.节能减排8.1企业要制定节能减排的目标和计划，采取有效措施降低能源消耗和排放。8.2企业要推广节能技术和设备，提高能源利用效率，减少对环境的影响。9.环境紧急事件管理9.1企业要建立环境紧急事件应急预案，明确各级责任人和应急措施。9.2环境紧急事件发生后，企业要迅速启动应急预案，采取措施进行应对和处理，防止环境事故的扩大。10.宣传教育10.1企业要加强环保宣传教育，提高员工的环保意识和能力。10.2企业要定期开展环保培训，确保员工了解环保法律法规和企业环保管理制度的要求。11.监督检查与处罚11.1企业要建立定期的环保自查制度，开展环境监督检查。11.2企业要对未达到环保要求的行为进行处罚，包括罚款、停产整治等措施。12.附则12.1本制度的修订和解释权归本企业所有。12.2对违反本制度的行为，将依法追究相关责任人的责任。____字以内不能提供完整的模板，以上只是部分内容，希望对您有所帮助。企业环保管理制度模板范文（四）企业环保管理制度（范本）第一章总则第一条目的和依据企业环保管理制度的制定旨在加强对企业环境保护工作的组织、协调和监督，确保企业在生产经营过程中充分保护环境、遵守环境法规和标准，提高企业环境经营水平。本制度所依据的法律法规包括《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国环境影响评价法》、《中华人民共和国大气污染防治法》、《中华人民共和国水污染防治法》等。第二条适用范围本制度适用于本企业所有从业人员，包括职工、管理人员、临时工等。第三条定义1.环保管理：指企业对环境资源的合理利用、遵守环境法规和标准、预防和减少污染、改善环境质量等一系列管理活动。2.环境污染：指由人类活动引起的、对自然环境超过一定阈值的物质、能量的输入，使生态、自然环境发生直接和间接不良影响。3.环境法规：指国家和地方政府在环境保护方面制定的具有法律效力的各类规章、规范性文件。第二章环保管理组织第四条环境保护管理层公司设立环境保护管理层，负责整个企业的环境保护工作，具体职责包括但不限于：1.制定环保目标和计划；2.组织环境影响评价；3.安排环境监测和数据管理；4.建立环境保护台账并进行定期更新；5.开展环境培训和宣传教育工作；6.监督环境保护措施的落实情况。第五条环境保护管理组织公司设立环境保护管理组织，负责具体环境保护工作的组织和实施，具体职责包括但不限于：1.制定和完善环境管理制度和规范；2.协助环保管理层制定环保目标和计划；3.开展环境影响评价；4.组织环境监测和数据管理；5.组织环境保护宣传教育活动；6.监督环境保护措施的落实情况。第三章环保责任和义务第六条环保责任1.公司领导对环境保护工作负有最终责任，定期检查环境保护工作情况并提出改进意见。2.环保管理层和环保管理组织对环境保护工作负有直接责任，需要确保环保政策和制度的实施。第七条环境保护义务1.全体员工应当遵守环境保护法规和标准，参与环境保护工作，自觉保护环境。2.各部门应负责本工作岗位上的环境保护工作，遵守环境保护工作规范和流程。第八条奖惩措施公司将依据环境保护工作情况进行奖励和惩罚，并将其纳入个人考核、职称评定等工作中，具体细则另行制定。第四章环保工作的基本内容第九条环境评价公司在新项目启动之前，应进行环境影响评价，确保项目的环境影响在可接受范围内。第十条环境监测公司应建立环境监测系统，定期进行环境监测，并记录监测结果，确保企业排放物符合国家和地方的排放标准和限值。第十一条污染防治公司应采取有效措施，预防和减少环境污染物的排放，符合国家和地方的环保要求。第十二条废物管理公司应建立废物管理制度，规范废物的收集、贮存、运输、处置等环节，确保废物不对环境造成污染。第