员工离职违约金合同范本

员工离职违约金合同范本合同编号：__________合同各方：甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________第一条违约金金额及支付方式1.2乙方应按照下列第__________种方式支付违约金：（1）一次性支付：乙方应在劳动合同解除之日起__________日内，将违约金支付至甲方指定的银行账户。（2）分期支付：乙方应在劳动合同解除之日起，每__________个月支付一次，共支付__________次，直至违约金总额支付完毕。第二条违约金的扣除及返还2.1乙方如按照劳动合同约定提前解除劳动合同，甲方应在扣除乙方应支付的违约金后，向乙方支付剩余的工资及福利。2.2乙方如在劳动合同期限内因个人原因导致劳动合同解除，甲方有权扣除乙方应支付的违约金，并按照实际情况向乙方支付剩余的工资及福利。2.3乙方如在劳动合同期限内因甲方原因导致劳动合同解除，甲方应全额返还乙方已支付的违约金。第三条保密协议3.2保密信息的范围包括但不限于：客户信息、销售策略、研发资料、财务数据等。3.3保密期限自劳动合同解除之日起计算，为期__________年。第四条争议解决4.1双方因履行本协议发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。4.2双方在解决争议过程中，应保持克制、谨慎，避免损害对方的合法权益。第五条其他约定5.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳动合同2.保密协议3.银行账户信息4.身份证明文件5.离职申请报告6.违约金支付凭证二、违约行为及认定：1.乙方提前解除劳动合同2.乙方未按照约定支付违约金3.乙方违反保密协议，泄露甲方保密信息4.甲方未按照约定支付剩余工资及福利5.甲方未按照约定返还已支付的违约金三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约金：违反合同约定，应承担的违约责任的一种形式。3.保密信息：不为公众所知悉，对甲方具有商业价值的信息。4.保密期限：保密信息需要保持保密的时间期限。5.争议解决：解决合同履行过程中发生的纠纷的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提前解除劳动合同：严格按照合同约定扣除违约金，并支付剩余工资及福利。2.乙方未按照约定支付违约金：催促乙方按照约定支付违约金，必要时可通过法律途径解决。3.乙方违反保密协议：追究乙方的法律责任，要求赔偿损失。4.甲方未按照约定支付剩余工资及福利：要求甲方按照合同约定支付，必要时可通过法律途径解决。5.甲方未按照约定返还已支付的违约金：要求甲方按照合同约定返还违约金，必要时可通过法律途径解决。五、所有应用场景：1.员工提前解除劳