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第2024年9月工作总结(31篇)2024年9月工作总结(31篇)
2024年9月工作总结篇1初入时,看到一张张陌生的面孔,内心还是不免有些紧张,但经过几天短暂的相处后我发现大家都很好相处,并且工作都很认真,由于我目前的职位与上一份工作还是有一些相通之处,因此上手还是相对容易些,不过因为不同的工作模式,我需要学习的东西还有很多,由于软件是自己曾经没有接触过的,所以在下班后也花了一定的时间进行了学习,确保自己在工作进度上不会出现严重落后,我以最快的速度让自己适应了的工作模式,因此在第一周后我的工作效率基本可以与同事齐平,但毕竟对于来说,我还是一个新人,所以,我也没有停止学习。现将这一个月工作做如下总结:
一、主要工作
在进行业务调整后,目前我所做的工作是,主要进行了以下的工作:
1、报表的整合
2、档案的分发与整理并匹配目标用户
3、项目需要及时与同事进行对接
4、完成上级安排的任务
二、自身存在的不足
1、在工作中还是有马虎的情况出现
2、对任务中出现的疑惑没有与上级领导进行及时的沟通
3、时间安排不是很合理
三、改正
1、认真学习领悟,并作适当总结加深印象
2、培养自身的沟通意识,不清楚的地方要及时询问
3、将任务按照轻重缓急和完成的难易程度进行划分,确保高效率
因此在平时的工作中我打起十二分的精神,尽量减少工作中出现的失误,因为这也是不给别人添麻烦的一种体现,同时也是对的负责。在这一个月里,我也确实收获了很多,领导和同事的包容,在工作上对我的帮助,在此也要真诚地表示我的感谢,这也是我能够继续向前的主要动力,如今在适应的工作模式后,我也会尽自己最大努力为做出自己的贡献,尽自己的一份力。
在今后的工作中,我也会始终将的理念牢记于心,不断鞭策自己,努力提高自身的工作能力,希望在这份工作上发光发热!
以上便是我入职一个月的工作总结与自身的感受,在接下来的工作中也会继续努力!
2024年9月工作总结篇2时光如白驹过隙,岁月荏苒,光阴似箭,转瞬间新的一学期又到了结束时。本学期作为幼儿园财务人员,在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成了本职工作、上级要求完成的各项工作及其他事务工作。现将幼儿园财务管理工作总结如下:
一、端正工作态度,完成财务工作
做好财务工作,首先就是要做好每月的财务预算,严格按照每月的预算执行,保证资金的正常运行。
1、我园本学期严格按照发改委核定的收费标准收费。
2、在收费过程中,对家庭特别困难的儿童,我园根据实际情况认真贯彻落实“减、免、缓”政策,允许其先入学,尽努力提高儿童入园率。
3、对我乡所有入园幼儿的收费都实行一人一票的收费模式,边收费边开票。
其次是每个月都要完成的_张报表和_本账本。对所有的报销单及银行往来账逐一分类粘贴凭证后,分别登记好现金、银行账本,按照业务活动支出情况记好明细分类账本。
二、热情接待家长,做好招生工作
虽然托、小班已经满额,也要耐心的回答家长一些关于入园的问题,能解决的尽量帮家长解决,或者告知他们附近还有哪些幼儿园,适时地进行幼儿园财务管理并提供一些合理的建议。
1、严格执行财务管理制度,每月定期核对现金与帐目,做到日清月结,发现金额不符,做到及时向领导汇报,及时处理。
2、贯彻执行收费管理制度,每月不定期地收取各幼儿的费用,开出收据,即使将收到的现金存入财政局预算外专户。
3、井然有序地完成了职工工资、其它应发放的经费发放工作和其他应付经费的缴付工作。
4、坚持财务手续,严格审核,发票上必须有园长、经手人签字方可报帐,对不符合报销手续或是不正规的发票不予支付报销。
5、按时采购幼儿园教育教学需要的各种物资,保证幼儿园各项工作的正常开展。
三、细心做好人事,保证教工利益
工资是大家的经济命脉,也是人们最关心,最关注的,我的主要工作职责就是认真做好工资表的编制,工资项目仔细核对并做好幼儿园财务管理,做到万无一失,不能让任何一个人的个人利益受到损失。节日前,要为大家购买物美价廉的节日福利,争取给大家选购到最实惠的物品。
其次是个人所得税和社保。每个月都要进行所得税和社保的核算工作,月初进行网上申报,并把税款按时交到银行。
1、协助做好固定资产管理以及固定资产的预决算,及时向财政局上报固定资产相关材料。
2、做好人员、工资的统计工作,按时上报各种统计资料。
3、做好社会保险、公积金的按时、足额缴纳等保障性工作。
4、按时足额征缴个人所得税,做好个人所得税的每季的结报工作。
5、重新办理了法人登记证书和组织机构代码证。
6、按时审核收费许可证、社会保险证、法人登记证等。
7、按时交纳电费、电话费。
四、及时沟通班级,耐心服务幼儿并做好幼儿园财务管理
班级幼儿的伙食费每月总会有粗心的家长忘记存钱,为了不增加老师的负担,扣款后及时给未存钱的家长发短信,提醒他们存钱。幼儿的学平险费用也在开学初收齐付给保险公司,收集齐的名单上报到教育局,为了不影响幼儿的保险报销,仔细查看家长提交的出险材料,指导填写报销表格,尽快的送到教育局,以免影响幼儿保险的报销。
1、做好教师的服务工作。
2、做好教师实名制工作,加班加点地完成了教师实名制信息录入和上报工作。
3、做好教师动态信息库的变更上报工作。
4、积极协助搞好幼儿园的美化和环境整治,创设良好的育人环境。
5、按时足额收缴党费。
6、在教育局和幼儿园之间传送各种文件、资料、材料等。
在今后的财务工作中,我将继续认真贯彻执行幼儿园的各项规章制度,为幼儿园的正常运行,打好坚实的基础,参照平日积累的幼儿园财务管理作为自身参考标准,为促进幼儿园的发展做出更大的贡献。
2024年9月工作总结篇3县就业服务管理中心:
为切实解决就业困难人员、“零就业家庭”人员、大中专技校毕业生、下岗失业人员的就业问题,落实就业扶持政策,实施就业援助。根据县局关于《弥勒县20xx就业援助周活动方案的通知》文件的精神,结合新哨实际,新哨劳动保障所积极开展此项工作,现就开展的情况作总结汇报如下:
一、提高认识、高度重视
新哨劳动保障所高度重视此项工作,紧紧围绕“职业生涯起步,我们共同努力”这一主题,把开展“就业服务月”活动作为今年深入开展技能岗位对接活动的重要内容,作为促进促进大中专技校毕业生就业的重要措施,作为推进人本服务新的要求,通过“送政策、送岗位、送服务”活动,促进就业困难人员实现就业,帮扶城镇零就业家庭至少有一人实现就业,提高就业稳定性。
二、活动开展的具体情况
(一)、多渠道发布供求信息。1月18日,新哨劳动保障所积极与辖区内的用工单位取得联系,征集相关的招用工和空岗信息,并与县就业服务中心做好衔接,将劳动力市场招用工信息通过广播、公告、宣传栏、发放宣传单等多种形式向社会发布。1月18日及1月19日利用新哨街天及东风农场街人流比较集中的
机会沿街进行宣传发布。为大中专技校毕业生及就业困难对象提供方便快捷的查询和联系洽谈服务。
(二)、深入宣传《就业促进法》。《中华人民共和国就业促进法》已于20xx年1月1日开始施行。为让这一党的利民政策家喻户晓,深入人心,新哨劳动保障所充分运用发放宣资料、广播、板报、粘贴标语、街天设立咨询点等多种形式开展政策宣传工作。其中发放宣传资料300余份。开展免费职介服务。新哨劳动保障所设立了专门的服务窗口,发放新哨劳动保障所专门制作的《就业服务联系卡》,为有就业困难对象提供免费职业介绍和职业指导服务,对有合适岗位的及时推荐就业;对由于主就业观念问题难于就业的,提供针对性的职业指导,引导其适应市场,积极就业;对由于技能不足难于就业的,指导其参加相应的技能培训;对有特殊困难的人员,提供“一对一”的专项帮扶,落实扶持政策,帮助其尽早实现就业。结合再就业援助活动,集中解决就业困难人员的再就业困难和就业不稳定的问题,确保有就业需求的“零就业家庭”中至少有一人实现就业。
(三)、入户调查,摸清援助对象情况,实施分类援助。新哨劳动保障所工作人员深入到36户墨守成规区内就业困难对象家中,对就业困难对象的家庭情况、人员的技术特长、失业时间、健康状况、择业愿望、享受政策情况等进行了详细的了解和掌握。根据调查的结果,为每一位援助对象制定一份援助计划,与其签订服务承诺,按照“一户一策、一人一策”的方式,有针对性
地开展一对一的就业服务,并依据家庭情况,实施分类援助。
(四)、推荐合适人才参加现场招聘会。为切实解决就业困难的对象就业问题,促进下岗失业人员与用工单位双向选择,实现就业,结合新哨实际,新哨劳动保障所推荐合适人员参加县局于每周三在县劳动就业中心市场一楼大厅举办的弥勒县就业服务专场招聘会。截止1月18日,共推荐3人参加县信息服务中心提供的招用工单位的招用面试。
(五)、为大中专技校毕业生办理失业登记,提供免费服务。根据大中专毕业生的特点,有针对性地提供免费的政策咨询、职业介绍、职业指导、创业培训、自主创业帮扶等“一站式”服务。截止1月18日,为辖区内1名大中专毕业生办理了失业登记,并为其办理了失业证书。
〈六〉、建立了“零就业家庭”解决就业的长效机制,力争做到出现一户,帮扶一户,消除一户。
2024年9月工作总结篇4我自20xx年1月22日正式上岗至今已过去了足足一个月的时间,在过去的一个月里,我不断学习,不断成长,下面对这一个月的工作进行总结:
一、2月份主要完成的工作:
1.进一步了解和熟悉网站的功能,对网站的功能和架构已经完全熟悉,并在熟悉过程中发现网站漏洞和问题,发现问题后及时与主管协商解决。
2.考核运营部、网络部以及各网点同事,测试出同事们对网站的熟悉程度。
2.完成大家乐超市、小树蔬菜、辉煌食品、七天连锁酒店等商铺的会员注册和商家入驻。
3.填充网站商品。完成果蔬时鲜、粮油佐料、茶酒饮料、母婴用品、个护化妆、数码办公、酒店娱乐部分商品的填充工作。协助主管完善网站的架构和版面。为网站早日上市作出自己的贡献。
4.前往鹰潭4S店,协助邱总和李师傅提回3辆物流车。
二、对公司发展的建议与看法:
1.建立人才储备库,明确公司需要什么样的人。人力资源对于公司的可持续发展具有相当重要的作用。
2.厉行节约,在满足公司日常运营所需的情况下尽量减少成本的投入,避免铺张浪费。我觉得在这一点我们做的还是很好的。养成了在下班时关灯、关饮水机、关打印机、关电脑的好习惯。
以上就是我对自己上一个月的工作总结、下个月的工作计划和对公司发展的建议与看法,在以后的工作中,我一定还会学到更多的东西,会有更多的心得与感悟,我一定会好好工作,已公司工作为首要,鞠躬尽瘁。
2024年9月工作总结篇5一:
时间过的飞快,转眼8月份过去了。可能是这个月做的工作不够,总是觉得这个月过得最快。回顾8月份,第一周参加世贸中心展会,本次活动取得了一些收获。也是我来公司参加展会第一次现场交定金。第二周的工作重点就是消化展会上留下的B类客户,以及客户的分类存档及管理。还有电话邀约客户参加家装夜市。由于多种原因,效果也不太理想。第三周是风水设计咨询的一个邀约。客户来的不多,大多也都是老客户来看方案。第四周的主要工作也是电话营销,还有小区调研。
对于8月份工作的得失,我总结了两个方面的问题。
第一、怎样调整心态,让自己在工作中有一个最佳状态,首先我们要理清自己的价值观,对自己的人生和事业做一个规划。到底什么才是我们内心深处真正的渴望和追求。每个人都有自己的价值观,不同的客户也有他们不同的价值观。我们对自己的价值观都不是很了解,那怎么去了解客户呢信心、勇气、勤劳和恒心都是人的心态。我们要让自己成为真正的家装顾问,成为客户心中的专家。并且建立一个帮助客户的心态。客户大多数都是不太明确他们真正的需求,而我们就是帮他们寻找到它在帮他们得到它。这就是我们的工作,也是我们存在的价值。
第二、电话营销缺少技巧。对客户不能做很好的引导,不能深入的沟通。实际上我们通常都是只能向客户问一些平常的问题,不能够论述自己的观点,也没有给他们灌输消费观念。为什么呢是因为我们对公司的产品和竟争对手的产品都不够了解。对自己公司的产品不够自信。当我们十分自信地告诉客户,选择我们是非常非常好的选择。客户通常也被我们的热情所感染。而我们经常却用一种恳求的口吻和语气去联系客户,因此也就不够干脆,也就不够热情。
我们通常知道的很多,可是做到的却很少。我要在以后的工作中不断鞭策自己,希望在第三季度中的最后一月能有质的飞跃。
二:
一、通过8月份日常工作和学习积累的一点认识。
这个月感觉业务素质和解决问题的能力还不够,以后要做到加强学习,更新观念。对待日常工作,不要总找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己。我们在执行某些任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择:一种不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题。结果是圆满完成任务,一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成,反思对待问题的两种选择和两个结果。我感觉主要的环节在于与同事之间的沟通,既然知之,必然要付诸于行动,未来的日子里我会先从我们自身做起,与公司同事共勉,以促共同进步。
二、认真工作,使自己素养不断得到提高。
质检部全体人员严格遵守公司各项规章制度,全员出勤率100%,无迟到、早退等违纪现象,全体检验员认真参加每月一次的质量培训学习,努力学习业务知识,全面提高操作技能。严格按照公司现场管理制度的要求,抓好现场管理,所有物品摆放整齐有序。检验员进入车间取样,穿工作服、戴安全帽,安全事故率为零。
三、认真学习加强提高工作能力。
这个月我的主要工作任务是:
1、完成对渤海石油、中海油发油罐车油品的各项检测。
2、完成对质检站的日常运营和维护工作。
3、完成与公司主管领导和同事的沟通工作。
四、几点建议:
公司正处于高速发展时期,是一个非常关键的时期,我感觉首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,公司要强化激励机制,加大奖金额度,提高提成比例。好的激励机制可以改变人的行为,好的激励机制可以激励员工,只有充分运用激励机制,调动员工的积极性,使员工素质不断提高,业务不断熟练,从而保持旺盛的工作干劲,才能使企业能够健康、快速发展。其次,结合唐山质监站的工作的实际情况和发油车次、以及工作强度,经过反复权衡,我站请求公司考虑一下,人员的增添问题,以便我们能更出色的完成公司交给的任务,创造更好的业绩。
2024年9月工作总结篇6一、各项经济指标完成情况
1、社会消费品零售:6月社会消费品零售总额5674.3万元,1-6月累计社会消费品零售总额42603.3万元,同比增13.35%,完成计划目标10亿元的43%。
2、家电、摩托车下乡:我县自20__年3月启动家电、汽车摩托车下乡活动,20__年12月31日汽车下乡活动停止。截止20__年6月30日共销售家电下乡产品37397台(件),销售金额8385.46万元,发放补贴资金1069.83万元;1-6月共销售家电下乡产品6308台(件),销售金额1751.31万元,发放补贴资金235.68万元。截止20__年6月30日共销售摩托车26601辆,销售金额11289.95万元;汽车摩托车共计发放补贴资金20__.35万元。1-6月共销售摩托车3701辆,销售金额1705.56万元,发放补贴资金209.93万元。
3、生猪定点屠宰:1-6月累计屠宰生猪9239头(其中县城3859头,乡镇5380头),同比下降5.4%,上半年实现税费51.74万元。
4、酒类管理:截止目前我县办理酒类流通备案共计20家。今年以来,未办理酒类流通备案。
5、其他工作:1-6月立鑫盐业有限公司共销售食盐324.5吨,库存619.5吨。1-6月成品油市场累计销售成品油12193.63吨(柴油7914.27吨,汽油4279.36吨),同比增12.92%。雨季开始,车辆通行的减少,从二月开始成品油销售环比下降。
二、常规工作
1、生猪定点屠宰
一是根据《__省商务厅关于报送打击私屠滥宰专项治理行动进展情况的通知》文件精神,认真开展打击私屠滥宰强化肉品质量卫生安全行动,对辖区内14个生猪定点屠宰场及4个较大型农贸市场进行专项整治工作,收到了显著成效,始终保持对私屠滥宰以及向生猪注水或注入其他物质等违法犯罪行为的高压态势,围绕保障全县肉品质量安全这个中心,大力实施“放心肉”工程。
二是根据《关于转发省商务厅等九部门﹤转发商务部等九部局关于加强生猪定点资格审核清理工作的通知﹥的通知》(保商市﹝20__﹞29号)等相关文件及会议要求,贯彻落实好生猪定点屠宰资格审核清理工作,扎实推进打击私屠滥宰强化肉品质量安全做好源头准备工作,制定措施,行动迅速,积极向政府做好汇报工作,深入各屠宰场开展检查工作,做到不留死角、不遗盲点,经检查14家生猪屠宰场好均存在与清理标准不相符的情况,即时下发整改通知,整改结果上报县政府,经政府研究批示取缔大秧田生猪定点屠宰场。
2、成品油市场监督管理
一是3月28日按期完成加油站年检工作,今年共有18家加油站参加年检,17家通过年检,根据《成品油市场管理办法》第三十三条之规定,__县城西加油站未按照《限期搬迁建设通知书》按时搬迁建设,且长期处于歇业,经请示市局注销其《成品油零售经营批准证书》。二是进行加油站安全隐患排查工作,以日常巡查为基础,专项检查为重点,上半年成品油市场安全工作稳步推进。三是严格按照《成品油市场管理办法》和《成品油经营企业指引手册》的规定受理、初审、申报各种行政许可事项。组织中石化__保山施甸石油支公司施甸团树加油站竣工验收工作。四是根据__市商务局加油站“__”发展规划,认真组织我县加油站建设工作。
3、盐务与酒类管理
与20__年3月的抢购食盐风潮相比,今年盐务市场健康有序,库存充裕。继续做好《酒类流通管理办法》的宣传工作,推进酒类流通溯源信息化管理,严把酒类市场准入关,强化酒类流通许可证和随附单制度。
4、“家电下乡”“汽车下乡”惠民工程
一是继续推进“家电下乡”“汽车下乡”惠民工程,截止目前共有家电下乡产品销售网点92个,今年以来家电下乡市场态势喜人,销售节节攀升,1-6月,销售家电6308台(件),销售金额1751.31万元,销售摩托车3701辆,销售金额1705.56万元。二是强化市场监管,20__年作为家电下乡监管年,家电下乡备案销售网点是落实家电下乡政策的重要环节,直接关系到家电下乡政策能否顺利实施,我县加大了对已备案网点的监管力度,使备案销售网点能够严格遵守执行国家家电下乡有关政策,保证我县家电下乡工作的顺利开展。
5、市场建设
一是根据《关于转发﹤__省财政厅__省商务厅关于做好20__年“万村千乡市场工程”有关事项的通知﹥的通知》文件精神,本年度我县“万村千乡市场工程”建设项目指标计划:物流配送中心1个,日用消费品农家店55个。截止目前我县农家店行政村覆盖率达55%,与市级下达目标任务的85%存在较大差距。5月份农家店选点工作开始推开,目前选点工作基本结束,本次选点以未设有“万村千乡市场工程”农家店的行政村为主,本着农村流通市场体系建设,规范农村市场行为,方便服务当地群众的准则,在全县13个乡镇进行“万村千乡”市场工程农家店布点。让挑选出的农家店真正起到带动、示范、辐射,并能给当地群众带来实实在在的利益。
二是根据《关于转发的通知》(保商市﹝20__﹞2号)文件精神,我科室成立项目能申报小组深入__县由旺农贸市场、__县仁和农贸市场、酒房农贸市场、__县城北粮贸市场进行实地考察,经研究决定组织申报4个农贸市场中较符合申报条件的__县由旺农贸市场,目前该项目正在审批中。
三是根据__市商务局、__市财政局《关于转发的通知》(保商市﹝20__﹞5号)文件精神,__县绿森牧业科技有限公司像我局报送了《__县绿森牧业科技有限公司关于申请继续承担省级储备肉承储企业的请示》,我局会同财政局进行实地审查,该公司符合国家有关标准和技术规范要求的全资活畜储备基地场,具备承担生猪储备单位的条件。目前我局已转报市、省商务部门,项目正在审批中。
6、食品安全
20__年是食品安全监管年,随着科技的迅猛发展,近几年来,各种危害食品安全的违法犯罪技术也日趋隐蔽,特别是涉及面较广的流通领域,其特点更加显著,致使流通领域的食品安全监管工作难度凸显,为有效应对诸多不利因素,强化创新力度摆上重要位置,针对我县流通领域特点,多措并举,将食品安全工作引向深入。
上半年以来先后深入开展打击私屠滥宰强化肉品质量安全专项行动、“元旦”、“春节”期间市场供应和食品安全专项检查、打击假和劣3.15在行动、中小学生营养餐改善计划专项检查、“五一”节期间市场供应和食品安全专项检查、食品安全宣传周活动。
统计情况:专项行动累计开展56次,出动人力504人次,出动车辆168辆次,发放食品安全宣传资料3000多份、现场接受咨询200多次、受理纠纷0起,检查超市60个次、农家店230个次、配送中心10个次、餐饮单位56个次、生猪屠宰场76个次、农贸市场32个次。
三、存在问题
一是外贸出口工作仍为致命弱点,特别是水长工业园区的托管对我县外贸工作更是致命一击,现我县大力发展的华兴工业片区内企业少,依存度低,结构性矛盾突出,短时间内外贸工作将难以取得实绩的突破
二是我县生猪定点屠宰厂软、硬件设施差较差,资金投入不足,加之屠宰厂屠宰的生猪量小,现有屠宰厂难以维持生存,仅甸阳屠宰场、姚关屠宰场、由旺屠宰场焚尸炉无害处理焚烧设备。由于资金的不足其他屠宰场仍存在脏、乱、差现象,因此流通领域生猪产品安全问题难以从根本上解决。
三是加油站布局不合理,主要分布在__县县城及施七公路沿线,有的乡(镇)还没有一户加油站,而有的乡(镇)却有2-3座,这种状况不适应现行农村经济的发展;新建加油站及搬迁建设用地紧张,加油站建设难以推进;各加油站业主对相关职能部门的过多收费项目和过高收费价格怨声载道,鉴于受职能监管,业主们是敢怒不敢言。
四是商务执法队伍设施配备还不全,市场监管力量相对薄弱,流通领域整顿有待进一步加强。商务人员业务素质和综合能力与新形势、新任务、新要求还有差距等,这些都有待于我们在今后的工作中努力加以改进和解决。
五是农家店改造推进非常困难。因各行政村经济发展水平不同,农家店布局及其达标程度存在差异,市级下达我县的日用消费品店与农资农家店比例分配不均。
四、下步重点
一是大力拓展华兴工业片区企业对外贸易工作,抓好对外贸易实务操作培训工作。
二是继续做好“家电下乡”、“万村千乡”等商务工程建设和申报工作。
三是充分发挥商务综合执法职能,继续做好商务流通、定点屠宰、成品油监管、酒类与再生资源的登记、备案发证和市场经济秩序和整治与规范工作,努力打造新型、和谐商务形象。
四是加强“万村千乡市场工程”农家店建设改造,全面推进农村流通体系建设,切实保障农村流通领域食品安全工作。
五是充分发挥职能作用,让老百姓吃上“放心肉”、喝上“放心酒”,全面开展各项工作,进一步推动全县经济新发展。
2024年9月工作总结篇7一、六月份监理工作总结
(一)现场监理工作情况.
1、炼油结构调整技术改造焦化联合装置
土建工程:变电所屋面防水、装饰工程施工,焦化炉北侧、南侧风机设备基础模板、砼浇筑完成,装置竖向混凝土地面、排水沟施工。露天栈桥预制柱吊装就位完成8根。氢压机、富气压缩机房基础CFG桩检测合格进入设备基础施工阶段。本月共完成砼浇注1021m3、钢结构制安260t。
工艺及安装等专业:焦化加热炉烟风道制作完成40t;构-1预制完成40t;3#管桥钢结构制作安装完成;4台焦炭塔裙座与筒体组焊完成;静电接地施工1200m;桥架安装20xxm;静设备安装28台;动设备安装30台;设备附属梯子平台制作安装40t;工艺管线预制6000吋径、现场安装开始施工;地管隐蔽工程1200米,焦化炉辐射段衬里完成,炉管预制开始施工;7台储罐水压试验完成6台,C104等4台现场制作设备已进入施工。
2、抚顺石化公司80万吨/年乙烯公用地下管网工程:
17-34、38区土方开挖完成1026m3;43、44区管道安装完成800m;井室浇筑完成102座;121平台管道安装:钢管完成800m,塑料管完成436m;138平台管道试压完成2580m,121平台管道试压完成1500m;138平台管道闭水试验完成11050m,121平台管道闭水试验完成2230m。
3、80万吨/年乙烯工程
聚丙烯装置:管沟开挖,开挖长度220m,土方量4850m3占设计总量96%。
芳烃抽提装置:管沟开挖。
线性底密度聚乙烯装置:化学品储存单元基槽土方21日重新开挖,并验槽合格;变电所、机柜室基槽土方开挖完,变电所独立基础及基础梁混凝土浇筑完成;污水收集池混凝土全部浇筑完成;排放气回收框架、高压火炬分液罐ICA储罐及原料精制框架基槽土方开挖完成;冲击成孔灌注桩试验完成。
地下主管线部分:地下管网土方量总计3320m3,100%完成;安装工程量总计1450m,已经完成1013m,占总量70%。
4、抚顺石化公司石油二厂全厂供电系统,电信系统,全厂道路照明技术改造工程
土建施工进度:70#井至89#井及85#井至89#井管沟挖方共250米,完成80%;75#井至80#井管沟挖方共250米,完成10%;厂外经贸大楼至大蒸馏常减压装置段管沟挖方、铺管、回填645米,3*3*2.5井挖方、混凝土完成12座(1#井至12#井),井入口防腐9座;12#井至18#井全长管沟520米挖方完,井挖方完成6个,管沟回填45%,井混凝土完成3座;西循环管沟挖方面150米;
电气工程施工进度:66KV高压电力电缆4871米(6根),6KV高压电缆22400米(18根),控制电缆24000米(24根)接地极26组,4000余米接地线。西循环—火炬电缆敷设1200米。
土建基础219个,钢结构245吨,桥架厂11734米。25管带桥架480米、31管带桥架94米、51管带桥架3311米、101管带桥架1562米、102管带桥架960米、103管带桥架1150米,中心变电所、区域变电所、管控中心变电所、西循环变电所桥架安装4177米。桥架长1320米。动力电缆15562米(82根),控制电缆20775米(87根),通讯电缆390米(75根)。高压开关柜48台,低压开关柜21台,UPS1套,EPS2台,直流柜2套,控制台5台,动力检修箱3台,动力配电箱3台,高压电动机12台(接线、调试),低压电动机18台(接线、调试),防爆操作柱30台,变频器2套,仪表通讯柜1台,电容器柜2套,干式变压器柜2台。
101管廊电缆桥架托架400米,槽盒96米。西循环托架118米,槽盒118米。格栅管6000米。
5、石油二厂轻质油密闭装车及回收系统环保治理工程
1#、2#道线铁路施工完成,于本月23日开通;完成2座大栈桥钢结构6.4米平台铺板、檩条安装、立柱剪力撑;发油泵、溶剂泵安装完成;阀门压力试验完成;工艺管线无损检测完成;配电间配电柜安装完成,变频柜安装完成;质量流量计检定完成;大栈桥仪表、电气电缆保护管隐蔽完成;油气回收厂房顶盖拆除;油气回收设备就位。
6、抚顺石化公司炼油结构调整工程石油二厂西循环水场及管网改造工程石油二厂消防水、泡沫站系统改造工程
(1)抚顺石化公司石油二厂西循环水场及管网改造工程
冷却塔(长22米、宽26米、高13.6米、)六座四层框架结构,安装:面板支撑6000㎡、面板安装5500㎡、氢凝防水涂料60000㎡、填料安装45000立、冷却塔风机6台,风筒6个;泵房及过滤间一座,内安装8台泵及8台过滤罐、2台风罐;高压开关柜48台,低压开关柜21台,UPS1套,EPS2台,直流柜2套,控制台5台,动力检修箱3台,动力配电箱3台,高压电动机12台(接线、调试),低压电动机18台(接线、调试),防爆操作柱30台,变频器2套,仪表通讯柜1台,电容器柜2套,干式变压器柜2台。桥架安装工程量:桥架长1320米;电缆敷设工程量:动力电缆15562米(82根),控制电缆20775米(87根),通讯电缆390米(75根);DN300-1500阀门27台、管道(地下6000米、地上200米)。
(2)抚顺石化公司石油二厂消防水、泡沫站系统改造工程
新建3000立消防水池一座;新建泡沫站三座;扩建消防泵房一座;安装消防水泵4台,泡沫消防泵2台,平衡压力式泡沫比例混合装置6台;压力式胶囊泡沫比例混合装置2台;低压流体输送管道用螺旋缝埋弧焊钢管DN600×8,约6480米;低压流体输送管道用螺旋缝埋弧焊钢管DN450×8,约7820米;管道高温固化环氧粉末内外防腐;双向流硬密封旋球阀DN600计44台,DN450计48台,DN600计44台;DN450计48台。
7、石油一厂15万吨/年石蜡加氢装置搬迁工程
静设备除锈、防腐施工完;部分钢结构材料除锈、防腐施工;冷换框架拆除完(共计70吨),运输完成50吨。加热炉拆除完。换热器抽芯检查完成8台,拆除完成4台。热低压、热高压分离器及劳动保护,脱尘、脱水罐及劳动保护,净化风罐及劳动保护拆除完。M201拆除、检修完。炉区白钢管线拆除完。容器运输完成17台。塔器劳动保护拆除、运输完成8吨。压缩机厂房内平台钢结构拆除、运输完。利旧阀门试压完。氢压机检修开始。试验桩施工完、试验桩检测完。工程桩施工准备中。
8、鲅鱼圈项目部:
鲅鱼圈项目泵房一、二屋面防水、室内、外抹灰,室内泵基础、电缆沟全部完成。综合泵房一层部分墙体砌筑、屋面混凝土、防水、室内、外抹灰,室内泵基础、电缆沟全部完成。三组钢结构管架安装完成,管墩混凝土浇筑完成32个,完成40%,还剩49个。泡沫站墙体砌筑完成,泡沫罐基础完成。污水泵房钢结构安装完成。防火堤北区基础开挖120米,基础底板混凝土浇筑完成120米。高杆灯基础完成一个,一个正在支模,还剩一个未施工。室外电缆沟砌筑完成80%。
V105—1/2(乙二醇)边缘板及角焊缝焊接,底板真空试验,水压试验完成;罐外消防喷淋支架,劳动保护,保温带全部安装完;罐内壁防腐喷铝开始施工。V105—3/4(乙二醇)边缘板及角焊缝焊接,底板真空试验,水压试验完成;罐外消防喷淋支架,劳动保护全部安装完;V104—1/3(对二甲苯)罐壁板10带板全部安装完、焊接完,边缘板及角焊缝焊接完。V104--2/4(对二甲苯)边缘板及角焊缝焊接,底板真空试验,水压试验完成;劳动保护全部安装完。V102—1/2(丁醇)边缘板及角焊缝焊接,底板真空试验,水压试验完成;劳动保护全部安装完。V103—1/2(甲苯)罐壁板10带板全部安装完、焊接完,边缘板及角焊缝焊接底板真空试验完成。V101(烷基苯)罐壁板第三带板组对焊接完,还剩二带板。V106(辛醇)罐壁板第二带板组对焊接完,还剩一带板。罐区至码头外管廊管线3000mх6安装完,罐区内管线开始预制,泵房二内四台泵安装完。安装照明动力箱11台。各泵房内配照明穿线管2400米。14台罐的防雷接地完成10台。
电缆槽盒安装200米,敷设电缆3000米。
9、石化小区基础设施改造工程:
(1)金秋小区改造:本月完成的施工内容为:采暖线更换,山墙保温,小区封闭管理,绿化,道路,楼前楼后步道砖,外墙涂料施工完成2栋楼,楼梯间维修,白钢对讲门,守卫室正在施工。
(2)五满意小区改造:下水线施工,采暖线完成50%,山墙保温完成90%,外墙涂料完成30%,楼梯间维修完成80%,休闲广场完成50%。
(3)一万五小区改造:楼前楼后的步道砖施工20%,山墙保温施工100%,外墙涂料施工100%,楼梯间维修施工100%,守卫室正在施工60%,电气改造正在施工50%,道路水稳层施工完成。
(4)四中西小区改造:下水线更换1005,山墙保温100%,楼前楼后的步道砖施工80%,外墙涂料施工50%,楼梯间维修施工100%,电气改造完成100%。
(5)中葛南小区改造:山墙保温100%,楼前楼后的步道砖施工60%,外墙涂料施工60%,楼梯间维修施工80%,电气改造完成10%。
(6)中葛北小区改造:山墙保温100%,楼前楼后的步道砖施工90%,外墙涂料施工80%,楼梯间维修施工100%,电气改造完成10%。
10、抚顺石化公司炼油结构调整汽油组分中间罐区改造工程
TK2103罐网壳安装完成40%;TK1019罐主体保湿完成,达到合格标准;TK1010、TK1014罐主体除锈刷银粉完成;汽油罐区工艺管线刷银粉完成;渣油罐区工艺保温完成80%;蜡油竖向完成60%;蜡油泵房外墙涂料完成;汽油泵房外墙完成30%。
11、抚顺石化公司石油二厂厂北编组站隐患治理工程
本月完成排水沟1986米;沿线护坡完成97%;新增84米DN800下水管施工完成;热电厂北侧的影响路基施工的铁路拆除完成;路基恢复完成;液体装车线档土墙215米施工完;去往热电厂的线路改造完。元龙山车站0—0+450米段的路基继续垫高完成总量的97%;电杆安装16根,横梁完成3根;排水沟土方开挖及障碍处理完成1070米,混凝土浇筑完成1070米,接触网施工完成90%。
12、加氢联合装置
本月26日试桩,入土3米即遇见岩石,现场清障工作已经展开,残土外运。
(二)公司工作情况
1、在各部门及各项目监理部的密切配合下,公司顺利地通过QHSE体系外部审核。
2、新签订7人的劳动合同。
3、在“安全生产月”活动中,有82人参与了“安全生产管理条例知识”和“安全技术知识”的试题考试,平均成绩86.4分,其中30余人成绩较好,将获得公司加奖。
4、6月份公司及各项目共组织安全检查22次,检查出问题117项,整改112项,整改率96%。
二、七月份工作安排
1、认真学习抚顺石化公司项目管理体系文件HSE管理的内容,做好施工现场安全、环境管理工作,各项目部根据安全、环境规范标准的要求做好现场安全、环境管理工作,定期组织现场检查,及时发现处理安全、环境隐患问题。
2、本月工作重点,全力抓好监理费用的清欠、收缴工作,公司组织相关部门人员,成立专项清欠小组,争取年底之前,把挂账费用全部清回;同时及时做好监理合同的签订工作。
3、各项目监理部在中油大检查到来之前,认真做好监理的自查自检工作,确保监理工作落实到位。
4、公司定期对现场监理人员进行考核,并对优秀监理人员进行适当奖励。组织各项目监理部向较好的项目部学习。
5、大学生做好八月份定岗考试工作。
2024年9月工作总结篇8四月份以来,我部在学生处老师的正确指导下,在各系生活部部长、干事、各班生活委员以及广大师生的积极配合下顺利开展工作。以下是我部在本月的工作总结:
1、由于承包目前院内饭堂的x公司向学院学生提出提升饭菜价格的要求,院生活部在学生处老师的指示下,于xx月xx日组织xx名同学到附近六所高校的饭堂进行菜式、菜价的调查。这次调查,很有必要且意义重大,可以让各班生活委员了解现在周边高校饭堂饭菜的大致价格,并把调查发现向同学们通报,让同学们多点了解外面世界经济发展的规律。
通过此次调查分析,发现与本学院饭堂的就餐人数、菜价相似度较大的是水利电力职业技术学院在本次对六个院校饭堂对比后,本院校饭堂有几个地方是值得肯定的:院内饭堂饭菜价格相对适中,服务质量还不错,但是还有待提升;饭堂的菜式有明显增多,但是菜式的种类还不能满足院内同学的需求。相信在全院同学的共同监督下,饭堂一定会比以前做的更好。
2、xx月xx日点,在饭堂二楼召开了膳食管理会议,会议主要内容是饭堂饭菜调价而作出通报及讨论会。副书记、后勤部的古处等相关老师、学生处的xx老师、x公司的女士等人及、xx级的生活部干部、膳管小组成员和生活委员参加了会议。古处就食堂运营以来的相关情况作了通报,并对食堂运营方x公司所提出的饭菜价格调整进行了通报,会议后期副书记等老师跟各班生活委员讨论了饭堂现存问题并对其作出解答,再后来副书记做总结:学生是学院根本,应把监督饭堂的主动权交给学生,成立新的膳管会,并要求尽快落实工作。
3、xx月xx日至xx月xx日,在饭堂饭菜价格表公示的这段时间,院生活部要求各班生活委员密切注意班里同学对饭菜调价后的反应,并把同学们对饭菜调价后的看法、见解及时收集起来,汇总后交给后勤部的领导,让后勤部的领导清楚同学们对饭菜调价的大致反应。做这样的价格公示及调查很有必要,这明显的说明主动权是在同学们手里,避免饭堂饭菜突然升价而引起同学们的过激行为,减少饭堂饭菜调价带来的阻力,同时也能一定程度上维持学院的稳定。
4、xx月xx日点,召开生活委员会议。回忆中,学生处的xx老师就办理医保的准备工作做了宣传与解释,并倡导大家都能买医保。xx老师讲话完毕后,红协会长召开献血活动的筹备会,与各班的生活委员详细说明了xx月xx日献血活动的相关事宜及准备工作。
2024年9月工作总结篇920xx年5月份养护中心在公司养护工程部的指导下,坚持以养护生产为中心,抢抓有利时机,完了了预定的养护生产任务,确保了道路的安全畅通,现将五月份工作汇报如下:
一、日常养护工作完成情况
结合养护工作实际情况,养护中心把养护任务按目标分解、细化、落实,采取了机动灵活的养护方式。全体职工发扬不怕苦、不怕脏的“铺路石”精神,确保了道路防汛排水工程汛期前基本完成。
1、日常养护维修工程完成情况路面工程:路面灌缝24950m。
2、养护机械设备管理:一是针对即将进入汛期特点,对防汛机械设备进行检修保养。二是中心引入了大型绿篱修剪机和小型路面铣刨机,对设备进行调试,由厂家对操作人员进行培训。
3、路面保洁:养护中心加大保洁力度,确保路容路貌整洁美观。一是加大对路侧轮廓标、反光膜的清洁力度,二是加强对急流槽、泄水孔的疏通力度,确保道路路容路貌整洁美观。
4、绿化管护:进入5月,养护中心重点对临汾、襄汾、北柴、赵康枢纽互通区域的苗木进行修剪和美化,完成了对全线中央分隔带苗木修剪。同时,针对各种苗木生长迅速的情况,安排人员排查遮挡路侧标志牌、轮廓标等苗木鸡影响行车视线的障碍物,及时进行了修剪和清理,确保行车视距、确保实现良好,保证道路畅通安全。
二、防汛工作准备情况
为了全面做好汛期安全生产工作,防范自然灾害引发生产安全事故,确保人民群众生命财产安全,养护组织召开汛期安全专题会议,及早的落实了雨季防汛抢险各项工作,围绕“全面防范、突出重点、以防为主、常备不懈、落实责任、万无一失”的防汛目标,形成一套严密有效的防汛抢险工作机制。
1、健全机构,落实责任。成立防汛抢险领导组织机构,召开防汛抢险专题会议,制定了可操作性强的《防汛抢险应急预案》,明确目标,责任到人。
2、加大隐患排查力度。组织养护技术人员对所有桥涵构造物、路基边坡、排水防护设施等进行认真排查,排查过程中做好文字及图像记录,下一步针对在检查中发现的安全隐患采取措施进行处治,确保安全汛期。同时,加紧路面坑槽挖补、路面灌缝等养护工作的实施,防止雨后出现大面积路面病害。
3、加强物资储备。养护中心对库存防汛物资进行盘点,切实做到帐物相符,对不满足储备要求数量的物资,进行汇总、上报。对车辆设备进行全面检修,确保性能完好,运转正常,随时处于应战状态,有力地保障了物资设备及时到位。
4、保洁工雨季日常养护做到“三防二勤二及时”(防塌防冲防滑,勤保养勤检查,及时汇报及时抢修)。
5、为了积极应对汛期突发事件,临汾公司于5月27日上午组织开展了防汛突发公共事件桌面演练活动,通过此次演练检验了防汛抢险应急预案的可操作性和针对性,增强了员工防汛抢险的意识,提高了员工快速反应的能力和协同作战能力,为做好防汛工作提供了保障。
三、精神文明建设
根据公司20xx年4月26日晋临高办发【20xx】58号文件通知要求,养护中心积极做好“六五”普法工作,组织员工进行普法学习和法律知识测试。提高了养护人员的知法、懂法、守法的法律意识。
2024年9月工作总结篇10回顾过去的一个月,财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圆满完成财务部各项工作的同时,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好资金调度,保证工程款的支付,及时准确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。当然,在取得成绩的同时也还存在一些不足,下面我一一向各位领导和同仁汇报:
一、财务核算和财务管理工作
组织财务活动,处理与各方面的财务关系是我部的本职工作,随着业务的不断扩张,记帐,登帐工作越来越重要。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施,经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合,全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作,财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。
财务部一直人手较少,但在我们高效,有序的组织下,能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐,记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作,一年来,我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大,尤其是在8月至12月收缴销售款的期间,现金流量巨大而繁琐,财务部邹治和胡蓉两位同志本着认真,仔细,严谨的工作作风,各项资金收付安全,准确,及时,没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达3757万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,认真处理每一笔业务,为公司节省各项开支费用尽自己最大的努力。财务部全年审核原始单据824张,处理会计凭证179张,准确无误地出具各类会计报表无数。
制度属于企业的硬性管理,任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有,从当初的三两人到今天的上百人,规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中,财务部相继出台了关于财产管理,合同签定,费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度,建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。
财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外,为达成本单位的任务,还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系,与税务机构建立了良好的税企关系,全面处理了保险公司遗留资产的往来手续,并圆满完成了对统计,工商等各部门有关资料的申报。
二、资金调度和信贷工作
资金对于企业来说,就如血液对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开,各经营管理机构逐步建立,新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在1-7月份项目未能取得任何经济收益的情况下,公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求,为确保资金使用单位各项工作的顺利开展,与总公司一起筹划,合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了8月份开始的销售收款和银行按揭工作,在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行,及时偿还了银行到期贷款,全年累计完成投资0。11亿元,偿还到期贷款500万元。
为了公司的长足发展,财务部与红旗建立了信贷关系,以期达到积累企业信誉的目的。我部于3月5月向银行申请银行固定资产贷款1800万元。期间收集,整理了大量资料,编制各类贷款报告,与银行人员商谈贷款工作,多次接待银行各级领导的视察,在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系,同时使我们对贷款工作有了全面的了解,学到了新的业务知识。
三、全力协助招商工作
时光飞逝,今月的工作转瞬即为历史。一月中,财务部有很多应做而未做,应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理的建章建卡上,在各项经营费用的控制上,在规范财务核算程序,统一财务管理表格上,在及时准确地向公司领导汇报财务数据,实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是财务管理要重点思考和解决的主题,也是每一位长天人如何提高自我,服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员,我们在公司加强管理,规范经济行为,提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长!
2024年9月工作总结篇11在开学的第一个月中,我班围绕常规事项进行重点培养。我们从一日生活的每个细节进行规划安排,力抓幼儿的课堂常规、游戏常规、饮食、睡眠常规等,将工作做到细处,努力把班级常规工作提高一个层次。由于有较多插班的新生在加上原来我们班内一些能力相对弱的幼儿,一个月下来,我们发现:在教学活动中,多数幼儿能积极投入到学习活动中去,但不能做到发言先举手,还有一些幼儿不会仔细倾听别人的发言,因此上课常规及倾听习惯还需要加强培养。在午餐常规中,幼儿基本能做到有序进餐,但仍有部分幼儿进餐太慢,吃吃放放,专心用餐和清洁自己面前的一块桌面有待加强。在午睡常规中,只有少数儿能做到独立穿脱-衣物并摆放整齐,起床时能快速整理自己的衣物,并有几名幼儿能互相提醒,互相帮助整理等,幼儿基本能全部入睡,但入睡前的准备时刻仍存在嘈杂现象,一些幼儿速度较慢。因此,针对这个月存在的问题,在下个月中需逐步改进。
本月我班开展了《亲亲一家人》主题活动。在主题活动中安排了“我的爸爸和妈妈”“敲门”“生气的爸爸妈妈”“爸爸的领带”“亲亲热热在一起”等活动,通过活动让幼儿关注生活细节中渗融的惦念、关爱,感受全家人亲亲热热在一起的幸福,学会关心、学会爱、学会感激、学会报答。能用多种方式表达爱爸爸、爱妈妈的情感。
二、卫生保健工作
春天是流行并传染病的高发季节,因此在本月我们非常注重幼儿的身体健康,日常生活中教育幼儿注意饮食卫生。如:饭前便后洗手,不吃不洁食物等。并严格按照我园的卫生消毒制度,认真做好晨检工作。
三、家长工作
开学初,我们就积极开展好新学期家长工作,利用家长来园接送时刻加强与家长的沟通,请家长协助我们帮助宝宝尽快从寒假的懒散状态投入到幼儿园的学习生活中。我们还利用本月中的节日对幼儿进行德育教育,引导幼儿关注元宵节的知识,鼓励幼儿关爱家人,学会用自己的亲密行动来表达对家人的爱。
2024年9月工作总结篇121、当月任务完成情况分析:
从一月到九月天津锦秋出货已有1000多万,锦秋这个月总共出货110万多离任务量还相差甚多,到这个月完成今年总量的60%多。
2经销商情况分析:
这个月经销商这边因工地回款情况很差所以工地出货相对也比较差,这个月经销商明显感受到房地产行业开始“紧缩”,导致很多开发商没有钱拨给施工方,从而产生连锁反应施工方也没钱拨给供货方。“锦秋”这个月相对于上个月来说市政管这一块有所增加,但是大部分还是以民用产品为主。
3工程项目情况:
这个月“锦秋”签定了一个市政管的合同,虽然量没多少但是后面几个标段使用量比较大。下个月还有几个工程出结果用不用我们管子,这几个工地经销商都做了相对的公关该给的都给了该做的也都做了,经销商对这几个工地还是很有信心拿下的。
这个月我大部分时间放在经销商与跟进项目这一块跑工地这边有所欠缺,这个月跟进的西区“天津一汽夏利汽车研究所”这个项目总包是天津二建,这个月了解到这个工地有两个施工队除了天津二建之外,还有吉林金杰建筑安装有限公司,天津二建主要是负责厂房的建设而吉林金杰主要是负责生活区与办公楼的建设。据了解工地所有外管网都是用铁管与水泥管因为这些都是甲方要求无法改变,虽然这个工地没做成但是我们在施工队这边加深了映像。
“富士康”在西区的项目主体已经起来了这边十一月份就要开始用到外围管网这一块了,但是这边外围管网这边迟迟未招标所以我们这些品牌也随之未定下来,这个月虽然了解到甲方的信息但是都是“富士康”深圳总部那边的高层人物肯定很难接触得到,现在就只能等到这边十月投标这一块了,如果是外围管网施工队直接采购的话那我们直接找施工队,要是甲方公开招标的话我们的竞争就大了,下个月我会时时了解信息。
“渤海银行”这个项目现在刚进场开始打桩,这个项目有中财、伟星、联塑这三个品牌,这个现场管理人员也是泰达管理公司的人只要甲方不改品牌还是按这三个品牌来,用我们的品牌希望非常大下个月我会跟紧这个项目。
4二级商情况:
王姐这边这个月去得多点教他们交易表怎么写后面去市里帮她办交易,虽然她今年都没怎么出货但是我对他们的这个服务质量还是一直保持着,不知是被我的“坚持”所打动还是正好有需要,王姐这边这个月找我询价、要资料次数都非常频繁,不管她出不出得了货我的付出在她这里我已经得到了回报。
老高这边这个月我去得比较多,因他孩子这个月底要准备移植手术了所以这个月到这边的时间比较多,能给他减轻点压力就减轻点。今年“星耀”南通六建这边停了大大影响到老高这边的销量问题,今年到现在出了近50万的货,虽然今年新增了“北闸口”项目还是无法与去年的量相比,今年他孩子的事对他今年量的影响确实很大基本大部分精力都放到自己小孩身上了。
5建材商家回访情况:
建材商家每月中旬或者月末每个我都会去一次回访一下有问题及时沟通解决,这个月还没有商户提出有什么问题。
6设计院跟进与增加情况:
这个月有跑装修公司的设计师但是效果不是很好,装修公司的设计师有些用的是自己公司设定的品牌,有些小点的装修公司不用公司设定的品牌的话设计师设计了我们产品用量多就要返点、用量少就要设计费,要是直接与装修公司做他们将管道这一块的价格压得很低有时还会欠款,要是经销商做的话没有经销商敢做。
7市场建议与分析:
这个月我将大港与汉沽的装饰城都跑了一遍,现在基本上户外广告都要到明年到期,我想在大港与汉沽这两个地方的装饰城的户外广告都做几块提高我们的知名度,这几个月我会多留意这些装饰城位子的事情。
8市场问题反馈:
1、九月底dn25的线管(B型)包装上出现问题,以前是左右两边与中间三道绳子捆绑,九月底出现的是只有左右两边用绳子捆绑,现在捆绑管子都不是很紧经销商这边卸货时要比以前吃力,而且因为没捆紧搬货时容易脱手在仓库就有可能出现事故问题。
9自我总结与下个月计划:
这月自己在跑项目上有所欠缺大部分时间都用在经销商身上了,下个月我会以跑工程为主为明年销量作铺垫,跑经销商与跟进现有工地为辅。
2024年9月工作总结篇1320xx年3月x日,我来到唐山曹妃甸宝特物流有限公司,正式入职。第一天开始布置办公室及宿舍,忙的有条不紊,不亦乐乎。感受到了领导和同事浓浓的情谊和热情。
接下来半个多月的时间里,我主要是对公司状况的了解,熟悉。先后熟悉的事项有:
1、整理公司原始文件、表格,做好纸质、电子目录,做到清晰、明了;
2、接受培训,了解总公司企业文化,熟悉并使用专用办公OA系统(今目标);
3、熟悉公司考勤管理制度,负责记录曹西后勤人员考勤;
4、熟悉公司人事档案,员工登记表;
5、协助主管制定公司各项管理制度;
6、熟悉公司现有各项流程,对公司有更深入认识;
7、日常打印、复印等相关工作;
8、其他相关工作。
主要收获:新的环境没有想象中的艰苦,相反人都很好,工作氛围也很好,不知不觉有了归属感。工作相对轻松,因此对每件小事更加精益求精。比如财务报销发票的粘贴顺序、文件盒的册头等等,是以前工作中没有注意到的。
自身存在问题:工作不够积极主动,和领导同事还需磨合;重新定位自己的岗位职责,找到合理有效的工作方式;工作经验太少,以前工作的陋习要改正。
合理化建议:公司刚成立有很多不完善的地方,需要完善制度,强化流程;人事制度基本制定完毕,可能弱项还是绩效考核;薪资保险希望尽快走上正轨,涉及自身的就是非全勤员工当月工资核算方法,是不是可以从出勤天数的角度考虑(见附件)行政日常制度有待制定,尤其是行文规范,档案合同管理、借阅规定,以及公章的使用规定。
和领导相处能够深深感受到领导是站在员工的角度考虑的比较多,也在为员工的稳定性做着努力。公司刚成立,有很多机遇和挑战,希望和公司共同成长、共同进步。
2024年9月工作总结篇14五月份工作业绩不是很理想,带着压力走进了_月份,从月初起想象每一天都是月底的最后期限来冲刺,心里定下一个目标,没有退路的去完成,想放弃的时候再逼自己一把,实现的时候才发现原来失败的理由都是种种借口。
打不出意向客户从前总是抱怨打不出意向客户,上班到下班,为了打电话而打电话,下班打卡的时候抱怨一句,没有意向客户,现在才发现是没用心去打,目的性太强让我的表述过于直接,只会让客户和自己的距离越来越远,做不到沟通,更谈不上成单。
逼单技巧不能灵活运用客户总有各种理由推脱,而我总是一味的被客户牵着走,有时甚至为客户找理由,时间一长,客户没兴趣了,有可能的单子也黄了。
不能让客户记住没有把自己成功的推销给客户,意向客户很少,竞争者很多,做不到跟踪,又没有自身优势,总容易把客户跟丢了。
把握不好意向客户花费很长时间投入很大精力跟踪的客户,到头来发现不是关键人导致最终把机会拱手让人已经发生了三五次,甚至跟踪到最后发现客户早已合作。而对于某些客户没有足够的敏感度而错失良机也一再发生。
失败固然能总结教训,但一次签单也能让人从中总结出经验,希望已经到来的_月我能总结以往的经验教训灵活运用谈单技巧顺利完成目标任务。
2024年9月工作总结篇15在5月的售后产值总额为32920元,相比4月的产值要减少五成。其中首保和常规保养偏多,事故产值持续下降;事故车进厂量更是呈递减趋势。这都是现目前急迫需要寻求解决的问题。
到5月25日止,总共进场的车辆
数量为135台,和上月相比减少25台左右,其中进厂车辆多为首保和2次保养及常规检查。
感到车间人员对自身品牌的性能和参数缺乏认知,各班组学习氛围及自学能力略感薄弱。平时未充分阅读维修书籍和资料,缺乏自主学习的动力,一直处于被动学习的状态,大大增加了维修时间,降低了维修效率。车间·配件·前台各部门之间沟通和协调能力存在一些沟通上问题。在下月的工作中我将从实际出发去改善以上问题,将以上问题解决。望汪总监督及支持。
首先,我们天炜仕达售后团队是一支崭新尚未磨合的团队,无论从管理还是技术上,我们都还非常年轻,朝气蓬勃;尚未经历大风大浪,但充满锐气充满希望,这种出生牛犊不怕虎的勇气将是我们前进的动力;所以希望汪总能指出我们的不足和缺点;同时希望能在汪总的带领下,大家能够像一家人一样,成为一支有战斗力·有做为·有凝聚力的团队。
2024年9月工作总结篇16一、坚持以人为本,巩固和创新工作机制,拓展优质服务内容,提高信息化建设水平,努力实现计划生育工作的新发展、新突破,开创计生工作新局面。本月窗口为居民发放一、二孩生育通知单8户;接待群众计生业务咨询107人次;新生儿上户30个;开具证明2个。
二、本月从辖区实际情况出发,加强规范化管理工作、贯彻全心全意为人民服务的宗旨、关心失业人员的生活、帮助再就业对象解决生活中实际困难、进一步做好失业人员再就业工作。本月窗口录入新增失业金领取人员5人;提取与接收本辖区失业人员档案4份;咨询就业失业登记证办理11人次;办理就业失业登记证4人;就业困难人员认定1人;社会保险业务经办98件。
三、本月以制度、纪律规范自己的一切言行,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作;坚持做到为参保人员提供优质服务,维护参保人员的切身利益。为营造全社会关注医保、参加医保创造更加良好的氛围。本月窗口为居民办理城乡居民医保新生儿医疗保险22人;接待城乡居民基本医疗保险及大病医疗保险咨询112人次;发放医保卡86张;办理居民社会保险卡采集表58份;激活新型社保卡、转移社保96次。
四、本月在街道的正确指导下认真贯彻有关方针政策,积极开展援助活动,努力做好民政各项工作安排和实施,切实为辖区困难家庭、低保户办实事,解决他们的生活困难。本月窗口为居民办理四川省老年证12本,办理成都市老年证12本;接受居民咨询79人次;由于社会救助新系统调试,完成低保、特困人员的补录工作;办理新增2户低保户,取缔2户低保;协助区教育局解决1名外地户口困境儿童的小升初问题;到建行协助1名低保户解决一卡通问题。
五、本月切实履行“代表、服务、管理”职能,按照残疾人事业发展的新要求,紧紧围绕“改善残疾人生活状况”这个中心,认真实施重点工作和重点项目,圆满完成了各项工作任务,本月窗口为居民新办残疾人证1人,残疾人证遗失补办1人;残疾人“量服”需求入户调研11户;接待群众咨询30人次;受理贫困残疾人临时救助1人;持续推进20xx年残疾人家庭医生签约工作;继续开展“量服”系统残疾人基础数据核对、录入工作;持续开展白内障筛查组织、摸底工作;完成20xx年残疾人高校毕业生专场招聘会组织工作;持续推进惠民惠农财政补贴资金社会保障卡“一卡通”享受补贴人员信息核对工作(燃油补贴、居家安养护理补贴、自强助学金)。
六、本月加强宣传和培训,提高政策知晓率和办事水平。严格按照准入审查程序办理,落实责任制。加大审计调查力度,积极做好清退工作。本月窗口回复居民咨询住房保障70人次;公租房年审2户;公租房资格转租金补贴1户。
2024年9月工作总结篇17随着天气变暖,我们度过了充满活力的五月。这个月里的各项活动着实的丰富了同学们的业余生活,可谓是期末备考前期的轻松的插曲,为枯燥的业余生活灌溉了振奋的雨露。
在已经过去的五月里,最使人精神振奋的要数一年一度的运动会了。在此次运动会中,我们物理科学与技术学院成功的得到了团体第一名!这使我们学院实现了三年运动会的三连冠!这一荣誉是通过我们学院的全体运动员的共同努力得到的'。
在每项比赛中,我们学院的运动员都竭尽全力为学院争优,努力取得最好的成绩。在赛场上,我们学院的运动员不负众望,一次次的带回好消息,使全员精神振奋,更激起了运动员们的斗志。最后,得知我们学院的总分第一之后,同学们都很高兴,也很自豪。
这次运动会不仅是一次竞技,不仅是比赛,更是是同学们团结的粘合剂。通过比赛使同学们更加团结了,也新认识了许多同系的同学。同学们在运动的同时也提高了身体素质,提高了大学生对体育的重视和对运动重要性的了解。而且在我们物理科学与技术学院取得第一的同时,也使我们学院的同学们更有自信心,更加深了同学们对我们物理科学与技术学院的热爱。同时也促进了同学们的学习兴趣,为期末的复习打了一个很好的基础。
在此月的运动会中,我们文艺部积极配合学生会,为运动会的各项事务服务,使运动会的各个环节都可以顺利进行。从准备到实施再到结束,都尽力协助学生会的各项工作。
此次运动会的又一亮点要数各个学院的健美操了,我们物理科学与技术学院的健美操队伍在运动会中的亮相也很成功。健美操团队是由文艺部负责的一个表演团队,在通过将近一个月的准备后,演员同学们没有辜负众望,努力练习,在运动会上拿出了最好的水平,在运动会的赛场中间为运动会添加了一道亮丽的风景线。
接下来就要进入期末复习阶段了,证明这次学期即将结束了,在接下来的一个月,文艺部将不会放松工作的力度,配合学生会各项工作的进行。
2024年9月工作总结篇18和以往两月相比,貌似五月过得很慢,时而下雨时而晴天、时而薄衣时而厚服,天气也是变化无常,最近看了很多专业上的书,就如《3——6岁幼儿发展指南》的解读,看后深受很大的启迪,对于现今幼儿园教育教学有了很多更权威更多专业的东西值得我们在工作中借鉴,我也准备在下学期园本教研活动中对于这本书的内容共同与老师们学习。
本月里四个周,有两周都在外学习,我也在学习中成长,在和幼教同行的交流中,深知自己在各方面的不足,不管是教育教学,班级管理、家园沟通上都缺乏太多太多的技巧,通过这次的学习,我也感受到了专业知识能带给我们的力量,我也应该勤能补拙,继续地完善自己的不足。
在班级管理工作中,首先本月主要以排练节目为主,所以很大程度上忽略了对于班级常规建设及班级礼仪文明建设。导致大部分幼儿焦虑、吵闹、不遵守规则等。下月本班将加强对班级常规的管理工作。
本月在外学习的两周里,看见了一位从实习老师到独立带好班的老师的蜕变,能从什么都不知到班主任在外学习时把班级方方面面打理的井然有序的老师,这一点是值得我去认可的,其实,不管是班级还是乃至于整个大的环境,都需要良好的合作关系及友好的搭档关系才能促进整个班级的发展,所以,我也由此得到了很大程度的启发,只有彼此共同的信任与体恤,才能在学习、工作、生活中得到更好发展。下月中的自己,将继续在本月的不足之处中完善,我也在和时间散步的同时奋力前进,加油!做最好的自己。
2024年9月工作总结篇19今年的五月份好像十分短暂,等我回过神来的时候,才发现五月已经结束了,在这个月我想我也算是做出了一些成就,或许也会有些许不足,但这些都是宝贵的工作经验,是时候总结一番了。
一、日常的工作
我的这份工作是xx店美工,主要是负责进行图片的美化与修改,无论是商品图片还是店铺详情页,这些都是需要我去进行设计的,根据节假日的不同,我也会设计一些不同的海报,至于商品的图片那更是我的基础工作了,毕竟只有令人赏心悦目的图片才有让人点击的欲望。当然,有些时候我也会登录网页,点进去查看自己公司的那几家店铺进行反复的检查,看是否有着纰漏,因为在这方面,我觉得自己还是负有一部分责任的,毕竟职责所在嘛。当然,xx店的美工不止我一个人,还有一名老员工,我经常会和他学习一些美工技巧,毕竟我是年轻人,应该要多学习,除此之外还要紧跟时代的潮流,无论是新出的电影还是书籍,新出的化妆品还是宝宝,我都要看一遍,毕竟美工也是要提升自己审美水平的,闭门造车面对那些老旧的图片也不会有什么成就。
二、五月份的工作成就
也不能说是我一个人的成就吧,毕竟xx店的收入是大家共同努力的结果,由于五月份的节日比较多,我们也做了许多促销活动,而且在节日的前一周就得做出策划方案,进行反复的修改,既要时尚潮流,又要新颖简约。这个月的业绩相比上个月提高了x%,而且xx店的排名也上升了很多了,提高了知名度,这是让人喜悦的,毕竟流量提高了,以后卖东西也更容易了。
三、工作中的不足
首先是图片被盗用的情况,这点是比较让人心寒的,辛辛苦苦做出来的创意,被别人直接拿走,裁剪logo以后俨然成了别人的创作,这无疑是让美工感到心寒的,而且由于目前对这方面的打击力度不大,即便是被抄袭也是无可奈何的事情。
其次是准备工作不足,这一点也不是美工的问题,而是客服方面出了问题,明明节假日是生意的时候,但是节假日我们的客服有好几人休假,导致工作非常忙,即便是愿意多出加班
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