物流培训考试试题

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一、单选题（本大题10小题．每题1.0分，共10.0分。请从以下每一道考题下面备选答案中选择一个最佳答案，并在答题卡上将相应题号的相应字母所属的方框涂黑。）第1题选择有关实例并书面说明各种情况或问题鼓励受训人积极思考获得解决方案的培训方法是(

)。A

会议培训法B

讲授培训法C

实例研究培训法D

示范培训法【正确答案】：C【本题分数】：1.0分第2题主要由本公司或公司以外举办的培训班的培训形式属于(

)。A

在职培训B

脱产培训C

自学D

岗位转换实习【正确答案】：B【本题分数】：1.0分第3题企业的培训主管的工作是(

)。A

对于所授培训内容应彻底了解B

对于培训工作有高度兴趣C

对于所用教材应能随时补充和修正D

根据培训政策制定培训计划【正确答案】：D【本题分数】：1.0分第4题目前应用最广泛的采用单向沟通的培训方式的培训方法是(

)。A

会议培训法B

讲授培训法C

实例研究培训法D

示范培训法【正确答案】：B【本题分数】：1.0分第5题采用指导、会议、聚会、项目小组等培训方式属于(

)。A

在职培训B

脱产培训C

自学D

岗位转换实习【正确答案】：A【本题分数】：1.0分第6题采用双向沟通的培训方式使受训人有表示意见及交换思想学识经验机会的这种培训方法是(

)。A

会议培训法B

讲授培训法C

实例研究培训法D

示范培训法【正确答案】：A【本题分数】：1.0分第7题物流培训师的工作任务是(

)。A

根据培训计划编制培训讲授纲要B

根据培训政策制定培训计划C

对于培训方法应有充分研究D

根据培训讲授纲要预定讲授进度【正确答案】：C【本题分数】：1.0分第8题部门内部创造一种氛围使下属有可能积极发现问题解决问题，从而提高工作能力的这种方式属于(

)。A

在职培训B

脱产培训C

自学D

岗位转换实习【正确答案】：C【本题分数】：1.0分第9题有计划地使物流人员在各个环节岗位轮换这种方式属于(

)。A

在职培训B

脱产培训C

自学D

岗位转换实习【正确答案】：D【本题分数】：1.0分第10题用幻灯片、影片或录像带进行物流工作示范训练活动的培训方法是(

)。A

会议培训法B

讲授培训法C

实例研究培训法D

师范培训法【正确答案】：D【本题分数】：1.0分二、判断题（本大题10小题．每题0.5分，共5.0分。请对下列各题做出判断，“√”表示正确，“X”表示不正确。在答题卡上将该题答案对应的选项框涂黑。）第1题INFRO理论即人生价值取向理论。【正确答案】：√【本题分数】：0.5分第2题在职培训主要是指由本公司举办的培训班或公司以外的培训等各种形式。【正确答案】：X【本题分数】：0.5分第3题物流经理亲自讲课是在职培训的常见方式。【正确答案】：X【本题分数】：0.5分第4题讲授培训法是目前应用最广泛的培训方法，其普及的主要原因在于效果而非经济。【正确答案】：X【本题分数】：0.5分第5题示范培训法是指运用幻灯片、影片或录像带进行物流工作示范训练活动。【正确答案】：√【本题分数】：0.5分第6题培训的目的是如何培养物流员工对本企业的物流业务进行改进、改革及高效率地完成任务并使他们对工作充满信心，通过物流业务实现自己的人生价值。【正确答案】：√【本题分数】：0.5分第7题会议培训法是一种单向沟通的培训方式。【正确答案】：X【本题分数】：0.5分第8题讲授培训法是一种单向沟通的培训方式。【正确答案】：X【本题分数】：0.5分第9题企业的培训主管