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Word文档人才工作领导小组会议主持词范文?要讲话。
下面进行会议第一项议程,请XXX同志对我县“十一五”人才进展规划编制工作进行有关说明。
下面进行会议其次项议程,请XXX同志就建立常山县高层次、紧缺类人才住房补助暂行方法作有关介绍。
下面进行会议第三项议程,请县委常委、组织部长XXX同志作20xx年全县人才工作总结,并就20xx年人才工作进行任务分工。
下面进行会议第四项议程,大家分别就《“十一五”人才进展规划》、《XXX人才住房补助暂行方法》进行修改争论,以及对发到大家手中的《20xx年人才工作要点》提出看法建议。
虽然有的领导会前作了充分预备,但现在还没有轮到发言,由于时间关系,会议争论就暂告个段落,会后请还没有发言的同志与我们再进行沟通,或者以书面的形式反馈到人才办同志那里。最终,我们欢迎XXX书记讲话。
刚才,XXX书记作了特别重要的讲话。充分确定了20xx年全县人才工作取得的成果,深刻分析了当前人才工作面临的形势、新特点,并就做好20xx年人才工作提出了明确要求,我们肯定要深刻领悟XXX书记的讲话精神,紧密联系各部门、各单位的工作实际,进行学习领悟和贯彻落实,全力以赴完成县委交给我们的各项任务。
同志们,这次会议的主要议程进行完了。今日的会议开的很好,虽然时间短,但内容特别丰富,高效务实。通过这次会议,大家认清了人才工作面临的新形势、新任务、新要求,明确了做好人才工作的指导思想、主要任务和工作重点。下面,我就贯彻这次会议精神讲几点看法。
一、统一思想,提高熟悉,狠抓工作目标责任制落实。会后,各成员单位要仔细组织好对这次会议精神的传达、学习,进一步提高对做好20xx年人才工作极端重要性的熟悉,切实增加做好人才工作的紧迫感、责任感和使命感,统一思想,坚固树立人才意识、大局意识、责任意识,全面精确 地把握人才工作在实现全县经济社会又好又快进展的重要作用,兴奋精神,坚决信念,做好各项人才工作。要建立健全人才工作目标责任制,坚持“一把手”抓“第一资源”和“第一生产力”,把人才工作和人才队伍建设摆上重要战略地位,列入重要议事日程,作为事关全局和长远的一件大事抓紧抓好。
二、突出重点,统筹兼顾,狠抓人才目标任务落实。要落实会议精神,完成各项任务,不仅要有顽强的决心,更要有科学的方法、扎实的作风、有力的措施。各部门要依据各自实际状况,把会议精神详细化,做到工作方案要详细,工作任务要详细,工作措施要详细,紧紧抓住人才队伍建设中存在的主要问题,紧紧抓住人才工作中的薄弱环节,紧紧抓住人才供需中的主要冲突,把握关键,加大力度,使工作不断取得突破性进展。正如徐副书记讲话中所强调的,20xx年是我县《“十一五”人才进展规划》实施的起步之年,做好20xx年的人才工作意义重大。做好20xx年人才工作,关键要突出工作重点,抓住一两件有影响性的工作做深做实,创出我县人才工作的特色出来,创出我县人才队伍建设的品牌出来。
三、优化环境,强化服务,狠抓人才政策措施落实。(来自)对人才来说,事业就是感召力,环境就是吸引力,服务就是分散力。加强人才工作,不仅要重视制订优待政策、落实生活待遇、改善工作条件,更要重视创业环境、服务环境的建设。要创建创业的宽阔平台,做到以事业留人;加强与人才的联系沟通,做到以感情留人;健全完善人才政策环境,做到以适当的待遇留人。各部门对已有的各项人才政策,要进行一次全面梳理,行之有效的,要连续执行,仔细落实,并不断加以完善;已经明显不适用的,要清理废除,并依据当前人才工作的新状况和人才队伍建设的实际需要,讨论制订切实可行的政策措施
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