村级工会组织建设方案范文

村级工会组织建设方案范文为切实加强“小三级”工会组织建设，进一步夯实工会基层基础，激发村级工会活力，充分发挥工会在协调劳动关系、维护职工合法权益、构建和谐社会中的基础性、关键性作用，结合我镇实际，制定本方案。一、总体要求建立和完善“小三级”工会组织，是新形势下工会组织体系的发展和延伸，是密切党与职工群众联系的重要举措，施<中华人民共和国工会法>办法》、《乡镇(街道)工会规范化建设指导意见》、《村(社区)工会规范化建设指导意村级工会组织建设。2022年8月底前完成18个行政村村级工会的组建。1.按照总工会《乡镇(街道)工会规范化建设指导意见》精神，要同步建立健全工会经费审查委员会、女职工委员会和劳动争议调解委员会等组织。2.依法履行负责区域内企事业单位和社会组织工会组建、发展会员，严格执行“三告知、两报告、两宣誓”建会程序，并参照《工会基层组织选举工作条例》、《基层工会会员代表大会条例》等规定，指导基层工会组织建设，开展建设职工之家活动，不断增强基层工会活力。3.面对分布散、规模小、组织形式多元化的民营企业，组建村(社区)工会联合会或村(社区)联合基层工会委员会，有利于解决镇级工会难以直接管理、企业工会难以开展工作的难题。经济发达、企业较多、职工人数在200人以上的村，应成立村工会联合会或村联合基层工会委员会；职工人数在25人至200人的，可成立村联合基层工会委员会。职工人数在25人以下的，可加入镇灵活就业联合会。村(社区)工会应同时成立经费审查委员会和女职工委员会。村(社区)工会主席可由村(社区)党组织负责人兼任，女工委主任可由妇女主任兼任，也可由上级工会聘任。村(社区)工会换届选举要与同级党组织换届选举统筹考虑、同步进行。1.建立组织机构。各村要成立村工会筹备领导小组，成员由3至5人组成。由村党支部书记任领导小组组长，负责村级工会组建各项筹备工作，并向镇工会工委写出要求建立工会组织的书面申请。2.宣传动员，发展会员。镇工会同意建会后，各村要进行广泛宣传，动员和吸收符合入会条件、特别是农民工加入村工会组织。职工、农民工个人填写《会员登记表》,编制《会员花名册》,并在村务公开栏公示。3.做好选举各项筹备工作。推荐工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会组成人员，起草工会组建工作筹备报告、大会选举办法，印制选票，布置会场。工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会委员候选人由工会会员民主4.召开选举大会，选举工会委员会委员、经费审查委员会和女职工委员会。召开会员大会或会员代表大会，采取无记名投票方式进行选举产生村工会委员会委员、经费审查委5、建章立制，规范运作。村级工会成立后，一是向全体会员公布工会委员会成立。二是制定工会委员会各项规章制度。三是申请刻制工会印章。四是组织开展各项活动。五、促发展，增活力，上级工会为促进“小三级”工会发展提供经费补贴为进一步加大对“小三级”工会经费保障力度，夯实工会工作基础，激发工会工作活力，上级工会给予经费补贴，现将“小三级”工会经费补贴对象和标准如下：经费补贴对象。100人以上的村(社区)工会。经费补贴标准。1、全县村级工会，省总、市总各补贴500元；2、覆盖500人以上的村(社区)工会联合会(联合基层工会),通过申报省总、市总各补贴10000元，县总补贴5000元；3、覆盖200-500人的村(社区)工会联合会(联合基层工会),县总补贴3000元；4、覆盖100-200人的村(社区)工会，县总补贴1000元。六、镇工会不断加强和改进对“小三级”工会组建工作的领导进一步优化“小三级”工会组织建设的外部环境。要切实加强对“小三级”工会组织建设工作的领导，在镇党委和对“小三级”工会组织建设进展情况定期汇报。要及时宣传“小三级”工会建设的经验和成效，为工会开展工作营造良镇工会也会积极为村级工会办公和开展活动提供必要的物质条件，调动“小三级”工会开展工作的