公司解散解除员工协议书

公司解散解除员工协议书合同编号：_____________甲方（公司）：_________________________地址：______________________________________法定代表人：________________________________联系电话：__________________________________乙方（员工）：_________________________地址：______________________________________联系电话：__________________________________身份证号码：_______________________________签订地点：__________________________________签订日期：__________________________________生效日期：__________________________________第一条总则1.1本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国公司法》及其他相关法律、法规制定。1.2甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就公司解散解除劳动关系相关事宜达成如下协议，以资共同遵守。第二条劳动关系解除2.1因甲方决定解散公司，甲乙双方同意解除劳动关系，乙方在甲方的工作关系自________年____月____日起正式解除。2.2乙方应于劳动关系解除日前，完成工作交接，并归还甲方的所有财物和资料。第三条经济补偿与结算3.1甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律规定，向乙方支付经济补偿金，经济补偿金的计算标准为________元，具体金额为人民币________元。3.2甲方应支付乙方至劳动关系解除日的所有应付工资及未休年假补偿，金额为人民币________元。3.3甲方应于劳动关系解除之日起____日内，以银行转账/现金方式支付乙方上述经济补偿及所有应付费用。第四条双方的权利和义务甲方的权利和义务4.1甲方应按时支付乙方的经济补偿及所有应付费用。4.2甲方应为乙方出具劳动关系解除证明，并协助办理相关离职手续。4.3甲方应妥善保管乙方的个人信息，未经乙方同意不得泄露。乙方的权利和义务4.4乙方应按时完成工作交接，并归还甲方的所有财物和资料。4.5乙方应如实填写离职手续及相关文件，配合甲方办理劳动关系解除手续。4.6乙方有权按本协议约定，向甲方索取经济补偿及所有应付费用。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应依法承担相应的赔偿责任。5.2甲方未按协议约定支付经济补偿及所有应付费用，乙方有权要求甲方限期支付；逾期不支付的，乙方有权追究甲方的违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。5.3乙方未按协议约定完成工作交接或归还甲方财物，甲方有权扣除相应金额的经济补偿，并要求乙方赔偿因此造成的损失。第六条争议解决6.1本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条附则7.1本协议未尽事宜，由双方协商解决，并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。7.2本协议正本一式________份，甲乙双方各执________份，具有同等法律效力。7.3本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（签字/盖章）：________________法定代表人（签字）：________________日期：_________