高考特色高校解析与4个人才紧缺的高薪水“新工科”专业_第1页
高考特色高校解析与4个人才紧缺的高薪水“新工科”专业_第2页
高考特色高校解析与4个人才紧缺的高薪水“新工科”专业_第3页
高考特色高校解析与4个人才紧缺的高薪水“新工科”专业_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

高考特色高校解析与4个人才紧缺的高薪水“新工科”专业!高考专业:4个“新工科”专业人才紧缺薪资高1.计算机科学与技术这个专业已经火了很多年了,现在依然是非常热门。本身这个专业就能提供大量的软件人才、网络工程人才等。同时还会给其他很多专业提供基础性知识。就业前景也是非常广阔的,不管是企业单位还是国家机关、政府部门都有大量的人才需求。薪资待遇一直都是毕业生中非常好的专业。计算机类专业2.机械设计与自动化大家对这个专业之前有些误解,以为未来就是工人啊。当然不是这样的。这门专业是非常深奥的,跟机械是离不开的,不管是机械设计还是生产、操作或者维修等,都是越来越精密的,而且电子化、自动化趋势明显。我们国家要打造制造大国,对该专业的人才需求量比较大。3.电子信息类专业该类专业的兴起跟我们国家电子信息产业的不断发展壮大是息息相关的。该产业催生了很多的职业需求。不管是在前沿的技术开发还是在售后的技术支持中,都有很大的作用。未来的发展潜力会更大,而且就业率一直都是在90%以上的。4.信息工程类专业4.大数据领域大数据产业逐渐开始影响着我们每个人生活的方方面面了,国家和企业对于这方面的重视程度也越来越高。大数据领域的发展跟云计算有着某些联系,又有区别。两个都是非常不错的选择。大数据领域实际的应用在未来会更加广泛。特色高校解析(1)隶属于人民银行的高校。例如西南财经大学,后归教育部直属,是一所211大学。此外,还有并入教育部直属的几所高校也值得关注,如对外经贸大学(中国经融学院)等。另外,部分省市直属高校,如河北金融学院、哈尔滨金融学院、上海立信会计金融学院等,在云南都属于二本招生院校。尤其值得一说的上海立信会计金融学院,该校毕业的学生在就业方面和上海金融大学的毕业生具有一致性——大部分会选择留在上海,进入会计师事务所或银行工作,并且,该学院拥有自己的会计师事务所,可以为毕业生提供就业便利。此外,湖北经济学院、广东金融学院对于考生来说性价比较高,虽属二本招生,但录取分数线基本在一本分以上。(2)商业部隶属高校。商业部取消之前,专门负责管理和协调社会商业,以及拟定国内贸易发展战略方针。此前隶属于商业部的浙江工商大学属一本招生,虽不是985/211院校,但由于浙江的地域优势,在招生时分数都比较高,并且,该校的统计学在学科排名当中位居前十位。此外,天津商业大学属一本招生,去年最低线上20分,出现了志愿征集,商科特色明显,家长和考生可多加关注。(3)工业和信息化部直属高校。哈尔滨工业大学、北京航空航天大学、西北工业大学、南京航空航天大学原属航天部,北京理工大学、南京理工大学原属兵器工业总公司。航空类大学如南昌航空大学、沈阳航空航天大学、郑州航空工业管理学院都属二本招生,由此可见,二本分数的考生选择多、范围广。但是大部分优秀的二本学校由于地理位置不佳、家长熟悉度不够,使得考生往往会错失一部分优秀的院校。(4)电力部直属高校。例如华北电力大学,现归教育部直属;武汉水利水电大学合并入武汉大学,等等。此外,也有一些非985/211的电力大学,如东北电力大学、三峡大学、长沙理工大学、上海电力学院等,这些大学的毕业生将来可进入相关企业工作,如南方电网公司。(5)水利部直属高校。涉及水利相关专业的高校有河海大学、华北水利水电大学、南昌工程学院等。(6)电子工业部直属高校。如成都电子科技大学、西安电子科技大学等。(7)铁道部直属高校。如西南交通大学、北京交通大学、同济大学等。除了省市直属高校外,大连交通大学、兰州交通大学、华东交通大学等高校的毕业生就业前景也相对比较理想。(8)建设部直属高校。如重庆大学、长安大学、华中科技大学等。(9)纺织部直属高校,如东华大学。归省市直属的有天津工业大学、西安工程大学、北京服装学院、武汉纺织大学等。(10)隶属石油部的高校。涉及石油类专业的高校有中国石油大学、东北石油大学、西安石油大学、西南石油大学等。(11)隶属地质部的高校。拥有地质类专业的高校有中国地质大学、成都理工大学等。(12)煤炭专业类高校。如中国矿业大学、山东科技大学、西安科技大学、河北联合大学等。(13)冶金专业类高校。如北京科技大学、东北大学、西安建筑科技大学、武汉

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论